学校老师值班管理制度内容(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强学校管理，确保学校教育教学秩序的正常运行，提高工作效率，保障师生安全，特制定本制度。第二条本制度适用于我校全体教职工，包括行政人员、教师、教辅人员等。第三条本制度旨在明确值班职责，规范值班行为，提高值班质量，确保学校各项工作有序进行。第二章值班原则第四条值班工作应遵循以下原则：1.责任明确：值班人员应明确自己的职责，对值班期间发生的事件负责。2.严谨细致：值班人员应认真负责，细致入微，确保各项工作落实到位。3.及时处理：值班人员应迅速处理值班期间发生的问题，确保问题得到及时解决。4.保密原则：值班人员应严格遵守保密制度，不得泄露学校内部信息。第三章值班安排第五条值班人员应按照学校统一安排进行值班，值班时间根据学校实际情况确定。第六条值班人员应提前一天向值班负责人报告值班情况，确保值班工作顺利进行。第七条值班人员应按时到岗，不得迟到、早退，如有特殊情况需请假，应提前向值班负责人请假。第八条值班人员应熟悉值班区域的环境，了解学校各项规章制度，确保值班期间各项工作有序进行。第四章值班职责第九条值班人员职责如下：1.负责值班区域的治安、消防、卫生等工作，确保校园安全。2.接待来访人员，解答咨询，协助处理来访事宜。3.负责传达学校领导指示和通知，确保信息畅通。4.监督学校各项工作的执行情况，及时反馈问题。5.处理值班期间发生的突发事件，确保问题得到及时解决。6.记录值班日志，详细记录值班期间的工作情况。第五章值班纪律第十条值班人员应严格遵守以下纪律：1.不得擅离职守，不得无故离开值班岗位。2.不得饮酒、吸烟、赌博等违反法律法规的行为。3.不得泄露学校内部信息，不得擅自发布学校新闻。4.不得利用值班之便谋取私利。5.不得在值班期间从事与工作无关的活动。第六章值班考核与奖惩第十一条学校对值班人员进行定期考核，考核内容包括值班纪律、工作态度、工作效率等方面。第十二条对表现优秀的值班人员给予表彰和奖励；对违反值班纪律的值班人员给予批评教育或相应的处罚。第十三条值班人员如有以下情况，将予以严肃处理：1.违反值班纪律，造成严重后果的。2.擅离职守，导致学校工作受到影响的。3.泄露学校内部信息，造成不良影响的。4.利用值班之便谋取私利的。第七章附则第十四条本制度由学校办公室负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。第八章值班区域划分第十六条学校根据实际情况，将校园划分为若干个值班区域，每个区域设置一名值班负责人。第十七条值班区域划分如下：1.教学楼区域：包括教室、办公室、实验室等。2.学生宿舍区域：包括宿舍楼、食堂、浴室等。3.行政楼区域：包括办公室、会议室、图书馆等。4.校园公共区域：包括操场、花园、停车场等。第十八条值班负责人负责本区域的值班工作，确保区域内的安全与秩序。第九章值班日志管理第十九条值班人员应认真填写值班日志，详细记录值班期间的工作情况，包括：1.值班时间、值班人员姓名。2.值班期间发生的事件及处理情况。3.值班期间的工作总结。第二十条值班日志应妥善保管，定期进行整理归档。第十章值班培训与交流第二十一条学校定期组织值班人员参加培训，提高值班人员的业务素质和应急处置能力。第二十二条值班人员应积极参加值班交流，分享工作经验，共同提高值班工作水平。第二十三条本制度未尽事宜，由学校根据实际情况予以补充。第二十四条本制度由学校办公室负责解释。第二十五条本制度自发布之日起施行。第2篇第一章总则第一条为加强学校管理，确保校园安全稳定，提高教育教学质量，特制定本制度。第二条本制度适用于我校全体教师。第三条本制度旨在明确教师值班职责，规范值班行为，提高值班效率，确保校园安全。第二章值班职责第四条值班教师应严格遵守值班制度，认真履行值班职责，确保值班期间校园安全、教学秩序正常。第五条值班教师职责如下：1.保障校园安全：负责检查校园内消防设施、监控设备、门窗、水电等设施的安全状况，发现安全隐患及时上报并采取相应措施。2.维护教学秩序：负责维护教室、实验室、图书馆等教学场所的秩序，确保正常教学活动开展。3.接待来访人员：负责接待来访人员，做好登记工作，并及时将有关情况报告学校领导。4.处理突发事件：负责处理校园内发生的突发事件，如学生打架、意外伤害等，及时采取有效措施，防止事态扩大。5.负责通讯联络：保持值班电话畅通，确保学校与师生之间的信息沟通。6.落实学校领导指示：执行学校领导交办的其他工作。第三章值班时间与安排第六条值班时间分为日值班和夜值班。1.日值班：每日8:00至18:00，由一名教师负责。2.夜值班：每日18:00至次日8:00，由一名教师负责。第七条值班安排由学校根据实际情况制定，并提前一周公布。第八条值班教师应按照值班安排表按时到岗，不得擅自调换或缺席。第四章值班要求第九条值班教师应佩戴值班证，佩戴整齐，保持仪表端庄。第十条值班教师应熟悉值班区域环境，掌握相关设施设备的使用方法。第十一条值班教师应保持通讯工具畅通，不得随意离岗、串岗。第十二条值班教师应遵守学校各项规章制度，不得饮酒、赌博、打牌等。第十三条值班教师应做好值班记录，详细记录值班期间的工作情况和突发事件处理情况。第五章值班记录与考核第十四条值班记录应包括以下内容：1.值班时间、地点、值班教师姓名。2.值班期间发现的安全隐患及处理情况。3.接待来访人员情况。4.突发事件处理情况。5.值班期间的其他重要事项。第十五条学校定期对值班记录进行检查，对值班教师的值班情况进行考核。第十六条值班考核内容包括：1.值班纪律：是否按时到岗、离岗，是否遵守值班纪律。2.工作态度：是否认真负责，是否积极主动处理问题。3.工作效率：是否及时处理突发事件，是否提高工作效率。4.值班记录：是否详细、准确。第十七条考核结果作为教师评优、评先、职称评定的重要依据。第六章附则第十八条本制度由学校教务处负责解释。第十九条本制度自发布之日起施行。第七章奖励与处罚第二十条对认真履行值班职责，表现突出的教师，学校给予表彰和奖励。第二十一条对违反值班制度的教师，学校将根据情节轻重给予批评教育、通报批评、扣除奖金等处罚。第二十二条本制度中的奖励与处罚由学校领导研究决定。第二十三条本制度未尽事宜，由学校另行规定。第二十四条本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。以上为学校老师值班管理制度的内容，旨在规范教师值班行为，提高值班效率，确保校园安全稳定。希望全体教师严格遵守，共同维护学校正常教育教学秩序。第3篇第一章总则第一条为加强学校安全管理，确保校园安全稳定，提高学校应急处置能力，保障师生员工的生命财产安全，特制定本制度。第二条本制度适用于我校全体教职工，包括值班老师、班主任、行政人员等。第三条学校值班管理制度遵循安全第一、预防为主、责任到人的原则。第二章值班职责第四条值班老师应明确值班职责，熟悉校园安全知识，掌握应急处置流程。第五条值班老师负责校园内的日常安全巡查，包括但不限于以下内容：1.检查校园内消防设施、用电安全、建筑物安全等；2.监控校园内人员流动，维护校园秩序；3.处理校园内突发事件，如学生受伤、设施损坏等；4.接待来访人员，处理校园内各类咨询和投诉；5.完成学校领导交办的其他工作任务。第六条值班老师应保持通讯畅通，确保在紧急情况下能够及时响应。第七条值班老师应做好值班记录，详细记录值班期间发生的事件和处理情况。第三章值班安排第八条学校实行分时段、分区域值班制度，具体安排如下：1.上课期间：班主任负责本班教室及走廊的安全，课间休息时间由班主任或指定人员负责；2.放学期间：班主任负责本班学生放学后的安全，组织学生有序离校；3.节假日及周末：由学校行政人员负责校园整体安全，班主任负责本班学生安全；4.学校大型活动期间：由学校领导、行政人员、班主任共同负责，确保活动安全有序进行。第九条值班老师应按照值班安排表执行值班任务，不得擅自离岗。第十条值班老师因故不能按时值班，应提前向学校领导请假，并安排其他人员代班。第四章值班纪律第十一条值班老师应严格遵守值班纪律，不得擅自离岗、脱岗、串岗。第十二条值班老师应保持值班场所整洁，不得在值班场所吸烟、饮酒。第十三条值班老师应保持通讯畅通，不得因私事关机或长时间不接听电话。第十四条值班老师应遵守国家法律法规，不得泄露学校机密。第五章值班考核与奖惩第十五条学校对值班老师的工作进行定期考核，考核内容包括值班纪律、值班质量、应急处置能力等。第十六条对表现优秀的值班老师给予表彰和奖励，对违反值班纪律的值班老师进行批评教育，情节严重的给予相应处罚。第六章附则第十七条本制度由学校安全保卫处负责解释。第十八条本制度自发布之日起实施。第七章应急处置第十九条值班老师发现校园内发生突发事件，应立即采取以下措施：1.确保人员安全，迅速疏散受困人员；2.通知学校领导及相关部门；3.按照应急处置预案进行处理；4.做好现场保护，配合相关部门进行调查。第二十条值班老师应熟悉应急处置预案，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。第八章交接班第二十一条值班老师应做好交接班工作，详细记录值班期间发生的事件和处理情况。第二十二条交接班时间：每日下班前30分钟。第二十三条交接班内容包括：1.值班期间发生的事件和处理情况；2.值班期间校园安全状况；3.需要领导关注和解决的问题；4.其他需要交接的事项。第二十四条交接班双方应认真履行职责，确保交接班工作顺利进行。第九章监督检查第二十五条学校安全保卫处负责对值班工作进行监督检查，确保值班制度的有效执行。第二十六条学校安全保卫处定期对值班情况进行检查，对值班工作中存在的问题提出整改意见。第二十七条学校安全保卫处对值班工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。第十章宣传教