煤矿安全检查监督制度

PAGE煤矿安全检查监督制度一、总则（一）目的为了加强煤矿安全生产管理，及时消除安全隐患，预防和减少事故发生，保障煤矿职工生命安全和身体健康，特制定本煤矿安全检查监督制度。（二）适用范围本制度适用于本煤矿所属各部门、各生产作业区域及相关人员。（三）依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》及其他相关法律法规和行业标准制定。二、安全检查监督职责分工（一）安全管理部门职责1.负责制定煤矿安全检查监督计划，并组织实施。2.定期对煤矿各部门、各作业区域进行安全检查，对发现的安全问题及时下达整改通知书，并跟踪整改情况。3.组织开展专项安全检查，如季节性安全检查、节假日安全检查等。4.负责汇总、分析安全检查数据，建立安全检查档案。5.对安全检查中发现的重大安全隐患，及时向上级领导汇报，并协调相关部门进行处理。（二）生产部门职责1.负责本部门生产作业区域内的日常安全检查，及时发现并处理安全问题。2.配合安全管理部门开展安全检查工作，提供相关资料和信息。3.对本部门职工进行安全教育培训，提高职工安全意识和操作技能。4.负责本部门安全隐患的整改工作，确保整改措施落实到位。（三）机电部门职责1.负责煤矿机电设备的安全检查监督，确保设备正常运行。2.制定机电设备维护保养计划，并组织实施。3.对机电设备的安全隐患及时进行排查和处理，保障设备安全性能。4.配合安全管理部门开展与机电设备相关的安全检查工作。（四）通风部门职责1.负责煤矿通风系统的安全检查监督，保证通风系统正常运行。2.定期检测矿井通风参数，确保通风质量符合标准。3.对通风设施进行检查维护，及时处理通风方面的安全隐患。4.配合安全管理部门开展通风安全专项检查。（五）其他部门职责各部门按照各自职责范围，负责本部门业务范围内与安全生产相关的检查监督工作，配合安全管理部门做好煤矿整体安全检查监督工作。三、安全检查监督内容（一）安全管理制度执行情况1.检查煤矿各项安全管理制度是否健全，是否符合法律法规和行业标准要求。2.查看各部门、各岗位人员对安全管理制度的执行情况，是否存在违规行为。（二）人员安全行为1.检查职工是否遵守操作规程，是否正确佩戴和使用劳动防护用品。2.查看职工在作业过程中的安全意识和自我保护能力，是否存在冒险作业等行为。（三）设备设施安全1.对煤矿各类生产设备、设施进行检查，包括采掘设备、运输设备、通风设备、排水设备等，检查设备的运行状况、维护保养情况、安全防护装置是否齐全有效。2.检查矿井的供电系统、通讯系统、监测监控系统等是否正常运行。（四）作业环境安全1.检查作业场所的通风、瓦斯、粉尘、温度、湿度等环境参数是否符合标准要求。2.查看作业现场的顶板、支护情况，是否存在冒顶、片帮等安全隐患。3.检查井下巷道的积水、排水情况，防止发生水害事故。（五）安全培训教育1.检查煤矿安全培训教育计划的制定和执行情况，是否按要求对职工进行安全教育培训。2.查看职工的安全培训档案，了解职工的培训内容、培训时间、考核情况等。四、安全检查监督方式（一）日常检查安全管理部门及各生产部门安全管理人员每天对各自负责的区域进行日常安全检查，及时发现并处理安全问题。（二）定期检查1.煤矿每周组织一次全面的安全检查，由安全管理部门牵头，各相关部门参加，对煤矿整体安全生产状况进行检查。2.每月由矿长组织一次月度安全大检查，对全矿安全工作进行总结分析，查找存在的问题，制定改进措施。（三）专项检查1.根据季节特点、节假日等情况，组织开展专项安全检查，如夏季防汛检查、冬季防寒保暖检查、节假日期间的安全检查等。专项检查由相关业务部门负责组织实施。2.针对煤矿存在的重大安全隐患或突出问题，组织开展专项整治检查，集中力量进行整改。（四）不定期抽查安全管理部门不定期对各部门、各作业区域进行抽查，及时发现和纠正安全管理中的薄弱环节和违规行为。五、安全检查监督流程（一）检查准备1.制定检查方案，明确检查目的、范围、内容、方法、人员分工等。2.准备检查所需的工具、仪器、表格等。3.检查人员熟悉检查标准和相关法律法规要求。（二）现场检查1.检查人员按照检查方案进行现场检查，通过查看、询问操作、检测检验等方式，全面了解安全生产情况。2.对检查中发现的问题和隐患，及时记录在检查表中，并拍照或录像留存证据。（三）问题反馈1.检查结束后，检查人员对检查情况进行汇总分析，填写安全检查报告。2.将检查发现的问题和隐患及时反馈给相关部门和责任人，下达整改通知书，明确整改要求和期限。（四）整改跟踪1.相关部门和责任人按照整改通知书要求制定整改措施，组织实施整改。2.安全管理部门对整改情况进行跟踪检查，确保整改工作按时完成，整改措施落实到位。3.对整改不力的部门和责任人，进行严肃问责。（五）复查验收1.整改完成后，由安全管理部门组织相关人员对整改情况进行复查验收。2.复查验收合格后，在整改通知书上签字确认，隐患消除。对复查验收不合格的，责令继续整改，直至达到要求。六、安全隐患排查与治理（一）隐患排查1.建立安全隐患排查治理长效机制，定期组织开展安全隐患排查工作。2.安全隐患排查要做到全面覆盖、不留死角，对排查出的隐患要进行详细登记，建立隐患台账。（二）隐患分级根据隐患的严重程度和可能造成的危害后果，将安全隐患分为一般隐患和重大隐患。1.一般隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。2.重大隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。（三）隐患治理1.对于一般隐患，由责任部门立即组织整改，整改完成后报安全管理部门备案。2.对于重大隐患，由矿长组织制定专项治理方案，明确治理措施、责任人员、治理期限等。治理方案要报上级主管部门和安全监管部门备案，并严格按照方案组织实施。3.在重大隐患治理期间，要采取有效的防范措施，防止事故发生。（四）隐患报告1.安全管理部门负责收集、汇总安全隐患排查治理情况，定期向上级领导和安全监管部门报告。2.对重大安全隐患要及时报告，不得隐瞒不报或拖延报告。七、安全检查监督记录与档案管理（一）记录要求1.安全检查监督过程中要做好详细记录，包括检查时间、地点、人员、内容、发现的问题及处理情况等。2.记录要真实、准确、完整，不得随意涂改。（二）档案建立1.安全管理部门负责建立安全检查监督档案，将每次检查的相关资料进行整理归档。2.安全检查监督档案应包括检查计划、检查表、整改通知书、整改报告、复查验收记录等。（三）档案保管安全检查监督档案要妥善保管，保存期限不少于规定年限。档案管理人员要定期对档案进行整理、装订，确保档案的完整性和可读性。八、奖励与处罚（一）奖励1.对在安全检查监督工作中表现突出，及时发现并消除重大安全隐患，避免事故发生的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。（二）处罚