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文档简介

艺术行业策展人展览策划及执行效果考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分展览策划创新能力主题创意独特性30%提出3个以上具有创新性的展览主题根据主题的新颖性、独特性和艺术价值进行评分,满分10分,每个创新主题最高得5分展览叙事逻辑性展览叙事清晰连贯,展品之间关联性强由评审团根据展览整体叙事逻辑进行打分,满分10分展陈设计合理性展陈设计符合展览主题,展品布局合理根据展陈设计方案的专业性和合理性进行评分,满分10分策展方案完整性策展方案包含完整的项目计划、预算和执行步骤根据方案的完整性和可行性进行评分,满分10分学术研究深度展览具有扎实的学术研究基础根据展览的学术价值和研究深度进行评分,满分10分展览执行管理能力项目进度控制25%按时完成展览筹备和开幕根据项目实际进度与计划进度的偏差进行评分,满分10分,偏差越小得分越高预算控制能力展览实际支出控制在预算范围内根据实际支出与预算的偏差进行评分,满分10分,偏差越小得分越高团队协作能力有效协调策展团队、艺术家、场馆等各方资源根据团队协作的效率和效果进行评分,满分10分危机应对能力妥善处理展览筹备和执行过程中的突发事件根据危机处理的及时性和有效性进行评分,满分10分资源整合能力成功整合赞助、媒体、观众等资源根据资源整合的数量和质量进行评分,满分10分展览运营推广效果观众参与度25%展览开幕首周吸引5000人次以上观众根据实际观众人次与目标的比值进行评分,满分10分,比值越高得分越高媒体曝光量展览获得至少10篇重要媒体报道根据媒体报道的数量和质量进行评分,满分10分,每篇重要媒体曝光最高得1分观众满意度观众满意度调查得分达到4.0以上根据观众满意度调查的平均得分进行评分,满分10分,得分越高得分越高社交媒体影响力展览相关内容在社交媒体获得100万次以上互动根据社交媒体互动量与目标的比值进行评分,满分10分,比值越高得分越高衍生品销售业绩展览衍生品销售额达到100万元以上根据衍生品销售额与目标的比值进行评分,满分10分,比值越高得分越高展览社会影响力学术贡献度20%展览引发相关学术讨论或出版学术专著根据展览的学术影响进行评分,满分10分,有学术成果得满分,无成果不得分行业认可度展览获得至少2个以上行业重要奖项根据展览获得的行业奖项数量进行评分,每项重要奖项最高得5分,满分10分社会美育贡献展览提升公众艺术认知和审美水平根据展览的社会美育效果进行评分,满分10分跨界合作影响力展览成功推动与其他领域的跨界合作根据跨界合作的数量和质量进行评分,满分10分展览可持续性展览成果得到长期保存或转化根据展览成果的可持续性进行评分,满分10分本考核表旨在全面评估艺术行业策展人在展览策划及执行方面的综合能力。请根据每位策展人的实际表现,在对应指标下进行评分。评分标准为10分制,请根据评分标准进行打分。最终考核结果将根据各维度权重进行加权计算。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:

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