内蒙古巡视办工作制度

PAGE内蒙古巡视办工作制度一、总则（一）目的与依据为深入贯彻落实党中央关于巡视工作的决策部署，切实加强内蒙古巡视办工作的规范化、制度化建设，提高巡视工作质量和效率，依据《中国共产党巡视工作条例》等党内法规和相关法律法规，结合内蒙古实际，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于内蒙古巡视办及参与巡视工作的全体工作人员。（三）基本原则1.坚持政治巡视定位以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定维护党中央权威和集中统一领导，聚焦党的领导、党的建设、全面从严治党，突出严肃党内政治生活，净化党内政治生态。2.依规依纪依法开展工作严格遵循巡视工作程序和纪律要求，确保巡视工作在法治轨道上运行，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。3.实事求是、客观公正深入了解实际情况，全面、准确、客观地反映问题，对被巡视党组织和党员干部的评价实事求是，不夸大、不缩小，确保巡视结果真实可靠。4.依靠群众、发扬民主充分相信和依靠群众，广泛听取各方面意见，鼓励群众积极参与巡视工作，营造良好的监督氛围。二、巡视机构设置与职责（一）巡视办机构设置内蒙古巡视办设主任1名，副主任若干名，内设综合处、巡视一处、巡视二处等职能处室。（二）主要职责1.统筹协调职责负责协调安排巡视工作任务，制定巡视工作计划和方案，组织协调巡视组与被巡视党组织及相关部门的沟通联络。2.组织实施职责具体组织开展巡视工作，包括组建巡视组、培训巡视干部、指导巡视组开展工作等，确保巡视工作有序推进。3.监督管理职责对巡视组工作进行监督管理，检查巡视工作纪律执行情况，对巡视干部进行考核评价，加强巡视队伍建设。4.报告反馈职责及时向自治区党委汇报巡视工作进展情况和发现的重要问题，负责向被巡视党组织反馈巡视意见，督促整改落实。5.成果运用职责对巡视成果进行梳理分析，推动巡视成果在干部选拔任用、纪律审查、责任追究等方面的运用，发挥巡视监督的综合效应。三、巡视工作流程（一）巡视准备1.制定计划根据党中央和自治区党委的部署要求，结合工作实际，研究制定年度巡视工作计划，明确巡视对象、范围、方式和时间安排等。2.组建巡视组按照巡视工作任务，从巡视办及相关部门抽调政治素质高、业务能力强、经验丰富的干部组成巡视组，明确巡视组组长、副组长及成员职责分工。3.开展培训对巡视组干部进行集中培训，学习巡视工作相关政策法规、业务知识和工作流程，提高巡视干部的政治素质和业务能力。4.收集信息收集被巡视党组织的相关资料，包括党组织建设、干部队伍、党风廉政建设等方面情况，了解掌握群众反映的问题线索，为巡视工作提供参考。（二）巡视进驻1.召开进驻动员会巡视组进驻被巡视党组织后，召开巡视工作动员会，向被巡视党组织领导班子成员、干部群众通报巡视任务和工作安排，提出巡视工作要求，营造良好的巡视工作氛围。2.发布公告在被巡视党组织办公场所、公告栏等显著位置发布巡视公告，公布巡视组联系方式、巡视时间、巡视内容和举报渠道等，鼓励干部群众积极反映问题。（三）巡视了解1.听取汇报巡视组听取被巡视党组织的工作汇报，包括党的建设、党风廉政建设、干部选拔任用等方面情况，全面了解被巡视党组织的工作状况。2.个别谈话与被巡视党组织领导班子成员、中层干部、下属单位负责人、部分党员群众代表等进行个别谈话，广泛听取意见，了解掌握存在的问题。3.查阅资料查阅被巡视党组织的文件、会议记录、财务账目、干部人事档案等资料，从中发现问题线索。4.受理举报设立专门的举报信箱和举报电话，受理干部群众对被巡视党组织及其成员的举报和反映，对收到的举报线索进行认真梳理和分析。5.走访调研深入被巡视党组织下属单位、基层部门进行走访调研，实地了解情况，发现存在的问题。（四）巡视报告1.撰写报告巡视组对巡视了解的情况进行综合分析，撰写巡视工作报告，报告内容包括被巡视党组织的基本情况、巡视发现的问题、问题线索分析、意见建议等。2.审核把关巡视工作报告形成后，先由巡视组组长审核把关，再报巡视办审核，巡视办审核后报自治区党委巡视工作领导小组审定。（五）巡视反馈1.反馈准备巡视办根据自治区党委巡视工作领导小组审定的巡视工作报告，起草巡视反馈意见，明确反馈的内容、方式和时间等。2.召开反馈会组织召开巡视反馈会，向被巡视党组织领导班子反馈巡视意见，提出整改要求。被巡视党组织主要负责人作表态发言，表明整改态度和决心。3.印发反馈意见将巡视反馈意见以正式文件形式印发给被巡视党组织，并抄送相关部门，要求被巡视党组织认真落实整改责任，按时报送整改情况报告。（六）巡视整改1.制定整改方案被巡视党组织收到巡视反馈意见后及时召开专题会议，研究制定整改方案，明确整改措施、责任领导、责任部门和整改时限。2.组织整改落实被巡视党组织按照整改方案认真组织整改落实，建立整改台账，实行销号管理。整改过程中定期向巡视办报送整改情况，接受监督检查。3.整改情况报告整改任务完成后，被巡视党组织向巡视办报送整改情况报告，巡视办对整改情况进行审核评估，对整改不到位的，督促继续整改。（七）巡视成果运用1.干部选拔任用参考将巡视结果作为干部选拔任用的重要参考依据，对存在问题的干部，在选拔任用中严格把关，防止“带病提拔”。2.纪律审查线索移送对巡视发现的问题线索，按照有关规定及时移送纪检监察机关进行纪律审查，严肃查处违纪违法问题。3.责任追究对巡视发现的履行管党治党责任不力等问题，按照有关规定对相关责任人进行责任追究，推动全面从严治党责任落实。四、巡视工作纪律（一）严格遵守政治纪律巡视干部要坚定政治立场，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在巡视工作中不发表与党中央精神不一致的言论，不传播小道消息。（二）严格遵守工作纪律1.遵守巡视程序严格按照巡视工作流程开展工作，不得擅自简化或变更巡视程序，确保巡视工作规范有序。2.保守工作秘密巡视干部要严格遵守保密制度，对巡视工作中知悉的秘密事项，包括巡视内容、问题线索、工作安排等，不得泄露给无关人员。3.廉洁自律巡视干部要严格遵守廉洁自律各项规定，严禁接受被巡视党组织的礼品、礼金、宴请等，严禁利用巡视工作谋取私利，做到清正廉洁。（三）严格遵守组织纪律1.服从组织安排巡视干部要服从巡视办的工作安排，按时参加巡视工作培训、会议等活动，认真完成巡视任务。2.如实报告情况巡视干部要如实向组织报告巡视工作情况，不得隐瞒、虚报、漏报巡视发现的问题和线索。（四）责任追究对违反巡视工作纪律的巡视干部，视情节轻重给予批评教育、组织处理或纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。五、监督与保障机制（一）内部监督1.建立健全内部监督制度巡视办定期对巡视工作开展情况进行检查，对巡视组工作纪律执行情况进行监督，发现问题及时督促整改。2.加强巡视组之间的相互监督建立巡视组之间的交流沟通机制，相互学习借鉴工作经验，同时对巡视组工作进行监督，防止出现违规违纪行为。（二）外部监督1.接受群众监督通过设立举报信箱、举报电话等方式，广泛接受干部群众对巡视工作的监督，对群众反映的问题及时进行调查处理。2.接受纪检监察机关监督主动接受纪检监察机关对巡视工作全过程的监督检查，对纪检监察机关提出的意见建议认真落实，不断改进巡视工作。（三）保障措施1.人员保障加强巡视干部队伍建设，按照政治素质高、业务能力强、结构合理的要求，选拔配备巡视干部，确保巡视工作顺利开展。2.经费保障合理安排巡视工作经费，确