政协联络点工作制度

PAGE政协联络点工作制度一、总则（一）目的为加强政协联络点工作的规范化、制度化建设，充分发挥政协联络点在联系群众、反映社情民意、促进基层民主政治建设等方面的积极作用，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本地区政协联络点的各项工作。（三）基本原则1.密切联系群众原则政协联络点要深入基层，广泛联系各界群众，倾听群众呼声，反映群众意愿。2.依法依规原则严格遵守国家法律法规和政协章程，依法开展各项工作。3.实事求是原则坚持从实际出发，如实反映情况，提出切实可行的意见和建议。4.民主协商原则充分发扬民主，通过协商凝聚共识，推动工作落实。二、组织架构（一）联络点设置根据本地区实际情况，合理设置政协联络点，原则上每个街道（乡镇）设立一个政协联络点。（二）人员组成政协联络点设主任一名，由街道（乡镇）分管政协工作的领导担任；副主任若干名，由政协委员代表、社区（村）代表等担任；成员若干名，由各界群众代表组成。（三）职责分工1.主任职责负责政协联络点的全面工作，组织制定工作计划和工作制度。主持联络点会议，协调解决工作中的重大问题。向上级政协汇报联络点工作情况，争取支持和指导。2.副主任职责协助主任开展工作，负责联络点的日常事务。组织委员开展调研、视察等活动，撰写调研报告和提案。收集、整理社情民意信息，及时向主任汇报。3.成员职责积极参与联络点组织的各项活动，反映群众的意见和建议。协助开展调研、视察等工作，提供相关信息和资料。宣传党的方针政策和政协工作，扩大政协联络点的社会影响。三、工作内容（一）社情民意收集与反馈1.建立社情民意收集渠道，通过设立意见箱、开通热线电话、开展问卷调查等方式，广泛收集群众的意见和建议。2.对收集到的社情民意进行整理、分析和筛选，及时反馈给相关部门，并跟踪反馈结果。3.定期向上级政协报送社情民意信息，为领导决策提供参考依据。（二）调研视察活动1.根据本地区经济社会发展中的热点难点问题，确定调研视察课题。2.组织政协委员和相关专家学者开展调研视察活动，深入基层了解实际情况。3.撰写调研报告和视察报告，提出针对性的意见和建议，为党委政府科学决策提供参考。（三）提案办理1.组织政协委员围绕本地区经济社会发展、民生改善等方面提出提案。2.对提案进行审查、立案，并及时交办相关部门办理。3.跟踪提案办理情况，督促承办单位按时限要求办理提案，并将办理结果反馈给提案者。（四）民主协商1.围绕本地区重大决策、重要事项等，组织开展民主协商活动。2.邀请各界代表人士参加协商会议，充分听取意见和建议，促进决策的科学化、民主化。3.对民主协商的成果进行整理和反馈，推动协商成果转化为实际工作成效。（五）宣传工作1.宣传党的方针政策、政协工作的性质、地位和作用，提高政协联络点的社会知晓度。2.宣传政协委员的履职事迹和工作成果，展示政协委员的良好形象。3.及时报道政协联络点的工作动态和活动情况，营造良好的舆论氛围。四、工作流程（一）工作计划制定1.每年年初，根据上级政协工作部署和本地区实际情况，制定政协联络点年度工作计划。2.工作计划应明确工作目标、工作任务、工作措施和时间安排等内容。3.工作计划经联络点主任审核后，报上级政协备案。（二）活动组织实施1.根据工作计划，组织开展各项活动。活动前，应制定详细的活动方案，明确活动主题、内容、形式、时间、地点、参与人员等。2.活动方案经联络点主任审核后组织实施。活动过程中，要做好组织协调、安全保障等工作，确保活动顺利进行。3.活动结束后，及时对活动进行总结，撰写活动总结报告，向上级政协汇报活动情况。（三）信息收集与处理1.按照社情民意收集渠道，定期收集群众的意见和建议。对收集到的信息进行分类整理，填写信息登记表。2.对信息进行分析研究，筛选出有价值的信息，撰写信息专报。信息专报应客观、准确地反映群众的意见和建议，并提出针对性的处理建议。3.将信息专报及时报送上级政协和相关部门，并跟踪反馈结果。对群众反映的热点难点问题，要持续关注，推动问题得到解决。（四）提案办理1.政协委员提出提案后，联络点应及时进行登记、编号，并按照提案内容进行分类。2.对提案进行初审，提出立案意见。对立案的提案，填写提案交办单，及时交办相关部门办理。3.跟踪提案办理情况，定期与承办单位沟通协调，了解办理进度。承办单位应在规定时间内将提案办理结果书面答复提案者，并抄送联络点。4.对提案办理结果进行审核，对办理不满意的提案，要求承办单位重新办理。（五）民主协商1.根据协商议题，制定民主协商方案，明确协商的时间、地点、参与人员、协商内容等。2.提前将协商方案通知参与人员，让其做好准备。协商过程中，要充分发扬民主，鼓励各方发表意见，进行充分的交流和讨论。3.对民主协商的成果进行整理和归纳，形成协商纪要。协商纪要应明确协商的主要内容、达成的共识和下一步工作建议等。4.将协商纪要及时报送党委政府，并跟踪协商成果的转化落实情况。五、工作保障（一）人员保障加强政协联络点工作人员队伍建设，选拔政治素质高、工作能力强、群众基础好的人员担任联络点工作人员。定期组织工作人员培训，提高其业务水平和履职能力。（二）经费保障设立政协联络点工作专项经费，纳入财政预算，专款专用。经费主要用于开展调研视察、会议活动、信息收集与反馈、提案办理、宣传工作等方面的支出。（三）场地保障为政协联络点提供必要的办公场地和设施设备，确保联络点工作正常开展。办公场地应配备办公桌椅、电脑、打印机、档案柜等基本办公设备，并设置专门的会议室、接待室等功能区域。六、考核与奖惩（一）考核内容1.工作计划完成情况。2.社情民意收集与反馈情况。3.调研视察活动开展情况。4.提案办理情况。5.民主协商工作开展情况。6.宣传工作开展情况。7.联络点自身建设情况。（二）考核方式1.自我考核。联络点每年对自身工作进行总结和自评，填写考核自评表。2.上级考核。上级政协组织对联络点工作进行考核，通过听取汇报、查阅资料、实地检查等方式，对联络点工作进行全面评价。（三）奖惩措施1.对工作成