煤矿通风奖惩制度

PAGE煤矿通风奖惩制度一、总则（一）目的为了加强煤矿通风管理，确保通风系统安全可靠，保障煤矿安全生产，保护职工的生命安全和身体健康，根据国家相关法律法规和行业标准，结合本煤矿实际情况，制定本奖惩制度。（二）适用范围本制度适用于本煤矿所有涉及通风工作的部门、班组及个人。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将通风安全放在首位，任何奖惩措施都不得违背安全要求。2.公平公正原则：对通风工作中的行为和结果进行客观评价，奖惩标准统一，确保公平公正。3.激励与约束并重原则：通过奖励鼓励积极行为，通过惩罚约束违规行为，共同促进通风工作水平提升。二、通风管理职责与考核标准（一）通风管理部门职责1.负责制定和完善通风管理制度、操作规程等，并监督执行。2.组织编制通风系统设计、规划和应急预案等。3.定期对通风设备、设施进行检查、维护和管理，确保其正常运行。4.监测井下通风参数，及时处理通风异常情况。5.组织通风安全培训，提高职工通风安全意识和技能。考核标准：1.通风管理制度、操作规程等制定完善，符合法律法规和行业标准要求，得[X]分；每发现一处不符合扣[X]分。2.通风系统设计、规划等科学合理，按时完成，得[X]分；出现不合理或延误情况酌情扣分。3.通风设备、设施检查维护及时，运行正常，得[X]分；设备设施故障影响通风安全的，每次扣[X]分。4.通风参数监测准确，异常情况处理及时得当，得[X]分；监测数据不准确或异常处理不及时的，每次扣[X]分。5.通风安全培训计划落实到位，职工培训效果良好，得[X]分；培训计划未完成或职工安全意识技能未提升的，酌情扣分。（二）通风班组长职责1.组织本班组职工按照通风操作规程进行作业。2.负责本班组通风设施的日常检查和维护。3.及时向通风管理部门汇报本班组通风工作情况和问题。4.协助通风管理部门开展通风安全培训和应急演练。考核标准：1.班组作业严格遵守通风操作规程，得[X]分；发现一处违规作业扣[X]分。2.通风设施日常检查维护到位，无损坏影响通风情况，得[X]分；设施出现损坏未及时发现或处理的，每次扣[X]分。3.及时准确汇报通风工作情况和问题，得[X]分；汇报不及时或隐瞒问题的，每次扣[X]分。4.积极协助开展通风安全培训和应急演练，得[X]分；不配合或影响培训演练效果的，酌情扣分。（三）通风作业人员职责1.在通风班组长带领下，认真完成各项通风作业任务。2.正确操作通风设备、设施，确保其正常运行。3.如实记录通风作业数据和情况。4.发现通风安全隐患及时报告。考核标准：1.按时完成通风作业任务，质量符合要求，得[X]分；未完成任务或质量不合格的，每次扣[X]分。2.通风设备、设施操作正确，运行正常，得[X]分；因操作不当导致设备设施故障的，每次扣[X]分。3.通风作业数据和情况记录准确完整，得[X]分；记录不完整或不准确的，每次扣[X]分。4.及时报告通风安全隐患，得[X]分；发现隐患未报告的，每次扣[X]分。三、奖励制度（一）通风技术创新奖励1.对在通风技术、设备、工艺方面提出创新性建议并被采纳，有效提高通风效率、降低通风成本、增强通风安全性的个人或团队，给予[X]元至[X]元的奖励。2.创新成果获得行业内认可或奖项的，给予更高额度奖励，具体金额由矿长办公会研究确定。(二）通风安全突出贡献奖励1.在通风安全管理工作中，及时发现并有效处理重大通风安全隐患，避免重大事故发生的个人，给予[X]元至[X]元的奖励。2.在通风安全应急救援中表现突出，成功挽救人员生命或减少财产损失的个人或团队，给予[X]元至[X]元的奖励。（三）通风工作优秀表现奖励1.通风管理部门、班组或个人在月度通风工作考核中成绩优异，排名前列的，给予一定金额的奖金奖励，具体金额根据排名情况确定。2.连续三个月通风工作无任何违规违纪行为，且各项指标均达到优秀的班组，给予班组全体成员每人[X]元的奖励。四、惩罚制度（一）通风管理违规惩罚1.通风管理制度、操作规程等未按照要求制定或修订，对相关责任人给予警告处分，并处[X]元至[X]元的罚款。2.通风系统设计、规划不合理，导致通风安全存在隐患的，对相关责任人给予记过处分，并处[X]元至[X]元的罚款；造成严重后果的，给予撤职或开除处分。（二）通风设备设施管理违规惩罚1.通风设备、设施未按照规定进行检查、维护，导致设备设施故障影响通风安全的，对相关责任人给予警告处分，并处[X]元至[X]元的罚款。2.因管理不善造成通风设备设施损坏，维修费用较大的，对相关责任人给予记过处分，并处[X]元至[X]元的罚款；情节严重的，给予撤职或开除处分。（三）通风作业违规惩罚1.通风作业人员违反操作规程作业的，给予警告处分，并处[X]元至[X]元的罚款；造成安全隐患的，给予记过处分，并处[X]元至[X]元的罚款。2.通风作业数据和情况记录弄虚作假的，给予警告处分，并处[X]元至[X]元的罚款；情节严重的，给予记过处分。（四）通风安全隐患整改不力惩罚1.对通风安全隐患排查出后未及时整改的，对相关责任人给予警告处分，并处[X]元至[X]元的罚款。2.整改措施落实不到位，导致隐患反复出现的，对相关责任人给予记过处分，并处[X]元至[X]元的罚款；造成事故的，依法追究责任。五、奖惩程序（一）奖励申报与审批1.个人或团队认为符合奖励条件的，应填写奖励申报表，详细说明创新成果、突出贡献或优秀表现等情况，并附相关证明材料。2.申报表经所在部门审核后，报通风管理部门。通风管理部门组织相关人员进行评审，提出奖励建议。3.奖励建议报矿长办公会审批，批准后实施奖励。（二）惩罚调查与决定1.发现通风违规行为或安全隐患后，通风管理部门应及时进行调查，收集相关证据。2.调查结束后，通风管理部门提出惩罚意见，报矿长办公会研究决定。3.矿长办公会根据调查情况和相关规定，做出惩罚决定，并下达惩罚通知。（三）申诉与处理1.受到惩罚的个人或部门对惩罚决定