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文档简介

第第页岗位说明书岗位名称：安保经理岗位编号：所属部门：直接上级：综合物业项目部副经理直接下级：安保专业副经理、安保专员任职资格：1.学历要求：专科及以上学历。2.经验要求：熟悉安保工作的各个环节，具备四年以上保安员管理经验。3.专业技术水平要求：经过安保专业上岗培训，具有一定内部管理及外部沟通能力。4.其他要求：责任心强，工作认真负责、具备吃苦耐劳的精神；严格执行单位服务规范及标准,遵守各项规章制度及规范性文件。岗位职责：1．服务管理（1）全面负责安保专业门卫、守护、巡逻、押运及园区公共交通秩序等日常管理工作，直接向物业项目部副经理负责；（2）按照年度目标制定安保专业年度工作计划，进行月度分解，每周例会沟通； （3）严格按照安保专业各岗位要求监督专业副经理及安保专员的日常工作； （4）完善安保专业管理制度、应急处置规程，并督促落实，定期组织应急预案演练。（5）对园区内安防、消防、防汛、防恐等系统的突发事件，组织保安员按照预案采取应急处置措施。2.预算管理（1）协助物业项目部副经理进行本部门预算、决算工作；（2）协助物业项目部副经理落实本部门经济指标，及时跟进项目资金回笼进展；（3）对照年度预算和项目执行进展，配合物业项目部副经理把控预算执行，核算成本开支。3.考核管理（1）监督外协单位的服务质量，向物业项目部副经理提出考核意见。（2）协助物业项目部副经理对安保专员进行绩效考核。4.沟通管理（1）定期与甲方沟通，取得反馈意见，并完成监督整改的工作；（2）定期与乙方沟通，根据服务质量提出整改、完善意见。5.合同管理（1）负责本专业经济合同（协议）的起草、评审、签订、执行、考核工作；（2）负责本专业经济合同（协议）年度数据的汇总、统计工作。6.其他（1）配合综合管理部开展党、政、工、团、宣、体系、安全生产、采购等工作；（2）将分公司航天公寓

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