学校综合维稳工作制度

PAGE学校综合维稳工作制度一、总则（一）制定目的为维护学校正常的教育教学秩序，保障师生员工的生命财产安全，营造安全、稳定、和谐的校园环境，特制定本综合维稳工作制度。（二）适用范围本制度适用于学校全体师生员工以及学校范围内的所有活动和场所。（三）工作原则1.预防为主原则：强化安全教育，完善防范机制，及时排查和消除各类安全隐患，预防事故和事件的发生。2.综合治理原则：充分调动学校各部门、各单位和全体师生员工的积极性，形成齐抓共管的工作格局，共同做好维稳工作。3.依法依规原则：严格遵守国家法律法规和相关政策，依法开展维稳工作，确保各项措施合法合规。4.快速反应原则：建立健全应急处置机制，对各类突发事件能够迅速响应，及时采取有效措施进行处理，最大限度减少损失和影响。二、维稳工作责任体系（一）学校维稳工作领导小组1.组成人员：学校维稳工作领导小组由学校党政主要领导担任组长，各分管领导担任副组长，各职能部门负责人为成员。2.职责全面领导学校综合维稳工作，制定维稳工作方针、政策和规划。研究解决维稳工作中的重大问题，决策重大维稳事项。组织协调学校各部门、各单位开展维稳工作，监督检查维稳工作落实情况。（二）部门维稳工作职责1.党委办公室负责协调学校党委系统涉及维稳工作的相关事宜。收集、整理和报送维稳工作信息，为学校领导决策提供依据。参与维稳工作相关会议和活动的组织安排。2.校长办公室负责协调学校行政系统涉及维稳工作的相关事宜。协助学校领导处理维稳工作中的日常事务。负责维稳工作文件、资料的起草、审核和印发。3.保卫处制定并组织实施学校安全保卫工作计划和措施。加强校园安全巡逻，维护校园治安秩序，防范各类违法犯罪活动。负责学校门卫管理、人员和车辆出入登记等工作。组织开展安全教育培训和应急演练，提高师生员工的安全意识和应急能力。协助有关部门处理校园突发事件，做好现场保护和秩序维护工作。4.学生工作处加强学生思想政治教育和心理健康教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。关注学生思想动态，及时发现和化解学生中的矛盾纠纷，维护学生队伍稳定。组织开展学生安全教育活动和文明校园创建活动。负责学生公寓的管理和安全工作，督促学生遵守公寓管理制度。5.后勤管理处加强学校后勤保障设施设备的管理和维护，确保水、电、气等供应正常，食品卫生安全。做好校园环境卫生管理工作，营造整洁、舒适的校园环境。负责学校建筑物、道路、桥梁等基础设施的安全检查和维护，及时消除安全隐患。配合有关部门做好校园周边环境整治工作。6.教务处加强教学管理，规范教学秩序，确保教学工作正常开展。组织开展教学安全教育活动，提高师生的教学安全意识。协调处理教学过程中的各类矛盾纠纷，维护教学秩序稳定。7.财务处保障维稳工作所需经费，确保经费专款专用。加强财务管理，严格执行财务制度，防范财务风险。配合有关部门做好维稳工作中的经费审计和监督工作。8.各二级学院负责本学院的维稳工作，制定本学院维稳工作计划和措施。加强本学院师生员工的思想政治教育和安全教育，提高师生员工的安全意识和责任意识。及时了解和掌握本学院师生员工的思想动态和工作、学习、生活情况，排查化解矛盾纠纷。配合学校有关部门做好本学院的安全保卫、学生管理、后勤保障等工作。（三）岗位维稳工作职责1.学校领导履行学校维稳工作第一责任人职责，全面负责学校维稳工作。定期研究部署维稳工作，协调解决维稳工作中的重大问题。督促检查学校各部门、各单位维稳工作落实情况。2.部门负责人履行本部门维稳工作直接责任人职责，负责组织实施本部门维稳工作计划和措施。加强本部门人员的管理和教育，提高人员的维稳意识和工作能力。及时排查和化解本部门工作中的矛盾纠纷，确保本部门工作稳定。定期向学校维稳工作领导小组报告本部门维稳工作情况。3.教职工履行维稳工作岗位责任，遵守学校维稳工作制度和规定。积极参与学校维稳工作，做好本职工作范围内的安全防范和矛盾纠纷排查化解工作。及时向学校有关部门报告发现的安全隐患和不稳定因素。配合学校做好突发事件的应急处置工作。4.学生遵守学校维稳工作制度和规定，自觉维护校园安全稳定。积极参加学校组织的安全教育活动，提高安全意识和自我保护能力。发现安全隐患和不稳定因素及时向学校有关部门报告。配合学校做好突发事件的应急处置工作。三、维稳工作措施（一）安全教育1.教育内容开展法律法规教育，增强师生员工的法律意识和法制观念。进行安全知识教育，包括消防安全、交通安全、食品安全、网络安全等方面的知识。加强心理健康教育，提高师生员工的心理素质和应对挫折的能力。开展职业道德教育，培养师生员工的敬业精神和责任感。2.教育形式定期组织开展专题讲座、培训、演练等活动。利用校园广播、宣传栏、校报、微信公众号等宣传阵地，广泛宣传维稳工作知识和信息。将安全教育纳入学校教育教学计划，做到计划、教材、课时、师资“四落实”。（二）安全防范1.校园安全设施建设完善校园安全防范设施，如安装监控设备、报警装置、消防设施等。加强校园建筑物、道路、桥梁等基础设施的建设和维护，确保其安全可靠。合理规划校园布局，设置安全疏散通道和应急避难场所。2.人员和车辆管理加强学校门卫管理，严格执行人员和车辆出入登记制度，严禁无关人员和车辆进入校园。对校内人员进行身份核实，加强对校外人员的来访登记和管理。规范校内车辆停放秩序，设置明显的停车标识，确保车辆停放安全。3.重点部位管理加强对学校财务室、档案室、计算机房、实验室、图书馆、体育馆等重点部位的安全管理，安装必要的安全防范设施，落实专人负责。定期对重点部位进行安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患。严格执行重点部位的管理制度，如门禁制度、值班制度等。（三）矛盾纠纷排查化解1.排查机制建立健全矛盾纠纷排查工作机制，定期开展矛盾纠纷排查活动。排查范围包括师生员工之间、师生员工与学校之间、学校与周边单位和居民之间的矛盾纠纷。排查内容包括矛盾纠纷的起因、涉及人员、发展态势等。2.化解措施对排查出的矛盾纠纷，要及时进行分类梳理，明确责任部门和责任人。针对不同类型的矛盾纠纷，采取相应的化解措施，如沟通协商、调解、仲裁、诉讼等。加强对矛盾纠纷化解情况的跟踪和回访，确保矛盾纠纷得到彻底解决，防止反弹。（四）应急处置1.应急预案制定制定完善各类突发事件应急预案，包括火灾、地震、交通事故、食品安全事故、群体性事件等。应急预案要明确应急处置的组织机构、职责分工、处置程序、保障措施等内容。2.应急队伍建设组建学校应急处置队伍，包括抢险救援队伍、医疗救护队伍、治安维护队伍等。加强应急队伍的培训和演练，提高应急队伍的应急处置能力。3.应急处置程序突发事件发生后，要立即启动应急预案，迅速组织人员进行应急处置。及时向上级主管部门和相关部门报告事件情况，请求支援。做好现场保护和秩序维护工作，防止事件扩大和次生灾害的发生。配合有关部门做好事件的调查处理工作，及时总结经验教训，完善应急预案。四、维稳工作监督与考核（一）监督检查1.定期检查：学校维稳工作领导小组定期对学校各部门、各单位维稳工作进行检查，检查内容包括维稳工作制度落实情况、安全防范措施执行情况、矛盾纠纷排查化解情况等。2.专项检查：根据维稳工作需要，适时组织开展专项检查，对重点部位、重点环节的维稳工作进行深入检查。3.日常检查：学校保卫处等相关部门要加强对校园的日常巡查，及时发现和处理各类安全隐患和不稳定因素。（二）考核评价1.考核内容：对学校各部门、各单位维稳工作的考核内容包括维稳工作组织领导、制度建设、安全教育、安全防范、矛盾纠纷排查化解、应急处置等方面。2.考核方式：考核采取平时检查与年终考核相结合的方式进行。平时检查主要通过定期检查、专项检查和日常巡查等方式进行；年终考核由学校维稳工作领导小组组织实施，通过听取汇报、查阅资料、实地查看等方式进行。3.结果运用：将维稳工作考核结果纳入学校各部门、各单位年度工作考核内容，与评先评优、绩效奖励等挂钩。对维稳工作成绩突出的部门和单位，给予表彰和奖励；对维稳工作不力，导致发生重大安全事故或不稳定事件的部门和单位，要依法依规追究相关人员的责任。五、信息收集与报送（一）信息收集1.收集主体：学校各部门、各单位以及全体师生员工均为维稳工作信息收集主体。2.收集内容：维稳工作信息包括校园安全隐患、矛盾纠纷、突发事件等方面的信息。3.收集方式：通过日常巡查、师生员工报告、群众举报、媒体报道等方式收集维稳工作信息。（二）信息报送1.报送主体：各部门、各单位收集到的维稳工作信息要及时报送学校维稳工作领导小组办公室（党委办公室或校长办公室）。2.报送要求信息报送要及时、准确、全面，不得迟报、漏报、瞒报。信息内容要包括事件发生的时间、地点、经过、原因、影响等方面的情况。对重大维稳工作信息