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文档简介
PAGE食药局精准扶贫工作制度一、总则(一)目的为深入贯彻落实国家关于精准扶贫工作的决策部署,充分发挥食药局职能作用,助力贫困地区脱贫攻坚,切实保障贫困群众饮食用药安全,特制定本工作制度。(二)工作原则1.精准帮扶原则:聚焦贫困地区食药领域突出问题,精准识别帮扶对象,因户施策、因人施策,确保帮扶工作取得实效。2.保障安全原则:始终把保障贫困群众饮食用药安全放在首位,加强监管执法,防控食药安全风险,守护贫困地区人民群众身体健康。3.统筹协作原则:加强与相关部门、社会组织、企业等的沟通协作,形成工作合力,共同推进精准扶贫工作。4.长效机制原则:建立健全长效工作机制,持续发力,巩固脱贫成果,防止返贫现象发生。(三)适用范围本制度适用于食药局在贫困地区开展的精准扶贫各项工作。二、帮扶对象识别与管理(一)识别标准1.依据当地政府扶贫部门提供的贫困人口信息,结合食药领域实际情况,确定帮扶对象。重点关注贫困家庭中患有慢性疾病、需要特殊药品治疗的人员,以及从事食品药品生产经营活动但面临困难的贫困群众。2.对于因食药安全问题导致生活困难的家庭,经核实后纳入帮扶范围。(二)识别程序1.与当地扶贫部门对接,获取贫困人口基础数据。2.组织工作人员深入贫困地区,通过实地走访、问卷调查等方式,了解贫困群众食药需求及相关困难情况。3.对收集到的信息进行整理分析,初步筛选出符合帮扶条件的对象名单。4.将筛选名单反馈至当地相关部门及村委会进行公示,公示期不少于[X]个工作日,广泛征求意见,确保识别结果公平公正。5.公示无异议后,确定最终帮扶对象,并建立详细的帮扶档案,记录帮扶对象基本信息、食药需求、帮扶措施及成效等。(三)动态管理1.定期对帮扶对象进行跟踪回访,了解其生活状况、食药需求变化情况以及帮扶措施落实效果。2.根据回访结果,对帮扶对象进行动态调整。对于脱贫的对象,及时调整帮扶策略;对于新增符合帮扶条件的对象,及时纳入帮扶范围。3.每半年对帮扶对象信息进行更新,确保帮扶档案信息准确、完整。三、帮扶措施(一)食药安全知识宣传培训1.制定针对贫困地区的食药安全知识培训计划,定期组织开展讲座、培训班等活动。培训内容包括食品药品法律法规、安全选购、储存、使用等方面知识。2.利用农村集市、文化活动等时机,开展食药安全宣传咨询活动,通过发放宣传资料、现场演示等方式,提高贫困群众食药安全意识。3.针对贫困家庭中患有慢性疾病的人员,开展个性化用药指导培训,帮助其正确使用药品,提高治疗效果。(二)食药产业扶贫1.加强对贫困地区食品药品生产经营企业的指导与扶持。帮助企业完善质量管理体系,提升产品质量,增强市场竞争力。2.鼓励和引导贫困地区发展特色食药产业,如中药材种植、特色食品加工等。积极协调相关部门,为产业发展提供政策支持、技术指导和资金扶持。3.建立贫困地区食药产品销售渠道,通过电商平台、农产品展销会等形式,帮助企业拓宽销售市场,增加贫困群众收入。(三)食药监管保障1.加大对贫困地区食药市场的监管力度,增加监督检查频次,严厉打击制售假冒伪劣食品药品等违法违规行为,维护市场秩序。2.加强对贫困地区食品药品抽检监测工作,扩大抽检覆盖面,提高抽检频次,及时发现和消除食药安全隐患。3.建立快速响应机制,对贫困地区发生的食药安全突发事件,迅速启动应急处置预案,及时进行调查处理,最大限度降低危害后果。(四)健康扶贫用药保障1.加强与医保部门协作,做好贫困地区医保目录内药品的供应保障工作。确保贫困群众能够及时获得所需药品。2.对于医保目录外但临床必需、疗效确切、价格合理的药品,积极协调相关部门,通过特殊渠道为贫困患者提供用药支持。3.开展药品捐赠活动,组织药品生产经营企业向贫困地区捐赠急需药品,缓解贫困群众用药困难。四、工作组织与实施(一)成立精准扶贫工作领导小组1.由食药局主要领导担任组长,分管领导担任副组长,各相关科室负责人为成员。领导小组负责统筹协调全局精准扶贫工作,研究制定帮扶政策措施,解决工作中的重大问题。2.领导小组下设办公室,设在[具体科室名称],负责精准扶贫工作的日常组织、协调和指导工作。办公室主任由[具体人员姓名]担任。(二)明确科室职责1.综合协调科室:负责与当地政府及相关部门沟通协调,统筹安排精准扶贫工作;制定工作计划、总结工作经验;组织开展宣传培训活动;负责帮扶资金和物资的管理与分配等工作。2.食药监管科室:加强对贫困地区食药市场的监管,组织开展监督检查、抽检监测工作,严厉打击食药违法违规行为;指导贫困地区食药生产经营企业规范发展,保障市场秩序。3.药品流通与使用监管科室:负责贫困地区药品流通环节的监管,确保药品质量安全;加强对医疗机构药品使用的监督检查,规范用药行为;做好健康扶贫用药保障相关工作。4.食品生产与经营监管科室:加强对贫困地区食品生产经营活动的监管,督促企业落实食品安全主体责任;指导贫困地区发展特色食品产业,推动食品产业扶贫工作。(三)人员选派与培训1.根据帮扶工作需要,选派政治素质高、业务能力强的工作人员组成帮扶工作队,深入贫困地区开展帮扶工作。帮扶工作队成员要明确职责分工,确保帮扶工作落到实处。2.加强对帮扶工作人员的培训,定期组织开展业务培训和政策学习,提高其扶贫工作能力和水平。培训内容包括食药安全知识、扶贫政策法规、沟通协调技巧等。(四)工作考核与评估1.将精准扶贫工作纳入食药局年度绩效考核内容,制定详细的考核指标和评分标准,对各科室及帮扶工作人员的帮扶工作成效进行考核评价。2.建立定期评估机制,每季度对帮扶工作进展情况进行评估,及时发现问题,总结经验,调整帮扶措施。3.考核评估结果与科室及个人评先评优、绩效奖励等挂钩,对工作成绩突出表现优秀的科室和个人进行表彰奖励;对工作不力、未完成帮扶任务的进行通报批评,并责令限期整改。五、资金与物资管理(一)资金来源1.争取上级财政专项扶贫资金,用于贫困地区食药安全监管能力建设、食药产业发展扶持、宣传培训等方面。2.积极协调社会捐赠资金,鼓励企业、社会组织和个人向贫困地区食药扶贫工作捐赠资金。3.食药局自有资金中安排一定比例用于精准扶贫工作。(二)资金使用1.严格按照国家有关扶贫资金管理规定,制定资金使用计划,明确资金用途和支出范围。资金主要用于食药安全监管设备购置、食药产业扶持项目、宣传培训活动开展、药品捐赠等方面。2.建立资金使用审批制度,严格审批程序,确保资金使用合规、透明。每笔资金支出需经相关科室负责人审核、分管领导审批,并做好财务记录和档案管理。3.加强对资金使用情况的监督检查,定期开展内部审计,确保资金专款专用,杜绝截留、挪用、浪费等现象发生。(三)物资管理1.对捐赠的药品、食品、宣传资料等物资进行统一登记造册,建立物资台账,详细记录物资名称、数量、来源、去向等信息。2.按照物资性质和用途,分类妥善保管物资,确保物资质量安全。对于有保质期要求的物资,要定期检查,及时清理过期物资。3.制定物资发放制度,根据帮扶对象实际需求,合理发放物资,并做好发放记录。发放过程要公开透明,接受群众监督。六、监督与问责(一)内部监督1.成立内部监督小组,由纪检监察部门牵头,相关科室人员参与,负责对精准扶贫工作全过程进行监督检查。2.监督小组定期对帮扶工作开展情况、资金物资使用情况、帮扶措施落实情况等进行检查,发现问题及时督促整改。3.建立举报投诉机制,设立举报电话和邮箱,接受干部职工和群众对精准扶贫工作中违规违纪行为的举报投诉。对举报投诉事项及时进行调查核实,严肃处理相关责任人。(二)外部监督1.主动接受当地政府、扶贫部门、审计部门等的监督检查,积极配合做好相关工作,及时整改存在的问题。2.定期向社会公开精准扶贫工作进展情况、资金物资使用情况等信息,接受社会公众监督,提高工作透明度。3.邀请人大代表、政协委员对精准扶贫工作进行视察和监督,听取意见建议,不断改进工作。(三)问责机制1.对在精准扶贫工作中存在违规违纪行为的单位和个人,严格按照有关规定进行问责。问责方式包括批评教育、责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话
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