DB13∕T 6245-2025 华北落叶松人工林林分碳储量优化经营技术规程_第1页
DB13∕T 6245-2025 华北落叶松人工林林分碳储量优化经营技术规程_第2页
免费预览已结束,剩余2页可下载查看

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

ICS65.020.40

CCSB64

13

河北省地方标准

DB13/T6245—2025

华北落叶松人工林林分碳储量优化经营

技术规程

2025-12-16发布2026-01-16实施

河北省市场监督管理局发布

DB13/T6245—2025

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规

定起草。

本文件由河北省林业和草原局提出并归口。

本文件起草单位:河北农业大学、河北省塞罕坝机械林场、河北省木兰围场国有林场、北京大

学、中国林业科学院林业所、河北环境工程学院。

本文件主要起草人:张先亮、许中旗、赵忠宝、于士涛、国志锋,常伟强、刘鸿雁、黄选瑞、许

晨、张劲松、周庆营、程顺、刘强、张志东、许雪飞、曾广娟、刘帅、李孝辉。

I

DB13/T6245—2025

华北落叶松人工林林分碳储量优化经营技术规程

1范围

本文件规定了华北落叶松(Larixprincipis-rupprechtii)人工林林分最优碳储量经营的术语

和定义、幼林抚育、抚育间伐及经营监管等技术要求。

本文件适用于20年到50年林龄华北落叶松达到林分最优碳储量的人工林经营。

2规范性引用文件

下列文件中的内容通过文件中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。凡是注日期的引用

文件,仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)

适用于本文件。

GB/T15781—2015森林抚育规程

GB/T45088—2024林木采伐技术规程

LY/T1897—2022华北落叶松人工林经营技术规程

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件

林分最优碳储量(Optimalabovegroundcarbonstorage)

兼顾每木平均逐年碳增长量和林分碳储量的年生长量/年增长量达到最优时的林分密度下的地

上碳储量。

4幼树抚育

包括割灌、除草、修枝等措施,割灌除草作业方法按照LY/T1897—2022中7.1规定执行。修枝

措施按照LY/T1897—2022中8.2规定执行。

5抚育间伐

采伐木选择

按照克拉夫特林木分级,优先采伐五级木,包括枯死木、濒死木、枯梢木、病虫害危害木;其次

采伐四级木;视采伐强度可采伐少量三级木。

抚育强度

依据林分碳储量的年增长量和单木平均生长量的权衡,根据不同林龄确定合理的保留密度,从

而确定合理的株树采伐强度。不同林龄华北落叶松林分最优碳储量推荐密度见表1。

表1不同林龄华北落叶松林分最优碳储量推荐密度

林龄(年)密度(株/亩)

20130~150

22120~140

24105~125

2690~110

1

DB13/T6245—2025

表1不同林龄华北落叶松林分最优碳储量推荐密度(续)

林龄(年)密度(株/亩)

2875~95

3057~77

3253~73

3448~68

3646~66

3843~61

4040~60

4238~58

4436~56

4633~53

4832~52

5030~50

抚育间隔期

一般宜3~6年。

生态环境保护

森林抚育宜采取以下措施保护野生动、植物和环境:

a)保留树冠上的鸟巢及树干上的动物巢穴、隐蔽地的林木;

b)保护野生动物的栖息地和动物廊道;

c)森林抚育作业时带走生活垃圾;

d)森林抚育时不携带易燃品,严防森林火灾。

6经营监管

作业设计

幼林抚育和抚育间伐作业设计按照GB/T15781—2015中9的规定执行。

施工管理

按照主管部门批复的作业设计

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论