版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
主题1培训准备/sundae_meng主题1-您的学习成果本主题学习结束时,您将会获得如下学习成果:1.一份信息技术与课程整合的选题计划2.新建的个人作业文件夹
/sundae_meng活动1:组成学习团队,了解学习成果活动2:做好学习的准备活动3:理解信息技术与课程整合活动4:初步策划信息技术与课程整合的选题
活动5:自我反思主题1-主题活动/sundae_meng活动1:组成学习团队,了解学习成果(40)
师生互动1:互相认识
1.组成学习小组,组内介绍合作学习:通常由2~6名学生组成,可以采用“组内异质、组间同质”的策略选一名得力的组长起一个响亮的名字编一个相应的代号填写:表1-1小组成员名单表
2+3:回顾收获,分享收获提示:与别人交流,可以通过聊天工具、博客(blog)等方式与别人交流进一步了解相关知识配套光盘→“主题1”→“阅读资料”→“交流工具介绍”
/sundae_meng活动1:组成学习团队,了解学习成果(40)师生活动2:明确中级培训的目标与成果中级培训与初级培训的衔接培训目标培训成果一份网络环境下信息技术与学科整合的教学设计成果(包括教学设计方案和与之相匹配的资源)一份研究性学习的简案
样例:配套光盘→“主题1”→“案例”下观摩“培训成果样例”
初步了解教学设计的概念和主要环节
一节“课内”信息技术与学科整合课设计方案
初步了解教学设计的概念和主要环节
一节“课内”信息技术环境下的信息技术与学科整合方案和一份研究性学习简案熟练运用多种搜集资源的方法收集所需的教学资源素材
运用各种音频、视频、图片加工工具对搜集的各类资源素材进行比较复杂的加工与处理
利用Frontpage工具开发出与教学设计方案相匹配的网页课件
对图片简单的处理
利用PowerPoint开发工具制作与教学设计方案相匹配的教学演示型课件
较少涉及教学实施方面的内容教学评价方面,初级培训是“了解”教学设计及其成果的常用评价方法
掌握常用教学过程组织形式,而且要掌握信息技术与学科整合过程中的具体实施策略学员能够“掌握”形成性评价和总结性评价的常用方法,并能够利用Excel工具对数据进行较为复杂的操作
/sundae_meng活动1:组成学习团队,了解学习成果(40)师生活动2:明确中级培训的目标与成果培训成果各主题培训成果一览表注意:所有主题的学习过程记录表均在配套光盘中提供了电子表格,如果大家需要下载,请打开配套光盘或登录平台中的“资料馆”,进入相关主题,在“活动模板”→“学习过程记录”栏目里进行下载(包括相关主题的概念图的过程记录)
培训方式任务驱动式培训
培训的评价方法过程中的评价(包括参与度、任务完成情况)、作品评价以及后续评价(资格认证考试等)相结合的方式
提示:务必填写相应主题的评价量表
/sundae_meng活动2:做好学习的准备(20分钟)
自主活动1:检查软、硬件设备,建立作业文件夹1、检查软、硬件设备2、依照培训平台作业区“主题1-作业1”的要求,建立作业文件夹自主活动2:再次体验网络平台注册用户:注意班级选择“中级培训1班”主要体验:个人工具、班级共享区、我的学习记录等各个栏目如实填写培训平台中“个人工具”→“个人信息”中的相关信息个人信息要填写正确的身份证号、姓名/sundae_meng活动3:理解信息技术与课程整合(60分钟)
自主活动:回顾教学设计主要环节选择配套光盘(或网络培训平台→“资料馆”)→“主题1”→“案例”下的“优秀教学设计方案”依据选择填写P12“表1-6阅读优秀教学设计方案的收获”/sundae_meng活动3:理解信息技术与课程整合(60分钟)师生互动1:信息技术与课程整合探讨1、案例观摩,阅读材料+小组讨论配套光盘→“主题1”→“案例”,观摩“培训成果样例”中的优秀案例配套光盘→“主题1”→“阅读资料”→“信息技术与课程整合”思考三个问题:为什么要进行信息技术与课程整合?什么是信息技术与课程整合?如何进行整合?将小组讨论的结果提交到:网络培训平台小组讨论区的“[主题1]对信息技术与课程整合的理解”/sundae_meng活动3:理解信息技术与课程整合(60分钟)师生互动1:信息技术与课程整合探讨
教师讲解:信息技术与课程整合存在主要问题信息技术与课程整合的目标信息技术与课程整合的内涵信息技术与课程整合的途径与方法
要利用信息技术来营造一种信息化教学环境,实现一种既能发挥教师主导作用又能充分体现学生主体地位的以“自主、探究、合作”为特征的新型教与学方式,使传统的以教师为中心的课堂教学结构发生根本性变革大批创新人才的培养是总目标通过将信息技术有效地融合于各学科的教学过程来营造一种信息化教学环境,实现一种既能发挥教师主导作用又能充分体现学生主体地位的以“自主、探究、合作”为特征的教与学方式,从而把学生的主动性、积极性、创造性较充分地发挥出来,使传统的以教师为中心的课堂教学结构发生根本性变革——由教师为中心的教学结构转变为“主导—主体相结合”的教学结构。
①要运用先进的教育理论(特别是建构主义理论)为指导;②要紧紧围绕“新型教学结构”的创建来进行整合;③要注意运用“学教并重”的教学设计理论、方法进行课程整合的教学设计;④要重视各学科的教学资源建设和信息化学习工具的搜集与开发,这是实现课程整合的必要前提;⑤要注意结合各门学科的特点建构易于实现学科课程整合的新型教学模式/sundae_meng活动3:理解信息技术与课程整合(60分钟)师生活动2:讨论信息技术与课程整合常见误区1、案例分析+小组讨论阅读分析P15页的案例“《平行四边形面积的计算》(小学数学)”小组讨论P16页的三个问题,将小组内讨论的结果,提交到培训平台小组讨论区下的“[主题1]信息技术和课程整合的误区”下
2、教师讲解/sundae_meng技术排斥观;唯技术主义,过度依赖技术支持;重精品型软件,轻实用型软件;
关注课件,过多的展示多媒体,忽视教学过程。
在教学方法上重视演示现象、传授知识,忽视揭示过程、培养能力;错误的理解学生的主体地位;忽视教师的主导作用
对网络资源过份信赖,忽视其他教学资源;为使用网络而使用网络,忽视教学目标和效果;过分重视助“教”的资源建设,忽视助“学”的资源建设;重视物质资源,忽视人力资源,
对校园网建设重形式,轻效果;建设资源的比例严重失调,忽视教师培训以信息技术课程为核心
活动3:理解信息技术与课程整合(60分钟)如果了解信息技术与课程整合误区分析的相关内容,可以阅读配套光盘→“主题1”→“阅读资料”中信息技术与课程整合误区分析下的材料
/sundae_meng活动4:初步策划信息技术与课程整合的选题(20分钟)小组活动1:回顾信息技术与课程整合课选题的依据将小组讨论的结果填到表1-8中自主活动:初步策划你的选题1.案例观摩+填写选题计划表配套光盘→“主题1”→“案例”→“培训成果样例”中的案例打开配套光盘(或网络培训平台→“资料馆”)→“主题1”→“活动模板”→“选题计划模板”下,下载“选题计划表.doc”到作业文件夹的“一节信息技术与课程整合课的教学设计成果”的根目录下,将文件名改为“一节课选题计划.doc”,请根据计划模板的要求填写各项内容。
表1-9一节课教学设计和单元教学设计的异同一节课的教学设计单元教学设计教学内容节/知识点单元/章课时安排一个课时多个课时教学形式一种多种/sundae_meng活动4:初步策划信息技术与课程整合的选题(20分钟)小组活动2:分享和修改选题计划1、分享选题计划2、修改并上传选题计划将您的选题计划以“选题计划”为名上传到“作业区”中/sundae_meng活动5:自我反思
(10分钟)
自主活动:学习反思请进入配套光盘→“主题1”→“活动模板”→“反思日志”,下载“主题1_反思日志.doc”保存到学习记录文件夹中。请根据模板所提供的反思项目进行学习反思根据前面的“您的学习成果”,检查本主题的学习成果是否已经全部完成。/sundae_meng思考与练习一、简答题1.您是如何理解信息技术与课程整合的内涵、目标、途径与方法的?2.您是怎么理解信息技术与课程整合的误区的?您在教学实践中是不是也存在这样的误区?通过今天的学习对您有哪些启示?3.应当根据什么来确定
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年人事考试中心培训考试及答案
- 2025年山东枣庄事业单位考试题及答案
- 2025年江苏事业编4月1号考试及答案
- 2025年博士计量和经济学笔试及答案
- 2025年移动政企项目交付经理岗位笔试及答案
- 2025年赣州市事业单位报名考试及答案
- 2025年美术特岗笔试考试知识点及答案
- 2025年行政岗位笔试简答题题库及答案
- 2025年河南大专老师招聘笔试题及答案
- 2025年南京高校思政教师笔试题及答案
- 2026中国电信四川公用信息产业有限责任公司社会成熟人才招聘备考题库带答案详解
- 2026云南大理州事业单位招聘48人参考题库必考题
- 《公共科目》军队文职考试新考纲题库详解(2026年)
- 2025至2030中国啤酒市场行业调研及市场前景预测评估报告
- 报警受理工作制度规范
- 嘉宾邀请合同书
- 多源信息融合驱动的配电网状态估计:技术革新与实践应用
- 华电集团企业介绍
- 2025年安徽省从村(社区)干部中录用乡镇(街道)机关公务员考试测试题及答案
- 2025年AI时代的技能伙伴报告:智能体、机器人与我们(英文版)
- 中国舞蹈知识常见考点测试卷
评论
0/150
提交评论