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文档简介
就业指导——做自己人生的导演经财内正其心外正其容项目二恒心铁杵磨成针岗位能力没有调查就没有发言权岗位需求调研没有调查就没有发言权调研目的
本问卷配合《财经就业指导》课程,为财经专业作岗位需求分析,鉴于财经专业比较多,因此选择和现代信息技术结合比较紧密的会计信息管理专业作为代表,调研了60家单位,单位性质包括事业单位、国有企业、民营企业、集体企业、外资企业、合资企业等,所属行业分布均匀,单位规模层次全面,对于后续数据分析具有可参考性。没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权3623岗位需求情况岗位要求调研思考与相关建议2761113没有调查就没有发言权第一部分岗位需求情况没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权
此次调研问卷结果显示:被调研60家单位现有会计信息管理专业人才数3人以上的比例达到59.02%,需求数超过3人以上的比例为34.43%,说明目前就业市场有需求,但竞争激烈,因此我们要培养学生求职能力,增加其就业竞争力。图6显示,调研单位对于岗位的需求,主要以内部控制与风险管理、大数据财务分析、管理会计岗位名列前三,符合当前会计转型发展需要,因此,在对财经学子进行就业指导时,应培养前沿岗位所需要的岗位技能。没有调查就没有发言权第二部分岗位要求没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权
调查结果显示:调研单位普遍认为会计信息管理专业学生要有较为扎实的财务基础知识和专业技能,才能有较强的财务分析能力;还应该重点掌握行业法律法规,精通国家在税收制度上的减免政策和国家《票据法》《经济法》等相关法律制度,才能为企业服务,解决企业实际问题;还应该具有一定的计算机应用知识,才能掌握财务信息系统的特性,和现代大数据技术接轨。没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权
调研结果显示:调研单位在专业技术能力方面比较看重财务分析能力(88.52%)和财务软件应用能力(80.33%),作为一名合格的从事财务工作或审计工作的人员,应该具备较强的专业技术能力,这种能力直接关系到其工作成果的好坏,直接影响到其生存发展的机会和可能。没有调查就没有发言权没有调查就没有发言权
调研结果显示:调研单位素质要求前四名分别是:责任心(80.33%)、诚实守信(67.21%)、团队合作精神(57.38%)、敬业精神(55.74%)。事业的责任心,会促成员工热忱地、自觉地投入工作,对于工作中遇到的问题,会不断地学习和掌握现代分析方法和思维方式,改进自己的知识结构,丰富自己的头脑,更新自身思想观念;诚实守信是干好财务工作的基石;团队合作精神已成为人才评价的重要标准,组织发展的核心动力。正确认识与着力营造团队精神,不仅是建设高素质干部职工队伍的根本保证,也是促进组织目标又好又快实现的内在必然要求;敬业精神是在工作中认真踏实、恪尽职守、精益求精的工作态度。没有调查就没有发言权第三部分调研思考与相关建议没有调查就没有发言权(一)确定财经人才就业规格标准,重点把握社会需求岗位(二)切实缩短学校与企业的距离,真正实现教育服务产业(三)加大校外实训基地建设力度,切实提高学生实操能力没有调查就没有发言权总结
通过调研,让我们了解到在就业指导过程中要积极探索和企业对接的长效机制,吸纳社会、行业和企业的智力资源和物质资源,在能力培养、求职技巧、政策解读等方面参与并融入到实际工作中,进一步加快就业指导的校外师资队伍建设、财经就业实践基地建设,实现学校与社会的结合,构建适应经济社会发展需要的、符合财经专业实际的、灵活多样的就业指导模式和途径。没有调查就没有发言权资金管理岗位尊重自己的岗位成就美丽的人生讲故事尊重自己的岗位成就美丽的人生有人问三个砌墙的工人:“你们在做什么呢?”第一个工人没好气地嘀咕:“你没看见,我在砌墙吗?”第二个工人有气无力地说:“嗨,我正在做一项每小时9块钱的工作。”第三个工人欢快地说:“我正在建造这世界上最伟大的建筑!”结果:第三个人最终成为了一位伟大的建筑师,而前两位工人却一直在砌墙。启示:有的人把工作当苦差,当饭碗,而有的人把工作当使命,尊重自己的岗位,才能成就美丽的人生!思考:即将走入职场的你,会把工作当什么呢?3623资金管理岗位职责资金管理岗位必备技能带你走进企业,了解资金管理岗位2761尊重自己的岗位成就美丽的人生1131第一部分资金管理岗位职责尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生什么是资金管理岗位?货币资金、票据、有价证券出支出纳收入尊重自己的岗位成就美丽的人生01遵守财经纪律,执行公司财务制度,不得弄虚作假;03熟练点钞、保险柜及计算器的使用,快速识别假币和假发票;0204办理各类银行账户的开立、变更和注销;购买和保管各种空白支票、票据、印鉴;资金管理岗位职责(一)尊重自己的岗位成就美丽的人生05按国家和公司的规定收取款项;07保管库存现金,按照公司的财务制度报销各项费用,复核各类现金付款凭证,并办理付款业务;0608及时办理银行存取款业务和转账业务;熟练运用电汇、托收、银行承兑汇票、网上支付等多种银行结算方式;资金管理岗位职责(二)尊重自己的岗位成就美丽的人生09登记现金日记账,每日核对库存现金和现金日记账,保证账实相符;11登记银行存款日记账,负责银行存款日记账和银行对账单核对,编制银行存款余额调节表;1012每日下班前编制资金报表上交领导;领导交代的其他事项。资金管理岗位职责(三)第二部分资金管理岗位必备技能尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生水印50、100头像5、10、20花卉币值水印50、100荧光油墨微缩文字100:RMBRMB10050:50RMB50阴阳互补铜钱图案隐形面额数字对着光源票面与眼睛平行磁性安全线埋入票中:RMB100、RMB50裸露票面:¥100、¥50技能一辨别真假币尊重自己的岗位成就美丽的人生技能二点钞小键盘录入快准125346手工点钞方法手持式单指单张手持式四指拨动手持式五指拨动手持式单指多张手按式单张手按式多张尊重自己的岗位成就美丽的人生钥匙+密码日常使用不得随便交由他人特殊情况使用开锁钥匙2把,若不慎丢失,及时汇报换锁出纳主管技能三保险柜尊重自己的岗位成就美丽的人生技能四规范书写金额日期大写小写字迹清晰,不得连写、简写、缩写书写位置有格线,高度占1/2为宜,最高不超2/3小写数字上端向右倾斜60度左右尊重自己的岗位成就美丽的人生印章名称含义用途公章代表本单位的印鉴主要使用在证明、协议、规定、介绍信、账簿启用表及财务报表等书面文件中合同专用章代表本单位签订合同时使用的印章主要用于各类合同中财务专用章代表本单位财务事项的印鉴主要用于收据、银行预留印鉴等法人章代表法人个人的印鉴主要用于银行预留印鉴及法定代表人的事项发票专用章代表本单位开具发票的印鉴主要用于各类发票现金收讫章代表收到现金的印鉴主要盖在收款凭单上现金付讫章代表付出现金的印鉴主要盖在付款凭单上作废章代表作废主要用于支票、发票、收据、文件等填写错误后盖章技能五印章保管与使用第三部分带你走进企业,了解资金管理岗位尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生银行账户业务:举例开立流程124填制开户申请书,向银行咨询开户所需的资料到开户银行及中国人民银行当地分支机构审核向银行提供证照资料(营业执照、法人身份证、公章、财务专用章、法人章。。。)办理开户,收到发放的开户许可证和退回的开户证照资料3尊重自己的岗位成就美丽的人生银行票据业务:举例现金支票查询余额申请并填写现金支票使用登记簿填写现金支票加盖银行预留印鉴章密码器生成密码并填入41356取现清点尊重自己的岗位成就美丽的人生银行电汇业务由银行统一印制填写错误直接销毁一式二联尊重自己的岗位成就美丽的人生银行汇票业务1234卡片联出票行保留汇票联支付结算解讫通知联兑付行兑付后寄出票行多余款通知联出票行结清后交汇款人尊重自己的岗位成就美丽的人生银行承兑汇票业务付款期最长不超过6个月同城、异地均可使用一式三联可以背书转让银行承兑汇票的概念银行承兑汇票是由在承兑银行开立存款账户的存款人出票,向开户银行申请并经银行审查同意承兑的,保证在指定日期无条件支付确定的金额给收款人或者持票人的票据。尊重自己的岗位成就美丽的人生网上银行业务Step01Step02Step03操作员操作员主要是支付款项时,一般需要录入的信息主要是收款人信息,交易信息等内容。管理员管理员权限一般是总经理拥有,主要负责对操作员和复核员的权限控制及复核功能,管理员复核信息与复核员一样,一般分为复核信息无误和复核信息有误两种。复核员复核员的权限一般是会计经理或主管拥有,主要负责审核出纳提交的付款信息。若信息无误,只需输入密码提交给下一级管理人员;若信息有误,拒绝支付并返回上一级操作员修改。尊重自己的岗位成就美丽的人生1234登记日记账登记流程登记账簿
差错更正日常保管登记库存现金/银行存款日记账尊重自己的岗位成就美丽的人生盘点每日盘点并核对现金日清日结对账每月至少一次未达账项银行存款余额调节表百编制其他发放工资打印银行对账单编制资金报表其他工作思考题不讲原则,有能力只讲原则,能力低讲原则,水平高你会选择用哪种人呢?尊重自己的岗位成就美丽的人生???财务核算管理岗位坚持准则不做假账讲故事
一个人在高山之巅的鹰巢里,抓到了一只幼鹰,他把幼鹰带回家,养在鸡笼里。
这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己是一只鸡。这只鹰渐渐长大,羽翼丰满了,主人想把它训练成猎鹰,可是由于终日和鸡混在一起,它已经变得和鸡完全一样,根本没有飞的愿望了。
主人试了各种办法,都毫无效果,最后把它带到山顶上,一把将它扔了出去。这只鹰像块石头似的,直掉下去,慌乱之中它拼命地扑打翅膀,就这样,它终于飞了起来!
思考:即将走入职场的你,会把自己培养成一只翱翔蓝天的雄鹰还是甘心做一只满地找食的小鸡?相信自己是一只雄鹰
坚持准则不做假账3623财务核算管理岗位职责财务核算管理岗位必备技能带你走进企业,了解财务核算岗位27611131坚持准则不做假账第一部分财务核算管理岗位职责坚持准则不做假账下图一张北京市财务人员平均工资数据,看后你有什么想法?是不是摩拳擦掌、跃跃欲试呢?坚持准则不做假账初识财务核算管理岗位财务核算固定资产投资资产往来款项总账报表存货无形资产财务成果资金来源金融资产长期股权投资投资来源资金调度坚持准则不做假账初识财务核算管理岗位财务成果费用利润利润分配收入资金来源所有者权益长期负债流动负债总账报表资产负债表总账利润表坚持准则不做假账01根据企业管理工作需要设置会计科目及账户;03运用复式记账法进行财务核算;0204对于企业发生的经济业务事项,根据实际发生和完成的情况填制或取得会计凭证;根据审核无误的会计凭证登记账簿;财务核算管理岗位职责(一)坚持准则不做假账05定期归集收入、费用、销售成本及税金等资料,计算盈亏情况,服务企业经济效益提高;07定期核对往来账款,及时清算应收、应付款项,加快资金周转;0608定期对账、结账、编制会计报表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚;定期财产清查,保障财产安全完整;财务核算管理岗位职责(二)坚持准则不做假账09保守财务秘密,妥善保管财务凭证、会计账簿、及各种会计资料,装订成册并妥善保管,并按期归档;财务核算管理岗位职责(三)10完成领导交办的其他工作。坚持准则不做假账第二部分
财务核算管理岗位必备技能坚持准则不做假账01能够根据企业管理工作需要选择国家统一会计科目与账户或者自行设置会计科目及账户;03能够熟练运用复式记账法进行财务核算;0204能够根据经济业务事项实际发生和完成的情况熟练填制或取得会计凭证;能够根据审核无误的会计凭证熟练进行账簿登记;财务核算管理岗位必备技能(一)坚持准则不做假账05能够定期归集收入、费用、销售成本及税金等资料,计算企业盈亏,服务企业提高效益;07能够定期核对往来账款,及时清算应收、应付款项,加快资金周转;0608能够熟练进行定期对账、结账、编制会计报表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚;能够熟练进行定期财产清查,保障财产安全完整;财务核算管理岗位必备技能(二)坚持准则不做假账09能够坚持保密原则,保守单位财务秘密,妥善保管会计凭证、会计账簿及各种会计资料,装订成册并妥善保管,做到按期归档。财务核算管理岗位必备技能(三)坚持准则不做假账思考题初入职场,如果领导让你做假账,你会怎么做?坚持准则不做假账税务会计岗位诚实守信依法纳税讲故事魏文王问名医扁鹊说:“你们家兄弟三人,都精于医术,到底哪一位最好呢?”扁鹊答:“长兄最好,中兄次之,我最差。”文王再问:“那么为什么你最出名呢?”扁鹊答:“长兄治病,是治病于病情发作之前,由于一般人不知道他事先能铲除病因,所以他的名气无法传出去;中兄治病,是治病于病情初起时,一般人以为他只能治轻微的小病,所以他的名气只在本乡里;而我是治病于病情严重之时,一般人都看到我在经脉上穿针管放血、在皮肤上敷药等大手术,所以以为我的医术高明,名气因此响遍全国。”诚实守信依法纳税扁鹊的医术讲故事
启示:事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制。税收风险的控制也是如此,只有将风险消除在潜在阶段才是最好的风险控制。随着税务机关执法力度的加大,即将步入税务职场的你们,具有税收风险意识显得尤为重要。诚实守信依法纳税小故事大道理3623税务会计岗位职责税务会计岗位必备技能带你走进企业,了解税务会计岗位27611131诚实守信依法纳税第一部分税务会计岗位职责诚实守信依法纳税什么是税务会计岗位?发票管理、税务处理、申报纳税税报税票发票诚实守信依法纳税01负责了解、咨询、解读国家各项税收政策、法规与实施细则,结合公司经营业务做好筹划工作;03负责公司各种发票,收据的保管、领用、缴销等工作;0204负责税务发票的申领工作;负责开具发票、认证发票以及抄报税工作;税务会计岗位职责(一)诚实守信依法纳税05负责有关税务会计核算的账务处理工作;07负责公司各项税种的申报及税款缴纳工作;0608负责编制与报送各项税收财务报表;完成上级领导交办的其它工作。税务会计岗位职责(二)诚实守信依法纳税第二部分税务会计岗位必备技能诚实守信依法纳税技能一发票管理
领购发票,开具发票,认证发票,作废红冲发票,审核发票,保管发票。诚实守信依法纳税技能二报税处理诚实守信依法纳税
税费计算,抄报税(增值税、城市维护建设税、教育费附加、印花税、企业所得税、个人所得税、土地使用税、房产税、工会经费申报与缴费等)。技能三纳税筹划
在依法纳税的同时,用好税收优惠政策,合理规避企业涉税风险。这就要求我们税务管理人员要熟知各项税法。诚实守信依法纳税第三部分带你走进企业,了解税务会计岗位诚实守信依法纳税诚实守信依法纳税思考题
入职后,老板让你开发票,但没有真实业务,你会怎么做?诚实守信依法纳税财务系统维护岗位终身学习提高技能动画导入
办公室场景一:A:哎啊,怎么办啊,我的财务数据刚做完,还没有保存?B:不好意思,踢掉了你的电源线,你可以请教一下小强,他是财务系统维护专员,应该会数据恢复吧?
办公室场景二:A:强哥,你能不能帮我看一下我的电脑啊,数据没有保存,不小心把电源线踢了小强:没事的,别担心,数据都是可以恢复的,敲击键盘的声音
A:好了,你太厉害了,非常感谢强哥!
启示:我们看到了财务系统维护岗位的重要性,神一样的岗位到底什么?接下来,我们来揭开它的神秘面纱。办公室的故事终身学习提高技能3623财务系统维护岗位职责财务系统维护岗位必备技能带你走进企业,了解财务系统维护岗位27611131终身学习提高技能第一部分财务系统维护岗位职责终身学习提高技能什么是财务系统维护岗位?财务软件系统、硬件系统的正常运行机维护财财务终身学习提高技能01了解财务系统和ERP领域的行业资讯和发展趋势;03负责财务系统运行环境的建立以及各项初始化工作。0204负责财务系统日常运行管理工作,监督并保证系统的有效、安全、正常运行;负责财务系统定期的正确性、安全性检测,保证系统软件、硬件、网络、数据库的正常运行;财务系统维护岗位职责(一)终身学习提高技能05负责在财务系统发生故障时,及时组织有关人员恢复系统的正确运行,针对系统事故找到系统故障原因;07对财务系统各类人员进行分工、管理操作,协调他们之间的工作关系。0608对财务系统的安全性负责,尤其是做好系统灾难预防与恢复工作;完成上级领导交办的其它工作。财务系统维护岗位职责(二)终身学习提高技能第二部分财务系统维护岗位必备技能终身学习提高技能终身学习提高技能1、掌握财务基本知识及相关流程;2、掌握财务软件产品的安装、使用与维护(例如:金蝶KIS云\K3\EAS、用友U8、亿企赢等);3、掌握常用计算机工具软件(例如:PPT、Word、Excel、Project、Visio等,尤其会用excel中公式的引用,函数的使用,图表的绘制,数据分析工具使用,透视图使用等);4、掌握SQLSERVER或ORACLE等数据库一般知识,如表结构,常用SQL语句等。财务系统维护岗位必备技能第三部分带你走进企业,了解财务系统维护岗位终身学习提高技能思考题
入职一家新成立的公司,老板让你选择财务软件,你能完成任务吗?你会选哪家?为什么?终身学习提高技能讲故事
从前,有五个盲人很想知道大象长什么样子,于是他们相约来到王宫,希望国王可以满足他们的要求。善良的国王听了,欣然答应,并命人牵来一头大象。第一个盲人摸着大象的牙齿说:“大象就像一个又大又粗又光滑的大萝卜。”第二个盲人摸着大象的耳朵说:“哪里,大象又宽又大又扁,明明就像一把大蒲扇嘛!”第三个盲人摸着大象的腿说:“你们俩说得都不对,它明明又圆又高,像根大柱子。”第四个盲人摸着大象的身子说:“大象又厚又大,就像一堵墙。”第五个盲人摸着大象的尾巴说:“你们说得都不对,大象根本没有那么大,它只不过是一根草绳。”盲人摸象数据探业务道德见人品讲故事
启示:每个人得出不一样的结论,是因为他们都只摸到了大象的一部分。对企业财务进行分析也一样,如果只盯着一个角度,就会妄下结论,和上述盲人犯一样的错误。为了避免这种情况,我们要结合大数据分析技术,从多维度分析企业的财务状况,才能为企业经营决策提供有价值的参考。小故事大道理道德见人品数据探业务3623大数据财务分析岗位职责大数据财务分析岗位必备技能带你走进企业,了解大数据财务分析岗位2761131数据探业务道德见人品第一部分大数据财务分析岗位职责数据探业务道德见人品什么叫大数据财务分析岗位?前沿信息技术工具、财务专业理论知识、企业整体运行情况财务财务指标技术大数据数据探业务道德见人品01负责利用大数据工具采集国内外同行业信息,进行整理、分析,为企业制定经营计划提供支持;03负责运用大数据分析工具进行资金分析及预测,判断资金流是否健康可持续;0204负责运用大数据分析工具进行销售分析及预测,将销量、毛利率、利润等指标对标找差距;负责运用大数据分析工具进行费用分析及数据洞察,提交费用管理报告;大数据财务分析岗位职责(一)数据探业务道德见人品05负责运用大数据分析工具对市场活动效果进行追踪监控分析,并对市场促销、宣传方案提出专业意见;07负责运用大数据预警指标对业务发展不同阶段出现的异常指标进行分析并提出合理化建议;0608负责利用大数据分析工具对企业整体财务运行情况进行分析,并写出分析报告;负责完成领导交办的其他工作。大数据财务分析岗位职责(二)数据探业务道德见人品第二部分大数据财务分析岗位必备技能数据探业务道德见人品
具有大数据时代的数据素养,掌握大数据分析工具基本应用,例如:数据库技术,python语言,Udata爬虫工具,R语言等,作为后续分析的基础。数据探业务道德见人品技能一应用工具能力数据探业务道德见人品
利用大数据工具采集内外部数据(财务数据与非财务数据);
财务数据:四张报表与四个角度(偿债能力分析,营运能力分析,盈利能力分析,发展能力分析);
非财务数据
(宏观经济政策,市场信息,公司治理结构,公司战略分析等),依据内外部财务数据,对行业发展进行预判。技能二采集数据能力数据探业务道德见人品
伴随企业数字化转型、财务共享等模式应用,财务人员除了掌握传统分析方法:比较分析法,比率分析法,因素分析法,趋势分析法,杜邦分析法,平衡计分卡法,经济增加值法等,还应该能够利用大数据进行分析。技能三数据处理与分析能力数据探业务道德见人品
能够利用大数据分析工具分析企业经营问题,并通过数据挖掘找到问题产生的根源,利用优化模型,辅助企业做出更优决策。技能四数据诊断能力数据探业务道德见人品技能五撰写分析报告能力第三部分带你走进企业,了解大数据财务分析岗位数据探业务道德见人品数据探业务道德见人品思考题
你认为M公司经营的好不好?M公司3年报表上显示的数据(单位:万元)项目/年份2017年2018年2019年净利润100150300银行存款100110120提示:十万利润在“林”,不如一万现金在手!数据探业务道德见人品管理会计岗位尊重自己的岗位成就美丽的人生讲故事尊重自己的岗位成就美丽的人生
某高职学校会计信息管理专业2020届毕业生小芸要参加“千校万岗”线上就业招聘会,看到好多家公司招聘管理会计人员,一下子就吸引了小芸。小云投简历,进行了笔试,面试,复试,最终以优异的成绩被xxx公司顺利录取了。
思考:为什么企业对管理会计岗位需求如此大呢?什么是管理会计?管理会计岗位主要的工作是什么?
121居安思危居危思进管理会计岗位职责管理会计岗位必备技能带你走进企业,了解管理会计岗位123第一部分管理会计岗位职责尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生什么是管理会计岗位?管理会计岗位是指在当代市场经济条件下,以强化企业内部经营管理、实现最佳经济效益为最终目的,以现代企业经营活动及其价值表现为对象,通过对财务等信息的深加工和再利用,实现对经济过程的预测、决策、规划、控制、责任考核评价等职能的一项会计工作。尊重自己的岗位成就美丽的人生01对财务成本进行预算提出决策分析数据;02对财务成本进行控制,开展价值分析;0304编制全面预算,确定各项财务目标;评价经营业绩,考核责任单位实绩和成果;。
管理会计岗位职责尊重自己的岗位成就美丽的人生01进行成本、销售和利润的预测;02根据生产经营目标,编制企业的全面预算,确定目标成本和目标利润;0304参与生产经营短期决策和长期投资决策,提出有关决策分析的数据;提出增收节支的措施,保证成本目标和利润目标的实现,提高经济效益;管理会计岗位职责(具体职责)尊重自己的岗位成就美丽的人生05建立财务成本控制体系,对成本和资金进行控制,保证销售目标和利润目标的完成;06建立成本和利润责任中心,编制责任预算,保证企业生产经营目标的实现;0708对产品进行价值分析,按销售区域进行利润的敏感性分析,以挖掘降低目标的潜力;考核评价各责任中心的工作实绩和经营效果。管理会计岗位职责(具体职责)第二部分管理会计岗位必备技能尊重自己的岗位成就美丽的人生尊重自己的岗位成就美丽的人生技能一本量利分析010203盈亏平衡点分析规划目标利润利润预测敏感性分析尊重自己的岗位成就美丽的人生技能二经营预测12345短期预测中期预测长期预测尊重自己的岗位成就美丽的人生销售预测分析
成本预测分析
利润预测分析
资金预测分析资金数量
资金运用方向
资金来源渠道
技能二经营预测尊重自己的岗位成就美丽的人生技能三经营决策长期投资决策短期经营决策经营决策尊重自己的岗位成就美丽的人生技能三经营决策流动资金垫支长期决策预算固定资产投资尊重自己的岗位成就美丽的人生技能四全面预算全面预算内容构成示意图财务预算
专门决策预算
业务预算
全面预算
尊重自己的岗位成就美丽的人生技能四全面预算直接材料采购预算业务预算销售预算制造费用预算
直接人工预算
生产预算
单位成本预算
管理费用预算
尊重自己的岗位成就美丽的人生技能四全面预算财务预算内容构成示意图财务预算预计资产负债表
预计损益表
现金预算尊重自己的岗位成就美丽的人生技能四全面预算专门决策预算
资本性支出的预算
一次性业务预算尊重自己的岗位成就美丽的人生技能五存货控制存货成本控制方法
ABC管理法
经济批量法尊重自己的岗位成就美丽的人生技能六责任绩效考核划分责任中心
编制责任预算
建立责任会计系统
制订内部转移价格
考评工作业绩
尊重自己的岗位成就美丽的人生责任绩效考核
确定责任中心
考核责任中心,编制业绩报告
技能六责任绩效考核思考题会预测会决策??
管理会计人员,应具备哪些基本岗位技能?可以从哪些方面为公司进行经营谋划呢?尊重自己的岗位成就美丽的人生懂控制预测成本、销售、利润预测决策短期经营决策、长期投资决策控制??市场营销岗位只有淡季的思想没有淡季的市场讲故事相信大家都有过这样的经历:在超市买散糖的时候,有的销售人员一下放很多糖到秤上,然后按分量一块块往下拿。越拿顾客心里越不痛快,老以为会缺斤短两,下次也不找他买了。而有的销售人员一次放不太多,然后一块块往上加,虽然最后分量完全一样,但顾客心里挺高兴,以为自己占了便宜,这位销售人员也赢得了越来越多的顾客。
启示:作为销售人员,要始终站在顾客的角度思考问题,制定不同的销售策略,往往会产生不同的效果,从而提高营销水平。
买糖的哲学只有淡季的思想没有淡季的市场3623市场营销岗位职责市场营销岗位必备技能带你走进企业,了解市场营销岗位27611131只有淡季的思想没有淡季的市场第一部分市场营销岗位职责只有淡季的思想没有淡季的市场什么是市场营销岗位?向适当的消费者提供市场的产品和服务营营利销销售只有淡季的思想没有淡季的市场01协助部门经理起草和实施营销方案;03协助部门经理开展市场调研,制作客户脸谱,深入挖掘目标客户群体;0204分析竞争对手广告、营销活动方案,制定更高级别促销方案;与厂家沟通,整合厂家资源,提升厂家参与活动的积极性;市场营销岗位职责(一)只有淡季的思想没有淡季的市场05策划相关活动并实施与跟踪,定期对各种营销数据进行统计、分析;07负责会员管理,借助线上、线下营销工具,做好会员制度的完善,会员的办理与推广,不定期举办会员活动,促进会员二次、多次消费;0608协助策划异业合作方案,实施跨界营销,完成与合作伙伴的资源整合;完成上级领导交办的其它工作。市场营销岗位职责(二)只有淡季的思想没有淡季的市场第二部分市场营销岗位必备技能只有淡季的思想没有淡季的市场只有淡季的思想没有淡季的市场1、具有营销专业知识与推销技能;2、具备商业敏感性,及时捕捉市场变化信息并做出应对方案;3、具备企划、营销活动方案策划能力;4、具备良好的应变能力,语言表达能力,协调能力和团队合作精神。市场营销岗位技能第三部分带你走进企业,了解市场营销岗位只有淡季的思想没有淡季的市场思考题只有淡季的思想没有淡季的市场如果你是一名销售人员,如何将一把梳子卖给一个和尚?人力资源岗位唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长讲故事大象新办了一家饲养场。为了防止老鼠骚扰,大象贴出广告要聘请一只能干的猫捉老鼠。来应聘的猫很多,都快把大象家的门挤破了。选哪一只呢?每只猫都很能干,它们期待的目光把大象的眼睛都刺疼了。正在大象犹豫不决时,一只花猫挤在了大象面前,只见它从皮包了掏出一张张花花绿绿的获奖证书,全都是它在钓鱼、歌咏、滚绣球等比赛中获得的。大象一见花猫有这么获奖证书,高兴地说:“好了,就录取你了。”
过了一段时间,大象发现花猫一只老鼠也抓不住,花猫成了“中看不中用”的绣花枕头。大象聘猫唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长讲故事
启示:这个故事告诉我们,在招聘阶段,人力资源部门应该运用各种面试、笔试、心里测试等手段,来综合分析应聘者知识、能力素养,以及岗位胜任能力,切不可只看证书,不分析证书与岗位能力有多大的相关性,犯了大象招聘的错误。小故事大道理唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长3623人力资源岗位职责人力资源岗位必备技能带你走进企业,了解人力资源岗位27611131唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长第一部分人力资源岗位职责唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长什么是人力资源岗位?唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长薪酬招聘绩效培训人力资源规划员工关系管理01根据企业人力资源相关要求,结合企业业务需要,拟定并落实人力资源规划,确保人才结构的合理化、年轻化;03根据企业定编原则和岗位说明书要求,开展人员外部招聘,内部人才挖掘工作,确保人员供给满足企业业务开展的需要;0204根据企业人才培养计划,落地并组织培训、评估等工作,提升员工岗位胜任能力,做好人才梯队建设;根据企业绩效管理相关要求,推进和落实绩效管理工作,汇总、分析绩效考核结果,并对各部门绩效管理工作提出优化建议;人力资源岗位职责(一)唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长05负责员工的入职、转正、异动、离职手续,社保手续办理与薪酬的核算,并及时更新与维护人事系统相关数据,及时与企业财务进行对账;07开展员工关系管理工作,协助处理劳动争议;0608积极协助承担公司的反腐、违规的督查职责;完成上级领导交办的其它工作。人力资源岗位职责(二)唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长第二部分人力资源岗位必备技能唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长技能一专业知识
具备从事HR工作的相关专业技能知识,对常见的理念和工具具有深入的理解和钻研。唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长中国人力资源和社会保障部负责人力资源专业人员的认证,共分为四个等级:人力资源管理员(国家四级);助理人力资源管理师(国家三级);人力资源管理师(国家二级);高级人力资源管理师(国家一级)。技能二组织能力
组织规划或调配人、事、物。要有能力组织简单的小型活动,例如绩效考核、培训、招聘等活动。懂得一场活动需要规划些什么、分配什么样的任务、需准备的物品等等。唯才是命,爱才之德识才之能,用才之长技能三协调能力
即人际关系和工作关系两方面的协调。企业文化的宣传、绩效考核的实施、培训课程的
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