领导办公室打扫卫生制度

PAGE领导办公室打扫卫生制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、有序的领导办公环境，展现公司良好形象，特制定本领导办公室打扫卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司领导办公室的日常卫生清洁工作。3.基本原则遵循卫生清洁标准和规范，确保领导办公室环境符合相关法律法规及行业标准要求，做到定期清扫、及时维护，保持环境整洁卫生。二、打扫卫生标准及要求办公桌椅及文件整理1.办公桌椅表面应保持清洁，无灰尘、污渍、水渍，定期使用干净柔软的抹布擦拭。2.桌面文件、资料摆放整齐有序，文件应分类放置，并标注清晰。对于不再使用的文件，应及时进行整理归档或销毁处理，以保持桌面整洁。3.椅子摆放整齐，无杂物堆积，椅面及椅背定期清洁，保持干净。地面清洁1.地面每日清扫，使用干净的拖把或吸尘器清除灰尘、杂物等。2.定期对地面进行深度清洁，如有污渍，可使用适量的中性清洁剂进行擦拭，确保地面干净、光亮，无明显污渍和脚印。3.注意地面角落、墙边等易藏污纳垢的地方，应重点清洁，保持无死角。门窗清洁1.门窗玻璃每周擦拭一次，使用专用玻璃清洁剂和干净的抹布，擦拭至玻璃光亮透明，无污渍、水渍、手印等。2.窗框、窗槽定期清扫，清除灰尘和杂物，保持干净整洁。3.门表面每日擦拭，保持无灰尘、污渍，门锁及把手定期清洁，确保使用顺畅。绿植养护1.安排专人负责领导办公室内绿植的养护，定期浇水、施肥、修剪枝叶，确保绿植生长良好，美观健康。2.及时清理绿植盆内的落叶、杂物，保持花盆周围干净整洁。3.根据季节和绿植生长情况，适时调整绿植摆放位置，保证整体美观效果。垃圾清理1.每天定时清理领导办公室内的垃圾，将垃圾桶内的垃圾及时倒掉，并更换垃圾袋，确保垃圾桶外观干净，无异味。2.注意检查垃圾桶周围地面，如有垃圾掉落应及时清扫，保持地面清洁。电器设备清洁1.电脑、打印机、复印机等电器设备表面定期擦拭，清除灰尘和污渍，保持设备外观整洁。2.定期对电器设备进行内部清洁和维护，确保设备正常运行，延长使用寿命。在进行电器设备清洁时，应先关闭电源，避免触电事故发生。三、打扫卫生人员职责1.打扫卫生人员安排指定专人负责领导办公室的打扫卫生工作，确保打扫工作的稳定性和持续性。打扫卫生人员应具备责任心强、工作认真细致等素质。2.打扫卫生人员工作要求严格按照本制度规定的打扫卫生标准及要求进行操作，确保打扫质量。打扫卫生过程中应注意保护办公室内的物品和设施，避免损坏。如发现物品损坏或丢失，应及时报告上级领导。打扫卫生人员应遵守公司的各项规章制度，按时完成打扫任务，不得无故拖延或擅自离岗。注意个人卫生，打扫卫生时应穿戴清洁的工作服、工作帽，保持良好的工作形象。四、打扫卫生时间安排1.日常打扫时间每天[具体时间]对领导办公室进行日常打扫，包括地面清扫、垃圾清理、桌面擦拭等基本工作，确保办公室在上班前达到整洁标准。2.定期深度清洁时间每周[具体日期]进行一次深度清洁，包括门窗玻璃擦拭、电器设备内部清洁、绿植全面养护等工作，全面提升办公室环境卫生质量。3.特殊情况处理如领导办公室有重要活动或接待任务，应提前安排打扫卫生人员进行全面清洁和整理，确保环境整洁、舒适。在活动或接待任务结束后，及时进行清理和恢复。五、监督与检查1.监督机制设立专门的监督岗位或指定专人负责对领导办公室打扫卫生情况进行监督，确保打扫工作符合制度要求。2.检查频率监督人员应定期对领导办公室打扫卫生情况进行检查，每周至少检查[X]次，及时发现问题并督促打扫卫生人员整改。3.检查内容检查内容包括打扫卫生标准及要求的各项执行情况，如地面是否干净、桌面文件是否整齐、门窗是否清洁等。对检查中发现的问题，应详细记录，并要求打扫卫生人员限期整改。4.整改措施打扫卫生人员对检查中发现的问题应及时进行整改，整改完成后向监督人员报告。监督人员对整改情况进行复查，确保问题得到彻底解决。对于多次整改仍不符合要求的打扫卫生人员，应进行相应的处罚。六、考核与奖惩1.考核标准制定详细的打扫卫生考核标准，根据打扫卫生质量、工作态度、遵守制度情况等方面进行综合考核。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。2.奖励措施对于打扫卫生工作表现优秀的人员，给予适当的奖励，如奖金、荣誉证书、晋升机会等，以激励打扫卫生人员提高工作积极性和质量。3.惩罚措施对于打扫卫生工作不符合要求的人员，视情节轻重给予相应的惩罚，如警告、罚款、辞退等。惩罚措施应及时执行，以起到警示作用，促使打扫卫生人员严格遵守制度。