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PAGE大学团支部基本工作制度一、总则(一)制定目的为了加强大学团支部建设,规范团支部工作流程,提高团支部工作效率和质量,充分发挥团支部在大学生思想政治教育、校园文化建设和学生成长成才中的重要作用,特制定本基本工作制度。(二)制定依据本制度依据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则》、《高校共青团改革实施方案》等相关法律法规和行业标准制定。(三)适用范围本制度适用于本校各学院团支部。(四)基本原则1.坚持党的领导:团支部要坚决贯彻党的路线方针政策,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.服务青年成长:以服务青年学生成长成才为出发点和落脚点,充分发挥团支部的组织优势和服务功能,为青年学生提供广阔的发展空间和平台。3.民主集中制:实行民主集中制原则,充分发扬民主,保障团员的民主权利,同时加强团支部的集中领导,确保团支部工作的高效有序开展。4.创新发展:积极探索创新团支部工作方式方法,适应时代发展要求和青年学生特点,不断提高团支部工作的吸引力和感染力。二、团支部组织建设(一)团支部设置1.各学院根据学生人数和专业分布情况,合理设置团支部。原则上,班级团支部应覆盖全体学生,人数较多的班级可根据实际情况划分若干团小组。2.团支部设书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪律委员等职务,各职务分工明确,相互协作,共同做好团支部工作。(二)团支部委员选举1.团支部委员会由团员大会选举产生,每届任期一年。2.选举应严格按照《中国共产主义青年团基层组织选举规则》进行,充分发扬民主,确保选举过程公开、公平、公正。3.团支部委员候选人应具备较高的思想政治素质、较强的工作能力和责任心,热爱团支部工作,在团员青年中有较高的威信。(三)团支部委员职责1.团支部书记职责负责团支部的全面工作,主持团支部委员会会议和团员大会。传达党组织和上级团组织的决议、指示,结合团支部实际情况,制定工作计划并组织实施。了解掌握团员的思想、工作和学习情况,做好思想政治工作,关心团员的成长成才。组织开展团支部的各项活动,加强团支部与其他团组织、班级、社团等的联系与合作。负责团支部的日常管理工作,做好团员教育、管理、服务和推优入党等工作。定期向上级团组织汇报工作情况,及时反映团员青年的意见和建议。2.团支部副书记职责协助团支部书记开展工作,书记不在时,代行书记职责。负责团支部的组织建设工作,做好团员发展、团员统计、团费收缴等工作。组织开展团支部的各项活动,协助书记做好活动的策划、组织和实施工作。了解掌握团员的思想动态,及时向书记汇报,协助书记做好思想政治工作。负责团支部的文件起草、资料整理和归档等工作。3.组织委员职责负责团支部的组织建设工作,做好团员发展、团员统计、团费收缴等工作。组织开展团支部的各项活动,协助书记做好活动的策划、组织和实施工作。负责团支部的组织生活安排,做好会议记录和考勤工作。了解掌握团员的思想动态,及时向书记汇报,协助书记做好思想政治工作。负责团支部的推优入党工作,按照党组织的要求,做好入党积极分子的培养、考察和推荐工作。4.宣传委员职责负责团支部的宣传工作,制定宣传计划并组织实施。组织开展形式多样的宣传活动,如主题班会、团日活动、黑板报、宣传栏等,宣传党的路线方针政策、团的工作动态和团员青年的先进事迹。负责团支部的信息发布和网络宣传工作,及时更新团支部网站、微信公众号等平台的内容,扩大团支部的影响力。了解掌握团员青年的思想动态,及时向书记汇报,协助书记做好思想政治工作。负责团支部的文化建设工作,组织开展各类文化活动,丰富团员青年的课余生活。5.纪律委员职责负责团支部的纪律建设工作,宣传和执行团的纪律,加强对团员的纪律教育。监督团员遵守团章、团的纪律和学校规章制度的情况,对违反纪律的团员进行批评教育,并及时向团支部书记汇报。协助团支部书记做好团支部的作风建设工作,倡导良好的学风、班风、团风。负责团支部的安全稳定工作,及时发现和处理团支部内部的矛盾和问题,维护团支部的和谐稳定。三、团支部工作制度(一)团支部会议制度1.团支部委员会会议团支部委员会会议每月至少召开一次,由团支部书记主持。会议主要内容包括:传达党组织和上级团组织的决议、指示;总结团支部上月工作情况,分析存在的问题,研究改进措施;讨论制定本月工作计划;研究决定团支部的重要事项等。会议应做好记录,记录内容包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议内容、决议事项等。2.团员大会团员大会每学期至少召开一次,由团支部书记主持。会议主要内容包括:传达党组织和上级团组织的决议、指示;团支部书记向团员大会报告工作;选举团支部委员会成员;讨论决定团支部的重大事项;开展团员教育评议等。会议应提前通知全体团员,参会人数应达到应到会人数的三分之二以上方可召开有效会议。会议应做好记录,记录内容包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议内容、决议事项等。3.团小组会团小组会每月至少召开一次,由团小组长主持。会议主要内容包括:组织团员学习党的路线方针政策、团的基本知识和上级团组织的决议、指示;讨论团支部的工作计划和活动安排;开展批评与自我批评;交流团员的思想、工作和学习情况等。会议应做好记录,记录内容包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议内容等。(二)团支部活动制度1.活动计划团支部应根据学校团委的工作部署和团员青年的实际需求,制定年度活动计划。活动计划应包括活动主题、活动内容、活动时间、活动地点、活动形式、参与人员等。团支部应在每学期初将活动计划报学校团委备案,并根据实际情况进行调整和完善。2.活动组织团支部开展活动前,应做好充分的准备工作,包括活动策划、人员分工、物资准备等。活动组织过程中,应严格按照活动计划进行,确保活动的顺利开展。同时,要注意安全问题,做好安全防范措施,确保活动参与人员的人身安全。活动结束后,应及时进行总结和反馈,总结活动经验教训,分析存在的问题,提出改进措施。同时,要对活动效果进行评估,收集团员青年的意见和建议,为今后开展活动提供参考。3.活动记录团支部应做好活动记录工作,记录内容包括活动时间、地点、主题、内容、形式、参与人员、活动过程、活动效果等。活动记录应及时、准确、完整,并存档保存,以便查阅和总结。(三)团支部推优入党制度1.推优原则政治素质过硬:推荐对象应具有坚定的共产主义信仰,坚决拥护党的路线方针政策,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。学习成绩优异:推荐对象应学习态度端正,学习成绩优良,在班级中名列前茅。工作表现突出:推荐对象应积极参加学校和班级的各项活动,认真履行团员义务,在工作中表现突出,具有较强的组织协调能力和团队合作精神。群众基础良好:推荐对象应在团员青年中有较高的威信,受到广大团员青年的拥护和支持。2.推优条件年满十八岁的团员,承认团的章程,愿意参加党的一个组织,并在其中积极工作,执行党的决议和按期交纳党费的,可以被推荐为入党积极分子。推荐对象应具备较高的思想政治素质、较强的工作能力和责任心,热爱团支部工作,在团员青年中有较高的威信。推荐对象应积极参加学校和班级的各项活动,认真履行团员义务,在工作中表现突出,具有较强的组织协调能力和团队合作精神。推荐对象应学习态度端正,学习成绩优良,在班级中名列前茅。3.推优程序团支部委员会研究:团支部委员会根据推优条件,对符合条件的团员进行研究,确定推优对象名单。征求意见:团支部委员会将推优对象名单征求班级辅导员、任课教师和其他团员青年的意见,了解推优对象的思想政治素质、学习成绩、工作表现等情况。公示:团支部将推优对象名单在班级内进行公示,公示期为五个工作日。公示期间,如有团员青年对推优对象有异议,可向团支部委员会提出,团支部委员会应进行调查核实,并根据调查结果进行处理。填写推荐表:团支部委员会将公示无异议的推优对象名单填写《优秀团员入党推荐表》,并报学校团委审核。学校团委审核:学校团委对团支部上报的推优对象名单进行审核,审核通过后,将推优对象名单反馈给团支部。党组织考察:党组织对学校团委反馈的推优对象进行考察,考察合格后,将推优对象确定为入党积极分子。(四)团支部团员教育评议制度1.评议目的通过开展团员教育评议,引导团员学习党的理论和路线方针政策,学习团章和团的基本知识,增强团员意识,提高团员素质,促进团员发挥模范作用。2.评议内容思想政治表现:主要包括团员对党的理论和路线方针政策的学习情况,对团章和团的基本知识的掌握情况,以及在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致的情况。学习情况:主要包括团员的学习态度、学习成绩、学习方法等方面的情况。工作表现:主要包括团员在学校和班级中的工作表现,如担任学生干部的工作情况、参加社团活动的情况、参与社会实践的情况等。遵守纪律情况:主要包括团员遵守国家法律法规、学校规章制度和团的纪律的情况。3.评议程序学习动员:团支部组织团员学习党的理论和路线方针政策,学习团章和团的基本知识,明确评议的目的、内容、方法和步骤。个人总结:团员对照评议内容,认真总结自己在思想政治、学习、工作、遵守纪律等方面的情况,撰写个人总结。小组评议:团支部将团员分成若干小组,组织团员进行小组评议。小组评议时,团员要认真开展批评与自我批评,对其他团员进行客观公正的评价。支部大会评议:团支部召开团员大会,对团员进行支部大会评议。支部大会评议时,团员要认真听取其他团员的意见和建议,对自己的表现进行自我评价,并接受团员大会的评议。表彰与处理:团支部根据团员教育评议结果,对表现优秀的团员进行表彰和奖励,对不合格团员进行教育帮助和组织处理。四、团支部工作考核与奖惩(一)考核内容1.团支部组织建设:包括团支部设置、团支部委员选举、团支部委员职责履行等情况。2.团支部工作制度执行:包括团支部会议制度、团支部活动制度、团支部推优入党制度、团支部团员教育评议制度等执行情况。3.团支部工作成效:包括团支部在思想政治教育、校园文化建设、学生成长成才等方面取得的成绩。(二)考核方式1.自评:团支部每年年底对本团支部工作进行自评,填写《团支部工作自评表》,总结工作经验,分析存在的问题,提出改进措施。2.互评:学校团委组织各团支部之间进行互评,通过听取汇报、查阅资料、实地考察等方式,对各团支部工作进行评价。3.团委考评:学校团委对各团支部工作进行考评,根据自评、互评结果,结合日常工作情况,对各团支部工作进行综合评价。(三)奖惩措施1.奖励:对考核优秀的团支部,学校团委

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