2025-2026学年第二学期学校期中校园保密工作上级专项认定情况

2025-2026学年第二学期学校期中校园保密工作上级专项认定情况为严格落实上级保密工作法律法规及部署要求，规范校园保密工作认定标准，客观、精准认定我校期中校园保密工作的落实成效、合规程度及管控水平，强化保密工作刚性约束，推动校园保密工作规范化、标准化发展，上级保密主管部门组建专项认定组，于2025-2026学年第二学期期中阶段，对我校校园保密工作开展专项认定工作。我校高度重视此次专项认定工作，主动对接、全力配合，全面梳理期中保密工作开展情况，如实提供相关佐证资料，严格按照认定标准开展自查自纠，确保专项认定工作有序推进、结果客观公正。现将本次上级专项认定的具体情况、认定结果、存在问题及后续改进举措等相关情况，详细报告如下：一、专项认定基本概况本次上级校园保密工作专项认定，以“明确标准、客观认定、合规把关、提质增效”为核心目标，严格依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《教育系统保密工作管理办法》等法律法规及上级保密工作相关要求，结合我校期中教学、科研、考试命题、公文处理等重点工作实际，聚焦保密工作责任落实、涉密人员管理、涉密载体管控、信息网络保密、保密宣传教育等核心环节，对我校期中校园保密工作的合规性、规范性、实效性进行全面认定。专项认定组由上级保密主管部门牵头组建，成员包括保密管理专家、教育系统保密工作专员、合规认定骨干及技术核查人员，严格遵循“依法依规、客观公正、标准统一、实事求是、注重实效”的原则，制定详细的专项认定清单，明确认定标准、认定流程、认定要点及评分细则，采取资料审核、现场核查、合规问询、标准比对等方式，对我校期中校园保密工作开展全方位、精准化专项认定，确保认定结果真实、准确、合规，为后续保密工作推进、考核评价提供重要依据。接到上级专项认定通知后，我校第一时间召开党委专题会议，传达专项认定工作要求，深刻认识专项认定对规范保密管理、提升工作水平的重要意义，切实提高思想站位，强化责任意识。成立由学校主要领导牵头，党政办、保密办、教务处、科研处、信息化中心、保卫处及各二级单位负责人组成的专项配合认定小组，明确分工、压实责任，对照专项认定清单和认定标准，全面梳理期中校园保密工作开展台账、相关佐证资料，主动开展自查自纠，逐项比对认定标准，排查合规隐患，完善相关资料，全力配合上级专项认定组开展各项认定工作，确保专项认定工作有序、高效、规范推进。二、专项认定具体开展情况本次专项认定为期2天，严格按照“认定部署、标准宣讲、资料审核、现场认定、问询核实、结果汇总”的流程推进，严格对照认定清单和评分细则，逐项开展合规认定、成效认定，具体开展情况如下：（一）认定部署，明确标准要求。专项认定组首先召开专项认定启动会，向我校传达上级专项认定工作要求，详细宣讲专项认定清单、认定标准、评分细则及工作流程，明确本次专项认定的核心任务、重点环节和工作纪律，通报教育系统保密工作专项认定的典型案例和注意事项，指导我校专项配合认定小组做好配合工作，确保双方对认定标准、认定要求达成一致，为后续认定工作精准推进奠定基础。我校专项配合认定小组详细汇报了期中校园保密工作开展情况、前期自查自纠情况，主动认领认定任务，承诺严格按照认定标准，如实提供相关资料，全力配合认定组开展各项工作。（二）资料审核，开展合规认定。专项认定组对照专项认定清单和认定标准，对我校期中校园保密工作相关台账资料进行全面、细致的审核，重点开展合规性认定和成效性认定。一是审核保密管理制度合规性，重点认定我校《校园保密工作管理办法》《涉密人员管理细则》等制度的制定、修订是否符合上级保密法律法规要求，是否结合期中工作特点完善相关管控措施，定密、解密、涉密事项审批等流程是否规范合规；二是审核涉密人员管理合规性，认定涉密岗位设置、涉密人员备案、资质审核、分类管控等是否符合认定标准，保密培训、考核、履职记录是否完整规范，涉密人员保密意识和操作规范掌握程度是否达标；三是审核涉密载体管理合规性，认定期中试题、涉密公文等纸质载体，以及电子涉密文档的登记、保管、使用、销毁等全生命周期管控流程是否符合标准，“双人保管、双锁存放”等制度是否落实到位，台账资料是否完整可追溯；四是审核保密工作部署落实成效，认定期中保密工作方案、风险排查、隐患整改、宣传教育等工作是否按要求推进，成效是否符合认定标准，相关佐证资料是否齐全规范。（三）现场认定，核实管控实效。专项认定组深入我校涉密办公区域、期中命题阅卷场所、信息化机房、科研涉密实验室等重点区域，开展现场实地认定，对照认定标准，逐项核实保密管控措施的落地成效和合规情况。现场核查纸质涉密载体保管、存放情况，认定“双人保管、双锁存放”制度落实的合规性，随机清点期中试题、涉密公文等载体，核实账物相符情况，认定载体管控的规范性；现场核查涉密计算机、涉密信息系统的运行状态，认定物理隔离、加密存储等防护措施的合规性，测试系统防护性能，排查网络泄密风险，认定信息网络保密防护的达标情况；检查重点区域监控覆盖、人员值守情况，认定管控措施的落实成效，对现场发现的不规范、不合规问题，详细记录、现场核实，明确认定意见。（四）问询核实，完善认定结果。专项认定组采取座谈交流、个别问询、现场提问的方式，与我校专项配合认定小组成员、涉密岗位工作人员、二级单位负责人开展深入问询，重点核实我校期中校园保密工作的实际落实情况、合规执行情况及存在的困难。围绕认定清单中的重点环节，问询涉密人员保密操作规范掌握情况、二级单位保密责任落实情况、保密隐患整改情况，核实相关资料的真实性、完整性，补充完善认定相关信息；结合期中工作特点，问询保密工作与教学、科研工作的融合情况，核实保密管控措施的针对性、实效性，确保认定结果全面、客观、精准，避免出现认定偏差。（五）汇总评分，反馈认定结果。专项认定结束后，认定组对照认定清单和评分细则，对资料审核、现场认定、问询核实的情况进行全面汇总，逐项打分、综合评定，形成初步认定结果。随后，认定组召开专项认定反馈会，当场反馈本次专项认定情况，通报认定评分结果、合规认定意见，明确我校期中校园保密工作的合规环节、成效亮点及不合规问题。认定组充分肯定了我校期中校园保密工作的推进成效，认为我校高度重视保密工作，责任体系基本健全，管控措施较为规范，能够结合期中工作特点落实保密防控要求，整体符合专项认定基本标准；同时，精准指出了我校保密工作中存在的不合规环节和薄弱点，提出了针对性的整改认定意见，明确了整改方向、整改要求和整改时限，要求我校对照认定标准，从严从实推进整改，确保达到认定要求。三、专项认定结果及存在的不合规问题结合本次上级专项认定情况，对照认定清单、评分细则及认定反馈意见，我校认真梳理、深刻剖析，明确本次专项认定结果及存在的不合规问题，具体如下：（一）专项认定结果。经上级专项认定组综合评定，我校2025-2026学年第二学期期中校园保密工作整体合规，认定结果为“合格”。认定组认为，我校能够严格落实上级保密工作部署，保密责任体系基本健全，能够结合期中工作特点，聚焦重点环节开展保密管控，涉密人员管理、涉密载体管控、信息网络保密等核心环节基本符合认定标准，保密工作成效较为明显，能够有效防范各类泄密风险，整体达到教育系统期中校园保密工作专项认定要求。同时，认定组指出，我校需针对存在的不合规问题，及时整改完善，进一步提升保密工作规范化、标准化水平，确保后续保密工作持续符合认定标准。（二）存在的不合规问题。对照专项认定标准和认定反馈意见，我校期中校园保密工作仍存在部分不合规环节和薄弱点，主要集中在以下几方面：一是保密责任落实不够规范。部分二级单位未严格按照认定标准，将保密责任细化传导至每个岗位、每位教职工，保密责任分工不够明确，个别岗位保密职责界定模糊，不符合“责任全覆盖、岗位全管控”的认定要求；保密工作考核机制不够完善，考核内容未严格对照认定标准设置，问责力度不足，未能形成有效的约束机制。二是涉密人员管理存在不合规环节。涉密岗位排查不够全面，对期中命题、科研涉密等重点岗位的界定不够清晰，不符合涉密岗位分类认定标准；部分涉密人员未严格执行保密操作规范，存在违规传阅涉密资料、未按规定报备涉密设备使用情况等行为，涉密人员培训的针对性、实操性不足，培训内容未完全贴合认定标准要求，部分涉密人员对合规操作规范掌握不够熟练。三是涉密载体管控不合规。个别二级单位对纸质涉密载体的保管、传阅、归档流程不够规范，未严格执行“双人保管、双锁存放”制度，部分涉密资料的登记记录不够详实，定期清点核查的频次未达到认定标准，账物核对不够及时；电子涉密载体加密存储不够规范，个别涉密移动存储设备未按规定注册备案，存在违规接入非涉密设备的情况，不符合电子涉密载体管控认定要求。四是信息网络保密防护存在短板。校园涉密信息系统的防护措施未完全达到认定标准，部分涉密电子文档未按规定采用高强度加密算法存储，涉密信息系统与非涉密信息系统的隔离防护不够严格；个别办公计算机未安装最新保密防护软件，网络漏洞扫描不够及时，不符合信息网络保密防护认定要求，存在潜在的泄密风险。四、针对不合规问题的整改落实举措针对本次专项认定发现的不合规问题和认定反馈意见，我校高度重视，立即召开整改专题会议，深刻剖析问题根源，对照专项认定标准，制定针对性整改方案，明确整改责任人、整改措施、整改时限和验收标准，实行“销号管理、闭环推进”，确保所有不合规问题整改到位，全面达到专项认定标准，具体整改举措如下：（一）规范责任落实，符合认定标准。进一步完善“学校党委统筹、职能部门主责、二级单位落实、岗位具体执行”的四级保密责任体系，严格对照专项认定标准，细化各二级单位、各岗位的保密职责，明确责任分工，组织全体教职工、涉密人员重新签订《校园保密工作责任书》，实现保密责任全覆盖、岗位全管控，确保符合“责任落实规范”的认定要求。优化保密工作考核机制，严格对照认定标准设置考核内容，加大考核权重，强化问责力度，对违规违纪、不合规行为严肃查处，形成有效的约束机制，推动保密责任层层传导、落地生根。（二）规范涉密人员管理，补齐不合规短板。对照涉密岗位认定标准，对全校涉密岗位进行全面排查梳理，明确期中命题、科研涉密等重点岗位范围，精准划分核心涉密、重要涉密、一般涉密人员，更新完善涉密人员管理台账，实行“一人一档”动态管理，确保涉密岗位设置、人员分类符合认定标准。开展涉密人员专项培训，严格对照认定标准，增加实操演练、合规警示教育等环节，重点培训保密操作规范、合规认定要求，邀请上级保密专家、认定专员开展专题讲座，提升涉密人员合规操作能力和保密意识，确保涉密人员培训、履职符合认定标准。（三）规范涉密载体管控，达到认定要求。严格对照涉密载体管控认定标准，落实涉密载体全生命周期管控要求，重点规范纸质、电子两类涉密载体的管理。纸质涉密载体方面，严格执行“双人保管、双锁存放”制度，规范期中试题、涉密公文等纸质载体的传阅、借阅、归档、销毁流程，完善登记台账，增加定期清点核查频次，确保账物相符、流程规范，符合认定标准；电子涉密载体方面，采用高强度加密算法存储涉密电子文档，实行“专人专用、分级管控、注册备案”制度，严格落实涉密计算机物理隔离要求，严禁违规外联、交叉使用移动存储设备，定期开展电子涉密载体盘点和安全检测，确保符合电子涉密载体管控认定要求。（四）强化信息网络防护，补齐合规短板。加大校园网络保密防护投入，对照信息网络保密防护认定标准，对校园涉密信息系统进行技术升级，修补安全漏洞，规范涉密信息加密存储、传输流程，严格落实涉密信息系统与非涉密信息系统物理隔离要求，杜绝交叉接入隐患。为所有办公计算机安装最新保密防护软件和杀毒软件，建立网络漏洞定期扫描、及时修补机制，全面排查网络安全隐患，规范网络使用行为，严厉查处违规外联、涉密信息传输等行为，确保信息网络保密防护达到专项认定标准。（五）强化整改验收，确保整改成效。成立整改验收小组，严格对照专项认定标准和整改方案，对各项整改工作进行跟踪问效、验收把关，对整改到位的事项及时销号，对整改不到位、不符合认定标准的，责令限期重新整改，确保所有不合规问题全部整改到位，全面达到专项认定要求。整改完成后，主动向上级专项认定组汇报整改落实情况，申请复核，确保整改成效得到上级认可。五、下一步工作安排本次上级校园保密工作专项认定，是对我校期中校园保密工作合规性、规范性的全面检验，也是我校补齐工作短板、提升保密工作水平的重要契机。下一步，我校将以此次专项认定为抓手，以认定标准为准则，以问题整改为核心，以长效管控为目标，切实推动校园保密工作规范化、标准化、合规化发展。一是持续巩固整改成效，定期开展整改“回头看”，对照专项认定标准，排查整改反弹隐患，确保所有不合规问题整改到位、长效保持，持续符合认定标准；二是强化全员合规教育，结合专项认定标准和典型案例，开展常态化保密合规培训，提升全体教职工、涉密人员的合规意识和操作规