不断完善巡视工作制度

PAGE不断完善巡视工作制度一、总则（一）目的为了进一步加强公司内部监督管理，确保公司各项工作依法依规、高效有序进行，及时发现和解决存在的问题，不断完善公司治理结构，特制定本巡视工作制度。（二）适用范围本制度适用于公司总部及所属各分支机构、子公司。（三）基本原则1.依法依规原则：巡视工作严格遵循国家法律法规、党内法规以及公司各项规章制度。2.全面覆盖原则：对公司各级党组织、各部门及关键岗位人员进行全面巡视监督。3.问题导向原则：聚焦公司运营管理中的重点、难点问题，深入查找风险隐患。4.客观公正原则：巡视过程中坚持实事求是，确保巡视结果客观准确。二、巡视机构及职责（一）巡视工作领导小组公司成立巡视工作领导小组，由公司党委书记担任组长，纪委书记担任副组长，成员包括公司其他领导班子成员。巡视工作领导小组职责如下：1.研究决定巡视工作的重大事项、方针政策和制度规定。2.听取巡视工作汇报，研究解决巡视工作中的重要问题。3.对巡视成果运用、问题整改等提出指导意见。（二）巡视组巡视工作领导小组下设巡视组，负责具体实施巡视工作。巡视组设组长一名，成员若干。巡视组职责如下：1.按照巡视工作领导小组的部署和要求，制定巡视工作方案并组织实施。2.通过多种方式，对被巡视对象进行全面深入的了解，发现问题、形成线索。3.撰写巡视工作报告，客观公正地反映巡视情况。（三）巡视办公司设立巡视工作办公室，作为巡视工作领导小组的日常办事机构。巡视办职责如下：1.负责巡视工作的统筹协调、组织指导和服务保障。2.制定巡视工作年度计划、工作流程和相关制度。3.对巡视组提交的巡视工作报告进行审核，并向巡视工作领导小组汇报。4.督促被巡视对象落实巡视整改要求，对整改情况进行跟踪检查。三、巡视内容（一）党的建设方面1.党组织贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况。2.党组织发挥领导核心作用，把方向、管大局、保落实情况。3.党内政治生活开展情况，包括“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度执行情况。4.党员队伍建设情况，党员发展、教育、管理、监督等工作落实情况。（二）党风廉政建设方面1.党组织履行全面从严治党主体责任情况，包括党风廉政建设责任制落实、廉政风险防控等。2.纪检监察机构履行监督责任情况，对违纪违法问题的查处和责任追究情况。3.领导干部廉洁自律情况，有无违反廉洁纪律的行为，如违规收受礼品礼金、违规插手工程项目等。（三）企业经营管理方面1.公司发展战略、规划和年度经营目标的制定与执行情况。2.企业内部控制制度建设及执行情况，包括财务、采购、销售、投资等关键环节的风险防控。3.重大项目投资、资产处置、资金使用等决策程序的合规性和效益性。4.企业安全生产、环境保护等社会责任履行情况。（四）干部选拔任用方面1.干部选拔任用工作程序的合规性，包括民主推荐、考察、公示等环节。2.干部选拔任用标准的执行情况，是否坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。3.干部选拔任用过程中的纪律遵守情况，有无拉票贿选、跑官要官等违规行为。四、巡视工作方式（一）听取汇报听取被巡视对象党组织的工作汇报，包括党建工作、党风廉政建设、企业经营管理、干部选拔任用等方面的情况。（二）个别谈话与被巡视对象领导班子成员、中层干部、关键岗位人员以及部分职工代表进行个别谈话，了解有关情况。（三）查阅资料查阅被巡视对象的文件档案、会议记录、财务账目、合同协议等资料，查找问题线索。（四）问卷调查设计相关调查问卷，广泛征求被巡视对象职工群众对公司各方面工作的意见和建议。（五）实地走访对被巡视对象的重要部门、重点项目、关键岗位等进行实地走访，深入了解实际情况。（六）专项检查针对公司特定领域或突出问题，开展专项检查，如财务专项检查、工程项目专项检查等。（七）受理举报设立专门的举报邮箱、举报电话，受理职工群众对被巡视对象的举报和反映，对举报线索进行认真核查。五、巡视工作程序（一）准备阶段1.巡视办根据公司实际情况和工作需要，制定年度巡视工作计划，报巡视工作领导小组批准。2.巡视组根据巡视工作计划，确定被巡视对象，制定具体的巡视工作方案。3.巡视组组织成员进行培训，熟悉巡视工作的内容、方法和程序。4.巡视组提前向被巡视对象发出巡视通知，告知巡视时间、内容、方式等。（二）实施阶段1.巡视组进驻被巡视对象，召开巡视工作动员会，传达巡视工作要求，听取被巡视对象工作汇报。2.巡视组按照巡视工作方式，开展各项巡视工作，通过多种渠道收集信息，发现问题线索。3.巡视组对发现的问题进行深入分析研究，与被巡视对象进行沟通核实，确保问题准确无误。4.巡视组在巡视过程中，及时向巡视工作领导小组汇报巡视进展情况，重大问题随时报告。（三）报告阶段1.巡视结束后，巡视组撰写巡视工作报告，报告内容包括巡视基本情况、发现的问题、问题原因分析、整改建议等。2.巡视工作报告经巡视组组长审核签字后，报巡视办。3.巡视办对巡视工作报告进行审核，提出修改意见，巡视组根据意见进行修改完善。4.巡视工作报告经巡视办审核通过后，报巡视工作领导小组。（四）反馈阶段1.根据巡视工作领导小组的意见，巡视办组织召开巡视反馈会议，向被巡视对象反馈巡视情况。2.巡视组组长在反馈会议上宣读巡视工作报告，指出被巡视对象存在的问题，提出整改要求。3.被巡视对象党组织主要负责人在反馈会议上表态发言，承诺认真落实整改责任，按时完成整改任务。（五）整改阶段1.被巡视对象党组织收到巡视反馈意见后，要及时召开专题会议，研究制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限。2.整改方案报巡视办备案后，被巡视对象党组织要认真组织实施整改工作，确保整改任务落到实处。3.巡视办对被巡视对象的整改情况进行跟踪检查，定期了解整改进展，督促整改工作顺利推进。4.整改期限结束后，被巡视对象党组织要向巡视工作领导小组提交整改报告，报告整改完成情况。（六）成果运用阶段1.公司将巡视结果作为对被巡视对象领导班子及其成员考核评价、选拔任用、奖励惩处的重要依据。2.对巡视发现的普遍性、倾向性问题，公司要及时研究分析，完善相关制度规定，堵塞管理漏洞，防止类似问题再次发生。3.对巡视发现的违规违纪问题线索，按照有关规定移交纪检监察等部门进行严肃查处。六、巡视工作纪律（一）巡视组工作人员纪律1.严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律，保守巡视工作秘密。2.不得接受被巡视对象的礼品、礼金、宴请等，不得利用巡视工作谋取私利。3.坚持原则，客观公正，不得歪曲事实、隐瞒问题，不得擅自处理巡视中发现的问题线索。4.严格遵守巡视工作程序和工作要求，按时完成巡视任务，认真撰写巡视工作报告。（二）被巡视对象纪律1.积极配合巡视组工作，如实提供相关资料和情况