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文档简介

PAGE烟花爆竹责任制度一、总则(一)目的为加强烟花爆竹生产、经营、运输、燃放等环节的安全管理,明确各部门及人员的责任,预防和减少烟花爆竹事故的发生,保障人民群众生命财产安全,根据国家相关法律法规及行业标准,结合本公司实际情况,制定本责任制度。(二)适用范围本责任制度适用于本公司烟花爆竹的采购、储存、销售、运输、燃放等业务活动,以及参与上述活动的所有部门和人员。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全放在首位,确保烟花爆竹业务活动全过程的安全。2.预防为主原则:强化安全预防措施,从源头消除安全隐患,防止事故发生。3.责任明确原则:明确各部门及人员在烟花爆竹业务活动中的具体责任,做到责任清晰、分工明确。4.依法依规原则:严格遵守国家有关烟花爆竹的法律法规和行业标准,依法开展业务活动。二、职责分工(一)采购部门1.负责按照国家规定和公司需求,选择具有合法资质的烟花爆竹供应商,签订采购合同,并确保所采购的烟花爆竹符合质量标准和安全要求。2.对采购的烟花爆竹进行严格的验收,检查产品的包装、标识、质量证明文件等是否齐全、有效,发现问题及时与供应商沟通解决。3.建立采购台账,详细记录采购烟花爆竹的品种、数量、规格、供应商等信息,以备追溯。(二)储存部门1.负责建设和管理符合安全标准的烟花爆竹储存仓库,确保仓库设施完好、通风良好、消防设施齐全有效。2.按照烟花爆竹的种类、特性、危险等级等进行分类储存,严禁混存。3.建立健全仓库管理制度,严格执行出入库登记制度,对进出库的烟花爆竹进行详细记录,做到账物相符。4.定期对储存的烟花爆竹进行检查,发现受潮、变质、损坏等情况及时处理,并向上级报告。5.负责仓库的安全保卫工作,防止烟花爆竹被盗、被抢等事故发生。(三)销售部门1.严格按照国家规定和许可范围开展烟花爆竹销售业务,不得超范围经营。2.向购买者宣传烟花爆竹安全燃放知识,提醒购买者注意安全事项。3.建立销售台账,记录销售烟花爆竹的品种、数量、购买者等信息,留存购买者的身份证明复印件,以备查验。4.配合相关部门对销售烟花爆竹的流向进行追溯和监管。(四)运输部门1.选择具有合法资质的运输企业和运输车辆,签订运输合同,确保运输过程安全。2.对运输烟花爆竹的车辆进行安全检查,确保车辆符合安全运输要求,配备必要的消防器材和安全防护设备。3.监督运输企业按照规定的路线、时间和速度运输烟花爆竹,防止途中发生事故。4.建立运输台账,记录运输烟花爆竹的品种、数量、起运地、目的地、运输时间等信息。(五)燃放部门1.制定烟花爆竹燃放方案,明确燃放时间、地点、品种、数量、安全警戒范围等内容,并报相关部门备案。2.组织专业燃放人员进行燃放作业,确保燃放过程安全有序。3.在燃放现场设置明显的安全警示标志,安排专人负责安全警戒,防止无关人员进入燃放区域。4.燃放结束后,对燃放现场进行检查清理,消除安全隐患。(六)安全管理部门1.负责制定和完善烟花爆竹安全管理制度和操作规程,并监督执行。2.定期组织开展烟花爆竹安全检查和隐患排查治理工作,对发现的安全问题及时下达整改通知,跟踪整改情况,直至隐患消除。3.组织开展烟花爆竹安全培训教育工作,提高员工的安全意识和操作技能。4.参与烟花爆竹事故的调查处理,分析事故原因,提出改进措施,并监督落实。5.负责与政府相关部门的沟通协调,及时了解和掌握烟花爆竹行业的政策法规和监管要求。(七)质量检验部门1.对采购的烟花爆竹进行质量检验,确保产品质量符合国家标准和行业标准。2.定期对储存和销售的烟花爆竹进行质量抽检,发现质量问题及时通知相关部门处理。3.配合相关部门对烟花爆竹质量纠纷进行调查和处理。(八)人力资源部门1.根据公司烟花爆竹业务发展需求,合理配备人员,并确保人员具备相应的资质和能力。2.组织开展烟花爆竹相关岗位人员的招聘、培训、考核等工作,建立员工档案。3.按照国家规定和公司制度,落实烟花爆竹从业人员的劳动保护和福利待遇。(九)财务部门1.保障烟花爆竹业务活动所需的资金,确保安全设施建设、设备购置、人员培训等费用的足额投入。2.对烟花爆竹业务活动的财务收支进行核算和管理,严格执行财务制度,确保资金使用安全。3.配合相关部门对烟花爆竹业务活动的成本效益进行分析和评估。(十)主要负责人1.全面负责公司烟花爆竹业务活动的安全管理工作,是公司烟花爆竹安全管理的第一责任人。2.组织制定公司烟花爆竹安全发展战略和规划,确保公司烟花爆竹业务活动符合国家法律法规和行业标准。3.定期召开安全生产会议,研究解决烟花爆竹安全管理中的重大问题,决策安全投入等重大事项。4.督促、检查公司烟花爆竹安全管理工作,及时消除安全隐患。5.组织制定并实施公司烟花爆竹事故应急预案,确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应急处置。(十一)分管负责人1.协助主要负责人做好公司烟花爆竹业务活动的安全管理工作,对分管领域的安全工作负责。2.组织制定分管领域的烟花爆竹安全管理制度和操作规程,并监督执行。3.定期组织分管领域的安全检查和隐患排查治理工作,及时解决安全问题。4.组织开展分管领域的烟花爆竹安全培训教育工作,提高员工的安全意识和操作技能。5.参与分管领域烟花爆竹事故的应急处置工作,协助进行事故调查处理。(十二)各岗位人员1.采购人员严格按照采购流程和要求进行采购工作,确保所采购烟花爆竹的质量和安全,对采购环节的安全负责。2.仓库管理人员负责烟花爆竹仓库的日常管理和安全保卫工作,严格执行仓库管理制度,确保储存安全,对仓库储存环节的安全负责。3.销售人员依法依规开展销售业务,向购买者宣传安全知识,做好销售记录,对销售环节的安全负责。4.运输人员确保运输过程安全,遵守运输规定,对运输环节的安全负责。5.燃放人员严格按照燃放方案进行燃放作业,确保燃放安全,对燃放环节的安全负责。6.安全管理人员认真履行安全管理职责,监督各项安全制度和操作规程的执行,及时发现和消除安全隐患,对公司整体安全管理工作负责。7.质量检验人员严格把关烟花爆竹质量,确保产品质量合格,对质量检验环节的工作负责。8.其他相关人员按照各自岗位职责,做好与烟花爆竹业务活动相关的工作,对本岗位工作范围内的安全负责。三、安全管理制度(一)安全生产责任制明确公司各级管理人员、各部门及各岗位人员在烟花爆竹业务活动中的安全职责,签订安全生产责任书,将安全责任落实到每个环节、每个人。(二)安全教育培训制度1.制定年度安全教育培训计划,定期组织员工参加烟花爆竹安全知识、操作规程、事故案例分析等培训。2.新员工入职必须进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。3.对从事烟花爆竹特殊工种作业的人员,必须进行专门的安全技术培训,取得相应资格证书后,方可上岗作业。4.定期组织应急救援演练,提高员工的应急处置能力。(三)安全检查制度1.建立定期安全检查制度,公司主要负责人每月至少组织一次全面的安全检查,分管负责人每周至少组织一次分管领域的安全检查,安全管理部门每天进行日常安全检查。2.安全检查内容包括烟花爆竹的储存、运输、销售、燃放等环节的安全设施、设备、操作规程执行情况等。3.对检查中发现的安全隐患,要立即下达整改通知,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪整改情况,直至隐患消除。(四)隐患排查治理制度1.建立隐患排查治理工作机制,定期开展隐患排查治理工作。2.对排查出的安全隐患进行分级分类管理,重大隐患要立即停产停业整改,并及时上报当地政府相关部门。3.对隐患排查治理情况进行详细记录,建立隐患排查治理台账,做到有据可查。(五)应急救援制度1.制定完善的烟花爆竹事故应急预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.成立应急救援组织机构,明确各成员的职责和分工。3.配备必要的应急救援器材、设备和物资,并定期进行维护保养和更新。4.定期组织应急救援演练,提高应急救援队伍的实战能力和员工的应急逃生能力。(六)产品质量管理制度1.严格把控烟花爆竹采购质量,确保所采购产品符合国家标准和行业标准。2.加强对储存和销售环节烟花爆竹的质量抽检,防止不合格产品流入市场。3.建立产品质量追溯体系,记录产品的采购、储存、销售等信息,便于质量问题的追溯和处理。(七)运输安全管理制度1.选择具有合法资质的运输企业和车辆,签订运输合同,明确双方的安全责任。2.对运输烟花爆竹的车辆进行安全检查,确保车辆符合安全运输要求。3.监督运输企业按照规定的路线、时间和速度运输烟花爆竹,防止途中发生事故。4.建立运输台账,记录运输烟花爆竹的相关信息。(八)储存安全管理制度1.建设和管理符合安全标准的烟花爆竹储存仓库,确保仓库设施完好、通风良好、消防设施齐全有效。按照烟花爆竹的种类、特性、危险等级等进行分类储存,严禁混存。3.严格执行仓库出入库登记制度,对进出库的烟花爆竹进行详细记录,做到账物相符。4.定期对储存的烟花爆竹进行检查,发现受潮、变质、损坏等情况及时处理,并向上级报告。5.加强仓库的安全保卫工作,防止烟花爆竹被盗、被抢等事故发生。(九)销售安全管理制度1.严格按照国家规定和许可范围开展烟花爆竹销售业务,不得超范围经营。2.向购买者宣传烟花爆竹安全燃放知识,提醒购买者注意安全事项。3.建立销售台账,记录销售烟花爆竹的品种、数量、购买者等信息,留存购买者的身份证明复印件,以备查验。4.配合相关部门对销售烟花爆竹的流向进行追溯和监管。(十)燃放安全管理制度1.制定烟花爆竹燃放方案,明确燃放时间、地点、品种、数量、安全警戒范围等内容,并报相关部门备案。2.组织专业燃放人员进行燃放作业,确保燃放过程安全有序。3.在燃放现场设置明显的安全警示标志,安排专人负责安全警戒,防止无关人员进入燃放区域。4.燃放结束后,对燃放现场进行检查清理,消除安全隐患。四、监督与考核(一)监督机制1.公司安全管理部门负责对各部门及人员执行烟花爆竹责任制度的情况进行日常监督检查。2.定期召开安全生产会议,对责任制度的执行情况进行总结分析,及时发现问题并提出改进措施。3.鼓励员工对违反烟花爆竹责任制度的行为进行举报,对举报属实的给予奖励。(二)

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