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文档简介
烟建集团消防安全检查制度第一章总则第一条为贯彻落实国家有关消防安全管理的法律法规、行业标准及集团母公司相关制度要求,有效防范和化解企业消防安全风险,规范消防安全管理行为,保障员工生命财产安全及企业财产安全,结合公司实际,制定本制度。本制度旨在通过建立健全消防安全管理体系,明确各级管理职责,完善运行机制,强化保障措施,实现消防安全管理的规范化、系统化、精细化,提升企业整体消防安全水平。第二条本制度适用于烟建集团总部各部门、下属单位及全体员工,以及集团业务覆盖的所有场所、项目及作业活动。包括但不限于办公区域、生产车间、施工现场、仓库、食堂、宿舍、地下空间等,涉及所有动火作业、电气作业、易燃易爆物品管理、消防设施维护等消防安全管理活动。第三条本制度中下列术语的定义:(一)“消防安全专项管理”是指企业为实现消防安全目标,依据相关法律法规、标准规范及内部制度,对消防安全风险进行识别、评估、控制、监督和改进的系统性管理活动。(二)“消防安全风险”是指可能导致火灾事故发生或扩大的不安全因素,包括但不限于违规用火用电、易燃易爆物品管理不善、消防设施设备缺陷、消防通道堵塞、员工消防安全意识不足等。(三)“消防安全合规”是指企业消防安全管理活动符合国家法律法规、行业标准及本制度的要求,包括消防安全责任落实、制度执行、风险管控、应急响应等方面的合规性。第四条消防安全专项管理应遵循以下原则:(一)全面覆盖原则。消防安全管理应覆盖所有业务领域、所有场所、所有员工,确保不留死角、不留盲区。(二)责任到人原则。明确各级管理职责,确保消防安全责任落实到具体岗位、具体人员。(三)风险导向原则。以防范和化解消防安全风险为核心,优先处理高风险领域和环节。(四)持续改进原则。定期评估消防安全管理体系的有效性,根据实际情况及时优化和完善制度流程。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人为本单位消防安全工作的第一责任人,对消防安全工作负总责;分管消防安全工作的领导为直接责任人,负责组织领导、统筹协调消防安全管理工作。公司主要负责人及分管领导应定期研究部署消防安全工作,定期检查指导消防安全管理情况,确保各项措施落实到位。第六条设立公司消防安全管理领导小组,由公司主要负责人任组长,分管领导任副组长,各部门、下属单位负责人为成员。消防安全管理领导小组负责统筹协调公司消防安全管理工作,研究决策重大消防安全事项,监督指导各部门、下属单位的消防安全工作,定期召开会议分析消防安全形势,部署相关工作。第七条消防安全管理领导小组下设办公室,办公室设在[牵头部门名称],负责日常消防安全管理工作,主要职责包括:(一)组织制定、修订和实施消防安全管理制度;(二)组织开展消防安全风险识别、评估和管控;(三)组织消防安全检查、巡查,督促整改火灾隐患;(四)组织消防安全培训和演练;(五)协调处理消防安全事件;(六)定期向消防安全管理领导小组报告工作情况。第八条各部门、下属单位负责人为本单位消防安全工作的第一责任人,对本单位的消防安全工作负全面责任。各部门、下属单位应建立健全消防安全管理组织机构,明确专人负责消防安全管理工作,确保消防安全责任落实到每个岗位、每名员工。第九条各部门、下属单位应定期开展消防安全自查,及时发现并整改火灾隐患。各部门、下属单位应配合公司消防安全管理领导小组的监督检查,如实报告消防安全工作情况,不得隐瞒、谎报或迟报火灾隐患和消防安全事件。第十条公司各部门、下属单位及全体员工应履行以下消防安全职责:(一)遵守消防安全管理制度,执行消防安全操作规程;(二)爱护消防设施设备,不得损坏、挪用或遮挡消防设施设备;(三)发现火灾隐患应及时报告并积极参与整改;(四)参与消防安全培训和演练,提高消防安全意识和应急处置能力;(五)发生火灾时应立即报警并积极参与扑救和疏散。第十一条基层执行岗员工应严格遵守消防安全操作规程,履行岗位消防安全职责,签订岗位消防安全承诺书,积极参与消防安全培训和演练,及时报告风险隐患,不得违章作业或冒险蛮干。第三章专项管理重点内容与要求第十二条动火作业管理。动火作业必须符合以下要求:(一)办理动火作业许可证,明确作业时间、地点、内容、责任人等;(二)作业前应进行现场安全检查,清除周边易燃易爆物品,配备消防器材;(三)作业过程中应有专人监护,严格执行安全操作规程;(四)作业完成后应清理现场,确认无遗留火种后方可离开。禁止在禁火区、易燃易爆物品存放区、架空线路下方等危险区域进行动火作业;严禁无证动火作业、违章动火作业。第十三条电气作业管理。电气作业必须符合以下要求:(一)电气设备应定期检查、维护,确保安全可靠;(二)电气线路应定期检测,防止老化、短路、漏电;(三)电气作业应由持证电工进行,严格遵守安全操作规程;(四)严禁私拉乱接电线、超负荷用电、使用不合格电器设备。电气作业风险重点防控点包括:电气线路老化、短路、漏电、过载、设备缺陷等导致的火灾事故。第十四条易燃易爆物品管理。易燃易爆物品必须符合以下要求:(一)易燃易爆物品应专库储存,远离火源、热源、电源;(二)储存场所应通风良好,配备防爆设施和消防器材;(三)使用易燃易爆物品应严格遵守操作规程,限量使用;(四)易燃易爆物品应定期检查,防止泄漏、变质。禁止在易燃易爆物品储存场所使用明火、吸烟、撞击;严禁违规储存、使用易燃易爆物品。第十五条消防设施设备管理。消防设施设备必须符合以下要求:(一)消防设施设备应定期检查、维护、保养,确保完好有效;(二)消防设施设备应摆放明显,不得遮挡、挪用;(三)消防设施设备应定期测试,确保正常使用;(四)发现消防设施设备故障应及时维修或更换。禁止损坏、挪用、遮挡消防设施设备;严禁擅自拆除或停用消防设施设备。第十六条消防通道管理。消防通道必须符合以下要求:(一)消防通道应保持畅通,不得堆放物品、停放车辆;(二)消防通道应设置明显标识,不得占用或封闭;(三)消防通道应定期检查,确保畅通无阻;(四)发现占用消防通道的行为应及时制止并报告。禁止占用、堵塞、封闭消防通道;严禁设置障碍物或影响消防通道畅通。第十七条消防安全培训与演练。消防安全培训和演练必须符合以下要求:(一)每年至少组织一次消防安全培训,培训内容应包括消防安全知识、操作规程、应急处置等;(二)每年至少组织一次消防安全演练,演练内容应包括报警、疏散、扑救初起火灾等;(三)培训、演练应全员参与,确保员工掌握消防安全知识和技能;(四)培训、演练结束后应进行评估,总结经验教训,持续改进。禁止无故缺席消防安全培训和演练;严禁不认真参与培训、演练。第十八条火灾隐患排查与整改。火灾隐患排查与整改必须符合以下要求:(一)每月至少开展一次火灾隐患自查,重点排查违规用火用电、易燃易爆物品管理、消防设施设备、消防通道等;(二)发现火灾隐患应及时整改,整改前应采取临时防范措施;(三)火灾隐患整改应制定方案、落实责任、限定时限,确保整改到位;(四)整改完成后应组织复查,确保不再存在火灾隐患。禁止对火灾隐患久拖不决、敷衍整改;严禁隐瞒、谎报火灾隐患。第四章专项管理运行机制第十九条制度动态更新机制。本制度应根据国家法律法规、行业标准及公司实际情况及时修订,确保制度的适用性和有效性。每年至少进行一次制度评估,根据评估结果及时修订制度。第二十条风险识别预警机制。公司应定期开展消防安全风险识别、评估,重点关注以下领域:(一)动火作业、电气作业、易燃易爆物品管理;(二)消防设施设备、消防通道;(三)消防安全培训和演练;(四)火灾隐患排查与整改。风险识别、评估应采用定性与定量相结合的方法,对识别出的风险进行分级管理,并发布预警通知,督促相关部门、下属单位采取防范措施。第二十一条合规审查机制。消防安全管理应嵌入业务决策、合同签订、项目启动等关键节点,实行“未经审查不得实施”的原则。具体要求如下:(一)动火作业、电气作业、易燃易爆物品使用等应进行合规审查,审查合格后方可实施;(二)消防设施设备、消防通道等应进行合规审查,审查合格后方可投入使用;(三)消防安全培训和演练应进行合规审查,审查合格后方可实施;(四)火灾隐患整改应进行合规审查,审查合格后方可销账。合规审查应由[牵头部门名称]负责,相关部门、下属单位配合,审查结果应书面记录并存档。第二十二条风险应对机制。根据风险等级,采取不同的应对措施:(一)一般风险。由相关部门、下属单位负责采取措施,降低风险等级;(二)重大风险。由公司消防安全管理领导小组组织制定专项方案,落实责任,限期整改;(三)紧急情况。立即启动应急预案,组织抢险救援,并按规定上报。风险应对措施应制定详细的方案,明确责任、时限、措施等,并跟踪落实情况,确保风险得到有效控制。第二十三条责任追究机制。对违反消防安全管理制度的行为,应追究相关责任人的责任,具体规定如下:(一)违反动火作业、电气作业、易燃易爆物品使用等规定的,处[具体处罚标准];(二)损坏、挪用、遮挡消防设施设备的,处[具体处罚标准];(三)占用、堵塞、封闭消防通道的,处[具体处罚标准];(四)火灾隐患久拖不决、敷衍整改的,处[具体处罚标准];(五)发生火灾事故的,根据事故调查结果,追究相关责任人的责任,构成犯罪的,移交司法机关处理。责任追究应依据相关法律法规、公司制度及事故调查结果,公平、公正、公开进行。第二十四条评估改进机制。公司应定期对消防安全管理体系的有效性进行评估,评估内容包括:(一)制度执行情况;(二)风险管控情况;(三)应急响应情况;(四)培训演练情况。评估结果应形成报告,报公司消防安全管理领导小组审阅,并根据评估结果优化和完善制度流程,持续改进消防安全管理水平。第五章专项管理保障措施第二十五条组织保障。公司主要负责人及分管领导应定期研究部署消防安全工作,各部门、下属单位负责人应将消防安全工作纳入重要议事日程,确保消防安全工作有人抓、有人管、有落实。第二十六条考核激励机制。将消防安全管理情况纳入部门及个人的年度考核,考核结果与绩效、评优挂钩。对在消防安全工作中表现突出的部门和个人,给予表彰奖励;对违反消防安全管理制度的行为,严肃追究责任。第二十七条培训宣传机制。分层级开展消防安全培训,包括:(一)管理层培训。重点培训消防安全管理职责、风险管控、应急处置等;(二)基层员工培训。重点培训消防安全知识、操作规程、应急处置等;(三)特种作业人员培训。重点培训动火作业、电气作业等特种作业的安全操作规程。培训结束后应进行考核,考核合格后方可上岗。通过多种形式开展消防安全宣传教育,提高全员消防安全意识。第二十八条信息化支撑。利用信息化手段,实现消防安全管理的自动化、智能化,具体措施包括:(一)建立消防安全管理信息系统,实现风险识别、评估、管控的自动化;(二)建立消防设施设备管理系统,实现消防设施设备的实时监控;(三)建立火灾隐患管理系统,实现火灾隐患的闭环管理。通过信息化手段,提高消防安全管理的效率和水平。第二十九条文化建设。通过多种形式,营造全员参与、全员监督的消防安全文化氛围,具体措施包括:(一)发布消防安全手册,普及消防安全知识;(二)组织消防安全知识竞赛、演讲比赛等活动;(三)签订消防安全承诺书,明确各级管理职责;(四)开展消防安全宣传活动,提高全员消防安全意识。通过文化建设,增强全员消防安全责任感和使命感。第三十条报告制度。各部门、下属单位应定期向[牵头部门名称]报告
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