区卫计委控烟工作制度

PAGE区卫计委控烟工作制度一、总则（一）目的为进一步加强控烟工作，保护公众健康，减少吸烟造成的危害，依据相关法律法规和行业标准，结合本地区实际情况，特制定本控烟工作制度。（二）适用范围本制度适用于区卫计委机关各科室、直属医疗卫生机构、社区卫生服务中心（站）以及辖区内各级各类医疗机构。（三）基本原则1.以人为本原则：充分考虑公众健康需求，将控烟工作作为保障人民群众健康的重要举措。2.全面控烟原则：在全系统范围内全面推行控烟工作，实现室内公共场所、工作场所和公共交通工具全面禁烟。3.宣传教育与监督管理相结合原则：通过广泛宣传教育，提高公众对吸烟危害的认识，同时加强监督管理，确保控烟工作落到实处。二、职责分工（一）区卫计委控烟工作领导小组成立以区卫计委主要领导为组长，各分管领导为副组长，机关各科室负责人、直属医疗卫生机构负责人为成员的控烟工作领导小组。领导小组负责统筹协调全区卫计系统控烟工作，制定控烟工作规划和政策措施，研究解决控烟工作中的重大问题。（二）领导小组办公室领导小组办公室设在区卫计委爱卫办，负责控烟工作的组织实施、日常协调和监督检查。具体职责包括：1.制定年度控烟工作计划和实施方案，并组织实施。2.组织开展控烟宣传教育活动，提高公众对吸烟危害的认识。3.建立健全控烟工作监督检查机制，定期对各单位控烟工作进行检查和评估。4.受理和处理有关控烟工作的投诉和举报。5.总结推广控烟工作经验，表彰先进单位和个人。（三）各科室职责1.办公室：负责机关内部控烟工作的组织协调，制定机关控烟工作制度和措施，开展机关工作人员控烟宣传教育活动，监督检查机关各科室控烟工作落实情况。2.医政科：负责医疗机构控烟工作的指导和监督，将控烟工作纳入医疗机构绩效考核内容，督促医疗机构加强对医务人员的控烟培训，规范医疗服务行为，在医疗活动中积极劝导患者戒烟。3.疾控科：负责开展吸烟危害健康的宣传教育，普及控烟知识和技能，组织实施控烟监测和评估工作，为控烟工作提供技术支持。4.爱卫办：负责组织开展全区卫计系统控烟工作的宣传动员、培训指导、监督检查等工作，推动控烟工作深入开展。5.其他科室：按照各自职责，做好本科室控烟工作，积极参与全系统控烟工作。（四）各医疗卫生机构职责1.建立健全控烟工作组织领导机构，明确控烟工作责任人，制定本单位控烟工作制度和实施方案。2.加强对医务人员的控烟培训，提高医务人员对吸烟危害的认识和劝导患者戒烟的能力。3.在医疗机构内设置明显的禁烟标识，配备必要的控烟设施设备，如戒烟咨询电话、戒烟宣传资料等。4.加强对医疗机构室内外环境的管理，禁止在室内公共场所和工作场所吸烟，对违反规定的吸烟者进行劝阻和制止。5.积极开展控烟宣传教育活动，向患者及家属宣传吸烟危害健康知识，倡导健康生活方式。6.定期对本单位控烟工作进行自查自纠，及时发现和解决存在的问题，不断提高控烟工作水平。三、控烟措施（一）加强宣传教育1.制定控烟宣传教育计划，明确宣传教育的目标、内容、方式和时间安排。2.充分利用各种媒体和宣传阵地开展控烟宣传教育活动，如制作控烟公益广告、发放控烟宣传资料、举办控烟知识讲座、开展戒烟咨询服务等。3.将控烟知识纳入医务人员继续医学教育内容，定期组织医务人员进行控烟知识培训，提高医务人员的控烟意识和技能。4.在医疗机构内设置控烟宣传栏，张贴控烟海报和标语，营造浓厚的控烟氛围。5.加强对患者及家属的控烟宣传教育，在就诊、住院等过程中向患者及家属宣传吸烟危害健康知识，劝导患者戒烟。（二）完善控烟设施1.在区卫计委机关各科室、直属医疗卫生机构、社区卫生服务中心（站）以及辖区内各级各类医疗机构的室内公共场所和工作场所设置明显的禁烟标识，标识要符合国家相关标准要求。2.在医疗机构内配备必要的控烟设施设备，如戒烟咨询电话、戒烟宣传资料、烟灰缸、打火机等，方便吸烟者戒烟。3.定期对控烟设施设备进行检查和维护，确保其正常使用。（三）强化监督管理1.建立健全控烟工作监督检查机制，定期对区卫计委机关各科室、直属医疗卫生机构、社区卫生服务中心（站）以及辖区内各级各类医疗机构的控烟工作进行检查和评估。2.监督检查内容包括：禁烟标识设置情况、控烟设施设备配备情况、室内公共场所和工作场所吸烟情况、控烟宣传教育开展情况等。3.对违反控烟规定的单位和个人进行严肃处理，视情节轻重给予警告、通报批评等处罚，并责令其限期整改。4.设立投诉举报电话和邮箱，受理和处理有关控烟工作的投诉和举报。对投诉举报属实的单位和个人进行严肃处理，并及时向社会公布处理结果。（四）开展戒烟服务1.区卫计委直属医疗卫生机构和社区卫生服务中心（站）要设立戒烟门诊或咨询点，为吸烟者提供戒烟咨询、指导和药物治疗等服务。2.加强对戒烟服务人员的培训，提高其专业水平和服务能力。3.建立戒烟服务档案，对戒烟者进行跟踪随访，了解其戒烟情况，提供必要的帮助和支持。四、控烟工作考核与奖惩（一）考核内容1.控烟工作组织领导情况：包括是否成立控烟工作领导小组、是否明确控烟工作责任人、是否制定控烟工作制度和实施方案等。2.控烟宣传教育情况：包括是否开展控烟宣传教育活动、宣传教育效果如何等。3.控烟设施建设情况：包括禁烟标识设置是否规范、控烟设施设备配备是否齐全等。4.控烟监督管理情况：包括是否对室内公共场所和工作场所吸烟行为进行劝阻和制止、是否对违反控烟规定的单位和个人进行处理等。5.戒烟服务开展情况：包括是否设立戒烟门诊或咨询点、是否为吸烟者提供戒烟服务等。（二）考核方式1.定期考核：每年组织一次全区卫计系统控烟工作考核，考核时间为每年[具体考核时间]。2.不定期抽查：根据工作需要，随时对各单位控烟工作进行抽查。（三）考核结果运用1.将控烟工作考核结果纳入各单位年度绩效考核内容，与单位评先评优、绩效奖金发放等挂钩。2.对控烟工作成绩突出的单位和个人进行表彰和奖励，对控烟工作不力的单位进行通报批评，并责令其限期整改。（四）奖惩措施1.奖励：对在控烟工作中表现突出的单位和个人，给予以下奖励：颁发荣誉证书；给予一定的物质奖励。2.惩罚：对违反控烟规定的单位和个人，给予以下惩罚：对违反控烟规定的单位，