办公区周围卫生管理制度

PAGE办公区周围卫生管理制度一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境，加强办公区周围卫生管理，保障员工身体健康，提升公司形象，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司办公区域周边的公共区域，包括但不限于人行道、停车场、绿化区域、建筑物外立面等。（三）管理原则1.谁使用，谁负责：各部门及员工对其办公区域周边的卫生负责，做到自觉维护。2.定期检查与不定期抽查相结合：通过定期检查确保卫生管理工作的常态化，不定期抽查及时发现问题并督促整改。3.责任追究与奖励相结合：对违反卫生管理制度的行为进行责任追究，对积极维护卫生环境的部门和个人予以奖励。二、卫生管理职责分工（一）行政部门1.负责制定办公区周围卫生管理制度，并监督执行。2.组织定期的卫生检查和不定期的抽查工作，对检查结果进行记录和通报。3.协调外部环卫服务机构，确保垃圾及时清运和公共区域的日常保洁。4.负责卫生清洁工具、用品的采购和发放。（二）各部门1.负责本部门办公区域周边的日常卫生维护，包括地面清扫、垃圾清理等。2.教育和引导本部门员工遵守卫生管理制度，爱护公共卫生环境。3.配合行政部门开展卫生检查工作，对存在的问题及时整改。（三）员工个人1.保持个人办公区域的整洁，将垃圾放入指定垃圾桶内。2.不随地吐痰、乱扔杂物，爱护办公区周围的公共设施和绿化植物。3.积极参与办公区周围的卫生清洁活动，发现问题及时向部门负责人或行政部门报告。三、卫生标准与要求（一）人行道1.地面无明显污渍、积水、杂物，保持干净整洁。2.路边石无积尘、无杂物堆积。3.定期清理人行道上的口香糖渍、烟头、纸屑等垃圾。（二）停车场1.地面干净，无油污、无垃圾，标线清晰。2.停车区域内车辆停放整齐，不得乱停乱放。3.定期清理停车场内的排水设施，确保排水畅通。（三）绿化区域1.草坪无杂草丛生，定期修剪，保持美观。2.花卉、树木生长良好，无病虫害，及时清理枯枝败叶。3.绿化区域内无垃圾、杂物，定期进行施肥、浇水等养护工作。（四）建筑物外立面1.外立面保持清洁，无明显灰尘、污渍。2.门窗玻璃干净明亮，无污渍、水印。3.定期清理建筑物外墙上的广告、张贴物等。（五）公共设施1.垃圾桶、果皮箱等垃圾收集容器定期清理，保持外观整洁，无破损、无异味。垃圾及时清运，不得满溢。2.路灯、指示牌等公共设施保持完好，表面干净，无灰尘、无污渍。3.消防设施、井盖等设施定期检查，保持清洁，周围无杂物堆积，确保正常使用。四、卫生清洁流程与规范（一）日常清扫1.每天上班前，各部门安排专人对本部门办公区域周边进行清扫，包括地面清扫、垃圾收集等。2.清扫顺序为从里向外、先上后下，确保无卫生死角。3.清扫工具使用后应及时清洗干净，摆放整齐。（二）定期保洁1.每周组织一次全面的卫生大扫除，对办公区周围的公共区域进行深度清洁，包括擦拭公共设施、冲洗地面等。2.每月对建筑物外立面进行一次清洗，确保外观整洁。3.定期对绿化区域进行修剪、施肥、浇水等养护工作。（三）垃圾处理1.垃圾应分类收集，分别放入可回收垃圾桶、有害垃圾桶和其他垃圾桶内。2.每天定时将垃圾运至指定的垃圾处理地点，由环卫服务机构进行统一处理。3.严禁在办公区周围焚烧垃圾。（四）特殊情况处理1.遇有暴雨、大风等恶劣天气后，应及时组织人员对办公区周围进行检查和清理，确保排水畅通，无安全隐患。2.发现公共设施损坏或存在安全隐患时，应及时报告行政部门，并采取相应的临时防护措施。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.行政部门每周组织一次定期卫生检查，成立卫生检查小组，成员包括行政人员、各部门代表等。2.不定期对办公区周围卫生情况进行抽查，发现问题及时记录并拍照。（二）检查内容1.按照卫生标准与要求，对人行道、停车场、绿化区域、建筑物外立面、公共设施等进行全面检查。2.检查各部门卫生维护工作的落实情况，包括是否按时清扫、垃圾是否及时清理等。（三）考核标准1.卫生状况良好，符合卫生标准要求的，给予满分。2.发现一处不符合卫生标准的问题，扣除相应分数，具体扣分标准根据问题的严重程度而定。3.对多次出现卫生问题且整改不力的部门，进行通报批评，并在绩效考核中予以体现。（四）结果通报1.每次卫生检查结束后，行政部门应及时将检查结果进行通报，表扬卫生管理工作做得好的部门和个人，指出存在的问题及整改要求。2.检查结果作为部门和员工绩效考核的重要依据之一。六、奖惩措施（一）奖励1.对在卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括但不限于颁发荣誉证书、给予奖金、在公司内部进行宣传推广等。（二）惩罚1.对违反卫生管理制度的部门和个人，视情节轻重给予批