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文档简介

校长岗位职责校长是学校的法定代表人，主持学校工作，对政府主管部门承担管理学校的责任，对学校负有全面领导责任。一、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家教育方针、政策，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人。二、根据办学目标和培养目标，每学期开学前制订好学校工作计划，并抓好实施、检查、调整、总结等环节，努力使学校工作每年有所进步。三、在核定的人员编制数内，负责校内机构设置，人员调配、聘用、聘任、任免工作。四、坚持以教学为中心，积极支持、参与教学研究活动。(一)每学期听课不少于30节；(二)深入一个教研组，作为工作点；(三)每学期直接检查教师备课，学生作业1-2次；(四)每学期至少参加一、二次由业务副校长召开的关于教育教学工作会议。(五)领导学校的教育、教学和人事、财务、总务、校产等行政工作，对学校的重大工作和重大改革措施负责决策，组织实施。(六)实行分层管理，发挥中层干部作用，给其职责，赋予权利，并做好对干部的考核。(七)建立和健全学校各项规章制度，依法治校，管理好对教职工的考核与奖罚。努力实现管理制度化、规范化。(八)加强师资队伍建设，抓好教师的学历培训和职务培训，办好自培基地，注意培养选拔骨干教师，提高教师的政治业务素质。(九)管好用好学校经费，审定学校年度经费预算，合理安排经费，审查年度学校经费开支。(十)支持工会、共青团、少先队等群众组织工作，尊重教代会在职权范围内作出的决议，维护教职工的合

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