小学托管老师工作制度

PAGE小学托管老师工作制度一、总则（一）目的为了规范小学托管老师的工作行为，提高托管服务质量，保障学生在托管期间的学习与生活安全，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于在本校从事小学托管服务工作的所有老师。（三）基本原则1.以学生为本原则始终将学生的需求和利益放在首位，提供优质、贴心的托管服务。2.安全第一原则确保学生在托管期间的人身安全，预防各类安全事故的发生。3.教育与管理并重原则在托管过程中注重学生的学习辅导和行为习惯培养，促进学生全面发展。二、岗位职责（一）日常管理1.负责学生在托管期间的考勤管理，准确记录学生的到校和离校时间，及时与家长沟通学生的出勤情况。2.维持托管场所的秩序，确保学生在安静、有序的环境中学习和生活。对于学生之间的冲突和矛盾，要及时进行调解和处理。（二）学习辅导1.协助学生完成学校布置的作业，认真检查学生的作业完成情况，针对学生的学习问题进行耐心解答和辅导。2.根据学生的学习情况，制定个性化的学习计划，帮助学生提高学习成绩。（三）生活照顾1.关注学生的饮食和休息情况，提醒学生按时就餐，保证饮食营养均衡。对于有特殊饮食需求的学生，要及时与家长沟通并做好安排。2.组织学生进行适当的课间活动和体育锻炼，保证学生劳逸结合，增强体质。（四）家校沟通1.定期与家长进行沟通，反馈学生在托管期间的学习和生活情况，了解家长的需求和意见，共同促进学生的成长。2.及时处理家长提出的问题和建议，对于家长的投诉要认真对待，积极采取措施解决，并将处理结果及时反馈给家长。三、工作流程（一）托管前准备1.每天提前到达托管场所，做好清洁卫生工作，确保教室、活动区域等环境整洁。2.检查教学设备、文具、餐具等物品是否齐全，如有缺失或损坏及时补充和维修。3.根据当天的课程安排和学生情况制定详细的工作计划，明确辅导重点和活动安排。（二）学生接送1.在规定的时间到学校门口迎接学生，与学校老师做好交接工作，确保学生安全到达托管场所。2.放学时，按照家长的要求准时将学生送到指定地点，并与家长进行简单的沟通，反馈学生当天的情况。（三）托管期间工作1.作业辅导组织学生有序完成作业，提醒学生认真审题，规范书写。对学生的作业进行逐题批改，及时发现学生的知识漏洞和错误，进行针对性辅导。鼓励学生自主学习，培养学生独立思考和解决问题的能力。2.生活管理按时安排学生就餐，引导学生养成良好的饮食习惯，不挑食、不浪费。关注学生的身体状况，如发现学生身体不适，及时进行初步处理，并通知家长。组织学生进行课间休息和课外活动，如游戏、阅读等，丰富学生的课余生活。3.品德教育注重培养学生的品德修养，引导学生遵守纪律、尊重他人、团结友爱。通过言传身教，教育学生树立正确的价值观和人生观。（四）托管结束1.对当天的工作进行总结，记录学生的表现和存在的问题，以便第二天有针对性地进行改进。2.整理教学资料和学生作业，妥善保管。3.检查托管场所的门窗、水电等设施是否关闭，确保安全后离开。四、考勤与请假制度（一）考勤要求1.托管老师应严格遵守工作时间，不得迟到、早退。如有特殊情况需要请假，应提前按照规定办理请假手续。2.每天按时签到，记录自己的出勤情况。（二）请假流程1.请假半天以内的，需提前向主管老师说明情况，经批准后方可离开。2.请假一天及以上的，需填写请假申请表，详细说明请假原因和请假时间，经主管老师、校长审批后生效。3.请假期间应安排好工作交接，确保托管工作不受影响。五、培训与发展（一）培训计划1.定期组织托管老师参加专业培训，包括教育教学方法、学生管理技巧、安全知识等方面的培训，不断提升老师的业务水平。2.根据老师的实际需求和工作表现，制定个性化的培训方案，帮助老师弥补自身不足。（二）自我提升1.鼓励托管老师自主学习，阅读教育相关书籍和资料，不断更新教育理念和知识结构。2.支持老师参加各类教育学术交流活动，拓宽视野，提高综合素质。六、安全管理制度（一）安全责任1.托管老师是学生安全的直接责任人，要始终将学生安全放在首位，严格遵守安全管理制度。2.定期对托管场所进行安全检查，及时发现并排除安全隐患。（二）安全教育1.每周至少开展一次安全教育活动，向学生传授交通安全、消防安全、食品安全等方面的知识，提高学生的安全意识和自我保护能力。2.结合实际案例，对学生进行安全教育，让学生深刻认识到安全事故的危害。（三）安全事故处理1.如发生安全事故，应立即采取紧急措施进行处理，确保学生的生命安全。2.及时通知家长，并配合家长做好后续的处理工作。同时，要向上级主管部门报告事故情况，积极配合相关部门进行调查和处理。七、卫生管理制度（一）环境卫生1.保持托管场所的环境卫生整洁，每天定时打扫教室、走廊及公共区域，做到无灰尘、无垃圾。2.定期对教学设备、桌椅等进行清洁消毒，防止细菌滋生。（二）个人卫生1.托管老师要注意个人卫生，保持仪表整洁，勤洗手、勤换衣。2.在与学生接触时，要注意个人卫生习惯，避免将病菌传染给学生。（三）食品卫生1.严格遵守食品卫生安全规定，确保学生的饮食安全。2.采购食品要选择正规渠道，索证索票，保证食品质量。3.食品加工过程要符合卫生标准，生熟分开，防止食物中毒。八、奖惩制度（一）奖励机制1.对于工作表现优秀、学生和家长满意度高的托管老师，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。2.在教学方法创新、学生管理等方面取得突出成绩的老师，给予晋升机会或其他奖励。（二）惩罚措施1.对于违反工作制度、工作态度不认真、学生和家长投诉较多的托管老师，视情节轻重给予