安全生产责任制管理目录集

安全生产责任制管理目录集一、引言安全生产责任制是企业安全生产管理的核心基石，是保障从业人员生命安全与健康、维护企业财产安全、促进企业可持续发展的根本制度。本目录集旨在系统梳理安全生产责任制管理的关键要素与核心内容，为企业建立、健全、落实和持续改进安全生产责任制提供一个清晰、全面的框架性指引。它不仅是管理工具，更是企业安全文化和责任意识的具体体现，适用于各类型生产经营单位的安全生产管理体系建设与优化。二、责任体系构建与职责界定（一）安全生产责任制管理总纲此部分文件为企业安全生产责任制管理的顶层设计，明确总体原则、适用范围、管理架构及基本要求。1.《企业安全生产责任制管理办法》*核心内容：阐述责任制的制定依据、基本原则、组织领导、责任划分的总体要求、管理流程及保障措施。*作用：作为企业安全生产责任制管理的“宪法”，统领各项具体职责和管理活动。（二）组织机构设置与人员配备明确安全生产管理的组织架构、各级安全管理机构及人员的配置标准与要求。1.《安全生产委员会（或领导小组）章程》*核心内容：规定安委会（或领导小组）的组成、主要职责、议事规则、会议制度等。*作用：确保企业安全生产工作的统一领导和决策。2.《安全生产管理部门及人员配置规定》*核心内容：明确安全管理部门的设置、职能定位，以及专职、兼职安全管理人员的配备数量、资质要求和主要职责。*作用：保障安全生产管理工作有人抓、有人管，且具备相应能力。（三）各级人员安全生产职责细化从企业主要负责人到一线岗位员工的安全生产职责，实现“横向到边、纵向到底、全员覆盖”。1.企业主要负责人安全生产职责*核心内容：明确企业法定代表人或实际控制人对本单位安全生产负总责的具体内容，如建立体系、保障投入、组织检查、事故报告等。2.分管安全生产负责人职责*核心内容：协助主要负责人落实安全生产管理职责，具体组织、协调、监督企业各项安全生产工作。3.其他分管负责人（各业务领域）安全生产职责*核心内容：明确各分管负责人在其分管业务范围内对安全生产负直接领导责任。4.安全生产管理部门负责人及专职安全管理人员职责*核心内容：具体实施企业安全生产日常管理、监督检查、隐患整改跟踪、培训教育组织等工作。5.各职能部门（如生产、技术、设备、采购、人力资源等）负责人安全生产职责*核心内容：明确各部门在其职责范围内落实安全生产要求、执行安全管理制度、开展安全风险管控等责任。6.车间（工段、区、队）负责人安全生产职责*核心内容：组织本车间（工段、区、队）的安全生产工作，落实各项安全措施，确保生产过程安全。7.班组负责人安全生产职责*核心内容：带领班组员工严格执行安全操作规程，开展班前班后安全检查，组织班组安全学习，及时报告和处置险情。8.岗位员工安全生产职责*核心内容：严格遵守安全规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品，参与安全隐患排查，报告不安全因素，接受安全教育培训。（四）安全生产责任清单将各级各类人员的安全生产职责进一步细化、具体化，形成可操作、可考核的清单。1.企业主要负责人安全生产责任清单2.各级管理人员安全生产责任清单3.各岗位员工安全生产责任清单*说明：责任清单应与岗位职责相对应，明确“做什么、怎么做、做到什么程度、不做或做错有什么后果”。三、责任落实与过程管控（一）安全生产会议与沟通机制确保安全生产责任相关信息的有效传递与决策。1.安全生产会议管理制度*核心内容：规定各类安全生产会议（如安委会会议、月度/季度安全例会、专题安全会议等）的频次、参会人员、议题、记录及决议跟踪要求。2.安全生产信息报告与传递制度*核心内容：明确安全信息（包括事故、隐患、风险、法规变化等）的上报路径、时限、内容及内部传递要求。（二）安全投入保障责任明确安全投入的责任主体、范围、标准及保障措施。1.安全生产费用提取和使用管理制度*核心内容：规定安全费用的提取标准、使用范围（如安全设施、防护用品、培训、检测检验等）、审批流程及监督管理。（三）安全教育培训责任落实各级人员的安全教育培训职责，确保从业人员具备必要的安全知识和技能。1.安全生产教育培训管理制度*核心内容：明确企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员及其他从业人员的培训内容、频次、考核要求及培训档案管理。（四）风险辨识与管控责任将风险管控责任落实到具体部门和人员。1.安全生产风险分级管控管理制度*核心内容：明确各部门、各岗位在风险辨识、评估、分级、管控措施制定与落实、风险告知等环节的职责。（五）隐患排查治理责任建立全员参与、各负其责的隐患排查治理机制。1.生产安全事故隐患排查治理管理制度*核心内容：明确隐患排查的责任主体、排查频次、排查内容、隐患分级、上报流程、治理要求、验收标准及闭环管理。（六）作业安全管理责任针对特定作业活动，明确安全责任。1.危险作业安全管理制度（如动火、进入受限空间等）*核心内容：明确各类危险作业的审批权限、安全措施、监护要求及相关人员职责。（七）设备设施安全管理责任明确设备设施从采购、安装、使用、维护、报废等全生命周期的安全管理责任。1.设备设施安全管理制度*核心内容：规定各相关部门（如设备、生产、使用部门）在设备设施安全管理方面的职责，包括定期检查、维护保养、检测检验等。（八）应急管理责任明确应急准备、响应、处置和善后等各环节的责任。1.生产安全事故应急预案管理办法*核心内容：明确应急预案的编制、评审、发布、培训、演练、评估和修订等环节的责任部门和要求。2.应急救援队伍及物资保障管理制度*核心内容：明确应急队伍建设、物资储备、维护、调用等责任。四、监督考核与奖惩（一）安全生产责任制监督检查确保责任落实情况得到有效监督。1.安全生产责任制监督检查制度*核心内容：明确监督检查的组织部门、检查形式（日常、专项、综合）、检查内容、问题处理及整改跟踪要求。（二）安全生产责任制考核对各级人员履行安全生产职责情况进行量化或定性评价。1.安全生产责任制考核管理办法*核心内容：规定考核组织、考核周期、考核指标、考核方法、考核等级评定标准及考核结果应用。2.安全生产绩效考核指标体系*说明：将安全生产责任履行情况纳入企业整体绩效考核体系，明确具体的考核指标和权重。（三）奖惩机制建立与安全生产责任挂钩的奖惩制度，激励先进，鞭策后进。1.安全生产奖惩管理制度*核心内容：明确对在安全生产工作中做出突出贡献的单位和个人的奖励办法，以及对未履行安全生产职责、发生安全事故或造成重大隐患的单位和个人的处罚措施。（四）安全生产责任公示与承诺增强责任意识，接受监督。1.安全生产责任公示制度*核心内容：规定安全生产职责、责任清单、考核结果等信息的公示范围、方式和要求。2.安全生产承诺书制度*核心内容：明确各级人员签订安全生产承诺书的要求、主要内容及承诺履行的监督。五、责任追溯与持续改进（一）生产安全事故责任追究明确事故发生后的责任认定与追究程序。1.生产安全事故调查处理及责任追究制度*核心内容：依据国家法规，规定事故报告、调查组织、原因分析、责任认定、处理决定及整改措施落实等程序和要求。（二）安全生产责任制评审与修订确保责任制的适宜性和有效性。1.安全生产责任制评审与修订管理制度*核心内容：明确责任制评审的周期、组织、参与人员、评审内容，以及根据评审结果、法律法规变化、企业发展等情况进行修订的程序。（三）记录与档案管理为责任追溯和管理评审提供依据。1.安全生产责任制管理记录档案制度*核心内容：规定与安全生产责任制相关的文件、会议记录、培训记录、检查记录、考核记录、奖惩记录等的收集、整理、归档、保存期限及查阅要求。六、附则1.本目录集未尽事宜，参照国家及地方