员工追款绩效协议书

甲方（公司）：

法定代表人：

地址：

联系方式：乙方（员工）：

姓名：

身份证号：

员工工号：

联系方式：鉴于：

1.甲方系依法设立并合法存续的企业，从事[具体业务范围]，在业务开展过程中存在部分应收账款需要追讨。

2.乙方系甲方员工，具备一定的追款能力和业务经验，甲方希望乙方能够积极参与追款工作，以提高公司的资金回笼率。

3.为明确双方在追款工作中的权利和义务，激励乙方积极履行追款职责，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，经双方友好协商，达成如下协议。一、追款目标1.追款范围甲方将指定的部分应收账款委托乙方进行追讨，具体的应收账款明细包括债务人名称、欠款金额、欠款时间等信息，以甲方提供的《应收账款追款清单》为准。2.追款目标金额乙方在本协议有效期内的追款目标金额为人民币[X]元。该目标金额根据甲方的实际情况和业务需求确定，乙方应尽力完成该目标。3.追款期限本协议的追款期限自[起始日期]起至[结束日期]止。乙方应在该期限内积极开展追款工作，并按照甲方的要求定期汇报追款进展情况。二、绩效计算与奖励1.绩效计算方式乙方的追款绩效根据实际追回的款项金额进行计算。具体计算方式如下：

（1）若乙方实际追回的款项金额达到追款目标金额的[X]%及以上，绩效系数为[X]。

（2）若乙方实际追回的款项金额达到追款目标金额的[X]%-[X]%（不含[X]%），绩效系数为[X]。

（3）若乙方实际追回的款项金额未达到追款目标金额的[X]%，绩效系数为[X]。2.奖励金额乙方的奖励金额按照以下公式计算：奖励金额=实际追回款项金额×绩效系数×奖励比例。奖励比例由甲方根据公司的规定和实际情况确定，具体为[X]%。3.奖励支付时间甲方应在乙方完成追款任务并经甲方确认后的[X]个工作日内，将奖励金额支付至乙方指定的银行账户。三、双方权利和义务甲方权利和义务1.权利（1）有权要求乙方按照甲方的要求和指示开展追款工作，包括提供必要的追款资料和信息。

（2）有权对乙方的追款工作进行监督和检查，要求乙方定期汇报追款进展情况。

（3）有权根据乙方的追款绩效调整奖励比例或取消奖励资格。2.义务（1）向乙方提供与追款相关的资料和信息，包括债务人的基本情况、欠款合同、发票等。

（2）为乙方的追款工作提供必要的支持和协助，如协调内部部门提供相关信息、与债务人进行沟通等。

（3）按照本协议的约定及时支付乙方的奖励金额。乙方权利和义务1.权利（1）有权要求甲方提供必要的追款资料和信息，以便开展追款工作。

（2）在追款过程中，有权根据实际情况采取合理的追款措施，但需事先征得甲方的同意。

（3）有权按照本协议的约定获得追款奖励。2.义务（1）严格遵守甲方的规章制度和追款工作要求，积极履行追款职责。

（2）定期向甲方汇报追款进展情况，包括已追回款项金额、未追回款项原因、下一步追款计划等。

（3）保守甲方的商业秘密和债务人的信息，不得泄露给任何第三方。

（4）在追款过程中，不得采取违法违规的手段，否则应承担相应的法律责任。四、追款方式和程序1.追款方式乙方可以采取以下方式进行追款：

（1）电话催收：通过电话与债务人沟通，提醒其按时还款，并了解其还款意愿和还款能力。

（2）信函催收：向债务人发送催款函，明确欠款金额、还款期限等信息，要求其尽快还款。

（3）上门催收：在必要时，乙方可以到债务人的办公场所或住所进行上门催收，但需注意方式方法，避免引起不必要的纠纷。

（4）法律途径：如果以上方式无法有效追回欠款，乙方可以在征得甲方同意后，通过法律途径解决，如向法院提起诉讼、申请仲裁等。2.追款程序（1）乙方在接到甲方的追款任务后，应在[X]个工作日内制定追款计划，并报甲方审核。

（2）按照追款计划开展追款工作，及时记录追款过程和结果。

（3）对于追款过程中遇到的问题和困难，应及时向甲方汇报，并根据甲方的指示采取相应的措施。

（4）在追款成功后，应及时将追回的款项交至甲方财务部门，并办理相关的手续。五、保密条款1.保密内容双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、债务人信息等予以保密，不得向任何第三方披露。保密内容包括但不限于甲方的业务信息、财务信息、客户信息，以及债务人的联系方式、欠款情况等。2.保密期限保密期限自本协议生效之日起至双方权利义务履行完毕后[X]年内。3.违约责任若一方违反保密条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的损失。六、违约责任1.甲方违约责任（1）若甲方未按照本协议的约定支付乙方的奖励金额，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。

（2）若甲方提供的追款资料和信息存在虚假或错误，导致乙方无法正常开展追款工作，甲方应承担相应的责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任（1）若乙方未按照本协议的约定完成追款目标，甲方有权根据实际情况调整奖励比例或取消奖励资格。

（2）若乙方在追款过程中违反甲方的规章制度或采取违法违规的手段，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

（3）若乙方泄露甲方的商业秘密或债务人的信息，应按照保密条款的约定承担违约责任。七、协议变更与解除1.协议变更经双方协商一致，可以书面形式变更本协议的内容。变更后的协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.协议解除（1）双方协商一致，可以解除本协议。

（2）若乙方严重违反本协议的约定，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

（3）若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行，双方均不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明材料。八、争议解决若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法