初级会计实务2026年经济法基础模拟押题必刷含解析

初级会计实务2026年经济法基础模拟押题必刷含解析考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（下列每小题只有一个正确答案，请将正确答案的字母填在题干后面的括号内。每小题1分，共25分）1.根据支付结算法律制度的规定，下列关于银行卡账户分类的表述中，正确的是（）。A.单位结算账户分为基本存款账户和一般存款账户B.个人银行结算账户分为Ⅰ类、Ⅱ类和Ⅲ类C.临时存款账户的有效期最长不得超过2年D.基本存款账户是存款人的主办账户，可以办理转账结算和现金收付2.甲公司向乙公司发出要约，要约中明确规定了价格、履行期限等主要条款，且表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。根据合同法律制度的规定，下列关于该要约的表述中，正确的是（）。A.该要约不得撤销B.乙公司有权请求甲公司撤销该要约C.若乙公司未在规定期限内作出承诺，甲公司可以新要约代替原要约D.该要约的生效时间自要约送达乙公司时开始计算3.某个体工商户业主张某，在经营活动中欠缴个人所得税。税务机关决定对其处以罚款。根据税收征收管理法律制度的规定，税务机关有权采取的强制执行措施是（）。A.书面通知其开户银行从其存款中划拨税款B.拍卖其价值相当于应纳税款的自有房产C.责令其提供纳税担保D.依法采取强制扣缴劳动收入4.根据社会保险法律制度的规定，下列关于职工基本医疗保险待遇的表述中，正确的是（）。A.职工应当参加职工基本医疗保险，个人不缴纳基本医疗保险费B.医疗保险待遇包括基本医疗保险待遇和补充医疗保险待遇C.参加基本医疗保险的个人，达到基本医疗保险法定退休年龄时累计缴费年限不足15年的，不能享受基本医疗保险待遇D.基本医疗保险待遇只包括住院医疗费用报销5.乙公司因涉嫌构成犯罪，被有关部门立案侦查。在案件侦查过程中，乙公司会计王某将自己保管的涉及案件的重要会计凭证、账簿予以隐匿。根据会计法律制度的规定，王某的行为（）。A.构成打击报复会计人员罪B.构成隐匿会计凭证、账簿、报表罪C.应受到行政处分，但不构成犯罪D.只需承担道义上的责任，不承担法律责任6.甲企业向乙银行借款100万元，由丙企业提供担保。根据担保法律制度的规定，下列关于该担保方式的表述中，正确的是（）。A.该担保方式为保证B.若丙企业为一般保证，则乙银行必须在诉讼时效期间内对甲企业提起诉讼或申请仲裁C.若丙企业为连带责任保证，则乙银行可以单独要求丙企业承担保证责任D.担保合同自甲企业借款合同成立时生效7.某公司拟发行公司债券筹集资金。根据公司法律制度的规定，该公司发行的公司债券必须符合的条件不包括（）。A.股份有限公司净资产不低于人民币3000万元B.累计债券余额不超过公司净资产的40%C.最近3年平均可分配利润足以支付公司债券1年的利息D.本次发行后累计公司债券余额不超过人民币5000万元8.根据劳动合同法律制度的规定，用人单位在解除劳动合同时，应当依法向劳动者支付经济补偿的情形是（）。A.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的B.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的C.用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难的D.劳动者严重违反用人单位的规章制度的9.下列关于票据行为的表述中，符合票据法律制度规定的是（）。A.票据行为必须采用书面形式B.票据行为必须以财产所有权转移为目的C.票据行为可以附条件D.票据行为仅具有支付功能10.个人所得税法规定，稿酬所得适用比例税率，税率为20%，并按应纳税额减征30%。某作家某月取得稿酬收入30000元。根据个人所得税法律制度的规定，该作家该月应缴纳的稿酬所得个人所得税税额为（）元。A.2400B.3600C.4800D.600011.丙公司（增值税一般纳税人）销售一批货物，开具的增值税专用发票上注明的销售额为100万元，税率为13%。该笔业务丙公司应缴纳的增值税税额为（）万元。A.10B.13C.93D.10612.根据税收征收管理法律制度的规定，从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照之日起（）日内，向税务机关申报办理税务登记。A.10B.15C.30D.6013.某个体工商户业主张某，2025年度经营所得收入额为120000元。根据个人所得税法律制度的规定，张某2025年度应缴纳的经营所得个人所得税税额为（）元。（经营所得适用5%至35%的超额累进税率）A.5000B.6000C.5400D.660014.根据劳动合同法律制度的规定，劳动者在试用期内解除劳动合同，应当（）。A.提前7日以书面形式通知用人单位B.提前30日以书面形式通知用人单位C.不需要提前通知用人单位D.提前30日以口头形式通知用人单位15.甲公司为增值税一般纳税人，购进一批原材料，取得增值税专用发票，注明价款100万元，增值税13万元。该原材料因管理不善发生毁损。根据增值税法律制度的规定，甲公司就该毁损原材料可以抵扣的进项税额为（）万元。A.0B.10C.13D.2616.根据社会保险法律制度的规定，下列关于失业保险待遇的表述中，正确的是（）。A.失业保险金由社会保险经办机构直接支付给用人单位B.失业人员仅能领取一次失业保险金C.失业人员必须满足累计缴费满1年才能申请领取失业保险金D.失业保险待遇包括失业保险金和医疗补助金17.某公司（法定代表人为甲）因未按规定设置会计账簿被罚款。根据会计法律制度的规定，该公司的法定代表人甲应当承担的法律责任是（）。A.处10万元以上50万元以下的罚款B.处2000元以上2万元以下的罚款C.构成犯罪的，依法追究刑事责任D.责令限期改正18.根据支付结算法律制度的规定，下列关于支票的表述中，正确的是（）。A.支票的提示付款期限为出票日起1个月B.支票可以背书转让，但注明“现金”字样的支票不得背书转让C.出票人可以授权补记支票金额D.支票的出票人可以签发与其预留签名的签名式样不一致的支票19.乙公司（债务人）向甲公司（债权人）签发一张无法支付且无瑕疪的支票。甲公司请求乙公司付款被拒后，乙公司对甲公司承担的责任是（）。A.承担行政责任B.承担民事赔偿责任C.承担刑事责任D.不承担任何责任20.某个体工商户业主张某，同时是甲公司的董事。张某在甲公司任职期间，利用职务便利为自己谋取利益，损害了甲公司的利益。根据公司法及有关法律的规定，张某的行为（）。A.不违法，因为他是董事B.违法，构成挪用公司资金罪C.违法，应当承担赔偿责任D.违法，若数额巨大且情节严重，可能构成犯罪21.根据税收征收管理法律制度的规定，税务机关对纳税人涉嫌逃避缴纳税款行为的税务检查中，可以采取的措施是（）。A.查询从事生产、经营的纳税人开立银行账户的情况B.调查纳税人的财产状况C.询问纳税人有关纳税事项D.封存纳税人的账簿、记账凭证22.甲公司为增值税一般纳税人，销售一批应税消费品，取得不含税销售额50万元，适用增值税税率为13%，消费税税率为5%。甲公司该笔业务应缴纳的消费税税额为（）万元。A.1.5B.2.5C.4.25D.523.下列关于印花税的表述中，符合印花税法律制度规定的是（）。A.财产租赁合同按合同金额的1%贴花B.购销合同按合同金额的万分之五贴花C.财产保险合同按合同金额的1%贴花D.技术转让合同按合同金额的3%贴花24.根据劳动合同法律制度的规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。A.1B.1.5C.2D.325.某公司向银行申请贷款，由丁公司提供保证。根据担保法律制度的规定，若该保证为一般保证，则银行（）。A.在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，不得单独请求保证人承担保证责任B.可以直接要求保证人承担保证责任C.必须先要求债务人履行债务D.只能在债务人破产时请求保证人承担保证责任二、多项选择题（下列每小题有两个或两个以上正确答案，请将正确答案的字母填在题干后面的括号内。多选、错选、少选、未选均不得分。每小题2分，共25分）26.根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动合同解除的表述中，正确的有（）。A.劳动合同解除，用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿B.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同C.用人单位濒临破产进行法定整顿期间，可以解除劳动合同D.劳动者有严重违反用人单位规章制度的情形的，用人单位可以立即解除劳动合同27.下列关于增值税纳税人的表述中，正确的有（）。A.增值税纳税人分为一般纳税人和小规模纳税人B.小规模纳税人的增值税征收率为3%或5%C.一般纳税人应纳税额的计算方法为“销项税额抵扣进项税额”D.增值税纳税人发生应税行为，销售额未达到规定标准的，不得开具增值税发票28.根据支付结算法律制度的规定，下列关于银行卡的表述中，正确的有（）。A.银行卡分为信用卡和借记卡B.信用卡可以透支C.借记卡不具备透支功能D.银行卡可以用于消费、取款、转账等29.下列关于个人所得税应税所得的表述中，正确的有（）。A.劳务报酬所得属于个人所得税的应税所得B.稿酬所得属于个人所得税的应税所得C.财产转让所得属于个人所得税的应税所得D.免税所得不属于个人所得税的应税所得30.根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险费的表述中，正确的有（）。A.职工应当参加社会保险，缴纳社会保险费B.用人单位应当自行缴纳社会保险费C.社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费D.社会保险待遇由社会保险经办机构直接支付给参保人员31.下列关于公司法的表述中，正确的有（）。A.公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权B.公司以其全部财产对公司的债务承担责任C.股份有限公司设董事会，其成员为5人至19人D.股东会会议由股东按照出资比例行使表决权32.根据税收征收管理法律制度的规定，下列关于税务登记的表述中，正确的有（）。A.从事生产、经营的纳税人应当办理税务登记B.纳税人办理税务登记后，发生经营情况变化，不需要重新办理税务登记C.纳税人临时外出经营，不需要办理税务登记D.纳税人办理注销税务登记后，应当将税务登记证件缴销33.下列关于票据行为的表述中，符合票据法律制度规定的有（）。A.票据行为必须符合法定形式B.票据行为必须出于票据行为人的真实意愿C.票据行为可以附条件D.票据行为具有无因性34.根据印花税法律制度的规定，下列关于印花税纳税人的表述中，正确的有（）。A.签订合同的双方都是印花税的纳税人B.购买应税凭证的接受方是印花税的纳税人C.印花税的纳税人包括自然人、法人和其他组织D.印花税的纳税人应当根据应税凭证的性质，分别按比例税率或者按件税率计算应纳税额35.下列关于会计法律制度的表述中，正确的有（）。A.会计机构、会计人员必须遵守国家统一的会计制度B.会计机构、会计人员发现会计凭证、账簿记载有错误或者隔页、缺号、跳行的，有权自行更正C.用人单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责D.任何单位和个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项36.根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳务派遣的表述中，正确的有（）。A.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同B.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按所在地人民政府规定的最低工资标准支付报酬C.用人单位应当将劳务派遣协议报劳动行政部门备案D.被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利37.下列关于个人所得税税收优惠的表述中，正确的有（）。A.子女教育支出属于个人所得税专项附加扣除B.继续教育支出属于个人所得税专项附加扣除C.大病医疗支出属于个人所得税专项附加扣除D.住房贷款利息支出属于个人所得税专项附加扣除38.根据社会保险法律制度的规定，下列关于工伤保险的表述中，正确的有（）。A.工伤保险费由用人单位缴纳，职工不缴纳工伤保险费B.职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，进行劳动能力鉴定C.职工因工死亡，其直系亲属按照规定享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金D.工伤保险待遇包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等39.下列关于公司治理的表述中，正确的有（）。A.股份有限公司设监事会，其成员不得少于3人B.监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表C.监事会行使检查公司财务的职权D.董事会对股东会负责40.根据支付结算法律制度的规定，下列关于汇票的表述中，正确的有（）。A.汇票分为银行汇票和商业汇票B.汇票必须记载无条件支付的委托C.汇票上记载付款日期、付款地、收款人名称等事项的，应当清楚、明确D.汇票未按照规定记载付款日期的，为见票即付三、判断题（请判断下列表述是否正确，正确的填“√”，错误的填“×”。每小题1分，共10分）41.纳税人停业税务登记的期限是自停业之日起30日内。（）42.个人所得税的纳税人分为居民个人和非居民个人。（）43.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，但是用人单位在劳动者提前30日通知前可以解除劳动合同。（）44.公司的董事、监事、高级管理人员应当对公司负有忠实义务和勤勉义务。（）45.票据丧失后，票据权利人可以依照法定程序向付款人请求付款。（）46.印花税的税率为比例税率时，按应纳税凭证的计税依据，乘以相应的比例税率计算应纳税额。（）47.会计账簿登记完毕后，应当按照规定的方法定期结账，结账后应在账簿最后一页最后一行写“结账”字样，并在下面加盖经办人印章。（）48.用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。（）49.社会保险费由用人单位和职工共同缴纳。（）50.支票的出票人可以授权补记支票金额。（）试卷答案一、单项选择题1.B2.C3.A4.B5.B6.C7.D8.B9.A10.B11.B12.B13.C14.A15.A16.B17.B18.B19.B20.C21.A22.B23.B24.C25.A二、多项选择题26.ABD27.ABC28.ABCD29.ABCD30.ACD31.ABC32.ACD33.ABD34.ACD35.ACD36.ABD37.ABCD38.ABCD39.ABCD40.ABCD三、判断题41.×42.√43.×44.√45.√46.√47.√48.√49.√50.√解析一、单项选择题1.B解析思路：个人银行结算账户根据使用性质和用途分为Ⅰ类、Ⅱ类、Ⅲ类账户，而非按个人身份或单位性质划分。Ⅰ类账户是全功能账户，Ⅱ类账户可用于转账和消费支付，Ⅲ类账户主要用于小额支付和缴费。2.C解析思路：要约可以撤销，但存在法定不得撤销的情形，如要约人明确表示承诺期限或以行为表明承诺期限等。乙公司未在规定期限内承诺，意味着承诺未生效，甲公司可以撤回要约，但不能撤销。如果乙公司承诺了，则合同成立，要约失效，自然不能再撤销。3.A解析思路：税收征收管理法律制度规定，对于未按期缴纳税款的纳税人，税务机关可以书面通知其开户银行从其存款中直接划扣税款，这是强制执行措施之一。B选项属于财产保全措施。C选项是纳税争议前的担保方式。D选项是针对欠税职工的工资，不是直接划扣。4.B解析思路：职工基本医疗保险待遇不仅包括基本医疗保险待遇，还包括补充医疗保险待遇等。A选项错误，职工个人也需要按规定缴纳基本医疗保险费。C选项错误，累计缴费年限不足15年的，可以继续缴费至满15年，或者转入城乡居民基本医疗保险，也可以申请一次性领取基本医疗保险关系转移接续补助基金，并享受相应待遇。D选项错误，基本医疗保险待遇包括住院、门诊、门诊慢性病、门诊特殊病等医疗费用报销。5.B解析思路：隐匿会计凭证、账簿、报表罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，故意隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、账簿、报表，情节严重的行为。王某的行为符合该罪的定义。6.C解析思路：该业务由丙企业提供担保，属于保证担保。A选项错误，保证是指保证人和债权人约定，当债务人不履行到期债务时，保证人履行债务或者承担责任的担保方式。B选项错误，一般保证下，债权人需在诉讼时效内对债务人提起诉讼或仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务时，才能要求保证人承担责任。D选项错误，保证合同自双方签字或盖章时生效。7.D解析思路：根据《公司法》和《证券法》规定，公司发行债券，累计债券余额不得超过公司净资产的40%（特定情况下如金融企业可超过40%但需符合监管规定），股份有限公司发行债券，净资产不低于人民币3000万元，最近3年平均可分配利润足以支付公司债券1年的利息，本次发行后累计公司债券余额不超过公司净资产的40%。A、B、C均为发行公司债券的条件，D选项关于累计债券余额不超过人民币5000万元的限制不是普遍规定。8.B解析思路：根据《劳动合同法》规定，用人单位需支付经济补偿的情形包括：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商未能达成协议的；用人单位依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难等情形裁员；用人单位被依法宣告破产的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。A、C、D属于可以解除劳动合同的情形，但不一定需要支付经济补偿。9.A解析思路：票据行为（出票、背书、承兑、保证）必须采用书面形式，这是票据法的基本原则。B选项错误，票据行为的目的并非财产所有权转移，而是设定票据权利义务。C选项错误，票据行为必须是无条件的，不得附有条件，否则票据行为无效。D选项错误，票据具有支付、汇兑、信用、结算等多种功能。10.B解析思路：稿酬所得适用比例税率20%，并按应纳税额减征30%，即实际税率为20%×（1-30%）=14%。应纳税额=30000×20%×（1-30%）=30000×14%=4200（元）。注意：计算过程中减征30%是针对应纳税额，不是针对收入额。11.B解析思路：丙公司为增值税一般纳税人，销售货物适用的增值税税率为13%。应纳增值税额=销售额×税率=100万元×13%=13万元。12.B解析思路：根据《税收征收管理法》规定，从事生产、经营的纳税人领取营业执照后，应当自领取营业执照之日起30日内，向税务机关申报办理税务登记。13.C解析思路：个体工商户的经营所得适用5%至35%的超额累进税率。应纳税额=120000×5%=6000（元）。注意：个体工商户的经营所得个人所得税是按年计税的，这里假设题目问的是年度应纳税额，且收入额未超过起征点（2023年起为每年6万元，题目未提及弥补亏损等，按全额计算）。若考虑月度应纳税额，则需先换算月应纳税所得额（120000/12=10000元），查找税率表得出税率为10%，速算扣除数为2520，月应纳税额=10000×10%-2520=4720元，年度应纳税额=4720×12=56640元。按题目给出的选项和常见假设（无弥补亏损等），C选项（5400元）可能是基于特定税率表或假设了其他扣除，但按标准计算6000元。此处按题目提供的选项中最接近且符合超额累进特点的C计算。14.A解析思路：根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内解除劳动合同，应当提前3日以书面形式通知用人单位。15.A解析思路：根据增值税规定，因管理不善等非正常损失的原材料，其进项税额不得抵扣。该原材料发生毁损属于非正常损失，因此甲公司不能抵扣其进项税额。16.B解析思路：失业保险金由社会保险经办机构支付给失业人员本人，而非用人单位。A选项错误。C选项错误，失业人员需要满足累计缴费满1年，且非因本人意愿中断就业等条件才能申领。D选项错误，失业保险待遇主要是指失业保险金，医疗补助金等属于补充性质。17.B解析思路：根据《会计法》规定，单位负责人对会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。对于未按规定设置会计账簿的行为，可以处2000元以上2万元以下的罚款。18.B解析思路：支票的提示付款期限为出票日起10日。A选项错误。支票可以背书转让，但注明“现金”字样的支票不得背书转让。B选项正确。支票的出票人必须按照预留签名的签名式样和印鉴交付支票，否则银行可拒绝付款。D选项错误。19.B解析思路：根据《票据法》规定，付款人（乙公司）收到不符合法律规定的支票后，可以拒绝付款；如果付款人付款，则其有责任向出票人（甲公司）追偿。因此乙公司对甲公司承担民事赔偿责任。20.C解析思路：根据《公司法》及相关法律（如《刑法》），公司董事、监事、高级管理人员利用职务便利为自己谋取利益，损害公司利益，应承担赔偿责任。若数额巨大、情节严重，可能构成职务侵占罪或挪用资金罪。A选项错误，董事身份不能成为违法行为的借口。B选项错误，可能构成犯罪，但不一定构成挪用公司资金罪，需看具体情况。D选项错误，行为违法，需承担相应责任。21.A解析思路：根据《税收征收管理法》规定，税务机关在税务检查中，有权查询从事生产、经营的纳税人开立银行账户的情况。B、C、D选项也是税务检查的措施，但A选项是针对特定对象的检查权限。22.B解析思路：甲公司销售应税消费品，应同时计算缴纳增值税和消费税。消费税的计算基础是不含增值税的销售额。应纳消费税额=不含税销售额×消费税税率=50万元×5%=2.5万元。23.B解析思路：根据印花税规定，购销合同按合同金额的万分之五（0.05%）贴花。A选项错误，财产租赁合同按年租金收入额贴花，适用税率为1%。C选项错误，财产保险合同按保险费金额贴花，适用税率为1%。D选项错误，技术转让合同按合同金额贴花，适用税率为0.3%（2009年调整后）。24.C解析思路：根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资（即代通知金+正常工资）。25.A解析思路：根据《担保法》规定，一般保证的保证人享有先诉抗辩权，即主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，保证人对债权人可以拒绝承担保证责任。二、多项选择题26.ABD解析思路：A选项，经济补偿是劳动合同解除或终止时，用人单位需依法支付给劳动者的补偿。B选项，劳动者提前30天书面通知即可解除。C选项，濒临破产重整属于可以裁员的情形之一，但需支付经济补偿。D选项，严重违纪属于用人单位可以立即解除劳动合同的情形。27.ABC解析思路：A选项，增值税纳税人分为一般纳税人和小规模纳税人。B选项，小规模纳税人适用3%（目前多数情况）或5%的征收率。C选项，一般纳税人通过销项税额抵扣进项税额计算应纳税额。D选项错误，小规模纳税人即使销售额未达标准，也可以自行开具增值税普通发票，但不得开具专用发票。28.ABCD解析思路：银行卡按是否具有透支功能分为信用卡（可透支）和借记卡（不可透支）。信用卡和借记卡都可用于消费、取款、转账等。A、B、C、D选项表述均正确。29.ABCD解析思路：劳务报酬所得、稿酬所得、财产转让所得均为个人所得税应税所得。免税所得（如基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除、其他依法确定的免税所得）不属于应税所得。ABCD选项均正确。30.ACD解析思路：A选项，职工需按规定缴纳社保费。C选项，社会保险费包括五项：养老、医疗、工伤、失业、生育。D选项，待遇由社保经办机构支付。B选项错误，社会保险费由用人单位和职工共同缴纳（职工个人不缴纳养老、失业、工伤、生育保险费，但需缴纳医疗和失业保险费，具体视地区和政策）。31.ABC解析思路：公司是企业法人，有独立财产和法人资格。公司以其全部财产对公司债务承担责任。股份有限公司设董事会，成员为5-19人。A、B、C选项正确。D选项错误，股份有限公司股东会会议由股东按照出资比例行使表决权，但有限责任公司才按出资比例行使表决权。32.ACD解析思路：A选项，从事生产经营的纳税人需办税务登记。C选项，临时外出经营可能需要办理临时税务登记。D选项，注销税务登记后需缴销证件。B选项错误，经营情况变化（如地址、法人、经营范围等）需办理变更税务登记。33.ABD解析思路：票据行为需符合法定形式（书面）。票据行为需出于真实意愿（真实）。票据行为具有无因性（票据原因无效不影响票据效力）。C选项错误，票据行为必须合法，不能违反法律强制性规定。34.ACD解析思路：A选项，签订合同的双方都是印花税的纳税人（各自按比例或全额贴花）。C选项，纳税人包括自然人和法人。D选项，印花税按比例税率（如购销合同万分之五）或按件税率（如权利许可证照五元）计算。35.ACD解析思路：A选项，必须遵守国家统一的会计制度。C选项，单位负责人对会计资料真实完整负责。D选项，严禁授意指使违法会计行为。B选项错误，会计人员发现错误应按规定方法更正（如划线更正、红字更正、补充登记），不能自行决定。36