公司卫生制度及管理办法

PAGE公司卫生制度及管理办法一、总则1.目的为了营造整洁、卫生、舒适的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本公司卫生制度及管理办法。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、公共区域等场所。3.职责分工公司行政部门负责整体卫生制度的制定、监督和检查。各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，负责组织实施本部门的卫生工作。全体员工应积极配合卫生管理工作，自觉维护工作场所的环境卫生。二、办公区域卫生管理1.桌面及办公用品摆放办公桌面应保持整洁，文件、资料、办公用品等应摆放整齐有序。电脑、电话等设备应定期擦拭，保持干净无灰尘。私人物品应放置在指定区域，不得随意堆放在办公桌上。2.地面及门窗清洁每日上班前和下班后，应清扫地面，清除杂物和垃圾。定期擦拭门窗玻璃，保持明亮干净。3.垃圾处理各部门应配备垃圾桶，并及时清理垃圾。垃圾应分类投放，可回收垃圾和不可回收垃圾分别放置。垃圾应每日定时清运，不得在办公区域内长时间堆放。4.绿植养护公司内的绿植应定期浇水、施肥、修剪，保持良好的生长状态。绿植摆放应整齐美观，不得影响办公环境和通行。三、生产车间卫生管理1.生产设备清洁生产设备应定期进行清洁和维护，确保设备正常运行。设备清洁应按照操作规程进行，避免损坏设备。设备清洁后应进行检查，确保无油污、灰尘等杂质。2.生产区域地面清洁生产区域地面应保持清洁，无油污、水渍、杂物等。每日生产结束后，应及时清扫地面，清除生产过程中产生的垃圾和废料。定期对地面进行冲洗和消毒，防止细菌滋生。3.原材料及成品摆放原材料和成品应分类摆放整齐，标识清晰。原材料和成品应放置在指定区域，不得随意堆放。原材料和成品应保持干燥、通风，避免受潮、变质。4.卫生防护用品使用员工在生产过程中应正确佩戴卫生防护用品，如口罩、手套等。卫生防护用品应定期更换，保持清洁卫生。员工应妥善保管卫生防护用品，不得随意丢弃。四、公共区域卫生管理1.走廊及楼梯清洁每日应清扫走廊和楼梯，清除灰尘、杂物等。定期擦拭走廊和楼梯的扶手、栏杆等，保持干净整洁。2.卫生间清洁卫生间应每日定时清洁，包括洗手台、马桶、地面等。卫生间应保持通风良好，无异味。卫生纸、洗手液等用品应及时补充，确保卫生间正常使用。3.会议室及接待区域清洁会议室和接待区域使用后应及时清理，保持整洁。桌椅、沙发等家具应摆放整齐，地面、桌面应擦拭干净。茶具、水杯等应及时清洗消毒，确保卫生。4.消防通道及安全出口管理消防通道和安全出口应保持畅通无阻，不得堆放杂物。定期检查消防通道和安全出口的标识、指示灯等设施，确保正常运行。五、卫生检查与考核1.检查频率公司行政部门每周至少进行一次全面的卫生检查。各部门负责人应每日对本部门的卫生情况进行自查。2.检查内容办公区域、生产车间、公共区域等场所的卫生状况。卫生制度的执行情况，如垃圾处理、设备清洁等。员工的卫生意识和行为规范。3.考核标准卫生检查结果将作为部门和员工绩效考核的重要依据。对于卫生不达标的部门和个人，将视情节轻重给予相应的处罚。连续三个月卫生考核优秀的部门和个人，将给予表彰和奖励。4.整改措施对于卫生检查中发现的问题，检查人员应及时记录，并下达整改通知书。各部门负责人应组织本部门员工进行整改，确保问题得到及时解决。整改完成后，应向公司行政部门提交整改报告，申请复查。六、卫生宣传与培训1.宣传教育公司应通过内部宣传栏、微信群等渠道，宣传卫生知识和卫生制度。定期发布卫生小贴士、健康知识等内容，提高员工的卫生意识。2.培训活动定期组织卫生培训活动，邀请专业人员进行授课。培训内容包括卫生标准、清洁方法、个人卫生等方面。鼓励员工积极参与卫生培训，提高自身的卫生管理能力