中学团务工作制度

PAGE中学团务工作制度一、总则（一）制定目的为加强中学共青团组织建设，规范团务工作流程，提高团务工作质量和效率，培养学生的综合素质和创新精神，更好地发挥共青团在中学教育中的作用，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本校共青团组织及全体团员。（三）基本原则1.坚持党的领导。中学团务工作要紧密围绕党的教育方针，贯彻党的路线、方针、政策，在党组织的领导下开展各项工作。2.服务学生成长。以服务学生全面发展为出发点和落脚点，关注学生需求，为学生提供多样化的成长平台和机会。3.民主集中制。充分发扬民主，尊重团员的主体地位，保障团员的民主权利；同时坚持集中统一，确保团务工作的高效有序开展。4.与时俱进。适应时代发展要求，不断创新团务工作内容、形式和方法，提高团务工作的针对性和实效性。二、团组织机构及职责（一）学校团委1.团委书记职责全面负责学校团委工作，主持团委日常事务，制定工作计划并组织实施。组织团员青年学习党的理论、路线、方针、政策，开展思想政治教育活动。加强团委自身建设，做好团员发展、教育、管理和推优入党工作。指导各团支部开展工作，定期召开团支部书记会议，交流工作经验，解决工作中存在的问题。组织开展丰富多彩的校园文化活动和社会实践活动，培养学生的综合素质和创新能力。加强与学校各部门、社会组织及家长的联系与合作，拓展团务工作资源。2.团委副书记职责协助团委书记开展工作，负责具体工作的组织和落实。分管团委的部分工作，如组织建设、宣传工作、志愿服务等，制定相应的工作方案并组织实施。参与团委各项活动的策划和组织，协调各方力量，确保活动顺利开展。了解团员青年的思想动态和需求，及时向团委书记反馈，并提出工作建议。在团委书记缺席时，代行书记职责。3.组织委员职责负责团员发展工作，制定团员发展计划，做好入团积极分子的培养、考察和团员发展工作。负责团员组织关系转接、团籍管理等工作，建立健全团员档案。组织开展团员教育评议活动，做好优秀团员、优秀团干部的评选和表彰工作。负责团组织的换届选举工作，组织团员民主选举团支部委员会成员。加强与各团支部的联系，指导团支部做好团员管理工作。4.宣传委员职责负责制定团委宣传工作计划，组织开展形式多样的宣传活动，宣传党的路线、方针、政策和团的工作动态。负责学校团刊、团报、宣传栏等宣传阵地的建设和管理，定期更新内容，传播正能量。组织开展校园文化活动的宣传报道工作，及时向师生和家长宣传活动成果。负责收集、整理团员青年的思想动态和意见建议，通过宣传渠道及时反馈。加强与学校宣传部门及校外媒体的联系与合作，扩大学校团务工作的影响力。5.文体委员职责负责制定团委文体工作计划，组织开展丰富多彩的文体活动，如文艺比赛、体育竞赛等，丰富校园文化生活。选拔和培养文体活动骨干，组建各类文体社团，指导社团开展活动。组织学生参加上级团组织举办的文体活动，展示学校学生的风采。负责活动场地的布置、器材的准备等后勤保障工作，确保文体活动顺利进行。加强与学校体育、艺术等部门的联系与合作，整合资源，共同推进学校文体工作的发展。（二）团支部1.团支部书记职责负责团支部的全面工作，主持团支部日常事务，制定团支部工作计划并组织实施。组织团员青年学习党的理论、路线、方针、政策和团的基本知识，开展思想政治教育活动。做好团员发展、教育、管理和推优入党工作，按时收缴团费。组织开展团支部的各项活动，如主题团日活动、志愿服务活动等，增强团支部的凝聚力和战斗力。加强与班级其他班委的联系与合作，共同做好班级管理工作。及时向学校团委汇报团支部工作情况，反映团员青年的意见和建议。2.团支部副书记职责协助团支部书记开展工作，负责具体工作的组织和落实。分管团支部的部分工作，如组织建设、宣传工作等，制定相应的工作方案并组织实施。参与团支部各项活动的策划和组织，协调团员青年的参与，确保活动顺利开展。了解团员青年的思想动态和需求，及时向团支部书记反馈，并提出工作建议。在团支部书记缺席时，代行书记职责。3.组织委员职责负责团员发展工作，协助团支部书记做好入团积极分子的培养、考察和团员发展工作。负责团员组织关系转接、团籍管理等工作，建立健全团员档案。组织开展团员教育评议活动，做好优秀团员的评选和推荐工作。负责团支部的组织建设工作，如团支部委员会的换届选举等。加强与团员的联系，了解团员的思想状况，做好团员的思想政治工作。4.宣传委员职责负责制定团支部宣传工作计划，组织开展宣传活动，宣传党的路线、方针、政策和团的工作动态。负责班级黑板报、墙报等宣传阵地的建设和管理，定期更新内容。组织开展团支部活动的宣传报道工作，及时向班级同学宣传活动成果。收集、整理团员青年的思想动态和意见建议，通过宣传渠道及时反馈。加强与班级其他宣传骨干的联系与合作，共同做好班级宣传工作。三、团员管理（一）团员发展1.按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划地做好团员发展工作。2.入团积极分子的确定：各班级团支部要通过民主推荐、团组织考察等方式，确定入团积极分子，并填写《入团积极分子登记表》。3.入团积极分子的培养考察：团组织要指定培养联系人，对入团积极分子进行培养考察，培养考察期一般不少于三个月。培养联系人要定期与入团积极分子谈话，了解其思想、学习和工作情况，并填写培养考察记录。4.团员发展程序：入团积极分子经过培养考察合格后，由团支部委员会讨论确定为发展对象，并进行公示。公示无异议后，发展对象填写《入团志愿书》，经支部大会讨论通过，上级团委审批后，成为共青团员。（二）团员教育1.加强团员思想政治教育，组织团员学习党的理论、路线、方针、政策，学习团章和团的基本知识，提高团员的思想政治素质。2.定期开展团员主题教育活动，如爱国主义教育、社会主义核心价值观教育、理想信念教育等，引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观。3.加强团员形势政策教育，及时向团员传达党和国家的重大决策部署，解读国内外形势，增强团员的政治意识和大局意识。（三）团员管理1.建立健全团员档案管理制度，做好团员档案的收集、整理、保管和查阅工作。团员档案包括入团志愿书、团籍注册登记表、奖惩材料等。2.加强团员组织关系管理，团员毕业或升学时，要及时办理团组织关系转接手续。团员外出学习、工作时间在六个月以上的，要将组织关系转至所在单位或居住地团组织。3.严格执行团费收缴制度，团员要按时足额缴纳团费。团支部要定期公布团费收缴情况，确保团费收缴工作公开透明。4.做好团员年度团籍注册工作，团员要在规定时间内进行团籍注册。对符合注册条件的团员，予以注册；对不符合注册条件的团员，要视情况进行教育帮助或组织处理。（四）团员奖励与处分1.对在学习、工作和社会实践等方面表现突出的团员，给予表彰和奖励。奖励分为：通报表扬、优秀团员、优秀团干部、五四奖章等。2.对违反团章和团的纪律的团员，视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等处分。3.团员受到处分后，团组织要对其进行跟踪教育，帮助其认识错误，改正错误。处分期满后，要及时解除处分。四、团的活动（一）主题团日活动1.团支部要每月至少组织一次主题团日活动，活动主题要紧密围绕党的中心工作和学校实际，结合团员青年的特点和需求确定。2.主题团日活动要形式多样，内容丰富，如学习交流、志愿服务、社会实践、文化体育活动等。活动要注重实效性，引导团员积极参与，增强团员的组织纪律性和团队合作精神。3.主题团日活动要做好策划、组织和总结工作。活动前要制定详细的活动方案，明确活动目的、内容、形式、时间、地点和参与人员等；活动中要认真组织实施，确保活动顺利进行；活动后要及时总结经验，撰写活动总结报告。（二）校园文化活动1.学校团委要组织开展丰富多彩的校园文化活动，如文艺汇演、体育比赛、科技创新活动、社团活动等，丰富学生课余生活，培养学生的综合素质和创新能力。2.校园文化活动要注重品牌建设，打造具有学校特色的文化活动品牌。要加强活动策划和宣传推广，提高活动的影响力和参与度。3.学校团委要加强对校园文化活动的指导和管理，建立健全活动管理制度，确保活动安全、有序开展。（三）社会实践活动1.学校团委要组织学生积极参加社会实践活动，如志愿服务、社会调查、社区服务等，引导学生了解社会、服务社会，增强社会责任感。2.社会实践活动要与学校教育教学相结合，与学生专业学习相结合，与学生成长成才相结合。要注重实践活动的组织和指导，确保实践活动取得实效。3.学校团委要加强对社会实践活动的总结和反馈，及时了解学生在实践活动中的收获和体会，为改进教育教学工作提供参考。五、团务工作考核与评估（一）考核原则1.客观公正原则。考核要以事实为依据，全面、客观、公正地评价团务工作的开展情况。2.注重实效原则。考核要注重工作实际效果，突出工作业绩和工作质量。3.激励导向原则。考核要充分发挥激励作用，鼓励先进，鞭策后进，推动团务工作不断发展。（二）考核内容1.组织建设。包括团支部设置、团员发展、团干部配备、团组织活动开展等情况。2.思想引领。包括团员思想政治教育、主题团日活动开展、宣传工作等情况。3.服务学生。包括校园文化活动、社会实践活动开展，为学生成长成才提供服务等情况。4.工作创新。包括团务工作内容、形式、方法等方面的创新情况。（三）考核方式1.自我评估。各团支部和团委各部门要定期进行自我评估，总结工作经验，查找存在问题，提出改进措施，并撰写自我评估报告。2.上级考核。学校团委要定期对团支部和团委各部门进行考核，考核方式包括听取汇报、查阅资料、实地查看、问卷调查等。3.学生评价。学校团委要通过问卷调查、座谈会等方式，广泛征求学生对团务工作的意见和建议，作为考核的重要参考。（四）评估结果运用1.对考核评估结果优秀的团支部和团委部门，给予表彰和奖励，并在全校范围内