2026年法学实习合同协议

2026年法学实习合同协议甲方（实习单位）：_________________________（法定全称、统一社会信用代码、地址、法定代表人或主要负责人）乙方（实习生）：_________________________根据甲乙双方具体情况，本着平等自愿、互利互惠的原则，签订本实习合同协议，以兹共同遵守。第一条实习目的与性质甲乙双方同意，乙方将在2026年期间到甲方进行法学专业实习。本次实习旨在使乙方将法学理论知识与实践相结合，了解法律实务操作流程，提升职业技能，完成学校规定的教学实践要求。本协议性质为实习协议，乙方在实习期间视为学生身份，主要目的是学习，而非提供劳动力获取劳动报酬。第二条实习岗位与内容1.乙方实习岗位为：_________________________（如：律师助理、法官助理、检察官助理、行政助理等）。2.甲方安排乙方在实习期间主要从事以下工作内容：(1)协助律师/法官/检察官/工作人员进行法律文献的检索与整理；(2)在指导下草拟、审核法律文书草稿；(3)协助整理、归档案件材料或相关文件；(4)参与庭审、会议的观摩学习；(5)在指导下参与接待来访咨询或提供基础性辅助工作；(6)完成甲方安排的其他与法学实践相关的辅助性工作。3.乙方应严格遵守甲方的指示，认真完成分配的实习任务，积极向甲方工作人员请教学习。第三条实习时间与地点1.实习时间：自2026年____月____日起至2026年____月____日止，共计____周/月。2.实习地点：甲方位于_________________________的办公场所。第四条工作时间与安排1.乙方实习期间的每日工作时间原则上为上午____:____至下午____:____，具体工作时间安排将参照甲方的作息制度执行。2.实习期间，乙方应遵守甲方的考勤管理规定。3.甲方应合理安排乙方的工作，保障乙方有足够的时间学习和完成实习任务。如确因工作需要安排乙方延长工作时间，甲方应尽量安排调休。第五条实习待遇与保障1.甲方为乙方提供实习期间的学习补贴，补贴标准为每月人民币____元（大写：____________元整），于每月____日发放。2.补贴性质为对乙方在实习期间必要生活费用的补偿，不属于劳动报酬。3.甲方为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险，保障乙方在实习过程中可能发生的人身意外风险。4.甲方应为乙方提供必要的办公场所和办公设备（如电脑、打印机等）供乙方使用，并保障乙方在办公场所的人身安全。5.实习期间，乙方因个人原因产生的交通、食宿费用等由乙方自行承担。第六条双方权利与义务1.甲方权利与义务：(1)为乙方提供符合要求的实习场所、必要的办公设施和学习资料。(2)为乙方指派至少一名具有相应资质和经验的法律专业人员担任实习导师，对乙方的实习活动进行指导、监督和考核。(3)定期与乙方进行沟通，了解实习情况，提供必要的帮助。(4)对乙方的实习表现进行客观公正的评价，并出具实习证明。(5)保守乙方的个人隐私信息，以及实习期间知悉的甲方商业秘密和客户/案件信息。(6)确保实习活动在合法合规的前提下进行，指导乙方避免参与任何违法违规行为。(7)建立安全管理制度，对乙方进行必要的安全教育和提示。2.乙方权利与义务：(1)按时到达甲方指定地点参加实习，遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于作息时间、保密制度、着装要求等。(2)积极主动地参与实习工作，勤奋好学，努力将所学理论知识应用于实践，认真完成导师布置的各项任务。(3)遵守律师、法官、检察官或相关行业的职业道德和执业纪律（视实习岗位而定）。(4)严格遵守甲方的保密规定，对在实习中接触到的甲方信息、客户资料、案件情况等承担保密义务，实习期满后仍需继续履行保密责任。(5)注意自身的人身和财产安全，遵守安全操作规程，如发现任何安全隐患应及时向甲方报告。(6)在实习过程中遇到问题，应及时与实习导师或单位相关部门沟通解决。(7)按甲方要求，定期提交实习日志、学习心得或其他必要的实习材料。(8)自觉维护甲方和学校的声誉，不得从事任何有损甲方或学校形象的活动。第七条考核与评价1.甲方将根据乙方的实习表现、工作态度、学习成果等对乙方进行考核。2.考核方式包括但不限于：实习导师评价、甲方相关部门评价、乙方实习报告等。3.考核结果将作为乙方实习证明的内容，并可能作为乙方所在学校评价实习成果、授予学分或毕业要求的依据。4.实习期满后，甲方应向乙方出具正式的实习证明，证明乙方的实习情况。第八条保密条款甲乙双方确认，在实习期间及实习结束后____年内，双方均负有保守在本协议履行过程中获悉的对方商业秘密、技术信息、客户资料、案件细节、财务信息以及任何其他未公开信息的义务。任何一方违反本保密义务，应承担相应的法律责任，赔偿因此给对方造成的全部损失。第九条协议的变更、解除与终止1.本协议的任何变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议。2.在协议有效期内，发生下列情形之一，本协议可以解除：(1)经甲乙双方协商一致同意解除本协议；(2)乙方因健康原因或其他个人原因无法继续实习，且已提前____日书面通知甲方；(3)甲方因经营调整等客观原因无法继续提供实习条件，且已提前____日书面通知乙方；(4)乙方严重违反甲方规章制度或实习纪律，或从事违法违规活动，经甲方书面通知后仍不改正；(5)乙方实习表现极不达标，经甲方考核评价后确认不适合继续实习。3.本协议在约定的实习期限届满时自动终止。4.协议解除或终止后，乙方应按甲方要求办理离岗手续，归还甲方提供的物品，并按约定履行保密义务。第十条违约责任1.甲方未能履行本协议约定的义务，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。2.乙方未能履行本协议约定的义务，如违反保密规定、严重失职等，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任；情节严重的，甲方有权解除本协议，并保留追究乙方法律责任的权利。3.任何一方违反保密条款，应向对方支付违约金人民币____元（大写：____________元整），并赔偿因此给对方造成的实际损失（损失超过违约金的，有权要求补足差额）。第十一条争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他事项1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律