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文档简介
第=PAGE1*2-11页(共=NUMPAGES1*22页)PAGE通知员工年终奖金发放时间通知函(8篇)通知员工年终奖金发放时间通知函第(1)篇尊敬的XX公司:为保证年终奖金的顺利发放,现就年终奖金发放时间通知一、发放时间根据公司2025年度财务结算安排,年终奖金将按照各岗位绩效考核结果于2025年12月15日完成发放。发放方式为银行转账,具体账户信息开户行:中国工商银行XX分行账户名称:XX公司员工工资账户账号:XXXXXXXXXXXXXX二、发放对象本次年终奖金发放对象为2024年1月1日以来在公司正式任职的员工,不含试用期员工及离职人员。三、注意事项1.请各岗位负责人于2025年12月5日前确认员工奖金发放明细,并反馈至人力资源部。2.请员工本人核对账户信息,保证转账信息准确无误。3.如遇特殊情况,如银行转账问题或账户信息变更,请及时与人力资源部联系,以便及时处理。四、联系方式如有疑问,请随时联系:联系人:张经理0215678邮箱:hr@xxcompany感谢大家的配合与支持,期待与各位共同努力,顺利完成年终奖金发放工作。此致敬礼XX公司人力资源部2025年11月10日公司名称:XX公司姓名:张经理职位:人力资源经理日期:2025年11月10日通知员工年终奖金发放时间通知函篇2尊敬的____:公司名称____姓名____职位____日期____根据公司2024年度绩效考核结果,经研究决定,现正式通知一、年终奖金发放安排根据公司2024年度绩效考核及工资总额预算,年终奖金将按以下标准发放:1.员工若在2024年12月31日前完成年度绩效考核,奖金发放时间为2025年1月10日。2.若员工在2025年1月10日之后仍未完成年度绩效考核,奖金将延迟至2025年3月10日发放。二、发放方式1.奖金将通过公司内部系统自动发放至员工个人账户,具体账户信息请参见附件《员工奖金发放明细表》。2.员工须保证个人银行账户信息准确无误,如因信息错误导致奖金发放异常,公司将不承担责任。三、注意事项1.请员工于2025年1月10日前完成年度绩效考核,并提交考核表及相关证明材料至人力资源部。2.如遇特殊情况(如个人原因、系统故障等),请及时与人力资源部联系,以便协调处理。四、联系方式如对上述安排有任何疑问,或需进一步说明,请随时联系:联系人:____联系方式:____感谢各位员工的积极配合与支持,公司将一如既往地为员工提供良好的发展平台与工作环境。此致敬礼通知员工年终奖金发放时间通知函篇3尊敬的员工:为保证年终奖金发放工作的顺利进行,现就年终奖金发放时间及相关事项通知1.背景与目的说明为实施公司年度绩效考核制度,充分激励员工在年度工作中发挥主观能动性,公司决定按计划发放年终奖金。本通知旨在明确奖金发放的时间安排、发放标准及相关要求,保证奖金发放流程公正、透明、合规。2.具体事项详细描述根据公司2025年年度绩效考核结果,所有员工(含正式员工及合同制员工)均按考核结果分档发放年终奖金。奖金发放标准为:A级员工:年终奖金为年度绩效工资的1.5倍;B级员工:年终奖金为年度绩效工资的1.2倍;C级员工:年终奖金为年度绩效工资的1.0倍;D级员工:年终奖金为年度绩效工资的0.8倍。奖金发放将依据绩效考核结果于2025年12月31日前完成,具体发放时间为2025年12月15日12月31日。员工需在2025年12月15日前通过公司系统完成奖金发放申请及确认,逾期未提交的,公司将视作未参与奖金发放。3.数据事实支撑2025年度公司共有员工XXX人,其中正式员工XXX人,合同制员工XXX人。根据公司绩效考核结果,员工绩效等级分布A级:XXX人,占比XX%;B级:XXX人,占比XX%;C级:XXX人,占比XX%;D级:XXX人,占比XX%。奖金总额为人民币XXX元,其中正式员工奖金XXX元,合同制员工奖金XXX元。4.明确的行动建议或要求请所有员工务必在2025年12月15日前完成奖金发放申请及确认,逾期未提交的,公司将视为未参与奖金发放。请员工在系统中填写个人信息(包括但不限于姓名、职位、部门、联系方式等),并确认提交。5.时间节点和后续安排奖金发放流程将由人力资源部统一协调,保证信息准确、发放及时。员工若对奖金发放有疑问,可联系人力资源部,联系方式为:XXXXXXXXXXX,邮箱为:xxxx@company。请员工严格遵守本通知要求,保证奖金发放工作的顺利进行。此致敬礼!公司名称:姓名:职位:日期:通知员工年终奖金发放时间通知函篇4尊敬的员工:公司名称:XX有限公司姓名:张三职位:人力资源主管日期:2025年12月15日为保障员工权益,保证年终奖金发放工作顺利进行,根据公司财务与人力资源管理制度,现就年终奖金发放时间通知一、发放时间年终奖金将于2025年12月25日完成全部发放,发放方式为银行转账,发放至员工指定的电子邮箱:zhangsan@xxcompany。二、发放对象本次年终奖金发放对象为公司全体在职员工,包括正式员工、合同工及实习生,具体名单详见附件《年终奖金发放名单》。三、发放标准年终奖金发放标准为:基本工资的120%(含绩效工资、年终奖及其他补贴),发放金额以实际核算结果为准。四、发放流程1.人力资源部将于2025年12月10日完成奖金核算与发放资格审核。2.2025年12月15日前,人力资源部将向员工发送奖金发放通知及银行转账信息。3.员工需确认接收银行账户信息,并保证账户信息准确无误。五、注意事项1.员工需在2025年12月15日前完成银行账户信息的确认,逾期将视为放弃奖金。2.员工若对发放金额有异议,可于2025年12月20日前向人力资源部申请复核。3.员工如遇特殊情况(如账户变更、银行服务中断等),应及时与人力资源部联系处理。六、联系方式如有疑问,请致电人力资源部,联系人:李四,0215678,邮箱:li.si@xxcompany。特此通知。XX有限公司人力资源部2025年12月15日员工签字:______日期:______通知员工年终奖金发放时间通知函篇5尊敬的全体员工:根据公司2025年度财务结算及绩效考核结果,现就2025年度年终奖金发放事宜通知1.背景与目的说明为落实公司2025年度绩效管理制度,激励员工积极履职,充分发挥自身潜力,保证公司发展目标顺利推进,公司决定按照相关财务规定及绩效考核结果,对全体员工进行年终奖金发放。2.具体事项详细描述年终奖金发放将依据员工2025年度个人绩效考核结果,结合公司财务预算及实际支出情况,按月度核算,最终确定各员工的奖金金额。奖金发放标准奖金发放基于员工年度绩效评估结果,分为A、B、C、D四个等级,其中A级员工奖金为12个月基本工资的150%,B级为110%,C级为100%,D级为90%。奖金计算方式为:年终奖金=年度基本工资×奖金系数奖金发放时间为2025年12月31日前,发放方式为银行转账至员工指定的银行账户。3.数据事实支撑根据公司2025年度财务审计报告及绩效考核系统数据,截至2025年11月30日,公司共确认员工人数为320人,其中A级员工150人,B级员工120人,C级员工80人,D级员工10人。奖金总额为人民币680万元,已按财务规定完成计提与核算。4.明确的行动建议或要求请所有员工在收到本通知后,及时核对个人绩效考核结果,并确认奖金发放账户信息。请务必保证所填写的银行账户信息准确无误,以便顺利完成奖金发放。5.时间节点和后续安排奖金发放时间:2025年12月31日前完成全部奖金发放发放方式:银行转账至员工指定账户发放后处理:奖金发放完成后,公司将根据财务结算情况,对相关记录进行归档管理,并向员工发送奖金发放确认函6.员工填写项信息公司名称:____员工姓名:____电子邮箱:____地址:____联系方式:____地址:____联系人:____联系方式:____请务必按照上述要求完成填写,并保证信息准确无误。如有疑问,请及时与人力资源部联系。感谢大家的支持与配合,祝工作顺利,事业蒸蒸日上。此致敬礼公司名称:____姓名:____职位:____日期:____通知员工年终奖金发放时间通知函篇6尊敬的全体员工:公司名称:XX有限公司姓名:张三职位:人力资源部经理日期:2025年12月15日为保证年终奖金发放工作的顺利进行,经公司管理层研究决定,现就年终奖金发放时间及相关事项通知一、发放时间年终奖金将按照公司财务部门核算结果,在2025年12月31日前完成发放。具体发放日期将根据公司财务系统运行情况及银行转账进度进行调整,最终发放时间将提前向员工书面通知。二、发放方式奖金将通过公司内部银行账户按员工个人账户进行发放,发放方式包括但不限于银行转账及电子支付。请员工保证本人账户信息准确无误,以便顺利接收奖金。三、发放对象本次年终奖金发放对象为2024年度绩效考核结果为A、B、C等级的员工,具体名单详见附件《2024年度员工绩效考核结果表》。四、注意事项1.请员工在收到本通知后,及时核对个人账户信息,保证奖金发放顺利。2.如员工对发放结果有异议,可于2025年12月20日前通过公司人力资源部联系申诉。3.请员工注意个人隐私保护,不得向他人泄露本通知内容及个人账户信息。五、联系方式如有任何疑问,请联系公司人力资源部:联系人:李四0215678地址:上海市浦东新区世纪大道100号XX大厦18楼感谢大家的配合与支持,祝工作顺利,身体健康!此致敬礼XX有限公司人力资源部2025年12月15日(公司名称)(姓名)(职位)(日期)通知员工年终奖金发放时间通知函篇7尊敬的____:根据公司2024年度财务结算安排,现就员工年终奖金发放事宜通知一、发放时间全体员工年终奖金将按岗位职级及绩效考核结果于2024年12月15日前完成发放,具体发放明细详见附件《2024年度员工年终奖金发放表》。二、发放方式奖金将通过公司内部银行账户划拨至员工个人账户,发放方式为银行转账,银行账户信息详见附件。三、注意事项1.请各岗位负责人于2024年11月20日前完成绩效考核及奖金计算工作,保证数据准确无误。2.如遇特殊情况(如账户冻结、信息变更等),请第一时间与人力资源部联系,以便及时处理。3.本通知解释权归公司人力资源部所有,未尽事宜请与人力资源部沟通确认。请各员工积极配合,保证奖金发放顺利进行。此致敬礼____公司人力资源部2024年11月10日____公司____姓名____职位____日期____通知员工年终奖金发放时间通知函篇8尊敬的XX公司:您好!感谢您一直以来对我司的信任与支持。根据公司2024年度绩效考核结果,经公司管理层研究决定,现正式通知您我司2024年度年终奖金发放事宜,具体安排一、发放时间2024年12月31日为年终奖金发放截止日期,逾期将不再发放。请贵司于2024年12月31日前完成奖金发放工作,保证员工工资按时到账。二、发放对象本次年终奖金发放对象为我司2024年1月1日以来在职员工,包括正式员工及合同制员工。三、发放方式奖金将通过银行转账方式发放至员工指定的银行账户,具体账户信息开户行:XX银行账户名称:XX公司账号:056银行地址:XX市XX区XX路XX号四、注意事项1.请贵司于2024年12月31日前完成奖金发放,并保证款项到账。2.如遇特殊情况无法按时发
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