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文档简介
第一章焦虑症团体辅导的背景与意义第二章焦虑症团体辅导的理论基础第三章焦虑症团体辅导的设计原则第四章焦虑症团体辅导的关键技术第五章焦虑症团体辅导的实操要点第六章焦虑症团体辅导的评估与改进01第一章焦虑症团体辅导的背景与意义第1页:焦虑症的全球流行现状数据来源:世界卫生组织2023年报告数据来源:中国心理卫生协会2024年调查数据来源:某一线城市2024年心理健康筛查数据来源:某中学2024年心理健康筛查全球焦虑症发病率趋势中国焦虑症发病特点不同人群焦虑症检出率青少年焦虑症增长趋势数据来源:美国心理学会APA最新研究焦虑症对患者生活的影响第2页:团体辅导在焦虑症治疗中的优势数据来源:美国心理学会APA最新研究数据来源:某三甲医院2023年对比实验数据来源:某社区心理中心2024年跟踪数据数据来源:英国医学杂志BMJ研究团体辅导对CBT效果的提升团体辅导降低焦虑症复发率团体辅导的社会支持机制团体辅导的成本效益分析数据来源:荷兰心理科学杂志研究团体辅导的长期疗效维持第3页:2026年焦虑症团体辅导的发展趋势数据来源:某科技公司2024年试点项目数据来源:某大学精神医学部开发系统数据来源:2025年G20心理健康会议数据来源:某互联网医疗公司2024年报告VR技术在团体辅导中的应用AI辅助诊断系统的发展跨学科整合服务模式数字化团体辅导平台数据来源:世界精神卫生联合会指南远程团体辅导的标准化第4页:本培训的核心价值主张技术-理论-实操一体化教学模式覆盖六大亚型的12种标准化流程50小时模拟团体辅导与标准化评估APA认证+国内权威机构双重认证三维培训框架标准化团体流程实操模拟训练多证书认证体系提供团体督导与案例督导服务持续专业发展02第二章焦虑症团体辅导的理论基础第5页:认知行为理论的核心机制自动思维-认知扭曲-情绪行为反应某干预项目数据展示常见认知扭曲类型及干预策略多种技术的组合应用案例贝克认知三角模型认知重构技术效果认知扭曲类型分析认知行为技术组合理论适用范围与注意事项认知行为理论局限性第6页:人本主义团体动力模型核心条件:共情、无条件积极关注、真诚定向阶段、工作阶段、结束阶段助人者、质疑者、领导者等角色特点某大学2024年对比实验数据罗杰斯以人为中心理论布瑞姆团体发展阶段团体成员角色分析人本主义团体效果研究两种理论在团体辅导中的互补应用人本主义与CBT的整合第7页:生物心理社会模型整合应用焦虑症相关脑区活动变化双生子研究数据与家系调查压力事件、社会支持等影响心率变异性训练案例神经科学研究发现遗传因素分析环境触发因素生物反馈技术应用生物-心理-社会三维度干预策略多学科整合方案第8页:理论模型的可视化整合CBT、人本主义、生物心理社会模型不同理论对应不同团体技术提供多种实用工具模板某医院团体辅导方案展示三维理论整合矩阵理论技术对应表理论工具箱模型整合案例根据团体情况调整理论应用理论整合的动态调整03第三章焦虑症团体辅导的设计原则第9页:团体目标设计的SMART原则Specific、Measurable、Achievable、Relevant、Time-bound某企业EAP项目数据展示近期、中期、长期目标设置根据团体情况调整目标SMART原则详解团体目标设计案例目标层级设计目标动态调整机制使用目标达成度量表评估目标评估方法第10页:团体成员筛选与准备包含三个维度的筛选量表某医院团体辅导筛选效果数据包含多种准备活动模板准备活动与后续效果的相关性研究团体筛选工具筛选工具使用案例准备活动设计准备工作效果评估确保筛选的公平性和透明度筛选与准备的伦理考量第11页:团体结构化流程设计破冰阶段、工作阶段、整合阶段每个阶段的目标和活动设计某学校团体辅导方案展示不同结构化程度的优缺点分析阶段式结构模型阶段特点分析结构化流程案例结构化与非结构化对比根据团体情况调整结构化程度结构化流程的灵活性调整第12页:团体评估系统的建立过程评估、结果评估、随访评估提供评估工具对比矩阵评估结果如何指导方案改进某医院团体辅导评估方案展示多维度评估体系评估工具选择评估结果应用评估系统案例确保评估的保密性和客观性评估系统的伦理考量04第四章焦虑症团体辅导的关键技术第13页:认知重构技术详解认知行为理论的核心模型识别自动思维、挑战非理性信念、重建理性思维团体辅导中的认知重构练习认知重构对焦虑症状的影响认知三角模型认知重构技术步骤技术应用案例技术效果评估认知重构的适用范围和注意事项技术局限性第14页:行为实验设计方法基于行为主义理论的实验设计目标行为×情境触发×预期结果×实际结果×反思学习行为实验记录表的设计团体辅导中的行为实验练习行为实验设计原理行为实验设计公式行为实验记录模板行为实验案例行为实验对焦虑症状的影响行为实验效果评估第15页:正念团体技术应用正念减压疗法的基本原理呼吸锚点训练、身体扫描等练习情绪观察卡等练习团体辅导中的正念练习正念减压(MBSR)理论正念团体练习正念情绪调节技术正念团体案例正念团体对焦虑症状的影响正念团体效果评估第16页:团体动力干预技巧团体动力相关理论介绍识别和引导团体角色处理团体冲突的方法团体辅导中的动力干预技巧团体动力理论角色干预技术冲突管理工具团体动力干预案例团体动力干预对团体效果的影响团体动力干预效果评估05第五章焦虑症团体辅导的实操要点第17页:开场阶段的关键活动设计破冰活动的目的和设计原则团体辅导中的破冰活动设计开场白的结构和内容团体辅导中的开场白设计破冰活动设计原则破冰活动案例开场白设计开场白案例开场阶段活动对团体效果的影响开场阶段效果评估第18页:核心阶段的活动序列设计活动序列设计的原则和注意事项团体辅导中的活动序列设计活动时间的分配原则团体辅导中的活动时间分配活动序列设计原则活动序列案例活动时间分配活动时间分配案例活动序列对团体效果的影响活动序列效果评估第19页:团体进程管理技巧管理团体能量的方法团体辅导中的能量管理技巧处理团体问题的方法团体辅导中的问题管理技巧能量管理技术能量管理案例问题管理工具问题管理案例进程管理对团体效果的影响进程管理效果评估第20页:团体结束阶段设计总结团体收获的方法团体辅导中的收获总结设计告别仪式的目的和设计团体辅导中的告别仪式设计收获总结技术收获总结案例告别仪式设计告别仪式案例团体结束后的支持方案长期支持方案06第六章焦虑症团体辅导的评估与改进第21页:过程评估工具详解团体观察记录表的组成团体辅导中的观察记录使用提供多种评估工具模板团体辅导中的评估工具使用团体观察记录表团体观察记录案例评估工具资源库评估工具资源库案例过程评估对团体效果的影响过程评估效果评估第22页:结果评估指标体系评估量表的选择原则团体辅导中的评估量表使用评估工具的对比分析团体辅导中的评估工具对比评估量表选择评估量表案例评估工具对比矩阵评估工具对比案例结果评估对团体效果的影响结果评估效果评估第23页:团体改进方法PDCA循环的基本原理团体辅导中的PDCA循环应用成员反馈机制的设计团体辅导中
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