版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE高校档案室工作制度一、总则(一)制定目的为加强高校档案室工作的规范化、科学化管理,有效保护和利用档案资源,为学校教学、科研、管理等各项工作提供有力支持,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于本校档案室及全体档案工作人员,同时适用于校内各部门和个人在档案形成、移交、查阅等工作中的行为规范。(三)基本原则1.真实性原则:确保档案内容真实可靠,如实反映学校各项工作的历史面貌。2.完整性原则:全面收集、整理学校各类档案,保证档案资料的齐全完整。3.保密性原则:严格遵守国家保密法律法规,对涉及国家机密、学校敏感信息等档案进行妥善保管,防止失泄密事件发生。4.便利性原则:优化档案管理流程,提高档案利用效率,为学校师生和相关部门提供便捷的档案服务。二、档案管理职责(一)档案室职责1.贯彻执行国家有关档案工作的法律法规和方针政策,制定本校档案工作规章制度并组织实施。2.负责全校各类档案的集中统一管理,包括档案的收集、整理、鉴定、保管、统计、编研和利用等工作。3.指导校内各部门的档案工作,开展档案业务培训和咨询服务,提高全校档案管理水平。4.参与学校重大活动和重要项目的档案管理工作,确保档案资料的及时形成和规范整理。5.推进档案信息化建设,利用现代信息技术手段,提高档案管理的效率和质量。(二)档案工作人员职责1.档案管理人员熟悉档案管理业务,掌握档案整理、保管、利用等方面的专业知识和技能。负责档案的日常收集、整理、上架、下架等工作,确保档案存放有序、查找方便。对档案进行定期检查和清点,及时发现并处理档案损坏、霉变、丢失等问题。协助档案利用者查阅档案,提供必要的帮助和指导。2.档案鉴定人员具备较强的档案鉴定能力,熟悉学校各项工作流程和档案形成规律。按照档案鉴定标准和程序,对到期档案进行鉴定,提出存毁意见。负责组织档案鉴定工作会议,形成鉴定报告,并报学校领导审批。3.档案编研人员了解学校历史和发展状况,具备一定的文字功底和研究能力。开展档案编研工作,编写档案参考资料、大事记、年鉴等,为学校决策和教学科研提供参考依据。收集、整理和研究校内外档案编研成果,不断丰富编研内容和形式。(三)校内各部门职责1.负责本部门各类档案的形成、积累和整理工作,明确专人负责档案管理,并接受档案室的业务指导和监督检查。2.按照学校档案归档要求,定期将本部门形成的档案整理后移交档案室,确保档案移交的及时性和完整性。3.在开展各项工作过程中,注重档案资料的收集和保管,保证档案质量符合学校档案管理规定。三、档案收集与整理(一)收集范围1.党群类:包括学校党委、纪委、工会、团委等组织形成的各类文件、会议记录、工作计划与总结、党员名册、干部任免文件等。2.行政类:学校行政机构形成的各类文件、通知、报告、会议纪要、规章制度、人事档案、财务档案等。3.教学类:教学计划、教学大纲、课程表、教案、学生成绩册、实习报告、毕业论文(设计)等。4.科研类:科研项目申报书、研究报告、学术论文、科研成果鉴定材料、专利证书等。5.基本建设类:学校基本建设项目的可行性研究报告、设计文件、施工图纸、竣工验收文件等。6.仪器设备类:仪器设备购置计划、合同、验收报告、使用说明书、维修记录等。7.外事类:学校对外交流合作活动中形成的各类文件、协议、邀请函、出访报告等。8.财会类:会计凭证、账簿、报表、财务审计报告、预决算文件等。9.学生类:学生入学登记表、学籍卡、奖惩材料、毕业登记表等。(二)收集要求1.各部门应明确档案收集责任人,及时将本部门形成的档案材料收集齐全,确保档案的完整性。2.收集的档案应保持原始材料的真实性和完整性,不得擅自涂改、伪造或销毁档案材料。3.对于重要活动、重大事件形成的档案,应在活动结束或事件处理完毕后及时收集归档。(三)整理原则与方法1.整理原则遵循文件材料的形成规律和特点,保持文件之间的有机联系。区分不同价值和保管期限,便于保管和利用。便于档案的数字化处理和信息检索。2.整理方法分类:按照档案的类别和保管期限进行分类。如党群类、行政类、教学类等分别设立一级类目,在一级类目下再根据档案内容和性质设立二级类目、三级类目等。编号:对每一份档案或一组档案进行编号,编号应具有唯一性和系统性,便于查找和管理。编目:编制档案目录,包括全宗号、目录号、案卷号、题名、日期、保管期限、密级等项目,确保目录信息准确、完整。装订:对纸张规格不一致、破损或易散失的档案材料进行整理和装订,使其整齐美观,便于保管。四、档案鉴定与保管期限划分(一)鉴定依据1.国家有关档案鉴定的法律法规和标准规范。2.学校档案管理的实际情况和利用需求。3.档案的形成时间、来源、内容、形式等因素。(二)鉴定组织与程序1.成立档案鉴定工作小组,由档案室负责人、档案业务骨干及相关部门代表组成。2.鉴定工作小组按照档案鉴定标准和程序,对到期档案进行逐卷鉴定。3.鉴定过程中,应充分听取档案形成部门和利用部门的意见,确保鉴定结果客观公正。4.鉴定工作结束后,形成档案鉴定报告,明确档案的存毁意见,并报学校领导审批。(三)保管期限划分1.永久保管:凡是反映学校主要职能活动和基本历史面貌的,对学校、国家和社会具有长远利用价值的档案,列为永久保管。如学校历史沿革、重大改革决策、重要会议记录、重要人事任免文件、科研成果获奖证书等。2.长期保管:主要是反映学校一般工作活动,在较长时间内对学校工作有查考利用价值的档案,保管期限为30年。如教学计划、教学总结、科研项目中期检查报告、一般性行政文件等。3.短期保管:反映学校短期工作活动,在较短时间内对学校工作有参考价值的档案,保管期限为10年。如临时性会议文件、一般性通知、学生成绩单等。五、档案保管(一)保管场所1.档案室应具备专门的档案库房,库房应符合防火、防潮、防虫、防盗、防光、防尘、防有害气体等要求。2.库房应配备必要的消防器材、温湿度调节设备、防虫药品、防盗报警装置等设施,确保档案安全保管。3.档案库房应与办公区域相对独立,划分不同的功能区域,如档案存放区、整理区、查阅区等,保证档案管理工作的有序开展。(二)档案存放1.按照档案的类别、保管期限、年度等进行分类存放,排列应整齐有序,便于查找和管理。2.档案应存放在专用的档案柜或档案架上,不得随意堆放。档案柜和档案架应牢固、整洁,符合档案保管要求。3.对电子档案应进行备份存储,存储介质应选择安全可靠的设备,并定期进行检查和维护,防止数据丢失或损坏。(三)保管措施1.建立档案保管制度,明确档案保管人员的职责和工作流程,定期对档案进行检查和清点,发现问题及时处理。2.做好档案库房的温湿度控制工作,根据季节和环境变化,适时调节库房温湿度,确保档案处于适宜的保存环境。一般库房温度应控制在14℃24℃之间,相对湿度应控制在45%60%之间。3.采取有效的防虫、防霉、防火、防盗等措施,定期对档案进行消毒、杀虫处理,确保档案不受虫蛀、霉变等损害。加强库房的安全保卫工作,安装监控设备,配备必要的安全防护设施,防止档案被盗、被抢等事件发生。4.对破损或褪色的档案应及时进行修复或复制,确保档案的完整性和可读性。六、档案统计与编研(一)档案统计1.建立档案统计制度,对档案的收进、移出、整理、保管、利用等情况进行统计。2.统计内容包括档案数量、种类、保管期限、利用人次、利用效果等方面。3.档案管理人员应定期对档案统计数据进行收集、整理和分析,形成统计报表和分析报告,为学校档案管理决策提供依据。(二)档案编研1.制定档案编研计划,明确编研内容、形式和时间安排。2.档案编研工作应围绕学校的中心工作和发展需求,结合档案资源特点,开展多种形式的编研活动。如编写学校大事记、组织沿革、教学科研成果汇编、档案利用案例选编等。3.编研过程中应注重资料的收集、整理和分析,确保编研成果内容准确、形式规范、具有较高质量。4.档案编研成果应及时报送学校领导和相关部门,为学校教学、科研、管理等工作提供参考和借鉴。同时,应将编研成果进行适当的公开和交流,扩大档案的影响力和利用价值。七、档案利用(一)利用范围1.本校师生因教学、科研、管理等工作需要,可查阅利用相关档案。2.校外单位因工作需要,经学校批准后,可查阅利用本校相关档案。3.涉及国家机密、学校保密事项的档案,应严格按照保密规定进行查阅利用,未经批准,不得擅自提供。(二)利用手续1.本校师生查阅利用档案,应填写《档案查阅申请表》,注明查阅目的、内容和范围,经所在部门负责人签字同意后,到档案室办理查阅手续。2.校外单位查阅利用档案,需持单位介绍信,注明查阅目的、内容和范围,经学校主管领导批准后,到档案室办理查阅手续。3.查阅利用档案时,应严格遵守档案查阅制度,不得擅自涂改、抽取、撤换档案材料,不得在档案上圈划、批注、污损。如需复印、拍照等,应经档案室工作人员同意,并按照规定办理相关手续。(三)利用服务1.档案室应设立专门的档案查阅窗口,为利用者提供热情、周到的服务。2.工作人员应熟悉档案内容和存放位置,及时准确地为利用者查找所需档案,并提供必要的帮助和指导。3.对于利用频率较高的档案,可根据实际情况,提供档案复印件或电子文档,方便利用者使用。4.建立档案利用效果反馈机制,及时了解利用者对档案利用服务的意见和建议,不断改进服务质量。八、档案信息化建设(一)建设目标1.建立完善的档案信息化管理系统,实现档案管理的数字化、网络化和智能化。2.提高档案信息资源的开发利用效率,为学校师生和相关部门提供便捷、高效的档案信息服务。3.加强档案信息安全管理,确保档案数据的安全可靠。(二)系统建设1.选择适合学校档案管理需求的信息化管理系统,系统应具备档案收集、整理、鉴定、保管、统计、编研、利用等功能模块,实现档案管理业务流程的信息化。2.对档案进行数字化处理,将纸质档案转化为电子档案,建立电子档案数据库。数字化过程应保证档案内容的准确性和完整性,图像清晰、色彩逼真。3.建立档案信息资源共享平台,实现校内各部门之间档案信息的互联互通和共享利用。同时,根据学校实际情况,逐步推进档案信息资源的对外共享。(三)安全管理1.制定档案信息化安全管理制度,明确档案信息安全管理职责和工作流程。2.加强档案信息系统的安全防护,采取防火墙、入侵检测、加密
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 食堂工作群管理制度大全(3篇)
- 消防喷淋系统的日常维护保养方案
- 材料作文:“AI时代我们如何成为更完整的人”请你写一篇发言稿体现你的感悟与思考
- 某木材加工厂木材防腐制度
- 2026诏安县霞葛中心卫生院编外人员招聘2人备考题库带答案详解(巩固)
- 2026浙江宁波市鄞州区区属国企招聘财务会计人员10人备考题库带答案详解(满分必刷)
- 某化工企业产品储存管理细则
- 2026吉林大学白求恩第一医院心血管内科招聘备考题库附答案详解【完整版】
- 2026辽宁铁岭市调兵山市4月份公益性岗位招聘18人备考题库含答案详解(轻巧夺冠)
- 2026甘肃武威古浪县海子滩镇中心卫生院招聘2人备考题库附答案详解(黄金题型)
- 行政司机商务接待礼仪培训
- 建筑施工安全培训全套课件
- 《大学生心理健康教育》课件第8章
- 不良事件管理办法香港
- 乡村振兴背景下农村教育发展路径研究
- 2025年福建省初中学业水平考试中考(会考)生物试卷(真题+答案)
- 小学英语三年级家长会课件
- 广西幼师学前专业儿童文学课件第8章 儿童诗
- 国家能源集团陆上风电项目通 用造价指标(2024年)
- 项目工程检测培训
- 儿童哲学论-高振宇著
评论
0/150
提交评论