社区警务消防制度

PAGE社区警务消防制度一、总则（一）目的为了加强社区警务消防工作，预防和减少火灾事故，保障社区居民生命财产安全，维护社区的安全稳定，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本社区内的所有警务活动以及消防工作相关事宜，包括社区居民、企事业单位、商业网点等。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。通过加强宣传教育、日常巡查、隐患排查等措施，预防火灾事故的发生，同时做好灭火和应急救援准备工作。2.依法管理，严格规范。依据国家相关法律法规和行业标准，对社区警务消防工作进行规范化管理，确保各项工作有法可依、有章可循。3.专群结合，依靠群众。充分发挥社区警务人员的专业优势，同时发动社区居民积极参与，形成群防群治的工作格局。二、社区警务职责（一）治安防范1.开展社区治安巡逻，制定巡逻计划，明确巡逻路线、时间和人员分工，确保社区24小时不间断巡逻。2.加强对社区出入口、重点区域和部位的管控，设置必要的安全防范设施，如门禁系统、监控摄像头等，及时发现和处理可疑人员和情况。3.组织社区居民开展治安防范工作，指导居民安装防盗门窗、报警器等安全设施，提高居民的自我防范意识和能力。（二）矛盾纠纷排查化解1.定期开展社区矛盾纠纷排查工作，深入了解社区居民之间、居民与企事业单位之间的矛盾纠纷情况，及时发现潜在的不稳定因素。2.对排查出的矛盾纠纷进行分类梳理，分析原因，制定针对性的化解措施，明确责任人和化解期限，确保矛盾纠纷得到妥善解决。3.加强与社区居委会、人民调解委员会等组织的协作配合，共同做好矛盾纠纷的调解工作，维护社区的和谐稳定。（三）人口管理1.做好社区常住人口、暂住人口、流动人口的登记管理工作，及时掌握人员变动情况，确保人口信息准确、完整。2.加强对重点人口的管控，建立重点人口档案，定期进行走访、谈话，了解其思想动态和现实表现，落实管控措施。3.开展社区居民的法制宣传教育工作，提高居民的法律意识和遵纪守法的自觉性。（四）情报信息收集1.建立健全社区情报信息收集网络，发动社区居民、治安积极分子等力量，及时收集各类涉及社区安全稳定的情报信息。2.加强对社区内重点单位、重点部位的情报信息收集，掌握其治安状况、消防安全情况等，及时发现和预警可能存在的安全隐患。3.对收集到的数据进行分析研判，为社区警务决策提供依据，及时采取措施应对各类突发事件。三、消防工作职责（一）消防安全宣传教育1.制定社区消防安全宣传教育计划，定期组织开展消防安全知识讲座、培训、演练等活动，提高社区居民的消防安全意识和自防自救能力。2.利用社区宣传栏、广播、微信公众号等多种形式，广泛宣传消防安全知识，发布消防安全提示信息，营造浓厚的消防安全氛围。3.针对社区内不同群体，如老年人、儿童、残疾人等，开展有针对性的消防安全宣传教育活动，确保各类人群都能掌握基本的消防安全常识。（二）消防设施设备管理1.对社区内的消防设施设备进行登记造册，建立档案，明确管理责任人，定期进行检查、维护和保养，确保消防设施设备完好有效。2.按照国家标准和行业标准，合理配置消防设施设备，如消火栓、灭火器、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等，并确保其布局合理、便于使用。3.对损坏、缺失的消防设施设备及时进行修复和补充，严禁擅自挪用、拆除消防设施设备。（三）火灾隐患排查整治1.定期组织开展社区火灾隐患排查工作，重点检查社区居民住宅、商业网点、企事业单位等场所的电气线路、用火用电用气安全、疏散通道和安全出口畅通等情况。2.对排查出的火灾隐患进行详细记录，建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限，督促相关单位和个人及时整改火灾隐患。3.对重大火灾隐患实行挂牌督办制度，跟踪整改情况，确保隐患得到彻底消除。对拒不整改或整改不力的单位和个人，依法依规进行处理。（四）灭火和应急救援1.制定社区灭火和应急救援预案，明确各部门、各岗位在灭火和应急救援中的职责分工，定期组织演练，提高应急处置能力。2.建立社区微型消防站，配备必要的灭火器材和救援装备，组织社区志愿消防队开展日常训练，确保能够及时扑救初起火灾。3.在接到火灾报警后，社区警务人员和消防力量应迅速赶赴现场，组织疏散群众，扑救火灾，配合消防部门做好火灾事故的调查处理工作。四、工作机制（一）联勤联动机制1.建立社区警务与消防联勤联动工作机制，明确双方在日常工作中的协作配合方式和职责分工，实现信息共享、资源整合、协同作战。2.定期召开联勤联动工作会议，分析研究社区治安和消防安全形势，制定工作计划和措施，解决工作中存在问题。3.在开展社区警务工作和消防工作时，相互支持、密切配合，共同完成各项任务。如在火灾事故处置中，警务人员负责维护现场秩序、疏散群众、调查取证等工作，消防人员负责灭火救援工作。（二）信息共享机制1.建立社区警务与消防信息共享平台，实现双方信息的实时传递和共享。如社区内的人口信息、重点单位信息、消防设施设备信息、火灾隐患排查信息等。2.明确信息收集、录入、审核、使用等环节的工作流程和要求，确保信息的准确性、完整性和安全性。3.利用信息共享平台，及时发布社区治安和消防安全动态，为双方工作决策提供依据，同时方便居民查询相关信息，提高居民的参与度和满意度。（三）教育培训机制1.联合制定社区警务与消防教育培训计划，定期组织开展业务培训和交流活动，提高警务人员和消防人员的业务素质和工作能力。2.邀请专家学者、业务骨干进行授课，培训内容包括法律法规、业务知识、技能操作等方面，不断更新知识结构，提升工作水平。3.鼓励警务人员和消防人员参加各类培训和考试，取得相应的职业资格证书，对表现优秀的人员给予表彰奖励。五、监督与考核（一）监督检查1.建立健全社区警务消防工作监督检查制度，定期对社区警务人员和消防工作落实情况进行检查，及时发现和纠正存在的问题。2.监督检查内容包括工作制度执行情况、职责履行情况、工作任务完成情况、消防设施设备管理情况、火灾隐患排查整治情况等。3.对监督检查中发现的问题，下达整改通知书，责令限期整改，并跟踪整改落实情况。对整改不力的单位和个人，进行通报批评，并依法依规追究责任。（二）考核评价1.制定社区警务消防工作考核评价标准，建立科学合理的考核评价体系，对社区警务人员和消防工作进行量化考核。2.考核评价内容包括工作业绩、工作态度、群众满意度等方面，通过日常工作检查、居民测评、上级考核等方式进行综合评价。3.