工厂2026年安全生产责任合同

工厂2026年安全生产责任合同甲方（工厂）名称：________________________乙方（生产单位/部门/员工）名称/姓名：________________________为加强安全生产管理，明确甲乙双方在安全生产方面的权利与义务，预防事故发生，保障人员生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关法律、法规和标准的规定，结合甲方实际情况，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本安全生产责任合同。第一条总则甲乙双方应共同遵守国家有关安全生产的法律法规、规章、标准和规范，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全生产责任制，确保甲方生产经营活动中的安全生产。第二条甲方的安全生产责任甲方作为生产经营单位，对本单位安全生产负总责，其主要安全生产责任包括但不限于：1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.1.建立健全本单位安全生产责任制，明确各部门、各岗位的安全生产职责，并落实到具体责任人。2.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程，确保其符合安全生产法律法规和标准的要求。3.保障本单位安全生产投入，提供符合国家或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育员工正确佩戴和使用。4.组织开展安全生产教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施。5.定期组织对本单位进行安全生产检查，及时排查治理安全隐患，对检查中发现的安全隐患，应当及时予以消除；不能立即消除的，应当采取有效措施，并制定应急预案，确保作业安全。6.制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，定期组织应急救援演练，提高员工的应急处置能力。7.依法参加工伤保险，为员工提供必要的工伤保障。8.对乙方进行安全生产考核，考核结果作为乙方奖惩、晋升的重要依据。9.加强对危险化学品、特种设备等危险物品的安全管理，严格执行相关安全管理制度和操作规程。10.接受政府安全生产监督管理部门的监督、检查，及时整改相关部门提出的意见和建议。第三条乙方的安全生产责任乙方作为本单位的员工，对本岗位的安全生产负直接责任，其主要安全生产责任包括但不限于：1.2.3.4.5.6.1.遵守国家有关安全生产的法律法规、规章、标准和规范，以及甲方的安全生产规章制度和操作规程，不违章指挥、不违章作业。2.正确佩戴、使用劳动防护用品，并妥善保管，不得擅自拆除、更换或者损坏安全设备、设施。3.爱护安全生产设施、设备，保持作业场所整洁，发现安全隐患应当立即向甲方报告，并积极参与隐患整改。4.积极参加甲方组织的安全生产教育和培训，不断提高安全意识和安全技能。5.发生生产安全事故或者发现事故隐患时，应当立即采取可能的应急措施，并报告甲方。6.接受甲方的安全生产管理，对甲方提出的安全生产要求和指令应当及时执行。第四条安全生产教育和培训甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，内容包括：1.2.3.4.5.1.国家安全生产的方针、政策、法律、法规和标准。2.本单位安全生产规章制度和操作规程。3.本岗位的安全操作技能和应急处置措施。4.安全生产事故案例分析。5.其他需要培训的内容。乙方应当积极参加甲方组织的安全生产教育和培训，并认真学习，考核合格后方可上岗。第五条安全生产检查和隐患排查治理甲方应当定期组织安全生产检查，乙方应当积极配合。对检查中发现的安全隐患，甲方应当及时采取措施进行整改，并落实责任人、整改措施、整改期限和应急预案。乙方发现安全隐患，应当立即向甲方报告。第六条安全生产考核甲方应当定期对乙方进行安全生产考核，考核内容主要包括：1.2.3.4.1.安全生产责任制落实情况。2.安全生产规章制度和操作规程执行情况。3.安全生产教育和培训参加情况。4.安全隐患报告和整改情况。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，考核结果作为乙方奖惩、晋升的重要依据。第七条奖惩1.对在安全生产方面表现突出的乙方，甲方将给予表彰和奖励，奖励形式可以包括精神奖励和物质奖励。2.对违反安全生产规章制度和操作规程，造成安全事故或重大安全隐患的乙方，甲方将给予处罚，处罚形式可以包括经济处罚、行政处分等。3.具体的奖惩措施由甲方根据国家有关法律法规和本单位实际情况制定，并公布实施。第八条合同的变更、解除和终止1.本合同的变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.本合同的解除，应符合法律法规的规定。3.本合同期限届满，双方权利义务终止。第九条争议解决本合同履行过程中发生的争议，由甲乙双方协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。甲方（盖章）：______________________