医院职工借药管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品质量，保障职工用药安全，提高医院药品使用效率，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药品监督管理办法》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工借药行为。第三条医院职工借药必须遵循合法、安全、合理、节约的原则。第四条医院设立专门的药品管理部门，负责职工借药的管理工作。第二章借药范围与条件第五条医院职工借药范围：（一）因病情需要，无法在正常工作时间购买的常用药品；（二）因特殊情况，需紧急用药的药品；（三）经医院药品管理部门批准的其他药品。第六条医院职工借药条件：（一）具有我院正式职工身份；（二）借药人需提供有效身份证件；（三）借药人需提供处方或病情说明；（四）借药人需保证所借药品仅用于个人使用，不得转借他人。第三章借药程序第七条医院职工借药程序：（一）借药人填写《医院职工借药申请表》，并附上相关证明材料；（二）药品管理部门对借药申请进行审核，符合借药条件的，予以批准；（三）借药人凭《医院职工借药申请表》和批准意见，到药房领取药品；（四）药房工作人员核对借药人信息、药品名称、规格、数量等，无误后发放药品；（五）借药人领取药品后，应在《医院职工借药登记簿》上签字确认。第四章借药药品管理第八条医院职工借药药品必须符合以下要求：（一）药品来源合法，有合法的药品生产许可证、药品经营许可证；（二）药品质量合格，有合格的检验报告；（三）药品包装完好，标签清晰，规格、批号等信息准确；（四）药品有效期在借药之日起六个月以上。第九条医院职工借药药品的储存、运输、分发等环节，必须遵守药品管理相关规定，确保药品质量。第十条医院职工借药药品的回收：（一）借药人应妥善保管所借药品，不得擅自丢弃、转让或出售；（二）借药人调离、退休或离职时，应将所借药品归还医院；（三）借药人如需继续使用所借药品，应在归还后重新申请借药。第五章责任与处罚第十一条医院职工借药过程中，借药人、药品管理部门、药房工作人员应承担以下责任：（一）借药人：确保借药行为合法、合规，妥善保管所借药品，按期归还药品；（二）药品管理部门：负责借药申请的审核、药品的采购、储存、分发等工作；（三）药房工作人员：负责药品的发放、回收、核对等工作。第十二条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予相应处罚：（一）借药人擅自丢弃、转让或出售所借药品的，责令改正，并处以500元以下罚款；（二）借药人逾期未归还药品的，责令改正，并处以所借药品价值两倍以下的罚款；（三）药品管理部门、药房工作人员未按规定履行职责，导致药品管理混乱的，给予通报批评，并追究相关责任。第六章附则第十三条本制度由医院药品管理部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第七章借药药品种类及数量限制第十五条医院职工借药药品种类：（一）非处方药：如感冒药、止痛药、消化药等；（二）处方药：如抗生素、心血管药、内分泌药等。第十六条医院职工借药数量限制：（一）非处方药：每人每次借药不超过5种，每种不超过3盒（瓶）；（二）处方药：每人每次借药不超过3种，每种不超过3盒（瓶）。第十七条医院职工借药数量限制可根据实际情况进行调整，具体调整方案由医院药品管理部门制定。第八章借药药品费用第十八条医院职工借药药品费用按以下标准执行：（一）非处方药：免收费用；（二）处方药：按照药品实际售价收取。第十九条医院职工借药费用可由借药人自行承担，也可由所在科室或部门承担。第二十条医院职工借药费用报销流程：（一）借药人持借药申请表、处方、药品发票等材料到财务部门报销；（二）财务部门审核后，按照规定予以报销。第九章借药药品的回收与处理第二十一条医院职工借药药品的回收：（一）借药人调离、退休或离职时，应将所借药品归还医院；（二）借药人如需继续使用所借药品，应在归还后重新申请借药。第二十二条医院职工借药药品的回收流程：（一）借药人将所借药品归还药房；（二）药房工作人员核对药品数量、规格、批号等信息，无误后办理归还手续；（三）药房工作人员将回收的药品进行登记，并定期上报医院药品管理部门。第二十三条医院职工借药药品的回收处理：（一）回收的药品应按照规定进行储存、保管；（二）过期、变质或质量不合格的药品，应予以销毁；（三）回收的药品如需继续使用，应重新进行检验、审批。第十章借药药品的信息管理第二十四条医院职工借药药品的信息管理：（一）借药人信息：包括姓名、科室、联系方式等；（二）借药药品信息：包括药品名称、规格、批号、数量、有效期等；（三）借药时间、归还时间等。第二十五条医院职工借药药品信息应妥善保管，不得泄露。第二十六条医院职工借药药品信息应定期进行统计、分析，为医院药品管理工作提供依据。第十一章应急处理第二十七条医院职工借药过程中，如发生药品不良反应、药品质量问题等情况，应立即采取措施：（一）立即停止使用该药品；（二）通知借药人，并告知其处理方法；（三）将情况上报医院药品管理部门，由药品管理部门进行调查处理。第二十八条医院药品管理部门应建立健全应急预案，确保在紧急情况下能够迅速、有效地处理药品相关问题。第十二章监督检查第二十九条医院药品管理部门应定期对职工借药制度执行情况进行监督检查，发现问题及时纠正。第三十条医院药品管理部门应将监督检查结果向医院领导报告，并提出改进意见。第三十一条医院职工借药制度执行情况纳入医院年度考核内容。第十三章宣传教育第三十二条医院应加强对职工的药品管理宣传教育，提高职工的药品安全意识。第三十三条医院应定期举办药品知识讲座、培训等活动，提高职工的药品管理能力。第三十四条医院应通过多种渠道，宣传职工借药制度，确保职工了解、遵守本制度。第十四章结束语本制度旨在规范医院职工借药行为，保障药品质量，提高医院药品使用效率。医院全体职工应认真学习、严格执行本制度，共同维护医院药品管理秩序。第2篇第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件；（三）借药人须提供借药原因及所需药品名称、规格、剂型、数量等信息；（四）借药人须承诺按照医嘱使用药品，不得滥用。第三章借药程序第六条借药申请：（一）借药人向所在科室负责人提出借药申请；（二）科室负责人审核借药申请，符合借药条件的，签署意见后报送药剂科。第七条药剂科审核：（一）药剂科对借药申请进行审核，确认药品库存及价格；（二）药剂科根据审核结果，向借药人出具借药单。第八条借药领取：（一）借药人凭借药单到药剂科领取药品；（二）药剂科工作人员核对借药单及药品，确认无误后，将药品交付借药人。第四章药品使用与管理第九条药品使用：（一）借药人须按照医嘱使用药品，不得擅自更改用药剂量、用药时间；（二）借药人须妥善保管药品，防止药品变质、失效；（三）借药人不得将药品转借他人使用。第十条药品管理：（一）药剂科负责药品的采购、储存、发放等工作；（二）药剂科定期对药品进行检查，确保药品质量；（三）药剂科对借出的药品进行登记，建立借药台账。第五章借药费用与报销第十一条借药费用：（一）借药人须按照药品价格支付借药费用；（二）借药人可凭借药单及相关证明材料，向财务科申请报销。第十二条报销程序：（一）借药人向财务科提交借药单及相关证明材料；（二）财务科审核借药单及相关证明材料，确认无误后，予以报销。第六章违规处理第十三条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处理：（一）借药人未按规定程序借药，擅自借用药品；（二）借药人将药品转借他人使用；（三）借药人滥用药品，造成不良后果；（四）借药人故意隐瞒借药原因，骗取药品；（五）药剂科工作人员玩忽职守，导致药品管理混乱。第七章附则第十四条本制度由我院药剂科负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。医院职工借药管理制度第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件；（三）借药人须提供借药原因及所需药品名称、规格、剂型、数量等信息；（四）借药人须承诺按照医嘱使用药品，不得滥用。第三章借药程序第六条借药申请：（一）借药人向所在科室负责人提出借药申请；（二）科室负责人审核借药申请，符合借药条件的，签署意见后报送药剂科。第七条药剂科审核：（一）药剂科对借药申请进行审核，确认药品库存及价格；（二）药剂科根据审核结果，向借药人出具借药单。第八条借药领取：（一）借药人凭借药单到药剂科领取药品；（二）药剂科工作人员核对借药单及药品，确认无误后，将药品交付借药人。第四章药品使用与管理第九条药品使用：（一）借药人须按照医嘱使用药品，不得擅自更改用药剂量、用药时间；（二）借药人须妥善保管药品，防止药品变质、失效；（三）借药人不得将药品转借他人使用。第十条药品管理：（一）药剂科负责药品的采购、储存、发放等工作；（二）药剂科定期对药品进行检查，确保药品质量；（三）药剂科对借出的药品进行登记，建立借药台账。第五章借药费用与报销第十一条借药费用：（一）借药人须按照药品价格支付借药费用；（二）借药人可凭借药单及相关证明材料，向财务科申请报销。第十二条报销程序：（一）借药人向财务科提交借药单及相关证明材料；（二）财务科审核借药单及相关证明材料，确认无误后，予以报销。第六章违规处理第十三条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处理：（一）借药人未按规定程序借药，擅自借用药品；（二）借药人将药品转借他人使用；（三）借药人滥用药品，造成不良后果；（四）借药人故意隐瞒借药原因，骗取药品；（五）药剂科工作人员玩忽职守，导致药品管理混乱。第七章附则第十四条本制度由我院药剂科负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。医院职工借药管理制度第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件；（三）借药人须提供借药原因及所需药品名称、规格、剂型、数量等信息；（四）借药人须承诺按照医嘱使用药品，不得滥用。第三章借药程序第六条借药申请：（一）借药人向所在科室负责人提出借药申请；（二）科室负责人审核借药申请，符合借药条件的，签署意见后报送药剂科。第七条药剂科审核：（一）药剂科对借药申请进行审核，确认药品库存及价格；（二）药剂科根据审核结果，向借药人出具借药单。第八条借药领取：（一）借药人凭借药单到药剂科领取药品；（二）药剂科工作人员核对借药单及药品，确认无误后，将药品交付借药人。第四章药品使用与管理第九条药品使用：（一）借药人须按照医嘱使用药品，不得擅自更改用药剂量、用药时间；（二）借药人须妥善保管药品，防止药品变质、失效；（三）借药人不得将药品转借他人使用。第十条药品管理：（一）药剂科负责药品的采购、储存、发放等工作；（二）药剂科定期对药品进行检查，确保药品质量；（三）药剂科对借出的药品进行登记，建立借药台账。第五章借药费用与报销第十一条借药费用：（一）借药人须按照药品价格支付借药费用；（二）借药人可凭借药单及相关证明材料，向财务科申请报销。第十二条报销程序：（一）借药人向财务科提交借药单及相关证明材料；（二）财务科审核借药单及相关证明材料，确认无误后，予以报销。第六章违规处理第十三条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处理：（一）借药人未按规定程序借药，擅自借用药品；（二）借药人将药品转借他人使用；（三）借药人滥用药品，造成不良后果；（四）借药人故意隐瞒借药原因，骗取药品；（五）药剂科工作人员玩忽职守，导致药品管理混乱。第七章附则第十四条本制度由我院药剂科负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。医院职工借药管理制度第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件；（三）借药人须提供借药原因及所需药品名称、规格、剂型、数量等信息；（四）借药人须承诺按照医嘱使用药品，不得滥用。第三章借药程序第六条借药申请：（一）借药人向所在科室负责人提出借药申请；（二）科室负责人审核借药申请，符合借药条件的，签署意见后报送药剂科。第七条药剂科审核：（一）药剂科对借药申请进行审核，确认药品库存及价格；（二）药剂科根据审核结果，向借药人出具借药单。第八条借药领取：（一）借药人凭借药单到药剂科领取药品；（二）药剂科工作人员核对借药单及药品，确认无误后，将药品交付借药人。第四章药品使用与管理第九条药品使用：（一）借药人须按照医嘱使用药品，不得擅自更改用药剂量、用药时间；（二）借药人须妥善保管药品，防止药品变质、失效；（三）借药人不得将药品转借他人使用。第十条药品管理：（一）药剂科负责药品的采购、储存、发放等工作；（二）药剂科定期对药品进行检查，确保药品质量；（三）药剂科对借出的药品进行登记，建立借药台账。第五章借药费用与报销第十一条借药费用：（一）借药人须按照药品价格支付借药费用；（二）借药人可凭借药单及相关证明材料，向财务科申请报销。第十二条报销程序：（一）借药人向财务科提交借药单及相关证明材料；（二）财务科审核借药单及相关证明材料，确认无误后，予以报销。第六章违规处理第十三条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处理：（一）借药人未按规定程序借药，擅自借用药品；（二）借药人将药品转借他人使用；（三）借药人滥用药品，造成不良后果；（四）借药人故意隐瞒借药原因，骗取药品；（五）药剂科工作人员玩忽职守，导致药品管理混乱。第七章附则第十四条本制度由我院药剂科负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。医院职工借药管理制度第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件；（三）借药人须提供借药原因及所需药品名称、规格、剂型、数量等信息；（四）借药人须承诺按照医嘱使用药品，不得滥用。第三章借药程序第六条借药申请：（一）借药人向所在科室负责人提出借药申请；（二）科室负责人审核借药申请，符合借药条件的，签署意见后报送药剂科。第七条药剂科审核：（一）药剂科对借药申请进行审核，确认药品库存及价格；（二）药剂科根据审核结果，向借药人出具借药单。第八条借药领取：（一）借药人凭借药单到药剂科领取药品；（二）药剂科工作人员核对借药单及药品，确认无误后，将药品交付借药人。第四章药品使用与管理第九条药品使用：（一）借药人须按照医嘱使用药品，不得擅自更改用药剂量、用药时间；（二）借药人须妥善保管药品，防止药品变质、失效；（三）借药人不得将药品转借他人使用。第十条药品管理：（一）药剂科负责药品的采购、储存、发放等工作；（二）药剂科定期对药品进行检查，确保药品质量；（三）药剂科对借出的药品进行登记，建立借药台账。第五章借药费用与报销第十一条借药费用：（一）借药人须按照药品价格支付借药费用；（二）借药人可凭借药单及相关证明材料，向财务科申请报销。第十二条报销程序：（一）借药人向财务科提交借药单及相关证明材料；（二）财务科审核借药单及相关证明材料，确认无误后，予以报销。第六章违规处理第十三条违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处理：（一）借药人未按规定程序借药，擅自借用药品；（二）借药人将药品转借他人使用；（三）借药人滥用药品，造成不良后果；（四）借药人故意隐瞒借药原因，骗取药品；（五）药剂科工作人员玩忽职守，导致药品管理混乱。第七章附则第十四条本制度由我院药剂科负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。医院职工借药管理制度第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品安全、合理使用，保障职工用药需求，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工及临时工作人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）合法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保药品管理合法合规。（二）安全第一原则：确保药品质量，保障职工用药安全。（三）公平公正原则：对职工借药行为进行公平公正的管理。（四）节约原则：合理使用药品，避免浪费。第二章借药范围与条件第四条借药范围：（一）我院职工因工作需要，确需借用的药品；（二）我院职工因个人疾病，确需借用的药品；（三）我院职工因家庭原因，确需借用的药品。第五条借药条件：（一）借药人须为我院正式职工或临时工作人员；（二）借药人须提供有效身份证件第3篇第一章总则第一条为加强医院药品管理，确保药品质量，保障职工用药安全，提高医院药品使用效率，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药品管理办法》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院全体职工借药行为。第三条医院药品管理部门负责本制度的组织实施和监督检查。第二章借药范围第四条医院职工因病情需要，可向医院药品管理部门申请借药。第五条借药范围包括：（一）职工本人及直系亲属（配偶、子女、父母）因病情需要，经医生诊断确需使用的药品；（二）职工因工作需要，经科室负责人批准，确需使用的药品；（三）医院药品管理部门认为其他合理原因需要借药的。第六条借药药品应为国家正式批准生产、销售的药品，具有合法的药品批准文号。第三章借药程序第七条职工借药应按照以下程序进行：（一）职工向所在科室负责人提出借药申请，并提供相关证明材料；（二）科室负责人审核借药申请，对符合借药条件的，签署意见后报送医院药品管理部门；（三）医院药品管理部门对借药申请进行审核，对符合借药条件的，予以批准并办理借药手续；（四）职工凭药品管理部门出具的借药单到药房领取药品。第八条职工借药时，应如实填写借药单，包括借药人姓名、身份证号码、联系方式、借药品种、数量、用途等。第九条医院药品管理部门在办理借药手续时，应查验借药人的身份证、借药单及相关证明材料，确保借药行为合法、合规。第四章借药管理第十条医院药品管理部门应建立健全借药管理制度，明确借药流程、审批权限、责任追究等内容。第十一条医院药品管理部门应定期对借药情况进行统计和分析，对借药行为进行监督检查。第十二条医院药品管理部门应加强对借药药品的管理，确保药品质量，防止药品流失、滥用。第十三条医院药品管理部门应建立健全借药档案，记录借药人信息、借药品种、数量、用途、归还时间等。第十四条医院职工借药后，应在规定时间内归还药品。因特殊情况不能按时归还的，应提前向医院药品管理部门说明情况，并办理相关手续。第五章责任追究第十五条医院