社区关工委领导责任制度

PAGE社区关工委领导责任制度一、总则（一）目的为加强社区关心下一代工作委员会（以下简称“关工委”）的组织建设和工作管理，明确领导责任，确保关工委各项工作顺利开展，充分发挥关工委在培养教育青少年中的积极作用，依据国家相关法律法规和上级关工委的工作要求，结合本社区实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本社区关工委及其所属各工作部门、各基层组织和全体工作人员。（三）基本原则1.坚持党的领导：关工委工作要始终围绕党的中心任务，在党组织的领导下开展工作，确保正确的政治方向。2.服务青少年成长：以促进青少年全面发展为出发点和落脚点，全心全意为青少年办实事、做好事、解难事。3.发挥“五老”优势：充分调动老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等离退休老同志的积极性，发挥他们在青少年教育中的独特作用。4.协同配合：整合社区内各方面资源，形成党委统一领导、关工委主动作为、有关部门积极配合、社会各界广泛参与的工作格局。二、领导职责（一）关工委主任职责1.全面负责：主持关工委全面工作，贯彻落实党的路线方针政策和上级关工委的工作部署，制定关工委年度工作计划和长远发展规划，并组织实施。2.组织协调：协调社区内各部门、各单位以及社会力量，共同关心支持关工委工作，为关工委开展活动创造良好条件。3.队伍建设：抓好关工委领导班子和工作队伍建设，定期组织学习培训，提高工作人员的政治素质和业务能力。4.指导监督：指导关工委各工作部门和基层组织开展工作，定期检查工作进展情况，及时解决工作中存在的问题。5.对外联络：代表关工委对外联系沟通，加强与上级关工委、其他社区关工委以及社会各界的交流合作，拓展工作渠道，提升工作影响力。（二）关工委副主任职责1.协助主任工作：协助关工委主任开展工作，认真贯彻落实主任的工作部署，负责分管领域的具体工作。2.组织实施：组织实施关工委各项工作计划和活动方案，确保工作任务落到实处。3.工作调研：深入基层开展调查研究，了解青少年的需求和关工委工作存在的问题，提出改进工作的意见和建议。4.活动策划：负责策划组织各类青少年教育活动，丰富活动内容和形式，提高活动的吸引力和实效性。5.总结经验：及时总结关工委工作经验，推广先进典型，推动关工委工作创新发展。（三）关工委委员职责1.参与决策：参加关工委工作会议和有关活动，参与讨论研究关工委工作中的重大问题，为关工委工作决策提供意见和建议。2.履行职责：根据分工，认真履行各自职责，积极完成关工委交办的各项工作任务。3.沟通协调：加强与社区内相关部门、单位和社会组织的沟通协调，争取各方支持，共同做好青少年教育工作。4.宣传发动：积极宣传关工委工作的重要意义和工作成果，动员更多的人关心支持青少年健康成长。三、工作制度（一）会议制度1.定期会议：关工委每季度召开一次工作会议，总结上季度工作，部署下季度任务，研究解决工作中的重大问题。2.专题会议：根据工作需要，不定期召开专题会议，研究讨论某项具体工作或解决某个突出问题。3.会议要求：会议要做好记录，形成会议纪要，明确工作任务和责任人，确保会议精神得到贯彻落实。（二）学习制度1.学习内容：组织关工委工作人员学习党的理论、方针政策、法律法规以及关工委业务知识，不断提高政治素质和业务能力。2.学习方式：采取集中学习、个人自学、专题讲座、研讨交流等多种方式开展学习活动。3.学习要求：关工委工作人员要认真参加学习，做好学习笔记，撰写心得体会，不断提高自身综合素质。（三）调研制度1.调研计划：每年制定调研计划，确定调研课题，组织关工委工作人员深入基层开展调研活动。2.调研方法：采取问卷调查、实地走访、召开座谈会等方式，广泛听取青少年、家长、学校和社会各界的意见和建议。3.调研成果：对调研情况进行认真分析研究，形成调研报告，为关工委决策提供依据，推动工作创新发展。（四）活动制度1.活动策划：根据青少年的特点和需求，精心策划各类教育活动，活动内容要贴近实际、形式多样、富有吸引力。2.活动组织：明确活动的组织分工，确保活动有序开展。加强活动安全管理，制定安全预案，确保活动安全顺利进行。3.活动总结：活动结束后，及时进行总结评估，总结经验教训，不断改进活动方式方法，提高活动质量和效果。（五）档案管理制度1.档案收集：指定专人负责档案收集工作，及时将关工委工作中形成的文件、资料、报表、照片、音像等材料收集齐全。2.档案整理：按照档案管理的有关规定，对收集的档案材料进行分类整理、立卷归档，确保档案资料完整、规范。3.档案保管：配备必要的档案保管设施，确保档案安全。定期对档案进行检查、清理和维护，防止档案损坏、丢失。4.档案查阅：严格档案查阅制度，因工作需要查阅档案的，须经关工委领导批准，并办理查阅登记手续。查阅档案时，不得擅自涂改、抽取、销毁档案材料。四、工作流程（一）工作计划制定1.需求调研：每年年初，关工委组织人员深入社区学校、家庭和青少年群体，通过问卷调查、座谈会等形式，了解青少年的需求和关心的热点问题，掌握社区内与青少年教育相关的资源状况。2.目标设定：根据调研结果，结合党的中心工作和上级关工委的要求，确定本年度关工委工作的总体目标和重点任务。3.计划编制：关工委办公室负责起草年度工作计划草案，明确各项工作的具体内容、责任人、时间节点和工作要求。计划草案经关工委领导班子讨论研究后，报社区党组织审核批准。（二）工作组织实施1.任务分解：根据批准的工作计划，将各项工作任务分解到具体的工作部门和责任人，明确工作责任和工作要求。2.资源调配：根据工作任务和实际需要，合理调配人力、物力、财力等资源，确保工作顺利开展。3.工作推进：各责任人按照工作要求和时间节点，认真组织实施各项工作任务。在工作过程中，要加强沟通协调，及时解决工作中出现的问题。关工委领导要定期对工作进展情况进行检查指导，确保工作按计划推进。（三）工作监督检查1.定期检查：关工委定期对各项工作任务的完成情况进行检查，检查内容包括工作进度、工作质量、工作效果等方面。2.专项督查：针对重点工作任务和重要活动，适时开展专项督查，确保工作落实到位。3.问题整改：对检查和督查中发现的问题，要及时下达整改通知，明确整改要求和整改期限。责任部门和责任人要认真落实整改措施，按时完成整改任务，并将整改情况及时报告关工委。（四）工作总结评估1.总结报告：每年年底，关工委对全年工作进行全面总结，形成工作总结报告。总结报告要全面回顾工作开展情况，总结工作经验和成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施和下一年度工作打算。2.评估考核：建立健全关工委工作评估考核机制，制定科学合理的评估考核指标体系，对关工委各工作部门和基层组织的工作进行量化考核。评估考核结果作为评先评优的重要依据。3.表彰奖励：对在关工委工作中表现突出的部门、个人和志愿者进行表彰奖励，激励广大工作人员和志愿者积极投身关工委工作，推动关工委工作不断迈上新台阶。五、经费管理（一）经费来源1.财政拨款：社区按照规定将关工委工作经费纳入财政预算，给予必要的经费保障。2.社会捐赠：积极争取社会各界对关工委工作的支持，接受企业、社会组织和个人的捐赠，拓宽经费来源渠道。3.其他收入：关工委通过开展有偿服务、经营活动等合法途径取得的收入，按照规定纳入关工委经费管理。（二）经费使用原则1.专款专用：关工委经费必须专款专用，严格按照规定的用途使用，不得挪作他用。2.合理开支：经费使用要坚持勤俭节约的原则，精打细算，合理安排各项开支，提高经费使用效益。3.公开透明：建立健全经费使用管理制度，定期公布经费收支情况，接受社区居民和有关部门的监督检查。（三）经费支出范围1.办公费用：用于购买办公用品、办公设备、印刷资料等。2.活动经费：组织开展各类青少年教育活动所需的费用，包括活动场地租赁、活动器材购置、活动宣传等。3.培训费用：关工委工作人员参加业务培训、学习交流等活动的费用。4.奖励费用：对在关工委工作中表现突出的部门、个人和志愿者进行表彰奖励的费用。5.其他费用：与关工委工作相关的其他必要开支。（四）经费审批程序1.预算编制：每年年初，关工委根据工作需要编制经费预算草案，经关工委领导班子审核后报社区党组织审批。2.支出审批：经费支出实行审批制度，各项费用支出须填写经费报销审批表，经经办人签字、证明人签字、分管领导审核、关工委主任审批后，方可报销。