职业生涯规划咨询服务合同

职业生涯规划咨询服务合同一、合同双方基本信息甲方（来访者/客户）：姓名：________________________身份证号：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________通讯地址：____________________乙方（咨询机构/咨询师）：机构名称/个人姓名：________________________法定代表人/负责人（如为机构）：____________________咨询师资质证书编号（如适用）：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________办公地址/通讯地址：____________________（乙方为个人的，需提供身份证号：____________________）二、服务内容与方式（一）咨询目标根据甲方的具体情况与需求，双方共同确定本次职业生涯规划咨询的核心目标，例如：职业方向定位、职业转型策略、职业竞争力提升、职场适应与发展、创业规划等。具体目标描述：______________________________________________________________________________________________________________________________（二）服务内容乙方将依据双方确定的咨询目标，为甲方提供以下专业咨询服务（可根据实际情况勾选或增删）：1.职业需求与困惑分析：深入了解甲方的职业现状、面临的困境、期望与诉求。2.自我认知与评估：协助甲方进行职业兴趣、性格特质、价值观、优势能力及待提升领域的系统梳理与评估。3.职业环境与机会分析：结合甲方情况，提供相关行业发展趋势、职业市场信息、目标岗位要求等外部环境分析。4.职业目标设定与路径规划：基于内外分析结果，与甲方共同探讨并确立短期、中期及长期职业发展目标，并规划实现路径。5.行动计划制定：协助甲方将职业目标分解为可执行的具体步骤，制定个性化的行动方案。6.职业决策支持：在面临职业选择（如offer比较、转行与否等）时，提供专业分析与决策建议。7.职业技能提升建议：针对目标岗位或职业发展需求，提供技能提升方向与学习资源建议。8.求职策略支持（如适用）：简历优化指导、面试技巧辅导、职业形象建议等。9.其他约定服务内容：_____________________________________________（三）咨询方式本次咨询服务主要采用以下方式进行（可多选）：1.面对面咨询2.视频会议咨询3.电话咨询4.邮件/即时通讯工具辅助沟通（注：辅助沟通方式主要用于信息传递、简短疑问解答及日程安排，不作为主要咨询形式。）（四）咨询次数与时长1.本次咨询服务共计______次。2.每次咨询时长为______分钟/小时（一般为60-90分钟/次）。3.具体咨询形式分配（如适用）：面对面咨询______次，视频会议咨询______次，电话咨询______次。三、服务期限与进度安排（一）服务期限本合同咨询服务自______年____月____日起至______年____月____日止，或至约定咨询次数完成之日止（以先到者为准）。（二）进度安排1.双方应在本合同签订后______个工作日内，协商确定首次咨询的具体时间与方式。2.后续咨询时间安排，由双方在前一次咨询结束时或通过协商另行确定，原则上两次咨询间隔不超过______周。3.甲方如需变更已约定的咨询时间，应至少提前______小时通知乙方，未能按此时间通知导致咨询无法进行的，该次咨询将被视为已提供。特殊情况（如突发疾病等）除外，但甲方需提供相关证明。4.乙方如需变更已约定的咨询时间，应至少提前______小时通知甲方，并与甲方协商安排新的咨询时间，且不得因此额外增加甲方费用或减少咨询时长/次数。四、服务费用及支付方式（一）咨询费用1.本次职业生涯规划咨询服务总费用为人民币____________元（大写：________________________元整）。2.此费用已包含咨询服务费、相关测评工具使用费（如有，需列明具体测评名称）、咨询报告撰写费（如有约定）等。不包含：甲方为实施职业规划而产生的学习、培训、交通、通讯等第三方费用。（二）支付方式甲方应通过以下第______种方式支付咨询费用：1.一次性支付：甲方应在本合同签订之日起______个工作日内，一次性支付全部咨询费用。2.分期支付：（1）首期款：人民币____________元（大写：________________________元整），于本合同签订之日起______个工作日内支付。（2）第二期款：人民币____________元（大写：________________________元整），于第______次咨询开始前______个工作日内支付。（3）（如有其他期次，继续列明）____________________________________3.乙方收款账户信息：开户名：________________________开户行：________________________账号：________________________（三）发票乙方在收到甲方支付的款项后______个工作日内，应向甲方提供等额合法的______（□增值税专用发票/□增值税普通发票）。甲方需提供准确的开票信息。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：（1）有权获得乙方按照本合同约定提供的专业职业生涯规划咨询服务。（2）有权了解咨询的进展情况、使用的方法与工具，并对咨询过程中的疑问提出异议。（3）有权对乙方的咨询服务质量进行评价，并在服务未达约定标准时提出合理诉求。2.义务：（1）应向乙方真实、全面地提供与职业规划相关的个人信息、职业经历、困惑及期望，积极配合乙方的咨询工作。（2）应按照本合同约定的时间和方式及时支付咨询费用。（3）应按时参加咨询会谈，如需变更时间应提前通知乙方。（4）应尊重乙方的专业意见，积极参与咨询过程中的思考与探索，并对自己的职业决策负责。（5）不得要求乙方提供违反法律法规、职业道德或超出本合同约定范围的服务。（二）乙方权利与义务1.权利：（1）有权按照本合同约定收取咨询服务费用。（2）有权要求甲方提供必要的个人信息和配合，并对甲方提供信息的真实性进行合理判断。（3）在甲方未能按约定支付费用或严重违反本合同约定时，有权暂停或终止咨询服务。2.义务：（1）应具备相应的专业资质和从业经验，遵守国家法律法规及职业咨询行业的职业道德和行为规范。（2）应按照本合同约定的服务内容、方式、期限和进度，为甲方提供专业、尽责的咨询服务。（3）应尊重甲方的个人隐私和意愿，对在咨询过程中获悉的甲方个人信息、职业信息及其他未公开信息严格保密（详见本合同第六条）。（4）应向甲方说明咨询的基本流程、方法和可能的局限性。（5）不得利用咨询服务从事任何违法违规活动。六、保密条款1.乙方承诺，对在咨询服务过程中知悉的甲方所有个人信息、职业信息、咨询内容及相关资料（以下统称“保密信息”）负有严格的保密义务。未经甲方事先书面同意，乙方不得向任何第三方泄露、披露、转让、许可或用于本合同目的以外的其他任何用途。2.以下情形乙方无需承担保密责任：（1）甲方已向第三方公开的信息；（2）根据法律法规、司法机关或行政主管机关的强制性要求进行披露的，但乙方应在合理范围内提前通知甲方（如有可能）；（3）为维护乙方自身合法权益，在诉讼或仲裁程序中合理、必要范围内的披露；（4）乙方为提供咨询服务之目的，与乙方内部督导人员或合作专家进行的必要沟通，但乙方应确保该等人员同样遵守保密义务。3.本保密义务不因本合同的终止而终止，持续有效。4.甲方同意乙方在不透露甲方具体身份信息及可识别个人特征的前提下，将咨询案例用于专业教学、研究或经验分享（如不同意，需在此处划掉并签名确认：________________）。七、知识产权1.乙方为履行本合同而提供的咨询方案、建议、报告（如有）等智力成果，其知识产权归甲方所有，但乙方保留依据该等成果提炼通用方法论、工具及经验的权利。2.乙方在咨询过程中使用的测评工具、模型、课件等专业资料，其知识产权归乙方或相关权利人所有。甲方仅可在本次咨询服务范围内使用，不得擅自复制、传播或用于其他目的。八、服务的变更、中止与终止1.服务变更：任何一方如需变更服务内容、方式、期限或费用等合同主要条款，应提前______日书面通知对方，并经双方协商一致后签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.服务中止：（1）甲方未按约定支付咨询费用，经乙方书面催告后______日内仍未支付的，乙方有权中止咨询服务，直至甲方付清款项。中止期间不计入服务期限。（2）因甲方原因（如长期无法安排时间、未能提供必要信息等）导致咨询无法正常进行，乙方有权中止服务，并书面通知甲方。中止超过______日，乙方有权解除合同。3.服务终止：（1）本合同约定的咨询服务已全部完成，且双方无其他争议的，合同自动终止。（2）双方协商一致，可书面解除本合同。（3）一方严重违反本合同约定，经另一方书面催告后______日内仍未纠正的，守约方有权书面通知解除合同。（4）因不可抗力导致合同目的无法实现的，本合同自动终止。4.合同终止/解除后的处理：（1）如因甲方原因提前终止/解除合同，已支付的费用不予退还，甲方还需支付已发生但未支付的咨询费用（如有）。（2）如因乙方原因（如无法提供服务、严重违反职业道德等）导致甲方提前终止/解除合同，乙方应退还甲方已支付但未实际发生的咨询费用，并根据实际情况承担相应违约责任。（3）合同终止/解除后，双方仍应遵守本合同第六条的保密义务。九、违约责任1.甲方逾期支付咨询费用的，每逾期一日，应按逾期金额的______‰向乙方支付违约金，但累计违约金不超过逾期金额的______%。2.乙方未能按约定提供咨询服务，或提供的服务质量未达行业通常标准且经甲方指出后仍未改进的，甲方有权要求乙方退还相应比例的费用或采取补救措施。3.任何一方违反本合同第六条保密义务，给对方造成损失的，应承担由此产生的全部赔偿责任。4.乙方及其工作人员在咨询服务过程中因故意或重大过失给甲方造成直接经济损失的，乙方应承担赔偿责任。但乙方不对甲方因采纳咨询建议而产生的职业发展结果（如求职成败、薪资增减等）做出任何明示或暗示的保证或承诺。十、不可抗力1.“不可抗力”是指双方在签订合同时不能预见、对其发生和后果不能避免且不能克服的事件，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、政府行为、法律变化等。2.若发生不可抗力事件，导致任何一方无法履行合同义务，受影响一方应立即通知对方，并在事件发生后______日内提供相关证明文件。双方应根据事件对合同履行的影响程度，协商决定是否延迟履行、部分履行或终止合同。因不可抗力造成的损失，双方互不承担责任，法律另有规定的除外。十一、争议解决1.本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向______（□乙方所在地/□甲方所在地/□合同签订地）有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、特别声明1.职业生涯规划咨询是一个协助甲方自我探索、明确方向、制定策略的过程，其效果取决于双方的共同投入与配合。乙方将尽专业所能提供支持，但不对甲方的职业选择结果或未来发展做出绝对承诺。甲方应自主决策并对自己的职业发展负责。2.本合同不构成任何形式的就业承诺或保证。3.如咨询过程中涉及心理问题超出职业规划范畴，乙方应建议甲方寻求专业心理咨询师的帮助。十三、其他约定1.本合同未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同的任何修改、变更，均需双方签字盖章（个人按手印）后方能生效。3.本合同自双方签字盖章（个人按手印）之日起生效。