专升本考勤制度

PAGE专升本考勤制度一、总则（一）目的为了加强专升本教学管理，维护正常的教学秩序，确保教学工作的顺利进行，提高教学质量，特制定本考勤制度。本制度旨在规范专升本学生的出勤行为，培养学生良好的学习习惯和自律意识，保障学生能够充分参与教学活动，顺利完成学业。（二）适用范围本制度适用于所有参加专升本学习的学生。（三）基本原则1.遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，依法依规进行考勤管理。2.坚持公平、公正、公开的原则，确保考勤结果真实、准确、客观。3.注重教育引导，将考勤管理与学生的学习指导、思想教育相结合，促进学生全面发展。二、考勤管理职责（一）学校职责1.负责制定和完善专升本考勤制度，并组织实施。2.对各教学单位的考勤管理工作进行指导、监督和检查。3.处理学生考勤方面的违规行为，按照相关规定进行纪律处分。（二）教学单位职责1.负责本单位专升本学生的日常考勤管理工作，包括考勤记录、统计和上报等。2.安排专人负责考勤工作，确保考勤工作的准确性和及时性。3.对旷课、迟到、早退等违纪学生进行批评教育，并及时向学校反馈学生考勤情况。（三）教师职责1.严格按照教学计划和课程安排组织教学活动，认真考勤，如实记录学生的出勤情况。2.对迟到、早退的学生进行及时提醒和教育，对旷课学生要及时了解原因，并向教学单位报告。3.配合教学单位做好学生考勤管理工作，积极参与学生考勤情况的统计和分析。三、考勤内容与要求（一）上课考勤1.学生应按时参加学校规定的各类课程学习，不得无故迟到、早退或旷课。2.上课时间以学校正式公布的课程表为准，学生应提前做好准备，提前到达教室。3.因病、因事不能按时上课的学生，应按照学校请假制度办理请假手续。未经请假或请假未批准而擅自缺课的，按旷课论处。（二）实践教学环节考勤1.实践教学环节包括实验、实习、课程设计、毕业设计等，学生必须按照教学要求按时参加。2.实践教学环节的考勤由指导教师负责，指导教师应认真记录学生的出勤情况，并及时向教学单位反馈。3.学生在实践教学环节中应严格遵守操作规程和安全规定，不得擅自离岗或从事与实践教学无关的活动。（三）考试考勤1.学生应按时参加学校组织的各类考试，不得无故缺考。2.考试前，学生应按照学校要求做好考试准备工作，提前到达考场，不得迟到。3.考试过程中，学生应严格遵守考试纪律，独立完成考试任务，不得作弊、抄袭或交头接耳。四、请假制度（一）请假类别1.病假：因身体不适需要请假的，应出具医院的诊断证明或病历。2.事假：因个人事务需要请假的，应提前向教学单位说明原因。3.公假：因参加学校组织的活动、会议、比赛等需要请假的，应出具相关证明。（二）请假程序1.学生请假应填写《专升本学生请假申请表》，注明请假原因、请假时间和联系方式等。2.请假一天以内的，由辅导员批准；请假一天以上三天以内的，由教学单位负责人批准；请假三天以上的，由学校教务处批准。3.学生请假获批后，应将请假申请表交至教学单位备案，并告知任课教师。（三）续假规定请假期限届满，学生应及时返校上课。如需续假，应按照请假程序重新办理请假手续，并说明续假原因和期限。未经批准擅自续假的，按旷课论处。五、考勤统计与公示（一）考勤统计1.教学单位应每周对本单位专升本学生的考勤情况进行统计，填写《专升本学生考勤统计表》，并报学校教务处备案。2.教务处应每月对全校专升本学生的考勤情况进行汇总分析，及时掌握学生的出勤动态。（二）考勤公示1.教学单位应定期在本单位内公示学生的考勤情况，对旷课、迟到、早退等违纪学生进行通报批评。2.学校应在全校范围内不定期公示专升本学生的考勤情况，接受师生监督。六、考勤违规处理（一）旷课处理1.旷课累计达到一定学时的，按照学校学籍管理规定给予相应的纪律处分。具体处分标准如下：旷课累计达1019学时的，给予警告处分；旷课累计达2029学时的，给予严重警告处分；旷课累计达3039学时的，给予记过处分；旷课累计达4049学时的，给予留校察看处分；旷课累计超过50学时的，给予开除学籍处分。2.一学期内连续旷课超过15天或累计旷课超过30天的，学校可直接给予开除学籍处分。（二）迟到、早退处理1.在一学期内，迟到或早退累计达10次以上的，给予警告处分；累计达20次以上的，给予严重警告处分。迟到或早退情节严重的，可参照旷课处理。2.上课迟到或早退超过15分钟的，按旷课1学时计算。（三）其他违规处理1.代他人签到、伪造请假条等弄虚作假行为，一经查实，给予严重警告以上处分。2.扰乱课堂秩序，影响正常教学活动的，给予警告以上处分。七、考勤申诉与处理（一）申诉渠道学生对考勤结果有异议的，可在接到考勤通知后的三个工作日内，向教学单位提出申诉。教学单位应及时进行调查核实，并将处理结果反馈给学生。（二）申诉处理教学单位应组织专人对学生的申诉进行调查