村级卫生委员会职责制度

PAGE村级卫生委员会职责制度一、总则（一）目的为加强村级卫生工作管理，提高村级医疗卫生服务水平，保障村民身体健康，依据国家相关法律法规及医疗卫生行业标准，结合本村实际情况，特制定本职责制度。（二）适用范围本制度适用于本村卫生委员会全体成员及参与村级卫生工作的相关人员。（三）基本原则1.以人为本原则：以保障村民健康为出发点和落脚点，提供优质、便捷的医疗卫生服务。2.预防为主原则：强化疾病预防控制，提高村民健康意识，减少疾病发生。3.依法管理原则：严格遵守国家法律法规，规范村级卫生工作行为。4.民主参与原则：鼓励村民积极参与村级卫生事务管理，共同维护村级卫生环境。二、村级卫生委员会组成（一）人员构成村级卫生委员会由村党支部书记担任主任，村主任担任副主任，成员包括村医、村民代表等。村民代表应具有广泛代表性，涵盖不同年龄段、性别和村民小组。（二）任职条件1.政治素质高，热爱村级卫生工作，具有较强的责任心和服务意识。2.熟悉本村基本情况，了解村民医疗卫生需求。3.具备一定的组织协调能力和沟通能力，能够积极参与村级卫生事务管理。（三）任期与换届村级卫生委员会任期为[X]年，任期届满应进行换届选举。换届选举工作应严格按照相关法律法规和程序进行，确保选举公正、公平、公开。三、职责分工（一）主任职责1.全面负责村级卫生委员会工作，主持制定年度工作计划和工作目标，并组织实施。2.协调村内各方面关系，争取上级部门和社会力量对村级卫生工作的支持。3.定期组织召开村级卫生委员会会议，研究解决村级卫生工作中的重大问题。4.监督检查村级卫生工作落实情况，对存在的问题及时提出整改意见。（二）副主任职责1.协助主任开展工作，负责具体卫生工作的组织实施。2.负责与村医沟通协调，督促村医做好日常医疗服务工作，提高服务质量。3.组织开展村级卫生宣传教育活动，提高村民健康素养。4.收集村民对村级卫生工作的意见和建议，及时反馈给主任。（三）村医职责1.负责为本村村民提供基本医疗服务，包括常见病、多发病的诊治，合理用药指导等。2.做好村民健康档案的建立、管理和更新工作，及时掌握村民健康状况。3.协助开展预防接种、妇幼保健、健康教育等公共卫生工作。4.负责本村卫生室药品、医疗器械的采购、保管和使用，确保药品质量和医疗安全。5.对疑难病症患者及时转诊，并做好转诊记录。（四）村民代表职责1.反映村民对村级卫生工作的需求和意见，参与村级卫生事务决策。2.协助宣传村级卫生政策和知识，提高村民对卫生工作的知晓率和参与度。3.监督村级卫生委员会工作，对工作不力或存在问题的及时提出批评和建议。四、工作制度（一）会议制度1.村级卫生委员会定期召开会议，每月至少召开一次。遇有重大事项或紧急情况，应及时召开临时会议。2.会议应明确主题，提前通知参会人员。参会人员应按时参加会议，认真履行职责，积极发表意见和建议。3.会议应做好记录，包括会议时间、地点、参会人员、会议内容、决议等。会议记录应妥善保管，以备查阅。（二）学习培训制度1.定期组织村级卫生委员会成员参加医疗卫生法律法规、业务知识等方面的学习培训，提高业务水平和管理能力。2.鼓励成员自主学习，不断更新知识结构，适应村级卫生工作发展需要。3.学习培训可采取集中授课、现场观摩、交流研讨等多种形式。（三）考核制度1.建立村级卫生委员会成员考核制度，对成员工作表现进行定期考核。2.考核内容包括工作业绩、工作态度、群众满意度等方面。3.考核结果作为成员奖惩、续任的重要依据。对考核优秀的成员给予表彰奖励，对不称职的成员进行批评教育或调整岗位。（四）信息公开制度1.建立村级卫生信息公开栏，定期公开村级卫生工作动态、医疗服务项目、药品价格、公共卫生服务情况等信息，保障村民知情权。2.设立举报电话和意见箱，接受村民对村级卫生工作的监督和投诉。对村民反映的问题应及时调查处理，并将处理结果及时反馈给村民。五、公共卫生服务职责（一）健康教育1.制定年度健康教育工作计划，明确宣传内容、形式和时间安排。2.利用宣传栏、宣传资料、讲座、咨询等多种形式，广泛宣传普及健康知识，提高村民健康意识。3.针对不同季节、不同人群，开展针对性的健康教育活动，如春季传染病防治、夏季防暑降温、老年人健康保健等。（二）预防接种1.协助乡镇卫生院做好本村适龄儿童预防接种工作，及时通知儿童家长按时带儿童到指定地点接种疫苗。2.做好预防接种宣传工作，提高家长对预防接种重要性的认识。3.建立预防接种登记台账，准确记录接种儿童信息和接种情况。（三）妇幼保健1.协助乡镇卫生院做好本村孕产妇和儿童保健工作，定期组织孕产妇进行产前检查、产后访视，为儿童提供生长发育监测、预防接种等服务。2.宣传妇幼保健知识，提高孕产妇和家长自我保健意识。3.及时发现和报告孕产妇、儿童健康问题，协助做好转诊和救治工作。（四）老年人健康管理1.为本村65岁及以上老年人建立健康档案，每年进行一次免费健康体检，包括体格检查、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血脂、血糖、心电图等检查项目。2.对体检结果进行评估，及时发现老年人健康问题，并提供相应的健康指导和干预措施。3.定期组织开展老年人健康保健知识讲座，提高老年人健康素养。（五）慢性病管理1.对本村高血压、糖尿病等慢性病患者进行登记管理，建立健康档案。2.定期对慢性病患者进行随访，了解病情变化，提供用药指导、饮食运动建议等服务。3.协助乡镇卫生院做好慢性病患者规范化管理工作，提高患者管理率和控制率。（六）重性精神疾病患者管理1.对本村重性精神疾病患者进行排查、登记，建立健康档案。2.协助乡镇卫生院对重性精神疾病患者进行随访管理，督促患者按时服药，防止病情复发。3.关注患者生活状况，及时发现并报告患者病情变化和安全隐患，协助做好应急处置工作。（七）传染病及突发公共卫生事件报告和处理1.建立健全传染病及突发公共卫生事件监测报告制度，及时发现、报告本村传染病疫情和突发公共卫生事件。2.协助乡镇卫生院做好传染病防控和突发公共卫生事件应急处置工作，配合开展流行病学调查、疫点消毒、隔离观察等工作。3.组织开展传染病防治知识宣传，提高村民自我防护意识。六、医疗服务管理（一）卫生室建设与管理1.按照国家相关标准，加强本村卫生室建设，合理布局诊疗区域，配备必要的医疗设备和药品。2.建立健全卫生室管理制度，包括人员岗位职责、医疗质量控制、药品器械管理、消毒隔离等制度。3.定期对卫生室进行检查评估，确保卫生室规范运行。（二）医疗质量管理1.村医应严格遵守诊疗规范和操作规程，确保医疗质量和医疗安全。2.加强医疗文书书写管理，规范书写门诊日志、处方、病历等医疗文书。3.定期开展医疗质量自查自纠活动，对存在的问题及时整改。（三）药品管理1.村医应从合法渠道采购药品，严格验收药品质量，确保药品安全有效。2.建立药品购进、验收、储存、使用登记制度，做到账物相符。3.按照药品储存条件要求，妥善保管药品，防止药品变质、失效。（四）医疗安全管理1.加强医疗安全教育，提高村医安全意识。2.根据卫生室实际情况，配备必要的急救设备和药品，制定应急预案，定期组织演练。3.严格执行医疗废物管理制度，做好医疗废物的分类收集、暂存和转运工作，防止医疗废物污染环境。七、监督与考核（一）内部监督1.村级卫生委员会应加强对自身工作的监督检查，定期对工作开展情况进行自查自纠。2.建立内部监督机制，可以设立监督小组，对村级卫生工作进行全程监督，发现问题及时督促整改。（二）村民监督1.鼓励村民对村级卫生工作进行监督，通过信息公开栏、举报电话、意见箱等渠道，及时收集村民意见和建议。2.对村民反映的问题应认真对待，及时调查处理，并将处理结果向村民公开。（三）上级考核1.接受乡镇卫生院等上级部门对村级卫生工作的考核，积极配合考核工作，如实提供相关资料和数据。2..根据上级考核意见，及时整改存在的问题，不断提高村级卫生工作水平。八、奖惩措施（一）奖励1.对在村级卫生工作中表现突出、成绩显著的村级卫生委员会成员和村医，给予表彰奖励。2.奖励方式包括荣