矿山车间值班值守工作制度

PAGE矿山车间值班值守工作制度一、总则（一）目的为加强矿山车间的安全生产管理，规范值班值守工作，确保矿山生产运营的连续性、稳定性和安全性，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本矿山实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本矿山车间全体值班值守人员，涵盖矿山开采、选矿、运输等各个生产环节的值班工作。（三）基本原则1.严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准以及公司的各项规章制度，确保值班值守工作合法合规。2.坚守岗位，认真履行职责，及时、准确处理各类生产问题和突发事件，保障矿山生产安全、有序进行。3.强化团队协作，加强与各部门之间的沟通协调，形成高效的工作机制。4.不断提升值班值守人员的业务能力和应急处置能力，适应矿山生产发展的需要。二、值班值守人员职责（一）值班长职责1.全面负责矿山车间值班期间的各项管理工作，是值班期间的安全生产第一责任人。2.组织、协调值班人员开展工作，合理安排值班任务，确保各岗位工作有序进行。3.实时掌握矿山生产动态，及时处理生产过程中的各类问题，重大问题及时向上级领导汇报，并跟踪处理结果。4.监督检查各岗位值班人员的工作执行情况，对违反规定的行为进行纠正和处理。5.组织开展班前、班中、班后的安全检查工作，督促落实安全防范措施，消除安全隐患。6.负责与上级主管部门、其他相关单位及矿山内部各部门的沟通协调，传达和落实各项工作指令。7.做好值班记录和交接班工作，对值班期间的重要事项进行详细记录，并向接班人员交接清楚。（二）各岗位值班人员职责1.开采岗位值班人员严格按照操作规程操作开采设备，确保设备正常运行，严禁违规操作。密切关注开采现场的安全状况，及时发现并处理顶板冒落、边坡滑落等安全隐患，对无法立即处理的隐患要设置明显警示标志，并及时报告值班长。负责开采区域的矿石装运工作，确保矿石装卸顺畅，避免堵塞运输通道。做好设备运行记录和生产数据统计工作，准确记录设备开机时间、停机时间、产量等信息。2.选矿岗位值班人员熟练掌握选矿工艺流程，严格控制选矿生产指标，确保选矿产品质量合格。负责选矿设备的日常维护和保养，及时处理设备故障，保证设备稳定运行。对选矿过程中的药剂添加、水质监测等环节进行严格把控，确保生产过程安全环保。做好选矿产品的计量、储存和发货工作，防止产品丢失和损坏。3.运输岗位值班人员负责矿山内部矿石、设备及人员的运输调度工作，合理安排运输车辆的行驶路线和任务，确保运输安全、高效。对运输设备进行日常检查和维护，确保车辆、输送带等运输工具处于良好运行状态，及时排除故障。监督运输过程中的安全情况，制止超载、超速、违规载人等行为，保障运输安全。做好运输车辆的出入登记和货物交接工作，准确记录运输量和运输时间等信息。三、值班值守工作流程（一）班前准备1.值班人员提前15分钟到达值班岗位，进行岗位清洁和设备检查。2.查阅上一班的值班记录，了解上一班的生产情况、设备运行状况及遗留问题。3.参加班前会，由值班长传达上级工作指令，布置本班工作任务，强调安全注意事项。（二）班中工作1.各岗位值班人员按照职责要求，认真开展生产操作和设备巡检工作。每小时对负责的设备进行一次巡检，检查设备运行参数、润滑情况、部件磨损等，发现异常及时处理，并做好记录。对生产现场进行定时巡查，重点检查安全设施是否完好、作业环境是否符合要求，及时发现和纠正违规行为。2.值班长每两小时对各岗位工作进行一次全面检查，协调解决生产过程中的问题。对于一般性问题，现场指导值班人员进行处理；对于较为复杂或涉及多个部门的问题，及时组织相关人员进行会商，制定解决方案，并跟踪落实。密切关注生产数据变化，如产量、质量、能耗等，及时分析原因，采取有效措施进行调整。3.加强与上级主管部门、其他相关单位及矿山内部各部门的沟通协调。及时汇报矿山生产情况和突发问题，按照上级要求落实各项工作任务。与其他矿山保持信息共享，协调解决涉及矿山之间的生产、运输等问题。与矿山内部各部门保持密切联系，确保物资供应、设备维修、技术支持等工作顺利进行。（三）班后工作1.各岗位值班人员在下班前15分钟，对本班工作进行总结，整理好设备和工作现场。清理设备表面灰尘和油污，检查设备是否停机、断电，关好门窗。统计本班生产数据，如矿石产量、选矿回收率、设备运行时间等，填写好相关记录表格。2.值班长组织召开班后会，对本班工作进行全面总结。通报本班生产任务完成情况、设备运行状况、安全情况及存在的问题。对表现优秀的值班人员进行表扬，对违反规定的人员进行批评教育和相应处罚。安排好下一班的工作重点和注意事项，做好交接班准备。（四）交接班1.值班人员在规定的交接班时间进行面对面交接，交接内容包括：生产情况：本班产量、质量、设备运行状况、生产过程中出现的问题及处理情况等。设备情况：设备运行参数、设备故障及维修情况、设备保养情况等。安全情况：现场安全隐患排查情况、安全设施运行情况、是否发生安全事故等。工作记录：各类生产记录、设备巡检记录、值班日志等。未完成的工作任务及需要注意的事项。2.交接双方要认真核对交接内容，确认无误后在交接班记录上签字。如发现问题，交班人员要及时处理，处理完毕后再进行交接；如一时无法处理，要向接班人员详细说明情况，并共同做好后续处理工作的安排。四、值班值守工作纪律（一）考勤纪律1.值班人员必须严格遵守值班时间，不得迟到、早退、旷工。如有特殊情况需要请假，必须提前向值班长提出申请，并经上级领导批准。2.值班期间不得擅自离岗、串岗，如有特殊情况需要暂时离开岗位，必须向值班长报告，并安排好顶岗人员。（二）工作纪律1.严格遵守矿山车间的各项规章制度和操作规程，认真履行职责，不得敷衍塞责、推诿扯皮。2.严禁在值班期间饮酒、赌博、睡觉或从事与工作无关的事情。3.保守矿山生产经营秘密，不得泄露公司机密信息。4.服从值班长的工作安排和指挥，积极配合完成各项工作任务。（三）通讯纪律1.值班人员必须保持通讯畅通，确保能够及时接收和传达工作指令。2.配备必要的通讯设备，并保证设备电量充足、信号良好。如通讯设备出现故障，要及时报告并更换备用设备。五、应急处置（一）突发事件报告1.值班人员在值班期间发现突发事件或异常情况后，应立即向值班长报告。报告内容包括事件发生的时间、地点、性质、影响范围、严重程度及已采取的措施等。2.值班长接到报告后，要迅速核实情况，判断事件等级，并立即向上级领导报告。对于重大突发事件，要同时启动应急预案，并及时通知矿山内部各应急救援小组赶赴现场。（二）应急处置措施1.根据突发事件的类型和性质，采取相应的应急处置措施。对于安全生产事故，立即组织现场救援，抢救受伤人员，保护事故现场，防止事故扩大。对于自然灾害，如暴雨、洪水、地震等，及时组织人员撤离危险区域，做好防范和应对工作。对于设备故障，迅速组织维修人员进行抢修，并采取临时措施保证生产的连续性。2.在应急处置过程中，要严格按照应急预案的要求和程序进行操作，确保应急处置工作科学、有序、高效。3.及时向上级主管部门和相关政府部门报告应急处置进展情况，听从上级指挥，配合做好各项应急处置工作。（三）恢复生产1.突发事件处置完毕后，经相关部门和专业人员评估，确认具备恢复生产条件后，由值班长组织制定恢复生产方案。2.恢复生产方案应包括设备检查、安全隐患排查、人员培训、生产流程调试等内容，确保恢复生产过程安全、顺利。3.在恢复生产过程中，要加强现场管理和监督，严格按照操作规程进行操作，防止发生次生事故。六、培训与考核（一）培训1.定期组织值班值守人员进行业务培训，培训内容包括安全生产法律法规、行业标准、操作规程、应急处置知识等。2.培训方式可采用集中授课、现场讲解、案例分析、模拟演练等多种形式，提高培训效果。3.鼓励值班值守人员自主学习，不断提升自身业务水平和综合素质。（二）考核1.建立值班值守人员考核制度，对值班人员的工作表现、业务能力、应急处置能力等进行全面考核。2.考核内容包括考勤情况、