2025年黑龙江省纪委监委遴选笔试真题答案解析

2025年黑龙江省纪委监委遴选笔试真题答案解析说明：本真题解析严格贴合2025年黑龙江省纪委监委遴选笔试考情，聚焦纪检监察核心职能、龙江本地纪检监察工作重点（如勤廉龙江建设、黑土地保护监督、群众身边腐败整治等），涵盖客观题、主观题（案例分析、论述题），答案精准对标纪检监察工作实务，解析突出考点、答题思路及采分点，适配遴选备考复盘、针对性提升。一、单项选择题（10题，每题1分，共10分）（单选）2025年是“十四五”规划收官之年，黑龙江省纪委监委重点围绕维护国家“五大安全”政治责任、建好建强“三基地一屏障一高地”使命任务开展监督，其中“三基地一屏障一高地”不包括（）

A.国家重要商品粮生产基地B.国家重要能源基地C.国家重要工业基地D.国家重要生态安全屏障

答案：C

解析：黑龙江省“三基地一屏障一高地”具体指国家重要商品粮生产基地、国家重要能源基地、国家重要生态农产品生产基地、国家重要生态安全屏障、向北开放新高地，不包括“国家重要工业基地”。考点聚焦黑龙江省核心发展定位，属于遴选笔试中“本地时政+纪检监察监督重点”高频考点。

（单选）黑龙江省纪委监委2025年主要工作中，提出要扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，其核心目标是（）

A.推动党纪学习教育常态化长效化B.锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军

C.深化整治群众身边不正之风和腐败问题D.强化政治监督保障改革部署落地

答案：B

解析：根据黑龙江省纪委十三届四次全会部署，2025年开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，核心是从严从实强化自身建设，锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。A、C、D均为2025年重点工作，但非该行动的核心目标。

（单选）下列不属于黑龙江省纪委监委2025年重点整治的腐败领域是（）

A.粮食购销B.煤炭C.房地产D.医药

答案：C

解析：黑龙江省纪委监委2025年明确提出，系统整治金融、国有企业、煤炭、医药、政法、高校、粮食购销、开发区、工程建设和招标投标等重点领域腐败，深挖彻查新型腐败和隐性腐败，未将房地产领域列为重点整治领域。

（单选）黑龙江省纪委监委深化监督体系建设，推动“四项监督”统筹衔接常态化制度化，其中“四项监督”不包括（）

A.纪律监督B.监察监督C.派驻监督D.社会监督

答案：D

解析：纪检监察机关“四项监督”指纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视巡察监督，社会监督属于外部监督，不属于“四项监督”范畴。该考点为纪检监察核心基础知识点，是遴选笔试必考点。

（单选）根据黑龙江省纪委监委工作部署，推进政治监督向精准化问效，需分级分类建立（），照单监督、动态更新、定期盘点、跟踪督办。

A.监督台账B.问题清单C.整改清单D.责任清单

答案：A

解析：黑龙江省纪委监委明确提出，推进政治监督向精准化问效，认真落实中央纪委国家监委政治监督工作办法，研究制定政治监督工作指引，分级分类建立政治监督台账，推动重点领域和关键环节改革取得实质突破。

（单选）黑龙江省纪委监委为提升纪检监察干部履职能力，推行“集中培训+跟案实战”战训体系，其中跟案实战的核心目的是（）

A.提升干部理论水平B.锤炼干部实操能力C.完善干部考核机制D.强化干部纪律意识

答案：B

解析：根据黑龙江省纪检监察干部队伍建设部署，“集中培训+跟案实战”战训体系，核心是通过“在游泳中学会游泳，在战斗中学会战斗”，锤炼干部监督检查、审查调查等实操能力，A为集中培训的目的，C、D并非该体系的核心目的。

（单选）下列关于黑龙江省纪委监委深化整治群众身边不正之风和腐败问题的举措，错误的是（）

A.通过信访举报排查、部门系统联查等方式收集问题线索

B.对社会影响大、疑难复杂案件，实行领导班子成员包案

C.重点查处贪污侵占、截留挪用、虚报冒领等行为

D.仅依靠县级纪委监委开展整治工作，省、市纪委监委不直接参与

答案：D

解析：黑龙江省纪委监委深化整治群众身边不正之风和腐败问题，明确加强对县级纪委监委案件查办工作的领导指导，强化实地督办、提级办理、直查直办、个案督导，并非仅依靠县级纪委监委，D表述错误。

（单选）黑龙江省纪委监委推动党纪学习教育常态化长效化，督促党员干部全面系统及时学习党章党规党纪，其核心是引导党员干部（）

A.学纪知纪、明纪守纪、执纪护纪B.提升公文写作能力C.增强群众工作能力D.提高统筹协调能力

答案：A

解析：黑龙江省纪委监委举办党纪学习教育专题读书班，开展纪法知识辅导，核心是引领全系统学纪知纪走在前、明纪守纪作表率、监督执纪敢担当，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪、执纪、护纪。

（单选）黑龙江省纪委监委加快构建功能完备数字体系，推进大数据监督平台建设，其核心目标是（）

A.减少纪检监察干部数量B.赋能纪检监察工作高质量发展C.降低工作成本D.提高办公效率

答案：B

解析：黑龙江省纪委监委聚焦“全要素覆盖、全流程贯通、全领域标准、全系统共享”目标，推进大数据监督平台建设，抢抓机遇、盘活存量、建强队伍、争创优势，核心是赋能纪检监察工作高质量发展，C、D为次要目标，A表述错误。

（单选）黑龙江省纪委监委坚决防治“灯下黑”，下列举措中不属于防治“灯下黑”的是（）

A.开展违规打听案情、说情干预、跑风漏气问题专项整治

B.严肃查处纪检监察干部违纪违法案件

C.出台关心关爱干部20条措施

D.用好身边案例“活教材”，以案释纪、以案示警

答案：C

解析：A、B、D均为黑龙江省纪委监委防治“灯下黑”的具体举措，C选项“出台关心关爱干部20条措施”是凝聚干部力量、营造良好工作氛围的举措，不属于防治“灯下黑”范畴。

二、多项选择题（5题，每题2分，共10分，多选、少选、错选均不得分）（多选）2025年黑龙江省纪委监委聚力强化政治监督，重点围绕哪些方面开展监督（）

A.以科技创新引领新质生产力发展B.防范化解重点领域风险

C.统筹推进新型城镇化和乡村全面振兴D.黑土地保护

答案：ABCD

解析：黑龙江省纪委监委2025年聚力强化政治监督，胸怀党之大计、国之大者，紧盯省委大事大项，锚定维护国家“五大安全”政治责任、建好建强“三基地一屏障一高地”使命任务，围绕以科技创新引领新质生产力发展、防范化解重点领域风险、统筹推进新型城镇化和乡村全面振兴、黑土地保护等重点工作，督促各级党组织不折不扣抓落实。

（多选）黑龙江省纪委监委深化纪检监察体制改革，优化协同监督机制，主要包括（）

A.“组组”协同监督B.“室组”联动监督C.“室组地”联合办案D.“室组地校企巡”协调联动

答案：ABCD

解析：黑龙江省纪委监委深化纪委监委机关内设机构改革，优化“组组”协同监督、“室组”联动监督、“室组地”联合办案、“室组地校企巡”协调联动机制，规范工作程序、审批流程，促进“四项监督”统筹衔接常态化制度化。

（多选）黑龙江省纪委监委2025年开展的纪检监察干部履职能力提升举措包括（）

A.举办第三届履职能力竞赛B.推行导师帮带机制

C.组织干部跟岗轮训、跟案实战D.开展“小专特精”培训

答案：ABCD

解析：黑龙江省纪委监委2025年聚焦履职能力强化教育培训，开展“小专特精”培训，举办第三届履职能力竞赛，完善“集中培训+跟案实战”战训体系，推行导师帮带机制，组织干部跟岗轮训、跟案实战，全方位提升纪检监察干部履职能力。

（多选）黑龙江省纪委监委深化巡视巡察工作，坚持政治监督本质，重点紧盯（）

A.权力和责任B.“一把手”和领导班子C.群众反映强烈的突出问题D.基层干部作风问题

答案：ABC

解析：黑龙江省纪委监委牢牢把握巡视巡察政治监督本质，以“两个确立”“两个维护”为根本指向，重点紧盯权力和责任、紧盯“一把手”和领导班子、紧盯群众反映强烈的突出问题，组织开展省委巡视，深化内部巡察。D选项“基层干部作风问题”属于群众身边不正之风整治范畴，并非巡视巡察重点紧盯内容。

（多选）黑龙江省纪委监委推动“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进，下列举措中属于“不能腐”的是（）

A.完善监督体系制度框架B.深化重点领域腐败整治C.健全协同监督机制D.开展党纪学习教育

答案：AC

解析：“不能腐”侧重制度约束、机制完善，A、C属于完善制度、健全机制的举措，属于“不能腐”范畴；B属于“不敢腐”（强化惩治），D属于“不想腐”（思想引领）。

三、案例分析题（2题，每题20分，共40分）案例分析题1背景材料：2025年，黑龙江省某县纪委监委在开展乡村振兴领域专项监督中发现，该县某乡镇农业技术推广站站长李某，利用职务便利，在农业补贴发放过程中，通过虚报冒领、伪造农户信息等方式，骗取国家黑土地保护补贴、种粮补贴共计20余万元，用于个人挥霍；同时，李某还存在收受辖区内农资经销商好处费10万元，为其违规推销农资产品提供便利的问题。此外，该乡镇纪委对农业补贴发放工作监督不力，未及时发现李某的违纪违法问题，存在监督缺位、履职尽责不到位的情况。问题：结合上述案例，回答以下问题：1.李某的行为违反了哪些纪律和法律规定？（8分）2.针对该案例反映出的问题，该县纪委监委应采取哪些整改和处置措施？（12分）答案解析1.李某的行为违反的纪律和法律规定（8分，每点2分，答出4点即可得满分）：违反廉洁纪律：李某利用职务便利，虚报冒领国家补贴、收受农资经销商好处费，属于利用职权为本人谋取私利，违反《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》中关于廉洁纪律的相关规定。违反工作纪律：李某作为农业技术推广站站长，未认真履行职责，违规骗取国家补贴、为他人违规推销农资提供便利，漠视工作纪律，失职失责。涉嫌贪污罪：李某以非法占有为目的，利用职务便利，虚报冒领国家黑土地保护补贴、种粮补贴共计20余万元，数额较大，涉嫌贪污罪，违反《中华人民共和国刑法》相关规定。涉嫌受贿罪：李某利用职务便利，收受农资经销商好处费10万元，为其违规推销农资提供便利，数额较大，涉嫌受贿罪，违反《中华人民共和国刑法》相关规定。2.该县纪委监委应采取的整改和处置措施（12分，每点3分，答出4点即可得满分，结合案例、贴合黑龙江省纪检监察工作实际可加分）：严肃处置涉案人员：对李某立案审查调查，查清其违纪违法事实，依规依纪依法给予党纪政务处分，涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理；追缴其违纪违法所得，挽回国家损失。压实基层监督责任：对该乡镇纪委监督缺位、履职尽责不到位的问题进行约谈问责，督促乡镇纪委深刻反思、整改落实；开展基层纪检监察干部业务培训，提升基层监督能力，杜绝监督“走过场”。开展专项整治行动：以该案例为警示，在全县范围内开展乡村振兴领域、农业补贴领域专项整治，重点排查虚报冒领、截留挪用、收受好处费等问题，建立问题清单、整改清单、责任清单，限期整改、闭环管理。健全长效监督机制：完善农业补贴发放、农资监管等相关制度，规范审批流程，推进政务公开，主动接受群众监督；运用大数据监督手段，对农业补贴发放等工作进行精准监测，及时发现和防范违纪违法问题。强化警示教育：将该案例作为典型案例，在全县纪检监察系统、农业系统开展警示教育，以案释纪、以案示警，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢思想防线。案例分析题2背景材料：2025年，黑龙江省纪委监委在开展中央生态环保督察整改专项监督中发现，某地级市存在部分企业违规排放污水、废气，污染周边土壤和水体的问题，严重影响群众生产生活。经查，该地级市生态环境局存在监管不力、不作为、慢作为的情况，对企业违规排污行为未及时发现和查处；此外，该市部分领导干部存在干预生态环境执法、为违规企业说情打招呼的问题，导致中央生态环保督察整改要求落实不到位，生态环境问题长期得不到解决，群众投诉举报不断。问题：结合上述案例，结合黑龙江省纪委监委2025年工作重点，回答以下问题：1.该案例反映出当地在生态环境保护监督方面存在哪些突出问题？（8分）2.黑龙江省纪委监委应如何强化政治监督，推动中央生态环保督察整改落地见效？（12分）答案解析1.当地在生态环境保护监督方面存在的突出问题（8分，每点2分，答出4点即可得满分）：监管部门履职缺位：市生态环境局未认真履行监管职责，对企业违规排污行为不作为、慢作为，未及时发现和查处，导致生态环境问题长期存在。领导干部干预执法：部分领导干部违规干预生态环境执法，为违规企业说情打招呼，破坏执法公正性，阻碍中央生态环保督察整改落实。监督机制不健全：未建立有效的生态环境监督机制，对生态环境执法工作的监督缺位，未能及时发现和纠正执法中的不作为、乱作为问题。群众诉求处置不力：对群众关于生态环境问题的投诉举报未及时回应、妥善处置，漠视群众利益，导致群众不满情绪积累。2.黑龙江省纪委监委强化政治监督、推动整改落地的举措（12分，每点3分，结合黑龙江省2025年工作重点，答出4点即可得满分）：压实整改政治责任：约谈该地级市党委、政府及生态环境局主要负责人，督促其提高政治站位，落实中央生态环保督察整改主体责任，建立整改台账，明确整改时限、责任分工，确保整改落地见效；对整改不力、敷衍塞责的，严肃追责问责。强化精准监督执纪：聚焦企业违规排污、监管部门不作为慢作为、领导干部干预执法等问题，开展专项督查，精准排查问题线索，对违纪违法人员依规依纪依法严肃查处，形成震慑；深化“室组地”联合办案，提升监督执纪执法效能。健全协同监督机制：以党内监督为主导，推动纪检监察监督与生态环境监督、群众监督、媒体监督贯通协调，完善信息共享、线索移送、成果运用机制，构建“大监督”格局，形成整改合力。推进长效机制建设：督促该地级市完善生态环境保护监管制度，规范执法流程，强化执法队伍建设；结合黑龙江省绿色发展要求，将生态环境保护监督纳入常态化政治监督，运用大数据监督平台，实现对生态环境问题的精准监测、动态预警。回应群众关切：畅通群众投诉举报渠道，对群众反映的生态环境问题实行“接诉即办、限时反馈”，及时向群众公开整改进展，接受群众监督；深化整治生态环境领域群众身边的不正之风和腐败问题，切实维护群众生态环境权益。四、论述题（2题，每题20分，共40分）论述题1题目：结合黑龙江省纪委监委2025年工作部署，论述如何锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军，为中国式现代化龙江实践提供坚强保障。答案解析（采分点+参考答案）核心采分点（共20分）：政治忠诚（4分）、专业能力（4分）、纪律作风（4分）、机制保障（4分）、实践担当（4分），结合黑龙江省2025年具体举措，论述充分、逻辑清晰可加分。参考答案：纪检监察铁军是推进全面从严治党、开展正风肃纪反腐的核心力量，是守护勤廉龙江建设、保障中国式现代化龙江实践的重要支撑。2025年，黑龙江省纪委监委围绕“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，聚焦忠诚干净担当、敢于善于斗争，从政治、能力、作风、机制等多方面发力，锻造高素质纪检监察铁军，具体举措如下：一是筑牢政治忠诚，把稳铁军建设“定盘星”。坚持和完善“第一议题”制度，深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、视察龙江期间重要讲话重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。大力培育“忠诚笃行、惟实励新、勤学善思、砥节奉公”机关文化，持续深化模范机关创建，引导纪检监察干部始终坚守政治立场、践行政治使命，把政治忠诚融入监督执纪执法全过程。二是锤炼专业本领，提升铁军履职“硬实力”。聚焦履职能力强化教育培训，深化五大类主体培训，加强“小专特精”培训，开展审查调查措施适用能力等专题培训，提升干部专业素养。完善“集中培训+跟案实战”战训体系，推行导师帮带机制，组织干部跟岗轮训、跟案实战，让干部“在游泳中学会游泳，在战斗中学会战斗”。举办履职能力竞赛，模拟实战情境设置科目，全方位检验纪检监察干部纪法思维和实务实操水平，推动干部队伍整体能力提升。三是严明纪律作风，守住铁军建设“生命线”。坚持严管严治，全省纪检监察干部同上纪律党课，用好身边案例“活教材”，以案释纪、以案示警，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行严禁违规饮酒、规范网络行为等制度规定，开展违规打听案情、说情干预、跑风漏气问题专项整治，坚决防治“灯下黑”，严肃查处纪检监察干部违纪违法案件，纯洁干部队伍。同时，出台关心关爱干部20条措施，用心用情做好走访慰问、纾难解困等工作，营造奋发向上、创新竞进的工作氛围。四是健全机制保障，激活铁军建设“新动能”。深化纪委监委机关内设机构改革，完善职能配置、机构设置、力量配备，优化监督检查和审查调查机构职能，提高监督执纪执法综合质效。优化“组组”协同监督、“室组”联动监督、“室组地”联合办案等机制，促进“四项监督”统筹衔接常态化制度化。加快构建功能完备数字体系，推进大数据监督平台建设，赋能纪检监察工作高质量发展，为干部履职提供有力支撑。五是强化实践担当，彰显铁军使命“新作为”。引导纪检监察干部立足岗位，聚焦黑龙江省“三基地一屏障一高地”建设、黑土地保护、乡村振兴、生态环境保护等重点工作，强化政治监督，深化正风肃纪反腐，整治群众身边不正之风和腐败问题。敢于较真碰硬、勇于担当作为，坚决查处妄议改革、干扰改革、破坏改革的人和事，坚决整治重点领域腐败和新型腐败、隐性腐败，以纪检监察工作高质量发展，为中国式现代化龙江实践提供坚强纪律保障。论述题2题目：结合黑龙江省实际，论述如何深化“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进，持续营造风清气正的政治生态，助力勤廉龙江建设。答案解析（采分点+参考答案）核心采分点（共20分）：强化“不敢腐”的震慑（5分）、扎紧“不能腐”的笼子（5分）、筑牢“不想腐”的防线（5分）、推动“三不腐”协同发力（5分），结合黑龙江省重点领域、本地实际，论述具体、有针对性可加分。参考答案：“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进是新时代反腐败斗争的重大战略方针，是营造风清气正政治生态、推进勤廉龙江建设的核心举措。黑龙江省作为农业大省、能源大省，面临着乡村振兴、黑土地保护、能源安全等重大任务，深化“三不腐”一体推进，对守护勤廉龙江、保障高质量发展具有重要意义。结合黑龙江省实际，具体可从以下四方面发力：一是强化“不敢腐”的震慑，保持惩治腐败高压态势。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，聚焦黑龙江省重点领域和关键环节，系统整治金融、国有企业、煤炭、医药、政法、高校、粮食购销、开发区、工程建设和招标投标等领域腐败，深挖彻查新型腐败和隐性腐败。严肃查处政治问题和经济问题交织的腐败，严惩以商养官、以官护商、官商一体等问题，对不收手不收敛的决不手软。深化整治群众身边不正之风和腐败问题，聚焦乡村振兴、惠民富民等政策落实，严肃查处贪污侵占、截留挪用、虚报冒领等行为，让群众感受到反腐败成效就在身边。二是扎紧“不能腐”的笼子，健全权力运行监督机制。立足黑龙江省实际，针对重点领域腐败问题，完善制度体系，堵塞监管漏洞。在粮食购销领域，健全粮食补贴发放、库存监管等制度，规范权力运行；在黑土地保护领域，完善监管机制，强化对土地流转、项目建设等环节的监督；在国有企业领域，健全法人治理结构，加强对“一把手”和领导班子的监督。深化纪检监察体制改革，构建以党内监督为主导、各类监督贯通协调