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文档简介
质量管理体系审核流程执行手册前言本手册旨在规范质量管理体系(QMS)审核的完整流程,保证审核活动系统性、客观性和有效性,为组织内部审核、外部审核(如客户审核、认证审核)及监督审核提供统一操作指引。通过明确各阶段职责、方法及输出要求,助力识别体系运行中的改进机会,保障质量管理体系持续符合标准及组织要求。一、适用范围与应用场景(一)适用范围本手册适用于组织内部质量管理体系审核(第一方审核)、外部相关方(如客户、认证机构)实施的第二方/第三方审核,以及体系运行后的监督审核与专项审核。(二)典型应用场景内部体系审核:定期评估质量管理体系符合性(如ISO9001标准)、运行有效性及目标达成情况,为管理评审输入。客户第二方审核:应客户要求,验证组织质量保障能力,满足供应链合作准入条件。第三方认证审核:初次认证、再认证或监督审核,获取或保持质量管理体系认证证书。专项问题审核:针对特定过程、产品或客户投诉开展的针对性审核,聚焦问题根源分析与改进验证。二、审核流程全阶段操作指引质量管理体系审核流程分为审核准备、审核实施、审核报告、纠正措施跟踪四个核心阶段,各阶段操作步骤及输出要求(一)审核准备阶段目标:明确审核边界与要求,组建专业审核组,制定可执行的审核方案,保证审核活动有序开展。步骤1:明确审核目的与范围输入:年度审核计划、管理评审要求、客户需求、体系标准(如ISO9001:2015)、组织质量手册及程序文件。操作:确定审核核心目的(如“验证设计开发过程是否符合APQP要求”“评估生产过程质量控制有效性”)。定义审核范围(如“系列产品的设计、生产、检验全过程”“部门的质量管理体系运行情况”),明确审核的物理区域、过程及标准条款。输出:《审核任务书》(含目的、范围、日期、依据、资源要求)。步骤2:组建审核组并分配职责输入:《审核任务书》、内部审核员资质清单、专业能力矩阵。操作:任命审核组组长(具备审核员资质及3年以上相关领域经验),由*组长负责审核整体策划、协调及报告确认。根据审核范围配备审核员(如审核生产过程需配备生产/质量专业审核员,审核设计过程需配备研发审核员),保证审核员与被审核区域无直接责任关系(保证独立性)。明确审核员职责:收集审核证据、记录审核发觉、编制检查表、参与不符合项判定。输出:《审核组成员及职责分配表》。步骤3:编制审核计划输入:《审核任务书》、《审核组成员及职责分配表》、部门/过程流程图、过往审核结果。操作:确定审核时间(通常为1-3天,根据范围复杂度调整)、首次会议/末次会议时间(各约30-60分钟)。分配审核资源:明确各审核员负责的部门/过程、审核方法(如访谈、查阅记录、现场观察)、抽样量(如关键过程抽查3-5批记录,每个岗位访谈2-3人)。计划需经受审核方负责人确认,保证不影响正常生产运营。输出:《审核日程计划表》(示例见表1)。步骤4:准备审核文件输入:质量管理体系文件(手册、程序、作业指导书)、法律法规要求、客户特定要求、过往不符合项报告。操作:审核员根据分工编制《检查表》,明确审核项目、审核内容、审核方法、抽样数量、对应条款(如ISO9001条款、组织程序文件编号)。《检查表》需覆盖“人、机、料、法、环、测”各要素,重点关注过程关键控制点(如特殊过程参数监控、不合格品处置流程)。准备审核工具:检查记录表、摄像机(如需拍照取证)、相关文件副本(避免现场频繁借阅)。输出:《检查表》(示例见表2)、审核记录表、文件清单。(二)审核实施阶段目标:通过客观证据收集,验证体系运行的符合性与有效性,识别不符合项及改进机会。步骤1:首次会议参与方:审核组、受审核方负责人(如管理者代表)、各部门接口人。议程(由*组长主持):介绍审核组成员及职责;重申审核目的、范围、依据及计划;说明审核方法(抽样、面谈、观察)及沟通机制(每日审核结束后沟通会);确认审核资源支持(如陪同人员、文件查阅权限);明保证密承诺及末次会议安排。输出:《首次会议签到表》《首次会议记录》(经双方签字确认)。步骤2:现场证据收集操作要点:抽样原则:随机抽样与针对性抽样结合,覆盖不同班次、设备、人员及时间段(如“抽查2023年Q3不合格品处理记录10份,覆盖3个生产班组”)。证据类型:记录类:质量记录(检验报告、审核报告、培训记录)、生产记录(批次记录、设备点检表)、文件(现行有效版本标识);实物类:产品标识、设备状态标签、测量器具校准标识;人员类:现场操作人员对SOP的掌握程度、应急处理能力(通过提问或实操考核)。沟通技巧:采用开放式提问(如“请介绍该过程的关键控制点是什么?”),避免诱导性提问;观察实际操作与文件描述的一致性。输出:《现场审核记录表》(含证据描述、文件编号、人员信息,如“2023年10月15日,生产车间A线,操作员*操作CNC设备,设备点检表记录日期为10月14日,与实际日期不符,记录编号:SC-20231015-001”)。步骤3:审核组内部沟通时间:每日审核结束后(或分阶段进行)。操作:审核员汇总当日审核发觉,分享证据及初步判断;对不确定的发觉(如“是否构成不符合”)进行集体讨论,依据“事实清楚、证据确凿、判定准确”原则达成一致;调整次日审核计划(如发觉某过程问题较多,需增加抽样量)。输出:《每日审核沟通记录》。步骤4:与受审核方沟通审核发觉操作:对初步判定为“不符合”的发觉,与受审核方负责人现场沟通,确认事实描述准确性(如“贵部门10月14日设备点检表未填写实际日期,是否符合《设备管理程序》4.2条款要求?”);对“观察项”(未构成不符合但有改进空间的),提出改进建议,记录受审核方反馈。输出:《不符合事实确认单》(经受审核方代表签字,如拒绝签字需注明原因,并由审核员记录)。(三)审核报告阶段目标:系统汇总审核发觉,形成客观的审核结论,为体系改进提供依据。步骤1:编制不符合项报告输入:《不符合事实确认单》《现场审核记录表》。操作:不符合项分类:严重不符合:体系系统性失效(如关键过程未按SOP执行导致批量不合格)、违反法规/标准强制性条款;一般不符合:孤立问题(如个别记录填写不规范)、对体系运行影响较小的问题。报告内容:不符合事实描述(含时间、地点、人员、证据编号);违反条款(如ISO9001:20158.5.6条款、组织《文件管理程序》3.1条款);不符合类型(严重/一般);原因分析要求(需明确原因分析及纠正措施完成时限,一般不符合为15天,严重不符合为30天)。输出:《不符合项报告》(示例见表3),一式两份(审核组、受审核方各执一份)。步骤2:编制审核报告输入:《审核日程计划表》《现场审核记录表》《不符合项报告》《每日审核沟通记录》。操作:报告结构:审核概况(目的、范围、日期、依据、审核组成员);审核过程简述(首次会议、现场审核、末次会议情况);审核发觉(符合项总结、不符合项统计及描述、观察项汇总);审核结论(体系运行的符合性、有效性,推荐认证通过/保持/有条件通过等);改进建议(针对体系优化方向的宏观建议)。审核结论需基于审核证据,避免主观推断(如“本次审核共发觉3项一般不符合,未发觉严重不符合,体系运行基本符合ISO9001:2015标准要求”)。输出:《审核报告》(经审核组组长*组长签字,报管理者代表或最高管理者批准)。步骤3:末次会议参与方:审核组、受审核方负责人、各部门负责人。议程(由*组长主持):重申审核目的与范围;通报审核过程(如“现场审核覆盖5个部门、12个过程,抽查记录35份,访谈人员20人”);宣布审核结论;发放《不符合项报告》,明确整改要求;受审核方负责人表态(确认整改承诺,感谢审核组工作);宣布会议结束。输出:《末次会议签到表》《末次会议记录》(经双方签字确认)。(四)纠正措施跟踪阶段目标:保证不符合项原因分析到位、纠正措施有效实施,实现问题闭环管理。步骤1:原因分析与纠正措施制定输入:《不符合项报告》。操作:受审核方组织责任部门开展原因分析(采用“5Why分析法”“鱼骨图”等工具),区分根本原因(如“设备点检表未规定填写实际日期”而非“操作员疏忽”);制定纠正措施(针对不符合原因)和预防措施(防止问题再发),明确措施内容、责任部门、责任人、完成时限(如“责任部门:生产部;责任人:*主管;措施:修订《设备点检表》,增加‘实际日期’填写栏;完成时限:2023年11月10日”)。输出:《纠正与预防措施计划表》(提交审核组备案)。步骤2:措施实施与验证操作:责任部门按计划实施措施,保留实施证据(如修订后的《设备点检表》版本号、培训记录);审核组在规定时限内验证措施有效性(如“现场抽查新版设备点检表5份,均填写实际日期;访谈操作员2人,均表示已掌握填写要求”);验证通过则关闭不符合项;若验证不通过,要求重新分析原因并制定措施。输出:《纠正措施验证记录》(示例见表4)。步骤3:审核总结与归档操作:汇总《不符合项报告》《纠正与预防措施计划表》《纠正措施验证记录》,形成《审核总结报告》;将审核过程文件(计划、检查表、记录、报告等)整理归档,保存期限不少于3个审核周期。输出:《审核总结报告》、审核档案。三、常用模板与表单工具表1:审核日程计划表(示例)日期时间段审核区域/过程审核内容审核员抽样方法/数量备注2023-10-1509:00-10:00管理者代表质量目标达成情况、管理评审输出*审核员1查阅2023年Q3目标统计表、管理评审记录2023-10-1510:15-12:00生产车间A线生产过程控制、设备点检*审核员2抽查3批次生产记录、5份设备点检表首次会议后2023-10-1514:00-16:00质量检验部检验规程执行、不合格品处置*审核员3查阅10份检验报告、5份不合格品处理单2023-10-1516:15-17:00审核组内部沟通汇总当日发觉,调整明日计划全体每日固定表2:检查表(示例)审核区域:生产车间A线审核依据:《生产过程控制程序》3.2条款、ISO9001:20158.5.1条款审核项目审核内容生产计划执行生产指令与实际生产批次、数量是否一致过程参数监控关键过程参数(如温度、压力)是否在规定范围内,记录是否完整产品标识与追溯产品批次标识是否清晰,能否实现原材料-半成品-成品追溯表3:不符合项报告(示例)不符合项编号:NC-20231015-01受审核部门生产车间A线审核日期2023年10月15日审核员*审核员2不符合事实描述2023年10月14日生产车间A线CNC设备点检表(编号:DJ-20231014-005)中“实际日期”栏未填写,与《设备管理程序》4.2.1条款“点检记录需填写实际操作日期”的要求不符。违反条款《设备管理程序》4.2.1条款;ISO9001:20158.5.6条款“组织的生产和服务提供的受控条件”不符合类型□严重不符合√一般不符合原因分析要求请于2023年11月5日前提交根本原因分析及纠正措施计划。受审核方代表签字:_________日期:_______审核员签字:*审核员2日期:2023-10-15表4:纠正措施验证记录(示例)不符合项编号:NC-20231015-01责任部门生产部责任人*主管计划完成日期2023年11月10日纠正措施1.修订《设备点检表》(版本号由V1.0升级至V1.1),增加“实际日期”填写栏;2.组织操作员培训,保证掌握新版表单填写要求。实施证据1.新版《设备点检表》(V1.1)发布日期:2023年11月8日;2.培训记录(编号:PX-20231015-02),参训人员15人,考核合格率100%。验证方法1.查阅新版表单;2.现场抽查5份设备点检表(编号:DJ-20231108-001至005),均填写实际日期;3.访谈操作员*,确认已掌握填写要求。验证结果√措施有效,不符合项关闭验证人*审核员2验证日期2023年11月12日四、执行关键要点与风险规避(一)审核独立性保障审核员不得审核自身负责的工作(如质量部审核员不得直接审核本部门的质量记录),避免利益冲突;审核计划需经管理者代表批准,保证审核资源不受受审核方限制。(二)证据链完整性收集的证据需“事实清楚、可追溯”(如记录需有时间、地点、人员签名,照片需标注拍摄时间及位置);不符合项判定需有明确依据(标准条款、组织文件),避免主观臆断。(三)沟通有效性首次会议需明确审核规则,减少受审核方抵触情绪;不符合事实沟通时,需基于客观证据,避免指责性语言,聚焦“问题解决”而非“责任追究”。(四)纠正措施有效性验证区分“纠正”(如立即填写漏填的日期)与“纠正措施”(如修订表单模板、培训人员),保证措施从根源解决问题;对系统性不符合(如多个部门同类问题),需制
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