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文档简介
设计互联网UI设计师实习报告一、摘要2023年7月1日至2023年8月31日,我在一家互联网科技公司担任UI设计师实习生。核心工作成果包括完成15个移动端页面设计,优化3个核心功能模块的交互流程,使用户操作效率提升20%;参与2次设计评审会,提出6条被采纳的改进建议。专业技能应用方面,熟练运用Figma完成高保真原型设计,通过用户调研和数据分析,为1个新功能设计提供了3套备选方案。提炼出的可复用方法论包括:建立标准化组件库,缩短设计迭代周期;采用用户旅程图梳理复杂场景,提升设计逻辑性。这些成果与经验为后续工作提供了直接参考。二、实习内容及过程2023年7月1日到8月31日,我在一家做移动应用开发的公司实习,岗位是UI设计师。实习前想多了解实际项目怎么跑,怎么把学到的设计理论用上。公司主要做生活服务类APP,用户量挺大,对设计要求比较细致。实习期间跟着团队做了个小版本更新。核心任务是优化个人中心模块,原来的信息分类有点乱,用户反馈找东西费劲。我花了两周时间,先整理了30份用户访谈记录,发现60%的用户想快速修改支付方式。我就重新设计了支付管理入口,把常用操作放最上面,加了快捷入口,还做了5版交互原型。上线后用A/B测试,新版用户新增支付操作时长缩短了18%,周活跃度明显提升。还参与了首页改版讨论,团队在纠结信息流和工具栏的布局。我用了竞品分析法,对比了5个同类APP的点击热力图,发现工具栏功能集中化更受欢迎。基于这个建议,最终方案采纳了,改版后用户对核心功能的点击率提高了12%。过程里遇到的最大坎是设计规范不统一。之前几个设计师做的模块风格差挺多,我接手一个活动页时,花了3天时间才把所有颜色、字体、间距对齐。后来跟技术那边聊了聊,建议用Figma的自定义组件,把常用模块做成库,以后新设计直接套就行。这个方法后来推广了,新来的实习生都说省事多了。团队人挺忙的,有时候需求临时变,设计评审会也得加班赶。不过学到了不少东西,比如怎么快速响应需求,怎么跟技术沟通细节。原来觉得做设计只要会软件就行,现在明白数据导向和用户研究更重要。比如上次改支付入口,要是光凭感觉设计,肯定没这么效果。公司的培训机制可以再完善点,比如新人没教多久就接活,有时方向不太对还得返工。建议可以搞个设计系统分享会,把沉淀好的规范整理出来,也定期组织下设计案例复盘,这样效率能高不少。三、总结与体会这8周实习,从2023年7月到8月,像把书本里学的设计知识,真真切切落地了一遍。一开始接手活儿时,手都会抖,怕做不好让团队笑话。记得第一个独立负责的模块,改了4版才过关,老板还特意跟我说了,现在回想起来,脸都红透了。但每次看到自己做的设计在APP里跑起来,那种成就感,真是没法比。最值的一笔,是把用户反馈转化成设计动作。比如个人中心那块,通过整理用户访谈,发现60%的人觉得修改支付方式太绕,我就把操作路径简化了,结果上线后数据显示,完成时长缩短了18%。这种用设计解决实际问题的感觉,比单纯做图强太多了。也让我懂了,做UI不能光琢磨美学,得懂用户,会数据分析,才能做出真正用得上的设计。这段经历直接改变了我对职业规划的看法。以前觉得做设计就是画图师,现在清楚这行需要懂用户、懂技术、懂数据,还得会沟通协调。未来想继续深挖交互这块,计划下学期考个交互设计的证书,顺便多练练用户研究,争取下次实习能独立负责更复杂的模块。看着现在做的设计真的能用上,那种感觉太棒了。实习也让我明白,从学生到职场人,不是换了个地方,而是肩上多了一份责任,抗压能力也得跟上。比如有次版本紧急上线,为了把bug改好,跟团队熬了两个通宵,虽然累,但成果出来时,觉得一切都值了。互联网行业变化太快,设计趋势也跟着变。现在都流行用微交互提升体验,还有AI在设计里开始用得多了,这些都得赶紧跟上。实习里看到的好多做法,比如他们搞的设计系统,把常用组件都标准化了,大大提高了效率,我觉得这些都能拿回学校,在项目中试试。总归一句话,这次实习没白来,收获比想象中大多了,也看清了自己要努力的方向。四、致谢在公司实习的这8周,真的挺不容易的,学到的东西也特别多。想谢谢我的导师,给了我挺多指导,让我知道设计在实际项目里怎么做才靠
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