关于大学考勤制度

PAGE关于大学考勤制度一、总则（一）目的为了维护学校正常的教学秩序，保证教学计划的顺利实施，提高教学质量，加强对学生的管理，特制定本考勤制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体学生。（三）基本原则1.考勤工作应坚持客观、公正、公开的原则。2.考勤结果应作为学生评优、评先、奖学金评定、毕业资格审核等的重要依据。二、考勤内容（一）课堂考勤1.学生应按时参加学校规定的各类课程学习，不得无故迟到、早退、旷课。2.任课教师应在每节课开始时对学生进行考勤，并如实记录考勤情况。考勤记录应包括学生姓名、学号、班级、课程名称、上课时间、考勤情况（出勤、迟到、早退、旷课）等信息。3.因特殊情况不能按时上课的学生，应提前向任课教师请假，并提交相关证明材料。请假手续应按照学校规定的程序办理。（二）实践教学环节考勤1.学生应按时参加实践教学环节的学习和训练，不得无故缺席。2.实践教学环节的指导教师应负责对学生的考勤，并如实记录考勤情况。考勤记录应包括学生姓名、学号、班级、实践教学环节名称、上课时间、考勤情况（出勤、迟到、早退、旷课）等信息。3.因特殊情况不能按时参加实践教学环节的学生，应提前向指导教师请假，并提交相关证明材料。请假手续应按照学校规定的程序办理。（三）考试考勤1.学生应按时参加学校组织的各类考试，不得无故缺考。2.考试前，监考教师应认真核对学生的身份信息，并对学生进行考勤。考勤记录应包括学生姓名、学号、班级、考试科目、考试时间、考勤情况（出勤、缺考）等信息。3.因特殊情况不能按时参加考试的学生，应提前向学校教务处请假，并提交相关证明材料。请假手续应按照学校规定的程序办理。三、考勤管理（一）考勤记录与公示1.任课教师和实践教学环节的指导教师应每周将考勤情况汇总后交至所在学院教学办公室。2.学院教学办公室应每月对学生的考勤情况进行统计和公示，公示期为[X]个工作日。公示期间，学生如有异议，可以向学院教学办公室提出申诉。3.学校教务处应每学期对全校学生的考勤情况进行统计和分析，并将结果反馈给各学院。（二）考勤通报与处理1.对于迟到、早退的学生，任课教师或指导教师应及时进行批评教育，并记录在案。2.对于旷课的学生，任课教师或指导教师应及时与学生本人及家长取得联系，了解旷课原因，并进行批评教育。旷课累计达到一定学时的学生，学校将按照相关规定给予相应的纪律处分。3.对于无故缺考的学生，学校将按照相关规定给予相应的纪律处分，并取消该课程的考试成绩。4.学生的考勤情况将作为学生评优、评先、奖学金评定、毕业资格审核等的重要依据。凡考勤不合格的学生，不得参加当年的评优、评先、奖学金评定等活动；凡旷课累计超过规定学时的学生，学校将视情节轻重给予警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍等纪律处分。（三）考勤申诉与处理1.学生如对考勤结果有异议，可以在公示期内向学院教学办公室提出申诉。申诉时应提交书面申诉材料，并说明申诉理由。2.学院教学办公室应在接到学生申诉材料后的[X]个工作日内进行调查核实，并将处理结果反馈给学生本人。3.学生如对学院教学办公室的处理结果仍有异议，可以在接到处理结果后的[X]个工作日内向学校教务处提出申诉。学校教务处应在接到学生申诉材料后的[X]个工作日内进行调查核实，并将处理结果反馈给学生本人。四、请假制度（一）请假类型1.病假：因身体不适需要请假的，应提交医院出具的诊断证明。2.事假：因个人事务需要请假的，应提交相关证明材料。3.公假：因参加学校组织的活动、比赛、会议等需要请假的，应提交学校相关部门出具的证明材料。（二）请假程序1.学生请假应提前填写请假申请表，并按照以下程序办理：请假[X]天以内的，由任课教师批准；请假[X]天以上[X]天以内的，由学院辅导员批准；请假[X]天以上的，由学院主管领导批准。请假申请表应包括学生姓名、学号、班级、课程名称、请假原因、请假天数、请假时间、批准人等信息。2.学生请假获批后，应将请假申请表交至任课教师或实践教学环节的指导教师备案。3.因突发情况不能提前请假的学生，应在请假当天及时向任课教师或实践教学环节的指导教师请假，并提交相关证明材料。请假手续应按照上述程序补办。（三）续假制度1.学生请假到期后，如因特殊情况需要续假的，应提前办理续