学校团委个工作制度

PAGE学校团委个工作制度一、总则（一）制定目的为了加强学校团委的规范化建设，提高团委工作效率和质量，更好地发挥团委在学校教育教学和学生管理中的作用，依据相关法律法规和学校实际情况，特制定本工作制度。（二）制定依据本制度依据《中国共产主义青年团章程》、《学校共青团改革实施方案》以及国家教育部门关于学校共青团工作的相关规定制定。（三）适用范围本制度适用于学校团委全体成员以及参与团委相关工作的学生干部。（四）基本原则1.坚持党的领导：学校团委要坚决贯彻党的教育方针，围绕学校中心工作，在党组织的领导下开展各项活动。2.服务学生成长：以学生为中心，关注学生需求，为学生提供全面发展的平台和机会。3.民主集中制：在团委工作中，充分发扬民主，广泛听取意见，同时坚持集中统一领导，确保工作决策的科学性和有效性。与时俱进：紧跟时代步伐，不断创新工作方式方法，适应学校发展和学生变化的需要。二、组织架构（一）团委委员会1.组成人员：学校团委委员会由团委书记、副书记以及若干委员组成。团委书记由学校党组织任命，副书记和委员通过民主选举产生。2.职责分工团委书记：全面负责团委工作，主持团委日常事务，制定工作计划和目标，组织实施各项活动，协调与学校各部门及校外相关单位的关系。团委副书记：协助书记开展工作，分管团委的具体业务，负责组织活动策划、人员调配、资源整合等工作，在书记缺席时，代行书记职责。委员：根据分工，分别负责组织建设、宣传工作学习、文体活动、社会实践等方面的工作，具体落实各项任务，定期向团委书记汇报工作进展情况。（二）团支部1.设置原则：按照班级建制设立团支部，每个团支部设团支部书记一名，组织委员一名，宣传委员一名。2.职责分工团支部书记：负责团支部的全面工作，组织团员开展政治学习、团日活动，传达上级团组织的指示精神，了解团员的思想动态，及时向团委汇报。组织委员：负责团支部的组织建设工作，做好团员发展、团员管理、推优入党等工作，组织团支部的各项会议和活动。宣传委员：负责团支部的宣传工作，开展形式多样的宣传活动，宣传党的路线方针政策、团的工作动态以及团支部的先进事迹，负责团内信息的收集、整理和报送。三、工作内容与要求（一）思想引领1.政治理论学习制定详细的政治理论学习计划，组织团员深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，引导团员坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。采用集中学习、小组讨论、个人自学、专题讲座、参观学习等多种形式开展学习活动，确保学习效果。定期组织团员进行政治理论学习心得交流，鼓励团员结合实际谈体会、谈认识。2.主题教育活动围绕党和国家的重大节日、纪念日以及学校的重要工作部署，开展形式多样的主题教育活动。如“五四”青年节系列活动、“一二·九”运动纪念活动、爱国主义教育月活动、社会主义核心价值观主题教育活动等。在主题教育活动中，注重创新活动形式和内容，增强活动的吸引力和感染力。通过主题演讲、征文比赛、文艺演出、志愿服务等活动，引导团员树立正确的世界观、人生观、价值观。（二）组织建设1.团员发展与管理按照团员发展标准和程序，做好团员发展工作。制定团员发展计划，积极培养入团积极分子，加强对入团积极分子的培养教育和考察，确保新发展团员的质量。建立健全团员档案管理制度，做好团员档案的收集、整理、归档和保管工作。加强对团员的日常管理，做好团员注册、团费收缴、团员组织关系转接等工作。做好团员的推优入党工作，建立推优入党工作制度，规范推优程序，确保推优对象的先进性和代表性。定期向党组织推荐优秀团员作为党的发展对象，为党组织输送新鲜血液。2.团支部建设加强团支部规范化建设，制定团支部工作制度和考核办法，定期对团支部工作进行检查和考核。指导团支部开展工作，帮助团支部解决工作中遇到的问题。通过开展团支部达标创优活动、团支部风采展示活动等，激发团支部的活力和创造力，促进团支部工作水平的提高。加强团支部之间的交流与合作，形成相互学习、相互促进的良好氛围。做好团干部队伍建设工作，加强对团干部的选拔、培养、管理和考核。定期组织团干部培训，提高团干部的思想政治素质、业务能力和工作水平。关心团干部的成长进步，为团干部提供发展空间和机会。（三）宣传工作1.宣传阵地建设加强学校团委宣传阵地建设，充分利用校园广播、校园电视台、校园网、宣传栏、黑板报等宣传阵地，宣传党的路线方针政策、团的工作动态、学校的中心工作以及学生中的先进典型和事迹。建立健全宣传阵地管理制度，明确各宣传阵地的管理责任人和工作要求，确保宣传阵地的正常运行和作用发挥。加强对宣传阵地内容的审核把关，确保宣传内容的真实性、准确性和合法性。2.宣传活动开展制定宣传工作计划，组织开展形式多样的宣传活动。如举办主题宣传周、宣传日活动，开展校园文化活动宣传报道，制作宣传海报、宣传视频等。加强与学校各部门、各班级的沟通与协作，及时了解学校工作动态和学生需求，有针对性地开展宣传工作。积极拓展校外宣传渠道，加强与校外媒体的合作，宣传学校共青团工作成果，提升学校共青团的社会影响力。做好团内信息的收集、整理和报送工作，及时向上级团组织和学校党组织汇报团的工作情况。加强对学校共青团工作的宣传研究，探索创新宣传工作方式方法，提高宣传工作的实效性。（四）文体活动1.活动策划与组织制定年度文体活动计划，结合学校实际和学生特点，策划组织丰富多彩的文体活动。如校园文化艺术节、运动会、文艺汇演、体育比赛、社团活动等。在活动策划过程中，充分征求学生意见和建议，确保活动内容和形式符合学生兴趣和需求。加强活动组织管理，做好活动的筹备、实施、安全保障等工作，确保活动顺利开展。2.活动效果评估建立文体活动效果评估机制，对每次活动的开展情况进行总结评估。通过问卷调查、学生反馈、活动成果展示等方式，了解学生对活动的满意度和活动取得的实际效果。根据评估结果，及时总结经验教训，改进活动策划和组织方式，提高活动质量和水平。注重培养学生的文体特长和综合素质，为学生提供展示自我的平台，促进学生全面发展。（五）社会实践1.活动组织与实施制定社会实践工作计划，组织开展形式多样的社会实践活动。如志愿服务活动、社会调查、参观访问、社区服务等。在活动组织过程中，加强与校外相关单位和社区的联系与合作，建立稳定的社会实践基地。做好活动的宣传动员、人员组织、安全保障等工作，确保社会实践活动顺利进行。2.活动总结与反馈组织学生对社会实践活动进行总结交流，引导学生在实践中受教育、长才干、做贡献。鼓励学生撰写社会实践报告，分享实践经历和体会。及时收集学生和实践基地对社会实践活动的反馈意见，总结活动经验教训，不断完善社会实践工作机制。通过社会实践活动，增强学生的社会责任感和使命感，提高学生的社会实践能力和综合素质。四、工作流程（一）工作计划制定1.每年年初和学期初，团委书记组织召开团委委员会议，根据学校工作计划和上级团组织工作要求，结合学校实际和学生需求，研究制定团委年度工作计划和学期工作计划。2.工作计划应明确工作目标、工作任务、工作措施、工作步骤和责任人等内容，确保工作计划具有针对性、可操作性和实效性。3.工作计划制定后，经团委委员会讨论通过，并报学校党组织审批后实施。（二）工作任务部署1.根据工作计划，团委书记组织召开团委委员会议或全体团员大会，对各项工作任务进行详细部署。2.在工作任务部署过程中，明确各项工作的具体要求、责任分工和时间节点，确保工作任务落实到具体部门和个人。3.加强对工作任务部署的宣传和动员，提高团员对工作任务的认识和重视程度，激发团员的工作积极性和主动性。（三）工作组织实施1.各部门和个人按照工作任务部署，认真组织实施各项工作。在工作实施过程中，要严格按照工作要求和工作流程，确保工作质量和工作进度。2.团委书记和副书记要加强对工作实施过程的指导和监督，及时了解工作进展情况，协调解决工作中遇到的问题。3.建立工作汇报制度，各部门和个人定期向团委书记汇报工作进展情况，重要工作及时汇报。团委书记定期向学校党组织和上级团组织汇报团委工作情况。（四）工作检查与考核1.建立工作检查与考核制度，定期对团委各项工作进行检查和考核。检查和考核内容包括工作计划完成情况、工作质量、工作效果、工作创新等方面。2.工作检查与考核采取自查、互查、上级检查相结合的方式进行。通过查阅资料、实地查看、听取汇报、问卷调查等形式，对工作进行全面检查和评估。3.根据工作检查与考核结果，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，对工作不力的部门和个人进行批评教育，并责令限期整改。（五）工作总结与反馈1.每学期末和每年年底，团委书记组织召开团委工作总结会议，对本学期和本年度团委工作进行全面总结。2.在工作总结过程中，认真回顾工作任务完成情况，总结工作经验教训，分析存在的问题和不足，提出改进措施和建议。3.将工作总结报告报学校党组织和上级团组织，并向全体团员通报。同时，广泛征求团员对团委工作的意见和建议，及时反馈工作情况，不断改进工作方法和工作作风。五、工作纪律（一）政治纪律1.全体团委成员要坚定政治立场，坚决贯彻党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.不得发表与党的路线方针政策相悖的言论，不得传播有害信息和谣言，不得参与任何反对党的活动。（二）组织纪律1.严格遵守团委的组织制度和工作程序，服从组织安排，不得擅自离岗、脱岗或自行其是。2.认真执行团委的决议和决定，不得阳奉阴违、推诿扯皮，确保工作任务得到有效落实。（三）工作纪律1.遵守工作时间，按时上下班，不得迟到早退。因特殊情况不能按时出勤的，要提前请假。2.认真履行工作职责，积极主动开展工作，不得敷衍塞责、消极怠工。严格遵守工作流程和工作规范，确保工作质量和工作效率。（四）廉洁纪律1.严格遵守廉洁自律的各项规定，不得利用职务之便谋取私利，不得接受礼品、礼金和宴请。2.在开展活动、组织评选等工作中，要坚持公平、公正、公开的原则，不得营私舞弊、弄虚作假。六、培训与发展（一）培训计划制定1.根据团委工作需要和团员干部队伍建设实际，制定年度培训计划。培训计划应明确培训目标、培训内容、培训方式、培训时间和培训对象等内容。2.培训内容包括思想政治教育、业务知识培训、工作技能提升等方面，注重培训的针对性和实效性。（二）培训方式选择1.采取集中培训、专题讲座、小组讨论、实地考察、网络学习等多种方式开展培训活动。2.定期组织团员干部参加上级团组织举办的各类培训，选派优秀团员干部参加校外培训和交流活动，拓宽视野，提升能力。（三）培训效果评估1.建立培训效果评估机制，通过考试、撰写心得体会、工作实践检验等方式，对培训效果进行评估。2.根据评估结果，总结培训经验教训，及时调整培训内容和培训方式，提高培训质量和效果。（四）职业发展支持1.关注团委成员的职业发展需求，为其提供必要的指导和支持。鼓励团委成员参加各类学习和培训，提升自身素质和能力。2.建立团委成员成长档案，记录其工作表现、培训经历、取得的成绩等情况，为其职业发展提供参考依据。3.在评先评优、职务晋升等方面，优先考虑表现优秀、能力突出的团委成员，为其提供广阔的发展空间。七、经费管理（一）经费来源1.学校财政拨款：学校按照一定比例将团费纳入财政预算，作为团委工作的主要经费来源。2.团费收缴：按照团员缴纳团费的规定，及时足额收缴团费，并将团费上缴上级团组织，同时留存一定比例作为团委活动经费。3.社会资助：积极争取社会各界对学校共青团工作的支持和资助，拓宽经费来源渠道。（二）经费使用原则1.合理使用原则：严格按照预算安排合理使用经费，确保经费使用的合理性和效益性。2.专款专用原则：经费必须专款专用，不得挪作他用。各项经费要按照规定的用途使用，确保经费使用方向正确。3.勤俭节约原则：树立勤俭节约意识，反对铺张浪费，在保证工作质量的前提下，尽量降低经费使用成本。（三）经费使用范围1.开展思想政治教育活动：如政治理论学习、主题教育活动等。2.组织建设工作：包括团员发展、团干部培训、团支部建设等方面的费用。3.宣传工作：制作宣传海报、宣传视频、印发宣传资料等费用。4.文体活动：举办校园文化艺术节、运动会文艺汇演、体育比赛等活动的费用。5.社会实践活动：开展志愿服务、社会调查、参观访问、社区服务等活动的费用。6.表彰奖励：对优秀团员、团干部、团支部进行表彰奖励的费用。7.其他与团委工作相关的费用。（四）经费报销程序1.经费使用部门或个人填写经费报销申请表，注明经费使用事由、金额、报销凭证等信息，并签字确认。2.申请表经团委书记审批后，提交学校财务部门审核报销。3.财务部门按照学校财务管理制度和相关规定进行审核，对符合报销条件的予以报销