员工工作安全规范制度汇编

PAGE员工工作安全规范制度汇编一、总则（一）目的为了加强公司员工工作安全管理，保障员工生命安全和身体健康，预防和减少事故发生，特制定本员工工作安全规范制度汇编。（二）适用范围本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等在公司工作场所内从事工作的所有人员。（三）引用法律法规及行业标准1.法律法规《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国职业病防治法》《工伤保险条例》等相关法律法规。2.行业标准本行业通用的安全操作规程标准劳动保护用品配备标准等相关行业标准。（四）基本原则1.安全第一原则把员工的生命安全和身体健康放在首位，确保工作安全是公司各项工作的前提。2.预防为主原则通过加强安全教育、完善安全管理制度、落实安全措施等手段，预防事故的发生，做到防患于未然。3.综合治理原则运用法律、行政、经济、教育等多种手段，充分发挥各部门、各岗位人员的作用，实现全员、全过程、全方位的安全管理。二、安全管理职责（一）公司管理层职责1.总经理职责全面负责公司的安全管理工作，是公司安全管理的第一责任人。贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和方针政策，组织制定公司安全管理目标和计划，并确保实施。审批安全管理制度、安全技术措施计划、安全投入计划等重要安全文件。定期召开安全工作会议，研究解决安全管理中的重大问题。2.副总经理职责协助总经理抓好公司安全管理工作，负责分管领域的安全管理工作。组织制定分管领域的安全管理制度和操作规程，并监督实施。定期组织分管领域的安全检查，及时消除安全隐患。组织分管领域的员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和技能。（二）各部门职责1.安全管理部门职责负责公司安全管理的日常工作，贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司安全管理制度。制定安全工作计划和安全技术措施计划，并组织实施。组织开展安全检查、隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时督促整改。组织员工进行安全教育培训，建立员工安全培训档案。负责安全事故的统计、报告和调查处理工作，协助有关部门做好事故的善后处理工作。2.生产部门职责负责本部门的安全生产工作，严格执行安全操作规程，确保生产过程安全。组织本部门员工进行安全教育培训，提高员工安全操作技能。定期对生产设备、设施进行维护保养，确保设备、设施安全运行。负责本部门生产现场的安全管理，及时清理杂物，保持通道畅通。3.技术部门职责在工程设计、技术改造等工作中，充分考虑安全因素，确保设计方案和技术措施符合安全要求。对新设备、新工艺、新材料进行安全技术论证，提出安全防范措施。协助安全管理部门制定安全技术操作规程，为安全管理提供技术支持。4.人力资源部门职责将安全培训纳入员工培训计划，组织实施员工安全培训工作。在招聘、录用员工时，告知员工工作过程中的安全风险和防范措施。负责员工工伤保险的办理和理赔工作，保障员工合法权益。5.财务部门职责保证安全投入的有效实施，确保安全设施建设、安全设备购置、安全教育培训、安全奖励等费用的足额提取和使用。对安全费用的使用情况进行监督检查，确保专款专用。（三）员工职责1.遵守国家有关安全生产的法律法规和公司安全管理制度，自觉接受安全教育培训，提高安全意识和自我保护能力。2.严格按照安全操作规程进行作业，不得违章操作、冒险作业。3.正确佩戴和使用劳动保护用品，爱护安全设施和设备。4.发现安全隐患及时报告，并积极参与隐患排查治理工作。5.积极参加公司组织的安全活动，提出安全合理化建议。三、安全教育培训（一）新员工入职安全教育1.培训内容公司安全管理制度、安全操作规程。工作环境及危险因素、防范措施。劳动保护用品的正确佩戴和使用方法。事故案例分析。2.培训时间新员工入职后，必须参加不少于[X]学时的入职安全教育培训，并经考试合格后方可上岗。（二）定期安全教育培训1.培训内容国家有关安全生产的法律法规、方针政策。公司安全管理制度的修订内容。新的安全技术、安全设备的应用。近期安全事故案例分析。2.培训时间公司每年组织不少于[X]次的定期安全教育培训，每次培训时间不少于[X]学时。各部门每月组织不少于[X]次的部门内部安全教育培训，每次培训时间不少于[X]学时。（三）专项安全教育培训1.培训内容根据不同岗位、不同作业环境、不同施工项目等，针对性地开展专项安全教育培训，如动火作业、高处作业、电气作业等专项安全培训。2.培训时间专项作业前，必须对作业人员进行专项安全教育培训，培训时间不少于[X]学时，并经考试合格后方可作业。（四）培训记录与档案管理1.每次安全教育培训都要做好记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员、考试成绩等。2.建立员工安全培训档案，将员工每次的培训记录、考试成绩、证书等资料归档保存，作为员工安全管理的重要依据。四、安全检查与隐患排查治理（一）安全检查类型1.日常检查员工每天对自己的工作岗位进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。部门负责人每天对本部门的工作场所、设备设施等进行安全检查。2.定期检查公司每月组织一次全面的安全检查，由安全管理部门牵头，各部门参加。各部门每半月组织一次部门内部安全检查。3.专项检查根据季节特点、节假日等，组织开展专项安全检查，如夏季防暑降温检查、冬季防寒保暖检查、节假日安全检查等。对动火作业、高处作业、电气作业等危险作业进行专项安全检查。（二）安全检查内容1.安全管理制度执行情况检查公司安全管理制度、安全操作规程等是否得到有效执行。2.设备设施运行情况检查生产设备、设施是否正常运行，安全防护装置是否齐全有效。3.作业环境安全状况检查工作场所的通风、照明、消防等设施是否符合要求，作业现场是否整洁有序。4.劳动保护用品配备与使用情况检查员工劳动保护用品的配备是否符合标准，员工是否正确佩戴和使用。5.安全隐患排查治理情况检查安全隐患排查治理台账，查看隐患是否及时发现、及时整改，整改措施是否落实到位。（三）隐患排查治理1.安全检查中发现的安全隐患，要及时下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。2.整改责任人要按照整改通知书的要求，按时完成隐患整改工作，并将整改情况及时反馈给安全管理部门。3.安全管理部门要对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。对重大安全隐患，要实行挂牌督办，确保整改到位。4.建立安全隐患排查治理台账，对隐患的排查、整改情况进行详细记录，做到有据可查。五、危险作业安全管理（一）危险作业范围1.动火作业（包括气焊、电焊、切割等）。2.高处作业（在坠落高度基准面[X]m以上含[X]m有可能坠落的高处进行的作业）。3.电气作业（包括电气设备的安装、维修、拆除等）。4.有限空间作业（如污水池、反应釜、管道等有限空间内的作业）。5.吊装作业（利用各种吊装机具将设备、工件、器具、材料等吊起，使其发生位置变化的作业过程）。（二）危险作业审批制度1.危险作业前，作业单位必须填写危险作业审批表，详细说明作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等情况。2.审批表经作业单位负责人签字后，报安全管理部门审核，安全管理部门根据作业风险情况，组织相关部门进行现场勘查，提出审核意见。3.审核通过后，报公司分管领导审批，重大危险作业报总经理审批。未经审批，不得擅自进行危险作业。（三）危险作业安全措施1.动火作业安全措施动火作业前必须清除动火现场及周围的易燃、易爆物品，配备灭火器材。动火作业必须办理动火许可证，经审批后方可作业。动火作业时必须设专人监护，作业人员必须持证上岗。2.高处作业安全措施高处作业人员必须系好安全带，且安全带要高挂低用。高处作业平台必须牢固可靠，周围设置防护栏杆。高处作业现场要设置专人监护，严禁上下抛掷工具和材料。3.电气作业安全措施电气作业人员必须持证上岗，严格遵守电气安全操作规程。电气设备检修时，必须切断电源，并悬挂“有人工作，禁止合闸”的警示标志。电气设备安装、维修时，必须确保接地良好，防止触电事故发生。4.有限空间作业安全措施有限空间作业前必须进行气体检测，确保作业环境安全。有限空间作业时必须配备必要的通风设备、检测设备和应急救援设备。有限空间作业必须设专人监护，作业人员必须佩戴好个人防护用品。5.吊装作业安全措施吊装作业前必须对吊装设备、吊具进行检查，确保其安全可靠。吊装作业时必须设置警戒区域，严禁无关人员进入。吊装作业人员必须听从指挥，严禁违章作业。六、劳动保护用品管理（一）劳动保护用品配备标准根据国家有关标准和公司实际情况，为员工配备符合要求的劳动保护用品，如安全帽、安全带、防护眼镜、防护手套、防护服、安全鞋等。（二）劳动保护用品采购与发放1.劳动保护用品由安全管理部门根据公司实际需求，统一采购。采购的劳动保护用品必须符合国家相关标准和规定。2.劳动保护用品发放时，要做好登记，记录员工姓名、工种、发放时间、劳动保护用品名称等信息。3.员工领取劳动保护用品后，要进行签字确认，并按照规定正确佩戴和使用。（三）劳动保护用品使用与维护1.员工要按照劳动保护用品的使用说明书正确佩戴和使用，不得擅自更改或损坏。2.安全管理部门要定期对员工劳动保护用品的使用情况进行检查，发现问题及时督促整改。3.劳动保护用品要定期进行维护保养，确保其性能良好。对于损坏或过期的劳动保护用品，要及时更换。七、事故应急救援（一）应急救援组织机构及职责1.成立公司应急救援指挥中心，由总经理担任总指挥，副总经理担任副总指挥，成员包括安全管理部门、生产部门、技术部门、人力资源部门、财务部门等负责人。2.应急救援指挥中心职责负责制定公司应急救援预案，组织应急救援演练。发生事故时，及时启动应急救援预案，指挥协调各部门进行应急救援工作。负责向上级主管部门报告事故情况，组织事故调查处理工作。（二）应急救援预案制定与修订1.根据公司实际情况和可能发生的事故类型，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.应急救援预案要定期进行修订，确保其科学性、实用性和可操作性。修订后的应急救援预案要及时报上级主管部门备案。（三）应急救援物资与设备管理1.配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等，并定期进行检查、维护和保养，确保其完好有效。2.建立应急救援物资和设备台账，详细记