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第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页人员搜救应急预案(事故导致人员被困)一、总则1适用范围本预案聚焦于生产经营单位在发生导致人员被困的事故场景下的应急响应。适用范围涵盖各类可能导致人员掩埋、窒息、受伤或失去联系的突发事故,如矿山坍塌、建筑坍塌、化工装置爆炸、隧道工程事故等。以某地化工厂储罐泄漏事故为例,当发生剧烈反应导致罐体破裂、人员被化学物质困在密闭空间内的情况,本预案即启动适用。此类事故具有突发性强、人员搜救难度大、次生灾害风险高等特点,必须建立快速响应机制。2响应分级事故应急响应根据危害程度和处置能力划分为三级响应机制。一级响应适用于造成重大人员伤亡或被困的事故,如百人以上被困或伴随大规模有毒有害物质泄漏的工况。以某矿难事故为参考,当主井系统发生大面积垮塌,确认有200名矿工被困且救援通道完全中断时,即启动最高级别响应。此时需紧急调集跨省救援力量,协调专业破拆设备如重型切割机、生命探测仪等。二级响应针对30至100人被困的事故,需调动区域救援中心资源。三级响应则处理10人以下被困情况,由企业内部应急小组配合属地救援力量实施。分级原则以被困人员数量、生命体征稳定性、环境危险源等级和救援时效性综合判定,确保响应资源与事态匹配。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位职责应急指挥部下设现场搜救、技术支持、医疗救护、后勤保障四个核心工作小组,实行总指挥统一领导、分小组负责的专业化指挥模式。总指挥部由企业主要负责人担任总指挥,副总指挥由分管安全与运营的负责人担任,成员单位涵盖生产、安全、设备、人力资源、行政等部门。总指挥部职责是制定救援策略、协调外部资源、下达关键指令,确保救援行动符合法规要求并高效推进。例如在建筑坍塌事故中,总指挥部需根据现场勘察报告快速决策是否启动外部消防或矿山救援专业队伍。现场搜救组由安全部门牵头,成员包括工程抢险队、受过专业训练的员工代表,必要时对接入地方消防救援队伍。该小组负责制定搜救方案,利用生命探测仪、呼吸探测仪等设备实施分区搜索,优先开辟生命通道。以化工装置泄漏事故为例,搜救组需在确保自身防护等级达到GB2894标准的前提下,对受限空间实施逐层排查。技术支持组由设备部门、工艺技术人员组成,负责评估事故点结构稳定性,提供专业破拆指导,避免二次坍塌。某化工厂储罐爆炸事故中,技术组需在1小时内完成对罐体材质和残留物危害性的评估报告。医疗救护组由医务室或合作的急救中心人员构成,配备AED、除颤仪等专业设备,负责伤员分类与转运。后勤保障组负责调集照明、通信、破拆工具等物资,确保3小时内满足前线需求。某矿山透水事故中,后勤组需在24小时内完成200套正压式空气呼吸器和足量滤毒罐的调配。2工作小组构成及任务分工现场搜救组下设侦察班、破拆班、引导班,侦察班配备热成像仪和气体检测仪,破拆班使用液压剪等工具,引导班负责建立隔离区并维护通道畅通。技术支持组设结构评估组和工艺处置组,分别负责绘制危险区域图纸和制定降温排险方案。某隧道工程事故中,结构评估组需在2小时内完成对掌子面围岩的稳定性计算。医疗救护组划分重伤、轻伤处理站,重伤站配置手术器械包,轻伤站负责心理疏导。后勤保障组分管物资调度组和交通疏导班,物资调度班建立动态需求清单,交通疏导班协调运输车辆。以某地钢铁厂高炉坠落事故为例,物资调度班需实时更新防护服、担架等消耗品库存数据,确保前线消耗小于库存预警值。各小组通过应急指挥平台共享数据,实现救援信息闭环管理。三、信息接报1应急值守与内部通报设立24小时应急值守电话,由总指挥部授权专人负责值守,电话号码报备应急管理部门。值守人员须具备事故信息初步判别能力,接到报告后30分钟内完成信息核实与内部通报。内部通报通过企业内部通讯系统、对讲机或专用APP进行,内容包含事故发生时间、地点、初步性质、影响范围等要素。总指挥部值班负责人为内部通报责任人,须确保信息在5分钟内传达到各成员单位联络人。例如发生受限空间事故时,值守电话接报后需立即通知现场作业单位和安全部门,同时启动应急广播系统发布预警。2向上级报告事故信息事故发生后,总指挥部在1小时内向企业主要负责人汇报,同时启动向上级主管部门和上级单位的报告程序。报告内容遵循"时间、地点、单位、性质、伤亡、影响"六要素原则,并附现场照片或视频等佐证材料。报告责任人由总指挥部指定的信息联络员担任,须随事故发展动态更新报告信息。若事故升级为二级响应,须在2小时内向省级主管部门报送初始报告,内容包括事故等级划分依据和救援资源需求清单。以某地石油化工装置泄漏事故为例,当确认有5人被困时,信息联络员需在报告初期伤亡情况的同时,同步说明防护等级不足的设备缺陷。3向外部单位通报事故信息根据事故等级,通过不同渠道通报外部单位。一般事故向属地应急管理部门电话报告,内容包含事故类型和处置进展。重大事故需在2小时内通过应急管理系统平台同步报送至市级安全生产委员会办公室,并抄送环保、卫健等部门。通报责任人由总指挥部指定的对外联络员承担,须保留书面记录备查。某地矿山透水事故中,对外联络员需在12小时内完成向周边居民区的公告发布,内容需包含疏散范围和安置点信息。涉及环境影响的化工事故,须在4小时内通报环保部门,并提供污染物种类和扩散范围数据。四、信息处置与研判1响应启动程序与方式响应启动遵循分级分类原则,由总指挥部根据信息研判结果执行。程序上分为条件触发自动启动和领导小组决策启动两种方式。当事故信息达到预设响应条件时,如某地化工厂确认10人以上被困且伴随剧毒介质泄漏,系统自动生成启动指令,总指挥部在30分钟内完成确认。决策启动则适用于条件临界或信息模糊的事故,如建筑工地发生人员失联但具体位置不明,由应急领导小组在2小时内召开研判会决定是否启动二级响应。启动方式上,重大事故通过应急广播系统发布,一般事故通过内部通知平台传达。2预警启动与准备未达响应启动条件但存在扩大风险的事故,由总指挥部授权启动预警响应。预警响应期间,各小组开展应急资源预置、关键设备隔离等准备性工作。以某地隧道工程出现渗水但未形成坍塌为例,预警响应期间技术支持组需在12小时内完成围岩应力监测点布设。预警状态持续超过4小时且风险未消除的,自动升级为正式响应。预警期间总指挥部每日更新风险分析报告,内容包含环境参数和不利气象条件预测。3响应级别动态调整响应启动后建立事态跟踪机制,每1小时对事故影响范围、被困人员状况、救援环境等要素进行评估。某地矿山救援行动中,当发现初期评估的30名被困人员实际为50人时,总指挥部在收到修正数据后60分钟内启动最高级别响应。级别调整需满足"增援需求匹配、资源负荷可控"原则,避免如某地化工厂初期响应不足导致救援延误。级别降级则适用于事态得到有效控制的情况,如某地隧道工程渗水被成功止住后,二级响应在48小时后撤销。所有调整均需记录调整依据和决策过程,作为后期复盘依据。五、预警1预警启动预警启动由总指挥部根据事态研判结果执行,发布渠道分为内部和外部两大类。内部预警通过企业内部通讯系统、应急广播、对讲机组网发布,确保15分钟内覆盖所有关键岗位。外部预警视情选择政府应急平台、电视广播、手机短信或现场警示标志发布。发布内容遵循"三要素一建议"原则,即事故性质、影响范围、预警级别,以及防范建议。例如某地化工厂发生有毒气体泄漏,内部预警需明确告知防护等级要求,外部预警需标明风向和疏散路线。发布责任人由总指挥部指定的信息联络员承担,须保留发布记录及签收确认。2响应准备预警启动后30分钟内完成以下准备工作:队伍方面,启动应急人员集结程序,明确各小组成员到位时限。物资方面,按需预调破拆工具、防护器材、医疗急救包等,确保关键物资在1小时内可投用。装备方面,检查生命探测仪、通风设备等关键装备状态,必要时增加设备投入。后勤保障组需在2小时内完成应急车辆调度和现场临时发电设备启动。通信保障方面,建立多渠道信息传递机制,确保现场指挥部与后方指挥中心的通信链路畅通。3预警解除预警解除由总指挥部根据事态评估结果执行,须满足以下基本条件:事故危险源已得到有效控制,如某地化工泄漏事故中消防部门确认可燃气体浓度降至安全标准以下;受影响区域环境参数恢复正常,如某地矿山透水事故中水位回落至安全水位线;经专家组研判确认无次生风险。解除要求包括:由现场指挥部向总指挥部提交解除申请,附相关监测数据和第三方机构评估报告;总指挥部在接到申请后2小时内组织复核,复核通过后通过原发布渠道发布解除信息。责任人由总指挥部指定的安全评估员承担,解除后需对预警期间准备工作进行总结评估。六、应急响应1响应启动响应级别依据事故等级自动确定,如某地化工厂确认20人被困并伴随大规模爆炸,系统自动判定为一级响应。响应启动后60分钟内完成以下程序性工作:召开总指挥部首次会议,明确救援总攻方向;启动分级信息上报机制,一级响应在30分钟内向省级主管部门报送;协调内外部资源,明确各小组职责分工;通过企业官网和合作媒体发布初步预警信息,内容限制在必要的安全提示;后勤保障组在1小时内完成应急费用拨付流程,额度满足初期需求。责任人由总指挥部总指挥统筹,各成员单位联络人具体落实。2应急处置现场处置措施按功能分区展开:警戒疏散方面,设立警戒等级分区,使用警戒带和警示标志,疏散路线需经技术支持组评估;人员搜救中,现场搜救组实施多网格搜索,优先探明生命迹象,如某地建筑坍塌事故中采用声波探测仪辅助定位;医疗救治设置临时救治点,遵循"先救命后治伤"原则,重伤员在2小时内转运至专业医院;现场监测组每30分钟采集环境参数,确保有毒有害物质浓度在安全阈值内;技术支持组提供专业方案支持,如某地隧道救援中指导破拆顺序;工程抢险组使用重型机械清除障碍,作业前必须进行稳定性评估;环境保护方面,对泄漏物进行围堵和吸附处理,防止污染扩散。人员防护要求上,所有前线人员必须佩戴与作业环境匹配的防护装备,如受限空间作业需使用正压式空气呼吸器,并配备气体检测仪。3应急支援当内部资源无法控制事态时,由总指挥部指定联络员在2小时内向省级应急管理部门正式请求支援。请求内容需包含事故简报、资源缺口清单和协调需求。联动程序上,外部救援力量到达后由总指挥部指定经验最丰富的指挥员担任现场总指挥,原总指挥部转为技术顾问组提供支持。某地化工厂事故中,消防救援队到场后接管现场指挥权,原企业技术组提供工艺处置建议。外部力量需服从现场统一指挥,信息共享通过应急指挥平台实现。4响应终止响应终止需同时满足以下条件:所有被困人员获救,如某地矿山救援中确认最后一名被困人员安全撤离;事故危险源完全消除,如某地化工厂火灾被彻底扑灭;环境监测数据持续达标,如某地污染事件中水体指标恢复国家标准;无次生风险可能。终止要求包括:由现场总指挥向原总指挥部提交终止报告,附相关证据材料;总指挥部在接到报告后4小时内组织联合会审;通过原发布渠道正式发布终止信息,并宣布应急状态解除。责任人由现场总指挥承担,总指挥部总指挥最终审批。七、后期处置1污染物处理污染物处理遵循"无害化、资源化"原则,由环境监测组负责制定专项处置方案。方案需明确污染物种类、污染范围、扩散路径和处置技术参数。例如某地化工厂泄漏事故中,需对土壤和地下水进行活性炭吸附和植物修复结合的治理。处置过程实施分区管控,设立清洁区、污染区和隔离区,必要时启动周边水体应急监测,如每小时采集一次水样分析COD、氨氮等指标。处置完毕后委托第三方机构开展环境效果评估,确保数据满足GB31572等标准要求。责任人由环境部门牵头,技术支持组配合,环保部门监督。2生产秩序恢复生产秩序恢复采取"分类施策、逐步恢复"策略,制定分阶段恢复方案。初期以设备检修和隐患排查为主,如某地化工厂事故后72小时内完成所有设备防爆检测。中期开展小范围试运行,如先恢复非核心装置供气。后期根据评估结果全面恢复生产,恢复过程中实施生产负荷动态管理,某地矿难后恢复生产时采用先外围后核心的步骤。恢复期间加强安全巡检频次,如每小时一次关键设备巡检。责任人由生产部门主导,安全部门监督,设备部门提供技术支持。3人员安置人员安置工作由人力资源部门牵头,设立临时安置点和心理咨询站。安置点需满足食品、饮水、医疗等基本需求,如某地事故中为200名员工提供统一食宿和职业健康检查。对受伤人员,建立医疗跟踪档案,如某地事故中伤员康复情况每周更新一次。心理疏导采用团体辅导和一对一访谈结合的方式,由专业机构提供支持。经济补偿按国家工伤标准和企业补充政策执行,如某地事故中工伤认定完成后30日内完成赔付。责任人由人力资源部门首责,工会配合,必要时协调地方政府民政部门提供支持。八、应急保障1通信与信息保障通信保障由行政部牵头,建立分级联络机制。总指挥部设立应急值守热线,24小时有人值守,电话号码报备应急管理部门。各小组负责人保持手机24小时畅通,并配备卫星电话作为备用方案,用于偏远地区或通信中断场景。信息传递采用对讲机、应急广播和加密APP三种方式,确保信息在5分钟内到达所有关键节点。备用方案包括:当主网络中断时,启动无线电通信系统;当电力供应中断时,启用自备发电机。保障责任人由行政部指定专人负责,每月测试通信设备,并更新联络号码台账。2应急队伍保障应急人力资源构成包括:内部专家库,涵盖安全、工艺、环保等领域,人数不少于20人;企业专兼职救援队,人数不少于50人,定期开展协同演练;协议救援队伍,与周边消防、矿山救援等机构签订合作协议,明确响应启动条件和协作流程。某地化工厂事故中,专兼职救援队负责初期处置,协议救援队负责重型装备操作。队伍管理由安全部负责,每年对救援队员进行技能评估和体能测试。专家库成员实行动态管理,每两年更新一次。3物资装备保障应急物资装备清单详见附件,包含:个人防护装备,如正压式空气呼吸器200套、防化服100套,存放于安全库房,每月检查压力表;救援装备,如生命探测仪5台、液压剪断器3台,存放于设备库,每周进行功能测试;医疗急救装备,如AED10台、急救箱30套,分布于各厂区,每季度检查药品效期。物资运输由后勤部负责,特殊装备需协调外部运输力量。更新补充遵循"先进先出"原则,每年至少清点一次,对到期物资及时更换。管理责任人由安全部指定专人负责,建立电子台账,记录物资出入库时间和使用情况。九、其他保障1能源保障能源保障由设备部负责,确保应急状态下关键设备供电。建立双路供电系统,对指挥中心、救援现场照明、医疗点等重要负荷配备应急发电机,容量需满足72小时运转需求。制定发电机组启动预案,每月进行一次满负荷试运行。某地化工厂事故中,发电机在主电源中断后15分钟内恢复对应急广播系统的供电。责任人为设备部指定专人,并储备充足的燃油。2经费保障经费保障由财务部负责,设立应急专项基金,金额不低于上年营收的1%。基金分三级管理,日常维护费由财务部划拨,重大事故启动需总指挥部审批。建立费用报销绿色通道,救援过程中产生的费用经审批后可先行支付。某地矿难救援中,重伤员转运费用在提交单据后3个工作日内完成结算。责任人为财务部指定专人,并定期编制经费使用报告。3交通运输保障交通运输保障由后勤部负责,编制应急车辆调配清单,包含运输车辆、抢险车辆、救护车等,确保数量满足30人同时转运需求。建立外部运输资源名录,涵盖周边物流公司和租赁公司,明确联系方式和租赁流程。某地事故中,通过租赁平台在2小时内调集了10辆运输车辆。责任人为后勤部指定专人,并配备GPS定位系统,实时掌握车辆位置。4治安保障治安保障由保卫部负责,事故发生后设立现场警界线,必要时请求公安部门协助维护秩序。对敏感区域实施24小时巡逻,配备移动警务终端。某地事故中,公安部门协助疏散周边群众,确保救援通道畅通。责任人为保卫部指定专人,并与属地派出所建立联动机制。5技术保障技术保障由技术支持组负责,建立应急技术专家库,涵盖结构工程、工艺安全等领域。配备远程会商系统,实现与外部专家的实时视频交流。某地隧道救援中,通过远程会商系统获取了高校教授的围岩稳定性评估建议。责任人为技术支持组组长,并定期更新技术资源清单。6医疗保障医疗保障由医务室负责,配备急救车1辆,配备救护人员和必要医疗设备。与周边医院签订绿色通道协议,明确伤员转运流程。建立员工健康档案,记录过敏史等关键信息。某地事故中,通过绿色通道将5名重伤员在30分钟内送达指定医院。责任人为医务室主任,并储备足够的药品和医疗耗材。7后勤保障后勤保障由后勤部负责,设立临时指挥部办公室,提供餐饮、住宿和卫生设施。制定应急生活物资采购清单,包括食品、饮用水、床铺等。某地事故中,为300名一线救援人员提供了每日三餐和热水。责任人为后勤部指定专人,并建立供应商应急联络机制。十、应急预案培训1培训内容培训内容覆盖应急预案全要素,包括总则、组织机构、响应分级、信息接报、应急处置流程、个人防护要求、自救互救技能等。针对不同岗位,培训内容有所侧重,如对一线员工侧重应急处置程序和个人防护,对管理人员侧重信息研判和资源协调。结合行业特点,加入特殊风险场景的处置要点,如化工事故中的切断隔离、矿山事故中的通风控制等。某地化工厂会定期组织员工学习氯气泄漏的应急处置方案,明确疏散路线和防护用品选择。2关键培训人员关键培训人员由具备丰富实践经验的资深人员担任,包括总指挥部成员、各小组负责人、应急队伍骨干。安全部门经理通常担任培训讲师,负责核心内容的讲解。技术支持组的专家负责讲解技术细节,如某地矿山的总工程师会讲解冒顶事故的预兆识别。外部专家如消防、医疗机构的顾问也受邀参与关键培训,提供专业指导。3参加培训人员所有员工每年必须参加至少一次应急培训,重点岗位人员如操作工、维修工、管理人员需参加专项培训。新入职员工必须在一个月内完成岗前应急培训。某地化工厂要求新员工必须通过应急知识考核才能获得上岗证。应急队伍成员需每月参加一次技能演练。培训采用集中授课、现场实操、桌面推演等多种形式。4实践演练要求演练分为桌面推演和实战演练两种,每年至少组

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