2026年酒店合作合同（1篇）

2026年酒店合作合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供酒店管理及运营服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合作内容

乙方向甲方提供专业的酒店管理及运营服务，包括但不限于酒店的前台管理、客房服务、餐饮服务、设施设备维护、市场营销、人力资源管理等，确保酒店的高效运营和优质服务。乙方应具备丰富的酒店管理经验和专业的服务团队，并向甲方提供相关资质证明及服务团队介绍材料。

二、合作方式

1、合作地点：__________________。

2、合作范围包括：酒店的整体运营管理、客房管理、餐饮管理、会议服务、康乐服务、市场推广、客户关系管理等。

3、服务团队：乙方应组建专业的服务团队，包括总经理、前厅部经理、客房部经理、餐饮部经理、工程部经理、市场部经理等，并确保团队成员具备相应的专业技能和资质。

4、服务时间：乙方应提供每周7天，每天24小时的酒店管理及运营服务，确保酒店的持续高效运营。

5、合作期限自____年____月____日起至____年____月____日止，合作期限届满前三个月，双方应就续约事宜进行协商。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应提供酒店所需的场地、设施设备及其他必要条件，支持乙方开展酒店管理及运营服务。

2、甲方应向乙方提供酒店的原始资料，包括但不限于酒店建筑图纸、设备清单、客户资料、财务资料等，并确保资料的真实性和完整性。

3、甲方应尊重乙方的专业管理，对乙方的服务进行监督、检查，并提出改进意见。

4、甲方应按时足额支付乙方应得的酒店管理及运营服务费用。

5、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在10个工作日内与甲方协商整改措施。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施酒店管理业务的合法资质，并向甲方提供相关资质证明。

2、乙方应组建专业的服务团队，确保团队成员具备相应的专业技能和资质，并负责团队成员的日常管理及培训。

3、乙方应提供高效、优质的酒店管理及运营服务，确保酒店的正常运营和客户满意度。

4、乙方应严格遵守法律法规，不得从事任何违法违规活动，确保酒店的良好声誉。

5、乙方的服务团队应尽职尽责，文明服务，着装统一整齐，并配备必要的服务工具及防护用品。

6、乙方如发现酒店运营过程中存在安全隐患或管理漏洞，应以书面形式向甲方提出改进建议。甲方接到乙方的改进建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、服务费用及支付方式

1、酒店管理及运营服务费实行月付制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后15日内向乙方付款。

2、酒店管理及运营服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

3、支付方式：甲方应通过银行转账方式将服务费用支付至乙方指定的银行账户。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为三个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付酒店管理及运营服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期三个月仍未支付服务费用，乙方有权解除合同。

3、因乙方的服务团队故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

3、本合同的签订、履行、变更、解除均适用中华人民共和国法律。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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