储煤仓安全生产责任制度

PAGE储煤仓安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强储煤仓安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和企业财产安全，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有涉及储煤仓运行、维护、管理等相关工作的部门和人员。（三）安全生产方针与原则1.方针：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。2.原则：管生产必须管安全，谁主管谁负责，落实全员安全生产责任制。二、安全生产职责（一）公司主要负责人职责1.建立、健全储煤仓安全生产责任制。2.组织制定储煤仓安全生产规章制度和操作规程。3.保证储煤仓安全生产投入的有效实施。4.督促、检查储煤仓安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施储煤仓生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告储煤仓生产安全事故。（二）生产部门职责1.负责储煤仓日常生产运行的组织和管理，确保生产过程符合安全生产要求。2.制定并执行储煤仓生产作业计划，合理安排人员和设备，避免因生产安排不当引发安全事故。3.对储煤仓生产现场进行巡查，及时发现和处理安全隐患，对无法立即处理的隐患，要采取有效的临时防护措施，并及时上报。4.组织开展储煤仓员工的安全生产培训和教育，提高员工安全意识和操作技能。5.配合安全管理部门做好储煤仓安全检查和事故调查处理工作。（三）安全管理部门职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，对储煤仓安全生产工作进行综合监督管理。2.制定储煤仓安全生产检查计划，定期组织安全检查，对发现的安全问题及时下达整改通知，并跟踪整改情况。3.参与储煤仓新建、改建、扩建项目的安全设施设计审查和竣工验收工作，确保安全设施符合要求。4.负责储煤仓安全事故的统计、分析和报告工作，建立健全安全事故档案。5.组织开展储煤仓安全生产宣传教育活动，提高员工安全素质。6.指导和督促各部门落实储煤仓安全生产责任制，对违反安全规定的行为进行纠正和处罚。（四）设备管理部门职责1.负责储煤仓设备的选型、采购、安装、调试和验收工作，确保设备符合安全生产要求。2.建立储煤仓设备台账，制定设备维护保养计划，定期组织设备维护保养和检修工作，保证设备正常运行。3.对储煤仓设备的安全保护装置进行定期检查和校验，确保其灵敏可靠。4.负责储煤仓设备的更新改造工作，采用先进的安全技术和设备，提高设备本质安全水平。5.配合安全管理部门做好设备安全事故的调查处理工作，分析事故原因，提出改进措施。（五）物资供应部门职责1.负责采购符合质量标准和安全要求的储煤仓所需物资，如煤炭、防护用品等。2.对采购的物资进行严格验收，确保物资质量合格，杜绝不合格物资进入储煤仓。3.建立物资出入库管理制度，做好物资的储存和保管工作，防止物资变质、损坏和丢失。4.配合安全管理部门做好物资安全管理工作，对易燃、易爆、有毒等危险物资要严格按照相关规定进行储存和管理。（六）人力资源部门职责1.将储煤仓安全生产知识纳入员工培训计划，组织开展各类安全生产培训和教育活动，提高员工安全意识和技能。2.负责储煤仓员工的安全绩效考核工作，将安全工作表现与员工薪酬、晋升等挂钩。3.按照国家法律法规和公司规定，为储煤仓员工缴纳工伤保险等社会保险，保障员工合法权益。4.参与储煤仓安全事故的调查处理工作，对事故责任人员提出处理建议。（七）员工职责1.遵守国家安全生产法律法规和公司储煤仓安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受公司组织的安全生产培训和教育，掌握本岗位所需的安全生产知识和技能，提高安全意识和自我保护能力。3.严格按照储煤仓操作规程进行作业，不得擅自更改操作流程或违规操作。4.发现事故隐患或其他不安全因素，应立即向现场管理人员或安全管理部门报告，并积极参与隐患排查和整改工作。5.积极参加公司组织的安全生产活动，如安全演练、安全竞赛等，为储煤仓安全生产工作提出合理化建议。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.新员工入职必须接受三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。2.定期组织储煤仓员工进行安全生产再培训，培训内容包括国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、操作规程、事故案例分析等，提高员工安全意识和业务能力。3.根据储煤仓实际情况，开展针对性的安全培训，如高处作业安全培训、电气安全培训、动火作业安全培训等，确保员工掌握特殊作业的安全要求和防范措施。4.鼓励员工参加各类安全培训和学习活动，对取得相关安全资格证书或在安全生产工作中有突出表现的员工给予奖励。（二）安全生产检查制度1.建立储煤仓安全生产检查制度，明确检查周期、检查内容和检查人员。2.安全管理部门定期组织全面的安全检查（每月至少一次），生产部门、设备管理部门等相关部门按照职责分工进行日常巡查和专项检查。3.安全检查应采用现场检查、资料查阅、人员询问等方式，对储煤仓的设备设施、作业环境、安全管理制度执行情况等进行全面检查。4.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪整改情况，确保隐患得到及时消除。5.建立安全检查台账，对每次检查的情况进行详细记录，包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。（三）设备维护保养制度1.设备管理部门应制定储煤仓设备维护保养计划，明确设备维护保养的内容、周期和责任人。2.设备维护保养工作应包括日常维护、一级保养、二级保养和定期检修等，确保设备处于良好的运行状态。3.设备操作人员应严格按照操作规程进行设备操作，做好设备的日常维护工作，发现设备故障及时报告。4.设备维护保养人员应定期对设备进行维护保养，对设备的关键部位和安全保护装置进行重点检查和维护，确保设备安全可靠。5.建立设备维护保养档案，记录设备维护保养的情况，包括维护保养时间、内容、更换的零部件等，为设备的全生命周期管理提供依据。（四）危险作业管理制度1.储煤仓内的动火作业、高处作业、受限空间作业等危险作业必须严格执行审批制度，未经审批不得进行作业。2.危险作业前，作业部门应制定详细的作业方案，明确作业内容、安全措施、应急处置预案等，并报安全管理部门审批。3.作业部门应安排专人负责现场安全管理，对作业人员进行安全交底，确保作业人员熟悉作业环境和安全要求。4.安全管理部门应对危险作业现场进行监督检查，发现问题及时责令整改，确保作业安全。5.危险作业结束后，作业部门应及时清理现场，恢复设备设施原状，并向安全管理部门报告作业情况。（五）事故应急预案及演练制度1.制定储煤仓生产安全事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。2.定期组织员工学习事故应急预案，使员工熟悉应急救援流程和自己的职责，提高应急处置能力。3.根据储煤仓实际情况，每年至少组织一次生产安全事故应急演练，演练内容包括火灾事故应急演练、坍塌事故应急演练、泄漏事故应急演练等。4.演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题及时修订应急预案，完善应急救援体系。（六）安全奖惩制度1.建立储煤仓安全奖惩制度，对在安全生产工作中表现突出的部门和个人给予奖励，对违反安全规定的行为进行处罚。2.奖励包括精神奖励和物质奖励，如表彰、荣誉证书、奖金等；处罚包括警告、罚款、辞退等。3.对及时发现和消除重大安全隐患、避免安全事故发生、在安全管理工作中有创新举措等行为给予奖励；对违反安全操作规程、违规作业、不服从安全管理等行为进行处罚。4.安全奖惩情况应及时公布，激励员工积极参与安全生产工作，营造良好的安全氛围。四、储煤仓安全操作规程（一）卸煤作业操作规程1.卸煤前，检查卸煤设备是否正常，包括卸煤皮带、给煤机、除尘器等，确保设备无故障。2.与供煤方确认卸煤品种、数量等信息，做好记录。3.开启卸煤设备，按照规定的卸煤速度和流量进行卸煤作业，注意观察煤流情况，防止煤仓堵塞。4.卸煤过程中，操作人员不得离开现场，密切关注设备运行状况，如发现异常情况应立即停机处理。5.卸煤结束后，关闭卸煤设备，清理卸煤现场，检查设备是否正常关闭和断电。（二）储煤作业操作规程1.储煤时，应按照煤种、煤质等进行分类储存，避免不同煤种混存。2.控制储煤仓内的煤位，不得超过规定的上限，防止煤仓坍塌。3.定期对储煤仓进行巡查，检查煤仓结构是否完好，有无裂缝、变形等情况，发现问题及时报告处理。4.注意储煤仓内的通风情况，防止煤尘积聚引发爆炸等事故。5.做好储煤仓的防潮、防雨工作，防止煤炭受潮变质。（三）输煤作业操作规程1.启动输煤设备前，检查设备各部位是否正常，包括皮带、托辊、滚筒、清扫器等，确保设备无异物卡住。2.按照规定的输煤流程启动设备，先启动除尘设备，再启动给煤机、皮带输送机等，注意设备启动顺序，防止设备损坏。3.输煤过程中要密切关注设备运行情况，如皮带跑偏、打滑、撕裂等，发现问题及时停机处理。4.定期清理输煤设备上的积煤和杂物，保持设备清洁，防止因积煤过多引发火灾等事故。5.输煤结束后，按照停机顺序关闭设备，清理输煤现场。（四）煤仓清理作业操作规程1.煤仓清理前，必须制定详细的清理方案，明确清理人员、安全措施、应急处置预案等。2.清理煤仓时，必须将煤仓内的煤排空，并进行通风换气，检测煤仓内的有害气体浓度符合安全要求后方可进入。3.清理人员必须佩戴好个人防护用品，如安全帽、防尘口罩、安全带等，在专人监护下进行作业。4.清理过程中要采用正确的清理方法，避免因操作不当引发坍塌、粉尘爆炸等事故。5.清理结束后，对煤仓进行检查，确保煤仓内无残留煤块、杂物等，清理现场恢复原状。五、事故应急救援（一）应急救援组织机构及职责1.应急救援指挥中心：由公司主要负责人担任总指挥，负责全面指挥应急救援工作，协调各方面资源，下达应急救援指令。2.抢险救援组：由生产部门、设备管理部门等相关人员组成，负责实施抢险救援工作，如灭火、堵漏、抢修设备等。3.医疗救护组：由公司医务室或外部医疗机构人员组成，负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗。4.后勤保障组：由物资供应部门、人力资源部门等人员组成，负责提供应急救援所需的物资、设备、资金等保障，以及人员的生活保障。5.治安保卫组：由公司保卫人员组成，负责维护事故现场秩序，设置警戒区域，防止无关人员进入，保障救援工作顺利进行。6.事故调查组：由安全管理部门等人员组成，负责对事故原因进行调查分析，查明事故责任，提出处理建议和防范措施。（二）应急救援程序1.事故发生后，现场人员应立即报告本部门负责人，部门负责人接到报告后应立即报告公司应急救援指挥中心，并组织现场人员进行自救互救。2.应急救援指挥中心接到报告后，立即启动应急预案，组织各应急救援小组赶赴事故现场开展救援工作。3.在救援过程中，各应急救援小组应按照职责分工，密切配合，采取有效的救援措施，尽快控制事故发展，减少人员伤亡和财产损失。4.及时向上级主管部门和当地政府相关部门报告事故情况，请求支援。5.事故救援结束后，组织对事故现场进行清理和恢复，对事故原因进行调查分析，总结经验教训，提出改进措