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文档简介
能源行业风电场运营主管绩效考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分发电量与生产效率月度平均发电量(MW)40%确保月度平均发电量不低于计划值的95%实际发电量与计划发电量对比,每低1%扣减该指标3分,最高扣至0分风机可利用率保持风机可利用率在98%以上实际可利用率每低1%,扣减该指标2分,最高扣至0分运维响应时间(小时)重大故障平均响应时间不超过4小时响应时间每超1小时,扣减该指标1分,最高扣至0分生产报表准确率月度生产报表准确率不低于99%每出现1次数据错误,扣减该指标1分,最高扣至0分年度发电量达成率年度总发电量达到年度计划的100%以上每低1%,扣减该指标5分,最高扣至0分设备维护与管理设备故障率(次/1000小时)25%风机故障率控制在0.8次/1000小时以内每超0.1次,扣减该指标3分,最高扣至0分预防性维护完成率确保季度预防性维护任务完成率100%每少完成1项,扣减该指标2分,最高扣至0分备品备件管理效率备件库存周转率不低于5次/年每低1次,扣减该指标1分,最高扣至0分维修成本控制(万元)实际维修成本不超过预算的5%超出预算每1%,扣减该指标2分,最高扣至0分设备巡检覆盖率确保每月巡检覆盖率达到100%每少检查1台风机,扣减该指标1分,最高扣至0分安全生产与合规安全事故发生次数20%全年无重大安全事故发生发生1次一般事故扣减该指标5分,发生1次重大事故扣减该指标15分,最高扣至0分安全培训完成率团队安全培训覆盖率100%,考核通过率95%以上每低1%,扣减该指标1分,最高扣至0分合规检查通过率年度行业合规检查100%通过每1次检查不通过扣减该指标5分,最高扣至0分应急预案有效性每季度组织1次应急演练并完善预案每少组织1次扣减该指标3分,最高扣至0分安全工器具合格率所有安全工器具年检合格率100%每1件不合格扣减该指标1分,最高扣至0分团队管理与成本控制团队人员稳定性15%核心运维人员流失率低于10%每高1%,扣减该指标2分,最高扣至0分培训计划完成率年度团队培训计划完成率100%每少完成1项培训扣减该指标1分,最高扣至0分预算执行偏差率(万元)年度运营预算执行偏差率控制在5%以内超出预算每1%,扣减该指标3分,最高扣至0分跨部门协作效率年度跨部门协作满意度评分不低于4.5分(满分5分)每低0.1分扣减该指标1分,最高扣至0分新技术应用推广年度至少成功推广1项新技术或优化方案未完成扣减该指标5分,完成1项加该指标3分,最高扣至0分本考核表旨在全面评估风电场运营主管在发电生产、设备维护、安全生产及团队管理方面的综合表现。请根据各维度指标的实际完成情况,参照评分标准进行打分,最终得分=各维度得分×权重之和。考核结果将作为绩效改进、晋升及薪酬调整的重要依据。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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