审计局安保工作制度

PAGE审计局安保工作制度一、总则（一）目的为加强审计局安全保卫工作，维护正常的办公秩序，保障审计工作的顺利开展，保护国家财产和干部职工的人身安全，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于审计局机关及所属各部门、各办公区域。（三）基本原则安保工作遵循“预防为主、综合治理、突出重点、保障安全”的原则，实行统一领导、分级负责、责任到人的管理体制。二、安保工作组织架构及职责（一）安保工作领导小组成立以审计局局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员的安保工作领导小组。领导小组负责全面领导和统筹协调审计局安保工作，研究解决安保工作中的重大问题。（二）安保工作办公室安保工作办公室设在局办公室，负责安保工作的日常组织、协调和监督检查。其主要职责包括：1.贯彻执行国家有关安全保卫工作的法律法规和政策，落实上级部门关于安保工作的部署和要求。2.制定和完善审计局安保工作制度、应急预案，并组织实施。3.组织开展安保宣传教育和培训工作，提高干部职工的安全意识和防范能力。4.定期组织安保检查，排查安全隐患，督促整改落实。5.协调处理安保工作中的突发事件，及时向上级部门报告。6.负责安保工作相关资料的收集、整理和归档。（三）各科室安保职责各科室负责人为本科室安保工作第一责任人，负责组织落实本科室的安保工作措施，确保本科室办公区域的安全。具体职责包括：1.教育本科室干部职工遵守安保工作制度，提高安全防范意识。2.督促本科室人员做好办公区域的安全防范工作，下班时关好门窗、切断电源。3.发现安全隐患及时报告，并配合做好整改工作。4.协助安保工作办公室开展安保检查和突发事件处置工作。（四）安保人员职责1.严格遵守国家法律法规和审计局安保工作制度，服从管理，听从指挥。2.负责审计局办公区域的安全保卫工作，包括人员、车辆出入登记，巡逻检查等。3.对进入办公区域的人员、车辆进行严格检查，严禁无关人员和车辆进入。对携带物品出门的人员，要进行核实和登记，防止国家财产流失。4.及时发现和处理各类安全隐患和突发事件，遇有紧急情况及时报告并采取相应措施。5.做好安保设施设备的日常维护和管理工作，确保其正常运行。6.协助做好重大审计项目期间的安全保卫工作。三、人员出入管理（一）人员出入登记制度1.审计局工作人员凭工作证或有效身份证件出入办公区域。外来人员进入办公区域，必须在门卫室进行登记，说明来访事由、被访人姓名及部门，经被访人同意并登记后方可进入。2.严禁无关人员进入审计局办公区域。对拒绝登记或登记信息不实的外来人员，安保人员有权拒绝其进入。3.外来人员离开时，安保人员应收回临时出入证，并在登记本上注明离开时间。（二）来访人员接待规定1.被访人应在门卫室与来访人员见面，并将来访人员引领至办公区域。如被访人不在，应告知来访人员联系电话及等待地点，不得让来访人员自行寻找。2.来访人员应在被访人办公区域内活动，不得随意进入其他科室或办公区域。如需到其他部门办事，应由被访人陪同前往。3.接待来访人员时，应注意言行举止，维护审计局良好形象。对涉及敏感信息或机密事项的来访，应严格按照保密规定进行处理。（三）临时出入证管理1.外来人员进入审计局办公区域，需办理临时出入证。临时出入证由安保人员负责发放，填写相关信息并加盖安保专用章。2.临时出入证应佩戴在明显位置，以便安保人员查验。来访人员离开时，应将临时出入证交回门卫室。3.安保人员应妥善保管临时出入证存根，定期进行整理归档，保存期限为一年。四、车辆出入管理（一）车辆出入登记制度1.审计局工作人员车辆凭内部车辆通行证出入办公区域。外来车辆进入办公区域，必须在门卫室进行登记，说明来访事由、被访人姓名及部门、车牌号等信息，经被访人同意并登记后方可进入。2.对进入办公区域的车辆进行检查，严禁携带易燃易爆、剧毒等危险物品的车辆进入。3.外来车辆离开时，安保人员应收回临时停车证，并在登记本上注明离开时间、车牌号等信息。（二）车辆停放规定1.车辆应按照指定的停车区域停放，不得随意停放。严禁在消防通道、疏散通道等禁止停车的区域停放车辆。2.停放车辆时，应关闭发动机，锁好车门，确保车辆安全。3.安保人员应定期对停车区域进行巡查，发现车辆异常情况及时报告并采取相应措施。（三）临时停车证管理1.外来车辆进入审计局办公区域，需办理临时停车证。临时停车证由安保人员负责发放，填写相关信息并加盖安保专用章。2.临时停车证应放置在车辆前挡风玻璃明显位置，以便安保人员查验。车辆离开时，应将临时停车证交回门卫室。3.安保人员应妥善保管临时停车证存根，定期进行整理归档，保存期限为一年。五、安全检查与隐患排查（一）定期安全检查制度1.安保工作办公室每月组织一次全面的安全检查，各科室每周进行一次自查。安全检查应包括办公区域的消防设施、电器设备、门窗门锁、防盗报警装置等。2.安全检查应制定详细的检查清单，明确检查内容、标准和责任人。检查人员应认真填写检查记录，对发现的问题及时进行整改。3.对安全检查中发现的重大安全隐患，应立即采取措施进行整改，并及时报告安保工作领导小组。整改完成后，应进行复查，确保隐患得到彻底消除。（二）专项安全检查制度1.根据季节特点、重大节日、重要活动等情况，适时组织专项安全检查。如夏季防火、冬季防寒保暖、节假日期间的安全检查等。2.专项安全检查应针对特定的安全问题或领域，制定专项检查方案，明确检查重点和要求。3.对专项安全检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，责令相关部门限期整改。整改完成后，应进行验收，确保安全。（三）安全隐患排查与整改1.建立安全隐患排查治理台账，对检查中发现的安全隐患进行详细记录，包括隐患内容、发现时间、整改责任人、整改期限等。2.对排查出的安全隐患，应按照“定措施、定责任人、定整改期限”的原则进行整改。整改责任人应制定具体的整改方案，明确整改措施和时间节点，确保隐患得到及时有效整改。3.安保工作办公室负责对安全隐患整改情况进行跟踪检查，对整改不力的部门和责任人进行通报批评，并责令其限期完成整改。对因安全隐患整改不到位引发安全事故的，将依法依规追究相关人员的责任。六、消防安全管理（一）消防设施设备管理1.按照国家有关消防技术标准，在审计局办公区域配备必要的消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警装置等。2.安保工作办公室负责消防设施设备的日常管理和维护，定期组织检查、维修和保养，确保其完好有效。3.消防设施设备应设置明显的标识和警示标志，不得随意挪用或损坏。如发现消防设施设备损坏或故障，应及时报告并安排维修。（二）消防安全制度1.制定消防安全制度，明确消防安全责任，规范用火、用电、用气行为。严禁在办公区域内私拉乱接电线、违规使用大功率电器、违规存放易燃易爆物品等。2.定期组织消防安全培训和演练，提高干部职工的消防安全意识和自防自救能力。培训内容应包括消防法律法规、消防设施设备使用方法、火灾报警及逃生自救技能等。3.各科室应指定专人负责消防安全工作，定期对本科室办公区域进行消防安全检查，及时消除火灾隐患。4.加强对重点部位（如档案室、机房、财务室等）的消防安全管理，落实专人负责，确保消防安全。（三）火灾应急预案1.制定火灾应急预案，明确火灾发生时的应急处置程序和各部门、各人员的职责分工。2.定期组织火灾应急演练，检验和完善应急预案的可行性和有效性。演练内容应包括火灾报警、人员疏散、灭火救援等环节。3.火灾发生时，全体干部职工应按照应急预案的要求，迅速组织疏散，确保人员生命安全。同时，及时拨打火警电话报警，并配合消防部门进行灭火救援工作。七、保密管理（一）保密制度1.审计局工作人员应严格遵守国家保密法律法规和审计工作保密规定，保守国家秘密和工作秘密。2.加强对涉密文件、资料、数据等的管理，严格执行保密制度，确保涉密信息不泄露。涉密文件应按照规定进行登记、传阅、保管和销毁。3.严禁在非保密场所谈论、处理涉密事项。在使用计算机、复印机、传真机等办公设备时，应严格遵守保密规定，防止涉密信息通过电磁辐射、网络传输等方式泄露。4.对涉及国家秘密和工作秘密的会议、活动等，应采取相应的保密措施，限制参会人员范围，做好会议记录和文件管理工作。（二）保密教育与培训1.定期组织保密教育和培训，提高干部职工的保密意识和保密技能。培训内容应包括保密法律法规、保密制度、保密技术防范等。2.新入职人员应进行保密知识培训，经考试合格后方可上岗。对涉及重要涉密岗位的人员，应进行专门的保密审查和培训，签订保密承诺书。3.通过开展保密宣传活动、观看保密教育片、举办保密知识讲座等形式，营造良好的保密工作氛围。（三）保密监督检查1.安保工作办公室负责对审计局保密工作进行监督检查，定期对办公区域的保密措施落实情况进行检查，发现问题及时督促整改。2.对违反保密制度的行为，应依法依规进行处理，并追究相关人员的责任。对造成泄密事件的，应及时采取措施进行补救，并向上级部门报告。八、突发事件应急处置（一）突发事件应急预案1.制定突发事件应急预案，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等各类突发事件的应急处置程序和措施。2.应急预案应明确应急指挥机构、各部门职责分工、应急响应程序、应急救援措施、后期处置等内容，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应对。3.根据实际情况，定期对应急预案进行修订和完善，提高应急预案的科学性、实用性和可操作性。（二）应急处置程序1.突发事件发生后，现场工作人员应立即报告本部门负责人，并采取必要的应急措施，保护现场，防止事件扩大。2.各部门负责人接到报告后，应立即向安保工作办公室报告，并按照应急预案的要求组织开展应急处置工作。3.安保工作办公室接到报告后，应立即启动应急预案，通知安保工作领导小组及相关部门负责人赶赴现场，指挥协调应急处置工作。4.在应急处置过程中，应及时向上级部门报告事件进展情况，请求支援和指导。同时，做好信息发布和舆论引导工作，避免造成不良影响。（三）应急救援与保障1.建立应急救援队伍，配备必要的应急救援设备和物资，如灭火器、急救药品、应急照明设备等。定期组织应急救援队伍培训和演练，提高应急救援能力。2.与当地公安、消防、医疗等相关部门建立应急联动机制，确保在突发事件发生时能够及时获得外部支持和援助。3.做好应急救援期间的后勤保障工作，确保应急救援人员和物资的及时供应，保障应急处置工作的顺利进行。九、安保工作考核与奖惩（一）安保工作考核制度1.建立安保工作考核制度，对各科室和安保人员的安保工作进行考核评价。考核内容包括安全制度执行情况、安全检查与隐患排查情况、突发事件应急处置情况等。2.安保工作考核采取日常检查与定期考核相结合的方式进行。日常检查由安保工作办公室负责，定期考核每年组织一次，考核结果作为评先评优和绩效奖励的重要依据。3.制定详细的安保工作考核评分标准，明确各项考核指标的分值和评分方法。考核人员应严格按照评分标准进行考核，确保考核结果客观公正。（二）奖励与表彰1.对在安保工作中表现突出的科室和个人，给予表彰和奖励。奖励形式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.对积极参与安保工作，及时发现和消除安全隐患，避免安全事故发生的个人，